在現(xiàn)實社會中，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的行政辦崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

行政辦崗位職責(zé)1

　　1、全面負責(zé)辦公室日常辦公后勤保障工作;

　　2、辦公用品采購及固定資產(chǎn)管理工作;

　　2、負責(zé)公司考勤及日志統(tǒng)計等工作;

　　3、協(xié)助處理公司對外接待、會務(wù)相關(guān)工作;

　　4、協(xié)助業(yè)務(wù)人員編寫投標文件;

　　5、.實時根據(jù)業(yè)務(wù)員的需求提供相關(guān)文件資料，及收發(fā)件往來;

　　6、收集整理工程現(xiàn)場圖片文件及施工視頻;

　　7、銷售合同的.收錄歸檔相關(guān)事宜;

　　8、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事宜處理。

行政辦崗位職責(zé)2

　　1、用印管理：

　　(1)負責(zé)修訂公司《印章及介紹信管理規(guī)定》等制度;

　　(2)負責(zé)保管和監(jiān)督使用公司印章及介紹信;

　　(3)負責(zé)對各部門、分子公司印章及介紹信使用情況進行監(jiān)督指導(dǎo);

　　(4)負責(zé)審查用印申請內(nèi)容和實際用印文件內(nèi)容的一致性;

　　(6)建立公司(包括分、子公司)印章管理總臺賬，定期清點、登記印章;

　　(7)對印章使用情況、銷毀情況進行登記、存檔;

　　2、協(xié)助公司檔案管理工作;

　　3、負責(zé)總裁室日常商務(wù)接待及重要會議服務(wù)、會議記錄等工作;

　　4、負責(zé)公司文件收閱、傳遞、發(fā)送及登記備案等工作;

　　5、協(xié)助總裁辦資質(zhì)申報及維護管理工作;

　　6、負責(zé)公司工商年檢及數(shù)據(jù)上報公示工作;

　　7、總裁辦負責(zé)人交辦的其他工作。

行政辦崗位職責(zé)3

　　1、供應(yīng)商、商店、經(jīng)銷商合同申請;

　　2、各渠道商店保證金入賬追蹤;分銷店關(guān)店保證金退款流程處理;

　　3、渠道達成追蹤及經(jīng)營分析;

　　4、銷售數(shù)據(jù)錄入、檢核等;

　　5、員工旅游、固定資產(chǎn)盤點等;

　　6、辦公室日常行政工作;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政辦崗位職責(zé)4

　　1.負責(zé)一般的行政公文、行政活動、會議等相關(guān)文件的撰寫校對工作，行政領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言文件的起草;

　　2.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行會議事務(wù)的準備，行政工作會議的會議記錄以及會議紀要的起草工作;

　　3.負責(zé)督促各項行政工作的落實情況，并將情況及時反映給上級領(lǐng)導(dǎo);

　　4.負責(zé)來訪客人或者單位的接待工作;

　　5.負責(zé)行政相關(guān)文件的整理與歸檔;

　　6.負責(zé)進行各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作。

　　行政秘書應(yīng)具備的能力

　　1.具備良好的`文字功底，可以起草各類行政文件;

　　2.具備企業(yè)行政管理、文件管理方面的知識和經(jīng)驗;

　　3.具備公關(guān)禮儀知識，可以協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)合理安排會議以及客人接待工作;

　　4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)力;

　　5.具備良好的計劃和執(zhí)行能力;

　　6.工作認真、積極主動。

　　行政秘書任職條件

　　1.文秘、中文相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，參加過相關(guān)檔案管理、文書寫作方面的工作經(jīng)驗;

　　3.具備行政管理、文秘工作的相關(guān)知識以及能力;

　　4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　5.具有高度的`工作熱情，工作認真負責(zé)。

　　行政秘書職業(yè)發(fā)展

　　行政秘書屬于文秘和內(nèi)勤的角色，可以朝著行政助理、行政經(jīng)理的.方向發(fā)展。具備專業(yè)的行政和文秘工作知識，具備一定的管理經(jīng)驗，秘書與領(lǐng)導(dǎo)的接觸比較頻繁，工作優(yōu)秀可以得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識，對于行政秘書的發(fā)展很有利。

行政辦崗位職責(zé)5

　　1、負責(zé)協(xié)助部門負責(zé)人起草公司有關(guān)行政管理規(guī)章制度，并組織落實；

　　2、負責(zé)公司內(nèi)外文件收發(fā)工作；

　　3、負責(zé)公司行政后勤日常管理工作，并進行監(jiān)察考核；

　　4、協(xié)調(diào)與公司各職能部門的.工作關(guān)系處理，協(xié)調(diào)和處理相關(guān)的公司外部的公共關(guān)系及涉外事件。

行政辦崗位職責(zé)6

　　職責(zé)描述:

　　1、保持和保監(jiān)局、行業(yè)協(xié)會、工商、人民銀行等政府部門的良好關(guān)系,為公司經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境;

　　2、組織分公司新機構(gòu)開設(shè)的市場調(diào)研、開業(yè)可行性報告、新機構(gòu)開設(shè)項目統(tǒng)籌等相關(guān)工作;

　　3、所轄監(jiān)管部門收發(fā)文處理及證照管理;

　　4、制定、執(zhí)行、評估品牌年度計劃,包括廣告、公關(guān)、促銷、贊助、重大活動,控制和管理公司所有品牌宣傳資料的制作和發(fā)放;

　　5、建立和維護與媒體和社會團體的良好關(guān)系,負責(zé)起草和審核公司所有對外的重要公文;

　　6、建立有效機制,定期開展本地區(qū)壽險市場市場調(diào)研和競爭分析,并負責(zé)對接和探索新渠道的`開發(fā)和建設(shè)。

　　任職要求:

　　1、本科學(xué)歷及以上;

　　2、10年以上工作經(jīng)驗,其中5年以上辦公室管理工作經(jīng)驗,有保險行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、寫作能力,能承受一定壓力。

行政辦崗位職責(zé)7

　　1、熟練公司產(chǎn)品及講解;

　　2、定期做回訪電話;

　　3、辦公室固定資產(chǎn)的管理，辦公用品的采購分發(fā);

　　4、負責(zé)相關(guān)文檔的制定、整理及保管工作;

　　5、負責(zé)公司日常行政工作的`落實與執(zhí)行;

　　6、負責(zé)公司員工考勤及上報;

　　7、協(xié)助銷售訂單的跟進;

　　8、完成公司及上級領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作。

行政辦崗位職責(zé)8

　　辦公室是機關(guān)的后勤部門，對外聯(lián)系的窗口，因此，認真做好服務(wù)工作，使各部門、各基層單位滿意是辦公室的職責(zé)。

　　一、綜合協(xié)調(diào)機關(guān)的重要政務(wù)、事務(wù)。

　　二、負責(zé)辦理局務(wù)會、局長辦公會和綜合性工作會議有關(guān)事項，做好會議記錄。

　　三、負責(zé)做好各類公文、資料的收發(fā)、登記、傳閱、整理、裝訂和歸檔，管理局機關(guān)文書檔案，搞好局機關(guān)內(nèi)部的`文印工作。

　　四、負責(zé)起草局年度工作計劃、總結(jié)材料、文件、報告、通知。

　　五、負責(zé)教育系統(tǒng)信息、宣傳報道工作。編寫教育大事記、年鑒，編發(fā)《教育簡訊》。

　　六、負責(zé)協(xié)調(diào)辦理人大代表議案和政協(xié)委員提案的答復(fù)工作。

　　七、負責(zé)機要件辦理和保密工作。

　　八、負責(zé)局機關(guān)計劃生育工作。

　　九、負責(zé)車輛調(diào)度和機關(guān)辦公用品購買、保管、發(fā)放及固定資產(chǎn)管理、安全保衛(wèi)、機關(guān)衛(wèi)生、來客接待等后勤服務(wù)工作。

　　十、負責(zé)機關(guān)人員出勤統(tǒng)計，匯總各股室每月目標完成情況及月工作計劃。

　　十一、負責(zé)管理和使用印章。

　　十二、負責(zé)會議通知記錄，做好會議通知。

　　十三、負責(zé)辦理、交辦、督辦上級或有關(guān)部門布置的工作，協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)或其它股室處理偶發(fā)事件，做好局內(nèi)外的協(xié)調(diào)工作。

　　十四、負責(zé)機關(guān)報刊征訂工作，收發(fā)報刊、信件和分揀工作。

　　十五、制定局內(nèi)各項規(guī)章制度。

　　十六、組織機關(guān)干部參加義務(wù)勞動等社會活動。

　　十七、承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

行政辦崗位職責(zé)9

　　—協(xié)調(diào)管理整個廚房部門的行政工作

　　—要確認所有的行政管理工作完成得準時，正確和最有效率

　　—填寫品牌準則表格，30點衛(wèi)生準則，或者任何對于將來具有重要意義的報告

　　—參加會議并且做好簽到記錄，分發(fā)任何與廚房工作有關(guān)的文件

　　—在需要的情況下中英文翻譯菜單，報告，文件

　　—分發(fā)宴會預(yù)定單（如果預(yù)定單非常緊急，需要親自分發(fā)至每個區(qū)域），與部門有關(guān)的文件

　　—負責(zé)管理臨時工，使他們得到相應(yīng)的工資

　　—負責(zé)正確填寫與新員工有關(guān)的`表格

　　—發(fā)出請購單

　　—發(fā)放附件（便攜式溫度計，內(nèi)置式溫度計等等）并且做好記錄

　　—歸檔重要的廚房文件例如每月的BSA檢查，衛(wèi)生檢疫報告；A1，A2，A3文件；食品成本報告；……

　　—考勤報告，假期申請，確認廚房部門領(lǐng)班按時確認考勤至準確

　　—按照酒店要求在系統(tǒng)中正確填寫各個部門的班次

　　—按時確認外籍員工的考勤報表至準確

　　—流暢及準確地負責(zé)部門內(nèi)部的財物

　　—任何其他內(nèi)部和外部部門所需要處理的事務(wù)

行政辦崗位職責(zé)10

　　1、認真執(zhí)行管理公司的各項決議和指令,定期向管理公司匯報酒店經(jīng)營情況;

　　2、建立健全酒店的行政架構(gòu),使之合理、精簡、高效呈酒店管理公司審批后執(zhí)行;

　　3、確定酒店經(jīng)營方向、管理目標。每年12月份前完成下一年的酒店經(jīng)營計劃;

　　4、制定適合本酒店一系列的規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)范;

　　5、規(guī)定各級管理人員和員工的崗位職責(zé),并監(jiān)督執(zhí)行;

　　6、制定市場拓展計劃,帶領(lǐng)營業(yè)部進行全面的推廣、銷售,特別抓好酒店內(nèi)推廣和銷售;

　　7、詳細閱讀和分析每日營業(yè)報表,檢查營業(yè)計劃實施情況;

　　8、每天主持酒店早會,針對問題,重點評講,引導(dǎo)發(fā)言,統(tǒng)一意見,下達指示;

　　9、尊重部屬,處理好人際關(guān)系,協(xié)調(diào)各部門之間矛盾,維護酒店團隊精神;

　　10、健全各項財務(wù)制度,認真閱讀財務(wù)報表。督促財務(wù)部門做好成本控制、財務(wù)預(yù)算。檢查收支情況,督導(dǎo)財務(wù)節(jié)流;

　　11、堅持現(xiàn)場管理,巡視公共場所。檢查服務(wù)質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,處理問題,把危機解決在可能發(fā)生之前;

　　12、加強酒店安全管理工作,消除火災(zāi)隱患。特別是檢查在會議、宴會、節(jié)日、雨天等特殊情況之保安工作;

　　13、以人為本,抓好人才管理,指導(dǎo)培訓(xùn)工作。挖掘可造之才,培養(yǎng)有用之人,確保酒店人才資源;

　　14、與當(dāng)?shù)夭块T保持良好的公共關(guān)系,代表酒店出面接待重要賓客;

　　15、堅持每月組織部門主管參加集團屬下酒店交流,相互啟發(fā),相互學(xué)習(xí),不斷吸取新的'經(jīng)驗;

　　16、堅持抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)(最好的服務(wù)態(tài)度、最優(yōu)的服務(wù)技能、最快的服務(wù)效率),每年比賽或評比一次,適當(dāng)獎勵優(yōu)勝者;

　　17、執(zhí)行“朋友式層級管理法”,做尊重部屬的模范。培養(yǎng)酒店凝聚力,提高酒店員工士氣;

　　18、努力完成酒店每月三個營業(yè)收入指標(客房、餐飲、娛樂)。三個控制指標(成本、費用、毛利率);

　　19、每年七月初,總經(jīng)理召集酒店部門經(jīng)理,詳細進行經(jīng)營總結(jié)。對照年度經(jīng)營計劃,肯定成績,找出問題,研究策略,確保上半年經(jīng)營差額下半年補回;

　　20、確信“有困難就有辦法,辦法總比困難多�！鄙钊胝{(diào)查,經(jīng)常與生意下降、營利不好的部門一起調(diào)查研究,制定措施,共同努力扭虧為盈。

行政辦崗位職責(zé)11

　　1、負責(zé)前臺來訪人員的接待;

　　2、負責(zé)電話、郵件、信函的'收轉(zhuǎn)發(fā)工作，做好工作信息的記錄、整理、建檔;

　　3、根據(jù)要求采購日常辦公用品等工作，并及時登帳;

　　4、負責(zé)部門打印機及公司其他固定資產(chǎn)的維護;

　　5、負責(zé)員工考勤登記、統(tǒng)計、報表等;

　　6、公司內(nèi)部6S管理;

　　7、辦公用品收發(fā)登記。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他或臨時工作。

行政辦崗位職責(zé)12

　　1.實施行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

　　2.負責(zé)公司日常行政工作的運行，包括固定資產(chǎn)、員工飯?zhí)�、車輛管理、辦公環(huán)境和設(shè)備的.維護和管理;

　　3.組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、及各類會議，負責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照;

　　4.協(xié)助管理公司重要資質(zhì)證件;

　　5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其它行政人事等工作;

　　6.完成上級總經(jīng)辦交代的其它工作。

行政辦崗位職責(zé)13

　　1、負責(zé)員工入離轉(zhuǎn)調(diào)等手續(xù)辦理;

　　2、定期維護、更新招聘網(wǎng)站，篩選、邀約候選人，安排面試及后續(xù)跟進;

　　3、負責(zé)員工考勤統(tǒng)計、社保公積金增減;

　　4、建立和完善員工檔案;

　　5、負責(zé)公司資產(chǎn)、辦公用品管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費;

　　6、組織開展公司各類培訓(xùn)、活動、會議;

　　7、負責(zé)公司各項規(guī)章制度的推行，執(zhí)行與追蹤，維護公司各項規(guī)章制度;

　　8、完成上級交辦的其他工作。

行政辦崗位職責(zé)14

　　1、負責(zé)各種影音材料的存檔。

　　2、負責(zé)各項政策制度的監(jiān)督執(zhí)行落實。

　　3、負責(zé)滴滴用車的管理，釘釘權(quán)限的管理，合同的.管理。

　　4、負責(zé)員工食堂，員工宿舍，辦公區(qū)域，固定資產(chǎn)，會議，接待，文件，檔案的管理。

　　5、對行政版塊相關(guān)事務(wù)有豐富的實操經(jīng)驗，并具備一定的管控能力。

【行政辦崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

行政辦文員崗位職責(zé)12-27

行政辦述職報告03-04

行政辦工作總結(jié)01-22

行政it崗位職責(zé)01-01

行政崗位職責(zé)06-27

行政的崗位職責(zé)03-03

行政崗位職責(zé)10-29

行政行政主管崗位職責(zé)06-18

辦信崗位職責(zé)02-24