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在日新月異的現(xiàn)代社會中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編精心整理的綠化養(yǎng)護崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
綠化養(yǎng)護崗位職責1
一、養(yǎng)護職責
1、熟知各養(yǎng)護區(qū)域內種植花草樹木的名稱、生長特性和養(yǎng)護管理程序。
2、負責綠化養(yǎng)護區(qū)域內植物的定期施肥、澆水、除草，并及時的修枝整形，補栽補種和草坪的管理，掌握植物病蟲害的防治方法。
3、 正確并熟練園林養(yǎng)護機械的操作方法和安全使用規(guī)程。
4、 負責對各責任區(qū)綠化進行管理，糾正一切破壞綠化行為的工作。
5、 做好防旱、排澇、防臺風工作，參加突發(fā)事件的應急處理。
6、 服從組長的工作安排，遵守工作紀律，定期總結學習專業(yè)知識，提高養(yǎng)護技能，確保責任區(qū)域內的養(yǎng)護質量，完成上級交給的工作任務。
7、 做好養(yǎng)護日志及綠化養(yǎng)護的日常巡視，對疑問及事故情況及時的向主管部門或技術指導人員報告。
二、養(yǎng)護內容
1、管理程序：包括淋水、開窩培土、修剪、施肥、除草、修剪抹芽、病蟲害防治、扶正、補苗（苗木費另計）等整套過程。
2、管理工具：
A、花剪、長剪、高空剪、鏟草機、剪草機 B、噴霧器、桶、斗車、竹箕 C、鏟、鋤、鋸子、電鋸、梯子 D、燃料、維修費E、有機肥、復合肥、氮肥、鱗肥、鉀肥 F、各種農藥
3、養(yǎng)護內容：
A、喬木：每年施有機肥料一次，每株施餅肥0.25千克，追肥一次，每棵施復合肥、混尿素0.1千克，采用穴施、及噴灑、水肥等，然后用土覆蓋，淋水透徹，水滲透深度10厘米以上，及時防治病蟲害，保持樹木自然生長狀態(tài)，無須造型修剪，及時剪除黃枝、病蟲枝、蔭蔽徒長枝及阻礙車輛通行的下垂枝，及時清理干凈修剪物。每周清除樹根周圍雜草一次，確保無雜草。
B、灌木、綠籬、袋苗：每季度施肥一次，每667m2施尿素混復合肥10千克，采用撒施及水肥等，施后三小時內淋水一次，每天淋水1次（雨天除外），水滲透深度10厘米以上，及時防治病蟲害，修剪成圓形、方行或錐行的，每周小修一次，每月大修一次，剪口平滑、美觀，及時清除修剪物，及時剪除枯枝、病蟲枝，及時補種老、病死植株，每周清除雜草一次。C、草本類：每季度施肥一次，每667m2施尿素混復合肥10千克，采用撒施及水肥等，施后三小時內淋水一次，每天淋水1次（雨天除外），水滲透深度10厘米以上，及時防治病蟲害，每周剪除殘花一次、清除雜草一次，及時剪除枯枝、黃枝。
D、臺灣草：每季度施肥一次，每667m2施尿素混復合肥10千克，施肥均勻、淋水透徹，水滲透深度5厘米以上，及時防治病蟲，及時
補種萎死殘缺部分，覆蓋率達98%以上，每月修剪1-2次。E、室內陰生植物：每天澆水一次，每3天抹葉片塵埃一次，保持植物生長旺盛，葉色墨綠光亮，盆身潔凈。
三、養(yǎng)護質量標準
一級養(yǎng)護質量標準
1、綠化充分，植物配置合理，達到黃土不露天。
2、園林植物達到：
(1)生長勢：好。生長超過該樹種該規(guī)格的平均生長量(平均生長量待以后調查確定)。
(2)葉子健壯：①葉色正常，葉大而肥厚、在正常的'條件下不黃葉，不焦葉。
不卷葉、不落葉，葉上無蟲尿蟲網灰塵；②被啃咬的葉片最嚴重的每株在5％以下(包括5％，以下同)。
(3)枝、干健壯：①無明顯枯枝、死權、枝條粗壯，過冬前新梢木質化；②無蛀干害蟲的活卵活蟲；③介殼蟲最嚴重處主枝干上100平方厘米1頭活蟲以下(包括1頭，以下同)，較細的枝條每尺長的一段上在5頭活蟲以下(包括5頭，以下同)；株數都在2％以下(包括2％，以下同)；④樹冠完整：分支點合適，主側枝分布均稱和數量適宜、內膛不亂、通風透光。
(4)措施好：按一級技術措施要求認真進行養(yǎng)護。
(5)行道樹基本無缺株。
(6)草坪覆蓋率應基本達到100％；草坪內雜草控制在10％以內；生長茂盛顏色正常，不枯黃；每年修剪暖地型6次以上，冷地型15次以上；無病蟲害。
3、行道樹和綠地內無死樹，樹木修剪合理，樹形美觀，能及時很好地解決樹木與電線、建筑物、交通等之間的矛盾。
4、綠化生產垃圾(如：樹枝、樹葉、草沫等)重點地區(qū)路段能做到隨產隨清，其它地區(qū)和路段做到日產日清；綠地整潔，無磚石瓦塊、筐和塑料袋等廢棄物，并做到經常保潔。
5、欄桿、園路、桌椅、井蓋和牌飾等園林設施完整，做到及時維護和油飾。
6、無明顯的人為損壞，綠地、草坪內無堆物堆料、搭棚或侵占等；行道樹樹干上無釘栓刻畫的現(xiàn)象，樹下距樹干2米范圍內無堆物堆料、搭棚設攤、圈欄等影響樹木養(yǎng)護管理和生長的現(xiàn)象，2米以內如有，則應有保護措施。
綠化養(yǎng)護崗位職責2
崗位職責：
1、負責室內花草的`保養(yǎng)工作(包括淋水,抹灰塵,修剪黃葉等)
2、確保植物健康美觀，及時更換好枯萎植物
任職資格：
1、男女不限,30-55歲以下,身體健康;服從安排,為人誠實守信,認真負責;
2、有1年以上室內或室外綠化養(yǎng)護工作經驗的優(yōu)先考慮;
3、喜歡植物，耐心，細心，做事認真負責的優(yōu)先考慮。
綠化養(yǎng)護崗位職責3
綠化養(yǎng)護崗位職責
1、熟悉所養(yǎng)護范圍的綠化面積和布局、懂得立體綠化基本知識與技能，熟悉花草樹木的品種和數量，充分利用綠化地面積，合理布置花草樹木的品種和數量。
2、對花草樹木定期進行培土、施肥、除雜草和病蟲害，并修剪枝葉、淋水等。
3、懂得花草樹木的名稱，特性和培植方法，種植季節(jié)，生長特征、管理辦法等。
4、保持綠化區(qū)清潔，保證不留雜草，雜物，不缺水，不死苗，不被偷盜，花草生長茂盛。
5、每月定期檢查綠化草坪完好情況，花草樹木生長情況，并做好記錄。
6、當有大風、降雨來臨前，提前做好花草樹木穩(wěn)固工作，采取相應的保護措施，防止造成大損失。
7、檢查巡視小區(qū)綠化地，嚴禁在草地上踐踏，倒垃圾或用樹干晾衣服等行為，一經發(fā)現(xiàn)按服務中心規(guī)章制度的有關規(guī)定處罰。
8、維護綠化水泵、電機、噴淋設備和其他器材等。
9、熟練操作各種綠化工具、設備，清楚各種綠化物料的使用方法。
10、服從領導的工作安排，遵守工作紀律，定期總結學習專業(yè)知識，提高養(yǎng)護技能，確保責任區(qū)域內的'養(yǎng)護質量，完成上級交給的工作任務。
11、做好養(yǎng)護日志及綠化養(yǎng)護的日常巡視，對疑問及事故情況及時的向主管部門或技術指導人員報告。
綠化養(yǎng)護崗位職責4
綠化養(yǎng)護管理崗位職責
一、做好綠化養(yǎng)護工人的安全教育工作.
二、負責綠化工人的上崗培訓工作，組織員工學習管理規(guī)章制度、養(yǎng)護標準、崗位責任制和探討園林藝術知識，并督促員工遵守各項制度。
三、負責日常工作安排，劃分責任區(qū)，把工作具體落實到個人；負責員工平衡調配；定期組織綠化修剪、除雜草，，澆水、施肥等工作。
四、做好綠化部門內協(xié)調和人員溝通的工作。
五、負責編制綠化管理制度、標準、工作流程。
六、指導員工正確使用綠化機械及各綠化養(yǎng)護工作的操作規(guī)程。
七、定期對項目進行抽查，檢查樹木花草的`養(yǎng)護，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，并做好詳細記錄。
八、負責編制綠化養(yǎng)護工具、材料計劃.
九、研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治方法，并傳授給綠化養(yǎng)護人員，用于實際工作中。
十、完成上級和領導交辦的其它工作.
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綠化養(yǎng)護崗位職責5
崗位職責：
1、熟知各養(yǎng)護區(qū)域內種植花草樹木的名稱、生長特性和養(yǎng)護管理程序。
2、負責綠化養(yǎng)護區(qū)域內植物的定期施肥、澆水、除草，并及時的修枝整形，補栽補種和草坪的.管理，掌握植物病蟲害的防治方法。
3、正確并熟練園林養(yǎng)護機械的操作方法和安全使用規(guī)程。
4、做好養(yǎng)護日志及綠化養(yǎng)護的日常巡視，對疑問及事故情況及時的向主管部門或技術指導人員報告。
5、領導安排的其他事情。
任職要求：
1、大專及以上學歷，養(yǎng)護工作經驗1年及以上。
2、良好的理解和表達能力，善于溝通，很好的團隊合作意識
3、熟悉樹木的生長特性，修剪方法及日常養(yǎng)護管理。
綠化養(yǎng)護崗位職責6
綠化崗位職責:
1)熟悉醫(yī)院綠化布局及各區(qū)域綠化養(yǎng)護現(xiàn)狀,負責組織開展小區(qū)園林綠化維護、養(yǎng)護等各項工作;
2)熟悉醫(yī)院內各種植物的品種名稱、習性,負責對整個小區(qū)綠化工作全面統(tǒng)籌管理,合理布置花木,創(chuàng)造優(yōu)美植物景觀,發(fā)揮綠化生態(tài)環(huán)境效益;
3)定期向管理處報告本部門存在問題,提交工作計劃、工作總結、工作改進方案、工作情況,問題嚴重不能立即解決的,及時向上級匯報;
4)負責根據本地花木不同生長特性,制定工作程序和養(yǎng)護計劃,并組織實施;
5)負責綠化部員工定期或不定期的培訓工作,學習業(yè)務知識,提高養(yǎng)護、管理水平;
6)抓好部門的環(huán)保意識建設,關注環(huán)境影響,節(jié)約能源,防止污染; 7)做好綠化工的考核、調配、考勤和日常管理工作;
8)填寫和協(xié)助收集綠化部管理操作記錄,做好統(tǒng)計、分析、改進、創(chuàng)新等工作;
9)按時完成上級交辦的任務;
基本要求:
1)部門員工精神飽滿、工作積極、儀容儀表干凈整潔,言行舉止文明大方,思想道德高尚、互相幫助、齊心協(xié)力有團隊精神;
2)整個小區(qū)綠化養(yǎng)護管理質量按綠化工作檢驗標準和辦法進行評分達到90分以上;
3)充分利用發(fā)展綠化面積,小區(qū)綠化率55%以上,園林花木生長旺盛,綠化完好率95%;
4)組織指揮重大、重點工作項目、隆重慶典活動的綠化、美化擺設。
2.0綠化工
直接上級:綠化部領班
直接下級:無
崗位職責:
1)綠化工需熟悉小區(qū)的綠化布局和個人包干地區(qū)的職責范圍,以及花草樹木的品種數量,并逐步掌握花草樹木的種植季節(jié)、生長特性、培植管理方法等。
2)對花草樹木需定期清除雜草、防治病蟲害、松土、施肥、澆水,并修理枯病枝等,更換死亡苗木。
3)綠化工需有接受專業(yè)技術培訓和學習的義務,須虛心學習,努力工作,提高自身素質。
4)確保綠化場地不留雜物、不缺水、不死苗、不被偷竊,遇到有違章違法行為要及時加以勸阻,不聽勸阻的'要及時報告保安員和綠化領班,協(xié)助對其勸阻和處置。
5)負責季節(jié)性植物及地被植物的繁殖、培育等工作。
6)綠化工須服從領班的工作安排和調動,并做好整個包干區(qū)域內的綠化養(yǎng)護工作。
7)綠化工需接受主管人員和各級領導對綠化工作的巡視檢查。
8)按時完成領導交辦的任務。
基本要求:
1)工作達到綠化工作檢驗標準要求;
2)在進行園林綠化養(yǎng)護各工作操作時,嚴格按標準規(guī)范操作;
3)關注環(huán)境影響,節(jié)約能源,防止污染;
4)遵紀守法,服從工作安排、積極配合同事、愛崗敬業(yè),維護公司形象。
綠化養(yǎng)護崗位職責7
1、養(yǎng)護科長：
負責處養(yǎng)護科全面工作。負責全市農村公路日常養(yǎng)護工作和養(yǎng)護工程計劃管理工作。組織安排年度公路日常養(yǎng)護和養(yǎng)護工程計劃，并督促、檢查計劃的執(zhí)行情況，安排防汛工作，組織水毀搶修。
2、計劃管理：
負責全市農村公路日常養(yǎng)護的檢查指導，負責日常養(yǎng)護任務、養(yǎng)護工程的執(zhí)行情況。負責組織公路防汛搶險，水毀調查，推廣新設備的應用和農村公路綠化工作。
3、養(yǎng)護管理：
負責全市農村公路日常養(yǎng)護和養(yǎng)護工程計劃的編制、預算審核，檢查、指導和考核計劃的執(zhí)行情況。做好示范路建設和特壞路段治理的規(guī)劃、檢查、驗收和考核，推廣運用先進的公路養(yǎng)護技術，不斷提高科技含量。
4、統(tǒng)計：
負責全市農村公路各項統(tǒng)計工作，及時準確做好季度和年度報表及交通流量調查和水毀資料的`收集、整理、上報。指導縣區(qū)統(tǒng)計人員完善統(tǒng)計基礎工作建設，負責全市農村公路數據庫及電子地圖的維護更新工作。
5、橋梁管理：
負責全市農村公路橋梁日常養(yǎng)護工作。檢查、指導、規(guī)范縣區(qū)橋梁養(yǎng)護工作。建立橋梁養(yǎng)護管理檔案資料。推廣先進的橋梁養(yǎng)護技術。
綠化養(yǎng)護崗位職責8
1、熟悉花木的`名稱、種植季節(jié)、生長特點和培植管理。
2、負責公司內部綠植、相關物業(yè)及廠區(qū)草坪、灌木、喬木修剪、病蟲害防治、施肥澆水等日常管理。
3、及時修補、扶植、更換遭受意外損壞或長勢不良的花木。
4、對缺土、缺肥、缺水、有病蟲害的植物，及時培土、施肥、消殺及拔草，保證植物生長茂盛
綠化養(yǎng)護崗位職責9
職責：
1. 負責客戶租賃綠化區(qū)域日常的綠化養(yǎng)護;
2. 定期清除雜草、防控病蟲害、松土、施肥、澆水、修剪枯病枝葉等;
3. 管理和使用好機器設備、用具、肥料和藥品。
任職要求：
1. 有綠化相關工作經驗;
2. 身體健康，能吃苦耐勞;
3. 對植物生長習性等有一定了解，善于養(yǎng)護植物工作經驗者優(yōu)先。
綠化養(yǎng)護崗位職責10
1、根據綠化養(yǎng)護管理制度，負責公司廠區(qū)內的綠化面積，定期施肥、澆水、防病治蟲、種耕除草及時修枝整形，懂得花草樹木的名稱，特性和培植方法，種植季節(jié)，生產特性和管理辦法等
2、保持綠化區(qū)清潔，保證不留雜草、雜物、不缺水，不死苗，定檢查綠化草坪完好情況，花草樹木生長情況
3、會操作綠化設備器材
4、負責公司魚塘的'水體清潔、喂養(yǎng)、起泵增氧等。
綠化養(yǎng)護崗位職責11
1、綠化養(yǎng)護員崗位職責
1、熟悉校園的綠化面積和布局、懂得立體綠化基本知識與技能，熟悉花草樹木的品種和數量，充分利用綠化地面積，合理布置花草樹木的品種和數量。
2、對花草樹木定期進行培土、施肥、除雜草和病蟲害，并修剪枝葉、淋水等。
3、懂得花草樹木的名稱，特性和培植方法，種植季節(jié)，生長特征、管理辦法等。
4、保持綠化區(qū)清潔，保證不留雜草，雜物，不缺水，不死苗，不被偷盜，花草生長茂盛。
5、每月定期檢查綠化草坪完好情況，花草樹木生長情況，并做好記錄。
6、當有大風、降雨來臨前，提前做好花草樹木穩(wěn)固工作，采取相應的保護措施，防止造成大損失。
7、檢查巡視小區(qū)綠化地，嚴禁在草地上踐踏，倒垃圾或用樹干晾衣服等行為，一經發(fā)現(xiàn)按服務中心規(guī)章制度的有關規(guī)定處罰。
8、維護綠化水泵、電機、噴淋設備和其他器材等。
9、遵守學校和公司的各項規(guī)章，完成領導交辦的其它工作。
2、綠化養(yǎng)護員崗位職責
1、遵守集團各項規(guī)章制度。
2、聽從物業(yè)主任指揮，按主任要求完成集團集團綠化工作。
3、因地制宜，合理配置植物種類及數量。
4、通過自學提升綠化養(yǎng)護技能，掌握花木病蟲害的治療方法、園林器械的使用方法。
5、根據領導要求及集團管理規(guī)定，對集團總部、廠區(qū)、宿舍區(qū)植物進行統(tǒng)一掛牌管理、表明所屬單位及負責人。
6、巡視小區(qū)綠化，做好分析、記錄，掌握園區(qū)綠化基本情況。
7、收集員工意見，完善綠化管理。
8、完成上級領導臨時交辦的任務。
3、廠區(qū)綠化養(yǎng)護員崗位職責
1、負責綠化種植，現(xiàn)場綠化的維護與管理；
2、保證綠地清潔美觀，無碎石、雜物等；
3、不缺水、不死苗，減少病蟲害，使花木保持茂盛生長；
4、每天按公司要求對養(yǎng)護單位進行綠化養(yǎng)護，澆水、擦拭瓷盆、處理黃葉。
4、綠化養(yǎng)護員崗位職責
1、負責苗圃基地的綠化養(yǎng)護管理工作，清楚各種養(yǎng)護規(guī)程；
2、熟練操作各種綠化工具、設備，清楚各種綠化物料的使用方法；
3、按時、按質的完成綠化的各項管養(yǎng)、種植、生產任務；
4、根據季節(jié)性特點，做好排澇、防風、防高溫、抗旱等工作；
5、完成上級主管安排的`其他工作。
5、綠化養(yǎng)護員崗位職責
1、熟知各養(yǎng)護區(qū)域內種植花草樹木的名稱、生長特性和養(yǎng)護管理程序。
2、負責綠化養(yǎng)護區(qū)域內植物的定期施肥、澆水、除草，并及時的修枝整形，補栽補種和草坪的管理，掌握植物病蟲害的防治方法。
3、正確并熟練園林養(yǎng)護機械的操作方法和安全使用規(guī)程。
4、負責對各責任區(qū)綠化進行管理，糾正一切破壞綠化行為的工作。
5、做好防旱、排澇、防臺風工作，參加突發(fā)事件的應急處理。
6、服從領導的工作安排，遵守工作紀律，定期總結學習專業(yè)知識，提高養(yǎng)護技能，確保責任區(qū)域內的養(yǎng)護質量，完成上級交給的工作任務。
7、做好養(yǎng)護日志及綠化養(yǎng)護的日常巡視，對疑問及事故情況及時的向主管部門或技術指導人員報告。
綠化養(yǎng)護崗位職責12
一、嚴格遵守國家綠化的法律、法規(guī)及企業(yè)的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
二、完成公司領導交給的各項經濟指標和管理指標。
三、宣傳、貫徹執(zhí)行綠化管理的各項方針政策、法令、法規(guī)及上級機關的決策、指令。
四、負責職工的思想政治工作，搞好班組建設。
五、負責綠化設施設備日常的維護，確保正常使用。
六、負責綠化的日常養(yǎng)護，包括澆水、鋤草、剪枝、打藥等項工作。
七、負責購苗及種植。
八、負責綠化的經營工作。
九、負責對苗木花草日常的巡視和檢查工作。
十、負責材料的管理及每日材料計劃的上報和審核。
十一、負責做好對內對外的`協(xié)調和溝通工作。
十二、配合工程部門做好綠化工程工作。
十三、負責考勤的審核和上報工作。
十四、按照園林綠化的養(yǎng)護標準，確保花草、樹木的成活率達到85%以上。
十五、完成領導交辦的其它工作。
班（組）長崗位職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家的綠化法律、法規(guī)，遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
2、服從綠化隊領導的工作安排，工作盡職盡責，帶領全體員工及時完成領導布置的各項工作任務。
3、堅持每日召開班前會，抓好班組建設，做好職工的思想政治工作。
4、負責所管轄范圍的綠化養(yǎng)護工作，做到澆水、剪枝、打藥、施肥及時，確保花草樹木的成活率。
5、負責班組的業(yè)務及技術指導。
6、負責班組的考勤管理工作。
7、負責組員完成綠化的突擊性工作。
8、負責定期對花草樹木進行巡視、檢查。
9、負責協(xié)調好內外部關系，研究和解決工作中存在的問題。
10、負責完成各級領導布置的臨時性工作。
綠化員工崗位職責
1、遵守企業(yè)的各項規(guī)定，服從工作分配，及時保質保量完成各級領導安排的各項工作任務。
2、做好日常的綠化養(yǎng)護工作，熟悉和掌握綠化的工作標準，盡職盡責的完成所管范圍的綠化各項工作，確保花草樹木養(yǎng)護及時，長勢良好。
3、嚴格遵守勞動紀律，工作時間不串崗、不脫崗、不做與本崗位無關的其它事情。
4、熟練掌握綠化的各項技能，積極參加培訓，不斷提高技術水平。
5、工作中要忠于職守，不發(fā)生人為造成的花草樹木枯死的責任事故。
6、愛護使用綠化機械設備，不斷降低成本。
7、完成各級領導安排的臨時性、突擊性工作。
綠化養(yǎng)護崗位職責13
093綠化養(yǎng)護主管---環(huán)境工程公司工程管理部 首創(chuàng)光年城(天津)基礎設施投資有限公司(分支機構) 首創(chuàng)光年城(天津)基礎設施投資有限公司(分支機構) 崗位職責:
1.有城市園林綠化養(yǎng)護管理經驗;
2.熟悉南方綠化植物,病蟲害防治;
3.熟悉各種園林工具的使用,有管理班組經驗;
4.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、高中以上學歷,園林及相關專業(yè)畢業(yè);
2、五年以上園林綠化養(yǎng)護同崗位工作經驗;
3、有獨立管理過園林項目養(yǎng)護經驗;
4、能獨立管理及培訓養(yǎng)護團隊;
5、責任心強、吃苦耐勞,身體健康,精神面貌較好;
6、有較強溝通能力、協(xié)調能力、管理能力、團隊精神;
7、年齡40-55歲優(yōu)先
綠化養(yǎng)護崗位職責14
1、對上直接向管理處經理匯報工作
2、協(xié)助制定區(qū)內綠化植物的種植和保養(yǎng)計劃并組織實施；
3、制定園藝綠化規(guī)則及維護工作的'技術規(guī)范要求，保值保量完成各項綠化任務；
4、組織實施對綠化員工的技能培訓；
5、經常巡查所屬區(qū)域內綠化植物的生長狀況，及時組織修剪、施肥、淋水、殺蟲、消毒等工作。
6、確保植物長勢良好，修剪整齊美觀，出現(xiàn)干枯枝葉應立即處理，并做好新載數目的防風等防護措施。
7、檢查帶領綠化員工的出勤情況、儀容儀表、工作質量和工作效率；
8、負責綠化專用設備、工具、用品的領用、發(fā)放、使用和保管，認真填寫物品領用單，控制消耗；
9、對轄區(qū)綠化植被的養(yǎng)護提出合理化建議，；
綠化養(yǎng)護崗位職責15
1、負責員工的上崗培訓工作，組織員工學習管理規(guī)章制度、養(yǎng)護標準、崗位責任制和探討園林藝術知識，并督促員工遵守各項制度。
2、負責園區(qū)日常工作安排，劃分責任區(qū)，把工作具體落實到個人。負責員工平衡調配。定期組織修枝、除雜草，對大棵樹木的造型等。
3、負責編制綠化管理制度、標準、工作流程。
4、指導員工正確使用綠化機械及各綠化養(yǎng)護工作的操作規(guī)程。
5、定期對項目進行抽查，檢查樹木花草的養(yǎng)護，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，并做好詳細記錄。
6、負責綠化工具、材料的.發(fā)放、保管，合理控制綠化工具、材料的消耗。
7、負責新老宿舍，水世界園區(qū)，大地塊養(yǎng)護管理，協(xié)助施工管理。
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