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在學(xué)習(xí)、工作生活中,報(bào)告使用的頻率越來越高,通常情況下,報(bào)告的內(nèi)容含量大、篇幅較長(zhǎng)。一聽到寫報(bào)告就拖延癥懶癌齊復(fù)發(fā)?下面是小編幫大家整理的售后崗位職責(zé)報(bào)告模板,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
售后崗位職責(zé)報(bào)告模板1
崗位職責(zé)
1、對(duì)新、老客戶進(jìn)行回訪,做好售后服務(wù);保持跟客戶的聯(lián)系,增加溝通,了解客戶所需,促進(jìn)后期合作;
2、及時(shí)處理客戶的建議、投訴,解答問題和意見,記錄整理及匯報(bào);
3、月子客人的`溝通及聯(lián)系
4、善于處理客戶提出的各種問題及各種投訴。
任職資格
1、性格外向,有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)理念
2、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
3、做事主動(dòng)積極,細(xì)心負(fù)責(zé),溝通能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng),能面對(duì)客戶的不同問題給與解決
4、有責(zé)任心,能獨(dú)立完成任務(wù)
售后崗位職責(zé)報(bào)告模板2
職位描述
1、學(xué)機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè),年齡23-40歲;
2、工作踏實(shí)、細(xì)心、吃苦耐勞、能適應(yīng)出差;
3、可住公司宿舍或住所距公司較近;
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):
福利待遇:雙休+午餐+提供住宿+節(jié)日福利+五險(xiǎn)一金+旅游
1)基本薪酬:
基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)等樣樣俱全,每一筆收入都會(huì)體現(xiàn)你的工作價(jià)值。
2)工作福利:
每年不定期的調(diào)薪,給努力工作的你“加油”;
每季度一次的公司集體出游,加深同事間的感情;
每天中午一個(gè)水果,為你的健康加分;
每逢生日,有同事的溫馨小紙條祝福你,還有公司的.禮品贈(zèng)送。
每逢節(jié)假日,公司一份禮物與你一起共慶佳節(jié);
3)其他福利:
員工享有職業(yè)裝;
工作滿1年者享有體檢;
工作優(yōu)秀者可享有公司組織的國內(nèi)外旅游、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
售后崗位職責(zé)報(bào)告模板3
1、能夠充分熟悉公司產(chǎn)品的理念和技術(shù),引導(dǎo)客戶充分理解產(chǎn)品特性與應(yīng)用;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的.售前支持、技術(shù)方案編寫、產(chǎn)品介紹及客戶問題答疑等;
3、收集和反饋客戶的需求和意見,積極協(xié)助客戶進(jìn)行相關(guān)問題排查和反饋解決;
4、負(fù)責(zé)客戶現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品安裝部署、調(diào)試、演示以及培訓(xùn)指導(dǎo);
5、通過與客戶的溝通,能夠有效分析和評(píng)估客戶需求,協(xié)助編寫解決方案;
6、定期對(duì)主要客戶進(jìn)行技術(shù)巡防,并與其建立良好的工作關(guān)系。
售后崗位職責(zé)報(bào)告模板4
1、受理及主動(dòng)電話客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);
2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉客戶需求及解答;
3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的`意識(shí)跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;
4、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
售后崗位職責(zé)報(bào)告模板5
主要職責(zé):
1、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)分析、產(chǎn)品管理和政策制定
2、通過方案推薦、價(jià)格管理、政策溝通、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)等方式推動(dòng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)
3、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理對(duì)IB&Service的標(biāo)準(zhǔn)工作進(jìn)行日常管理
4、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理持續(xù)優(yōu)化和改善IB&Service的各項(xiàng)工作流程
5、協(xié)助IB&Service團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)管理及獎(jiǎng)金核算
6、定期提供全球總部、中國區(qū)管理層、財(cái)務(wù)部及其他部門需要的指標(biāo)數(shù)據(jù)分析
任職要求:
1、本科學(xué)歷,市場(chǎng)營銷/商務(wù)管理/英語/經(jīng)濟(jì)學(xué)/貿(mào)易學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練掌握辦公軟件(WORD,EXCEL,PPT),并能夠獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,完成各種中英文報(bào)告;
3、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有數(shù)據(jù)類分析經(jīng)驗(yàn)的`優(yōu)先;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力與協(xié)作意愿,具有較強(qiáng)的日常工作管理能力;
5、英語CET—4,計(jì)算機(jī)熟練。
售后崗位職責(zé)報(bào)告模板6
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的演示,演示文檔的收集、整理和制作。
2、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品轉(zhuǎn)化。
3、負(fù)責(zé)對(duì)銷售人員的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)。
4、能獨(dú)立參與公司項(xiàng)目的`招投標(biāo),有講標(biāo)的經(jīng)驗(yàn)。
5、負(fù)責(zé)將產(chǎn)品信息及市場(chǎng)信息及時(shí)向公司相關(guān)部門反饋。
售后崗位職責(zé)報(bào)告模板7
任職要求:
1、熟悉電腦操作,會(huì)熟練使用OFFICE辦公軟件;
2、具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力;
3、具備一定的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)與駕照優(yōu)先,男女不限。崗位職責(zé):
任職資格:
1、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神。
2、具備敏銳的商業(yè)意識(shí),較強(qiáng)的'應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力;
5、熟練運(yùn)用office及良好的文檔寫作能力;
6、工作嚴(yán)謹(jǐn),計(jì)劃性強(qiáng),善于分析思考問題,有責(zé)任心;
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