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在不斷進步的時代，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編整理的學(xué)徒崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
學(xué)徒崗位職責(zé)1
1. 0目的
為規(guī)范門店生鮮部面包組理貨員崗位職責(zé)，特制定本規(guī)定。
2. 0適用范圍
超市生鮮部面包組理貨員。
3．0程序內(nèi)容3.1商品
3.1.1檢查面包的.質(zhì)量，保證貨品鮮度。
3.1.2對面包原料進行加工、上秤分切、并將成品裝盒、封膜、打價簽。
3.1.3核對及更換價簽，做到一貨一簽，價物相符。
3.1.4協(xié)助主管進行面包原料的收貨、驗貨及退貨工作。
3.1.5檢查臺面貨品是否豐滿，并補齊補足。
3.1.6解答顧客疑問，并向其做商品知識介紹。
3.1.7根據(jù)銷售時段進行宣傳促銷。
3.1.8協(xié)助大宗銷售組進行配貨工作。
3.1.9 整理賣區(qū)及庫房的環(huán)境衛(wèi)生。
3.1.10對制作工具等進行日常保養(yǎng)與維護。
3.1.11在部組主管指導(dǎo)下，進行商品盤點。
3.1.12其它。
3.2營銷與服務(wù)
3.2.1了解顧客需求及建議并向經(jīng)理報告。
3.2.2與顧客交流，了解他們對本部門、本店鋪的意見及建議。
3.2.3不斷加強本人的服務(wù)意識，提高服務(wù)水平。
3.2.4參加市場調(diào)查，并填寫市場調(diào)查報告。
3.2.5其它。
3.3資產(chǎn)
3.3.1對本部組資產(chǎn)及設(shè)備正確使用并及時保養(yǎng)。
3.4協(xié)調(diào)
3.4.1積極協(xié)助他人工作。
3.4.2向主管提出工作改進建議。
3.4.3其它。 3.5工作標(biāo)準(zhǔn)
3.5.1嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生規(guī)范，及面包制作規(guī)程并保持賣場清潔衛(wèi)生。
3.5.2保持工服的干凈整齊統(tǒng)一，注意個人衛(wèi)生。
3.5.3嚴(yán)格執(zhí)行訂貨、上貨、退貨制度，做到不缺斷貨（如有特殊原因必須及時上報主管）。
3.5.4準(zhǔn)確及時更換商品價簽。
3.5.5按時完成市場調(diào)查工作并提交書面報告。
3.5.6正確進行商品變價工作，做到變價及時、標(biāo)價正確。
3.5.7遵循補貨上貨規(guī)程，做到先進先出，保持原排面數(shù)量及商品位置。 3.5.8盤點準(zhǔn)確。
3.5.9遵守服務(wù)管理規(guī)范、熱情待客。
學(xué)徒崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1.認真學(xué)習(xí)和貫徹國家和建設(shè)行政管理部門頒布的安全生產(chǎn)及勞動保護的政策、法令、法規(guī)、安全操作規(guī)程,以及公司制訂的安全生產(chǎn)制度,并督促貫徹落實;
2.經(jīng)常對員工進行安全生產(chǎn)的宣傳教育,切實做好新工人、學(xué)徒工和民工的安全教育的具體工作,并及時督促檢查各班組、各工種的安全教育實施情況;
3.參加安全技術(shù)措施交底,并提出貫徹執(zhí)行的具體方案和措施;
4.按安全操作規(guī)程、安全標(biāo)準(zhǔn)和要求,結(jié)合施工組織設(shè)計和現(xiàn)場的實際,正確合理地布置和安排現(xiàn)場施工中的安全工作;深入施工現(xiàn)場,及時了解與掌握安全生產(chǎn)的實施情況,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)和不安全隱患,立刻提出改進措施;
5.負責(zé)組織各班組的安全自檢、互檢和施工隊的.月檢,通過檢查發(fā)現(xiàn)的問題,及時提出分析報告和處理意見;
6.參與工傷事故的調(diào)查與分析,協(xié)助有關(guān)部門做好事故的處理工作,做好事故統(tǒng)計臺賬,按時填報安全生產(chǎn)報表;
任職要求:
1、安全工程、安全管理、建筑學(xué)、土木工程等相關(guān)專業(yè);
2、從事房建、工民建、土木工程、軌道交通、道路、橋梁等相關(guān)工作3年。
學(xué)徒崗位職責(zé)3
1、協(xié)助技師車輛美容、裝飾工作，清洗內(nèi)室、打蠟、拋光、封釉、精細鍍膜、漆面護理等項目的施工;
2、積極配合同事的`工作。有激情，有活力。有想法。服從領(lǐng)導(dǎo)管理;
3、公司提供住宿，有完善的、系統(tǒng)的員工培訓(xùn)體系和晉升機制。
學(xué)徒崗位職責(zé)4
1、模范執(zhí)行崗位職責(zé)、操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，承上啟下，及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作任務(wù)。
2、工作中要以身作則，技術(shù)上要精益求精、嚴(yán)格要求，并能及時解決技術(shù)上疑難問題，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)作好班組成員管理和思想教育、技術(shù)培訓(xùn)工作。
3、管理使用好本班組負責(zé)范圍的設(shè)備、工具、儀器、儀表，使用設(shè)備經(jīng)常處于高效、低耗、安全運行的良好技術(shù)狀態(tài)，工具做到安全使用可信，儀器、儀表清晰、準(zhǔn)確。
4、對所轄配電室設(shè)備要嚴(yán)格做到三干凈、三良好，設(shè)備干凈、值班室干凈、配電室干凈，設(shè)備運行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。
5、搞好班組建設(shè)、合理安排日常工作，維修做到迅速及時，保證質(zhì)量，不出問題，使工作開展的有條不紊，抓好安全和防火工作，做好本班組人員的考勤和考核工作。
6、負責(zé)制定本班組設(shè)備的年、月檢修保養(yǎng)和所需設(shè)備、備品計劃，并負責(zé)整理和存放有關(guān)設(shè)備的技術(shù)資料，能及時發(fā)現(xiàn)和收集設(shè)備的缺陷和隱患，并提出改進意見和組織處理。
7完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
機修工的崗位職責(zé)
1、堅決服從上級的指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向公司負責(zé)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責(zé)。
3、負責(zé)對公司設(shè)備管理工作；負責(zé)從設(shè)備調(diào)試開始到設(shè)備的大故障維修的履歷管理，內(nèi)容包括設(shè)備基本情況、維修書、改善報告書等相關(guān)文件組織填寫、歸檔存位，定期整理工作。
4、對設(shè)備的安裝和保養(yǎng)、維護工作；及時、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的順利進行并做到預(yù)防為主。
5、定期或不定期對設(shè)備的安全檢查工作；制定維修作業(yè)計劃，制定周、月、年預(yù)防維修日歷計劃，制定點檢預(yù)防計劃。
6、定期（每星期天下午下班后）對生產(chǎn)設(shè)備進行巡檢。對機器設(shè)備、設(shè)施的維修和異常情況的處理，并做好記錄。
7、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的機器故障，必須第一時間作出處理，確保生產(chǎn)的順利進行。
8、配合各組開新款調(diào)車，根據(jù)不同的工藝要求，對不同崗位的設(shè)備作不同的調(diào)試，以便促進工藝的落實，保持生產(chǎn)流線水暢通。
9、凡要申購機針、機器配件及維修配件，一律要經(jīng)機修簽名，并證明原因，再廠長簽名后方可填寫申購單，才能采購入庫。
10、所有機器配件由倉庫保管，確需領(lǐng)用、調(diào)換須經(jīng)機修簽字，以舊換新。
11、對公司所有設(shè)備、動力設(shè)施的統(tǒng)計工作負責(zé)。
12、制定零部件安全庫存量，及時補充各種易耗零配件，確保日常生產(chǎn)中的所需。
13、公司存放的閑置設(shè)備，機修人員必須保證其良好狀態(tài)，時常清理維護，若在拆取配件后，必須要及時補上，保證在使用時能隨時取用。
14、機器如有人為破壞，機修必須查明原因，提出處理意見并及時上報生產(chǎn)部。
15、使用的`機器必須經(jīng)常檢查、跟蹤避免亂拆零件現(xiàn)象。
電工的崗位職責(zé)
1、在機修主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下，開展日常工作。
2、負責(zé)公司供電設(shè)施的安裝維護和檢修工作。
3、負責(zé)公司所屬企業(yè)和外來用戶（簽定合同）供電設(shè)施的維修工作。
4、負責(zé)公司所有用電設(shè)備以及線路的檢查維修。發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時排除，確保安全用電和做好防火工作。
5、負責(zé)安全用電和節(jié)約用電的檢查和監(jiān)督工作，保證總表與公司用電量基本相等。對盜電和濫用電的行為堅決制止并進行處罰。
6、做好電工機械及公司用電設(shè)施保養(yǎng)、維修和管理工作。
7、注意節(jié)約用電，與有關(guān)部門簽訂用電合同，實行節(jié)約有獎，超額處罰辦法。
8、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平，保證一般用電故障能自己排除（其在工作中的業(yè)務(wù)水平和操作技能作為工人考工定級業(yè)績考核的主要依據(jù)），做到小修不超過4小時，大修爭取不過夜。
9、遵守勞動紀(jì)律，注意安全生產(chǎn)，樹立為教職工學(xué)生服務(wù)的良好職業(yè)道德。工作中要做到“四不”，即工作不等領(lǐng)導(dǎo)分配布置，不依賴領(lǐng)導(dǎo)，自己本職工作不推諉，工作不拖拉。
10、服從領(lǐng)導(dǎo)分配，接受主管的檢查、監(jiān)督，及時完成主管交給的各項工作。
學(xué)徒崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司網(wǎng)頁的設(shè)計、改版、更新；
2、負責(zé)公司產(chǎn)品的界面進行設(shè)計、編輯、美化等工作；
3、對公司的.宣傳產(chǎn)品進行美工設(shè)計；
4、負責(zé)客戶及系統(tǒng)內(nèi)的廣告和專題的設(shè)計；
5、負責(zé)與開發(fā)人員配合完成所轄網(wǎng)站等前臺頁面設(shè)計和編輯；
6、其他與美術(shù)設(shè)計相關(guān)的工作。
崗位要求：
1、中專及以上學(xué)歷；
2、具有良好的審美能力，有自己的見解；
3、思路清晰，有良好的表達能力及學(xué)習(xí)能力；
4、有一定的美術(shù)功底或熟悉淘寶流程者優(yōu)先考慮；
學(xué)徒崗位職責(zé)6
1、美容學(xué)徒崗位職責(zé)
1、協(xié)助美容技師進行美容項目的實施；
2、負責(zé)工作區(qū)域環(huán)境的清潔和保持；
3、負責(zé)汽車的'清潔工作（普洗、清洗）；
4、積極參與公司和部門組織的各項技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身技能；
5、遵守安全守則與店面規(guī)定。
學(xué)徒崗位職責(zé)7
崗位要求：
1、18—30歲，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，學(xué)習(xí)能力好可放寬學(xué)歷要求；
2、有意從事美工、設(shè)計類工作；
3、具有良好的審美能力，會基本的辦公軟件操作；
4、經(jīng)驗不限，可接收轉(zhuǎn)行求職者，前期有工作經(jīng)驗豐富同事帶；
美工崗位：
（1）主圖，主圖視頻，詳情頁，首頁；
（2）設(shè)計思路，文案編輯，特效制作。
學(xué)徒崗位職責(zé)8
一、學(xué)徒要求年齡18-35周歲,初中以上學(xué)歷,身體健康,責(zé)任心強,能吃苦耐勞,男女不限。
二、面試合格,試用期一個月,簽訂勞動合同,成為正式員工。
三、學(xué)徒期至少一年以上,前三個月每月保底工資1700元,加班另外算加班費;每個月進行一次考核,考核成績排在第一位的可以申請調(diào)整薪資。
四、學(xué)徒簽約至少兩年以上,在這期間,學(xué)習(xí)能力較強,能獨立進行操作者,如能獨立完成機器各項操作,調(diào)試工作,一個人能看好一臺機器。通過相關(guān)人員考核,評審后,可升為機長,而待遇與車間相應(yīng)機長工資水平同等,愿意計件的可以按計件工資算。
學(xué)徒崗位職責(zé)9
機修人員工作范圍：公司內(nèi)所有包機設(shè)備、設(shè)施及相關(guān)的水、電、暖、系統(tǒng)的維護和修理，24小時全天負責(zé)，隨壞隨修。
1、努力學(xué)習(xí)，提高維修技術(shù)水平：鉆研業(yè)務(wù)，積極提出合理化建議，進行設(shè)備技術(shù)改造，延長設(shè)備的使用年限，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。尊重設(shè)備操作人員，共同協(xié)作，做好車間設(shè)備的維修、保養(yǎng)和使用工作。服從公司領(lǐng)導(dǎo)和車間主任的工作安排。
2、機修工應(yīng)該遵守國家、公司規(guī)定的各項安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)規(guī)定和規(guī)章制度。嚴(yán)禁違章操作、野蠻操作、不按機械工藝或不按說明書要求維修造成設(shè)備故障和操作人員安全事故由機修工負全部責(zé)任。
3、機修工應(yīng)熟悉承包設(shè)備全況：主要設(shè)備臺數(shù)、設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)、傳動原理、易損零件配件規(guī)格型號，并建立主要設(shè)備技術(shù)卡片，卡片內(nèi)容應(yīng)包括：主機、輔機型號、拖動設(shè)備號、易損件規(guī)格型號。如：電機型號、功率、軸承型號、皮帶型號、油杯型號等。
4、必須把“預(yù)防為主”作為維修工作的指導(dǎo)思想，定期巡視承包設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證車間生產(chǎn)不受影響。主要設(shè)備的檢查和修理應(yīng)盡可能安排在車間生產(chǎn)以外的時間進行，并保證第二天生產(chǎn)不受影響。維修人員應(yīng)積極開展預(yù)防維修。
5、維修要認真負責(zé)，嚴(yán)禁敷衍了事，每次設(shè)備維修后，要試機并認真清掃維修場地，清潔維修工具，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。并做好設(shè)備維修記錄，（記錄要求詳細，要有可查性）。
6、在設(shè)備維修中，要嚴(yán)格遵照設(shè)備生產(chǎn)廠家的設(shè)計要求將設(shè)備復(fù)原，對欠缺惡零部件必須配齊，在必須使用代用件時，需得到技術(shù)部同意方可使用，未請示自作主張而造成事故，責(zé)任自負。設(shè)備的安全保護裝置，必須符合要求，齊全，保證正常。
7、機修工對所在車間的設(shè)備24小時全天負責(zé)，設(shè)備隨時發(fā)生故障，設(shè)備操作人員報修
后，機修工應(yīng)及時趕到現(xiàn)場搶修設(shè)備，無故不到者交公司總經(jīng)辦處理。
8、勤儉節(jié)約，降低維修費用。維修中應(yīng)以修為主，不亂換件，在確保設(shè)備檢修質(zhì)量的前提下，做好可利用設(shè)備舊件的修復(fù)利用，節(jié)約資金。嚴(yán)格零配件領(lǐng)用制度，零配件領(lǐng)用必須由主任確定是否更換并在領(lǐng)料但上簽字方可。在維修中拆散的零件要妥善保管，因現(xiàn)場管理不好，零件丟失，由當(dāng)事人負責(zé)賠償。
9、維修人員在維修設(shè)備前，如發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障屬于操作人員認為造成，應(yīng)向車間主任，技術(shù)部報告，待進行技術(shù)鑒定，做出處理決定后，在進行維修。
10、設(shè)備中、大修級別以上的檢修，要先制定檢修計劃，認真填寫檢修記錄，換件和修復(fù)部件都要明確標(biāo)出，對磨損嚴(yán)重的.部件要報告技術(shù)部及公司領(lǐng)導(dǎo)共同商定修復(fù)方案，如自行處理造成損失，責(zé)任自負。設(shè)備交付使用后、檢修記錄上交公司辦存檔備查。
11、強化責(zé)任意識。一般性小修、檢查或排除故障，勤動手多動腦，一人可做到的則一人進行，在生產(chǎn)過程中遇到突發(fā)故障，區(qū)分輕重緩急，；不能獨立完成的，請機修班長或機修主任現(xiàn)場指導(dǎo)及協(xié)助。
12、遵循團隊至上原則。發(fā)生特殊故障時服從調(diào)動，積極進行搶修，故障未處理完畢，人手欠缺時不得下班。
13、根據(jù)庫存情況提交備件采購申購表。
14、遵守公司各項規(guī)章制度，認真做好本職工作，持證上崗，上班時不脫崗不串崗，不做私事，不從事任何與工作無關(guān)的事情。工余時不扎堆戲鬧閑聊，到規(guī)定場所休息。
15、熟悉各種設(shè)備結(jié)構(gòu)、技術(shù)性能和完好標(biāo)準(zhǔn)，能夠熟練的拆卸和組裝；
16、隨時掌握各種設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況，指導(dǎo)操作工合理維修和保養(yǎng)設(shè)備，制止違規(guī)操作，搞好設(shè)備的完好率；
17、及時維修設(shè)備，保證生產(chǎn)正常運行；
18、在維修工作中藥堅持修舊利廢，節(jié)約挖潛，妥善保管維修工具；
19、對于關(guān)鍵設(shè)備要重點維護、保養(yǎng)，每天例行巡檢，檢查運行及時處理。
學(xué)徒崗位職責(zé)10
1、項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成本專業(yè)的各項工作；
2、熟悉圖紙，了解設(shè)計對工程質(zhì)量的要求，負責(zé)招集本專業(yè)的設(shè)計師、監(jiān)理工程師、施工工程師進行圖紙會審和提出重點部位的質(zhì)量檢查計劃；
3、嚴(yán)格按照圖紙及規(guī)范要求，對工程質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查，并認真履行設(shè)計院提供的設(shè)計變更；
4、負責(zé)土建施工中隱蔽簽證、設(shè)計變更等工作并及時到總工辦備案；
5、對施工當(dāng)中的設(shè)計變更提出方案，并完成相應(yīng)的設(shè)計變更，以及組織對設(shè)計變更的實施；
6、對已進入現(xiàn)場的材料、設(shè)備、構(gòu)件進行質(zhì)量檢查，對無出廠合格證或?qū)|(zhì)量持有懷疑時，應(yīng)及時向公司總工辦和項目經(jīng)理匯報，并向施工單位負責(zé)人和采供人員提出進行檢驗，對不合格的.材料、設(shè)備及構(gòu)件，也向他們及時提出停止使用或退換；
7、做好施工中的質(zhì)量檢查和工程竣工驗收的質(zhì)量檢查；
8、負責(zé)本專業(yè)預(yù)結(jié)（算）審核工作，并做好進度付款計劃工作；
9、現(xiàn)場管理以土建工作為中心，配合水暖電氣工程施工；
10、每日做好施工記錄，每周五做好下周工作計劃；
11、參與企業(yè)內(nèi)部的質(zhì)量大檢查和內(nèi)部的質(zhì)量評優(yōu)工作并定期的向項目經(jīng)理提出質(zhì)量動態(tài)報告；
12、施工過程中遇到的問題及時反饋給項目負責(zé)人，并密切配合項目負責(zé)人搞好現(xiàn)場安全文明施工及做好現(xiàn)場協(xié)調(diào)工作。
學(xué)徒崗位職責(zé)11
職位描述：
崗位職責(zé)
1、負責(zé)拋光打蠟、清洗發(fā)動機、清洗內(nèi)飾、真皮養(yǎng)護等美容項目施工
2、負責(zé)對美容施工所需設(shè)備保管
3、仔細填寫車輛美容項目的進度表
任職要求
1、工作積極，吃苦耐勞
2、具備汽車常識，對汽車行業(yè)熱愛
3、有責(zé)任感，能協(xié)助共同完成任務(wù)
福利待遇
績效獎金專業(yè)培訓(xùn)包吃包住購買社保團體活動
學(xué)徒崗位職責(zé)12
吧臺宗旨：
1、認真工作，勤奮努力；
2、愛崗敬業(yè)，態(tài)度端正，思想明確；
3、遵守公司的一切規(guī)章制度；
4、以公司為家，全心投入工作；
5、每天以最好的.精神面貌工作。
吧臺的規(guī)章制度：
1、儀容、儀表整潔上崗；
2、必須在規(guī)定時間的前五分鐘簽到上崗；
3、準(zhǔn)時參加公司會議；
4、不得留長發(fā)，長指甲，不得帶病上崗；
5、不得偷吃、偷喝、偷拿公司的物品；
6、上班站姿端正，不得做小動作，不得大聲喧嘩；
7、不得隨意串崗，有事應(yīng)及時向上級報備； 吧臺工作流程：
一.開市工作：
1、盤點物品（核對工作）
2、檢查吧臺機具是否能正常工作
3、及時補充物品（齊全）
4、清潔衛(wèi)生（桌面，地面干凈）
5、做單前的準(zhǔn)備工作（刀、氈板、榨汁機、其它工具）
6、水果的儲存﹑保鮮。
ニ.營運工作：
1、出餐速度（20分鐘內(nèi)）
2、做單前看清單據(jù)，見單后迅速準(zhǔn)確地出品；
3、注意衛(wèi)生：切果盤時應(yīng)戴上一次性手套； 4、餐飲品質(zhì)
調(diào)制飲料：按配方要求完成
果 汁：保證果汁新鮮、原味。
果 盤：外表美觀，無變質(zhì)，無贓物。
5、注意控制成本、杜絕浪費；
6、催餐（催服務(wù)員出餐）
7、工作中常整頓、常清潔、常檢查；
三.收市工作：
1、把半成品用保鮮膜封好，放入冰箱；
2、工具、機器洗干凈放回原位；
3、物品盤點
4、與超市收銀帳核對。
5、完成吧臺內(nèi)帳目和盤點表
6、完成衛(wèi)生清潔
7、下班前寫好申購單
8、 注意火災(zāi)隱患，檢查吧臺內(nèi)電器設(shè)備
學(xué)徒崗位職責(zé)13
1、緊守崗位的工作和協(xié)助中餐廚師長領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督主要運作。
2、負責(zé)點心部各有關(guān)工作和廚師的日常工作。
3、讓點心部廚師受到充分培訓(xùn)，使之清楚了解各項規(guī)章制度和工作程序，對他們進行食品知識的提高和衛(wèi)生等的培訓(xùn)義務(wù)，努力提高技術(shù)水平。
4、留意中餐的食品和原料的質(zhì)量、保質(zhì)期等。
5、妥善處理剩余食品和原料，在適量備貨前提下努力減低成本。
6、重視個人衛(wèi)生和儀表，檢查并使之保持恪守時間、良好儀表、規(guī)范著裝。
7、根據(jù)宴會通知書做好點心食品準(zhǔn)備工作。
8、注意點心部相關(guān)區(qū)域的衛(wèi)生工作和冰箱的定期清潔。
9、檢查點心部使用設(shè)備所在位置、使用狀況以及日常維修狀況，及時報修并制定足夠預(yù)防措施，防止酒店財物遺失或損壞。
10、確保所有的食品準(zhǔn)備和提供完全符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。
11、留意點心部準(zhǔn)備工作和食品制作狀況及進度，必要時通知上級，讓上級親自示范操作以改進點心操作水準(zhǔn)。
12、與員工建立和改善有效的`聯(lián)系。
13、以身作則執(zhí)行酒店與部門各項規(guī)章制度。
14、執(zhí)行上級的命令，在工作需要時執(zhí)行其它的工作。
學(xué)徒崗位職責(zé)14
快印店經(jīng)理：
負責(zé)整個店面的日常管理、業(yè)務(wù)銷售及生產(chǎn)運營
1、合理安排及督促生產(chǎn)部門主管工作，每日記錄跟單表；
2、負責(zé)日常考勤、考紀(jì)的管理，出具周、月快印店員工的績考表；
3、負責(zé)店面環(huán)境衛(wèi)生和員工行為規(guī)范的監(jiān)督檢查；
4、對每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問題負責(zé)，在問題中找出解決方案，并對各生產(chǎn)工序的返工原因進行分析；
5、負責(zé)每月上報本部門問題清算表；
6、負責(zé)店面工作流程的執(zhí)行、監(jiān)督，負責(zé)與其他部門工作的協(xié)調(diào)；
7、負責(zé)快印店生產(chǎn)耗材的采購，保證生產(chǎn)使用，并負責(zé)質(zhì)量監(jiān)督。
快印店副經(jīng)理：
主要負責(zé)整個店面的`銷售工作，與快印店經(jīng)理共同做好店面各種管理工作；
1、負責(zé)快印店的業(yè)務(wù)銷售工作，在原基礎(chǔ)上做好業(yè)績的提升、客戶的維護；
2、協(xié)調(diào)安排好業(yè)務(wù)接待人員，對上門客戶做好接待，根據(jù)客戶的特殊需求協(xié)助業(yè)務(wù)員制定制作方案，對上門及電話咨詢的客戶做好統(tǒng)計
3、對快印店生產(chǎn)單的回款負責(zé)；
4、每周對客戶做出詳細分析，針對客戶的反饋意見在業(yè)務(wù)接待與服務(wù)上進行針對性的改進。
設(shè)計主管：
負責(zé)快印店設(shè)計部工作
1、及時掌握每位設(shè)計人員的工作量，合理安排設(shè)計人員工作；
2、對來店制作的客戶做好接待，與客戶溝通，及時了解客戶的需求，保證客戶的滿意度；
3、做好設(shè)備的維護工作，每周對電腦進行升級，下載殺毒軟件，保證工作正常進行；
4、與印刷后裝做好溝通交接工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量；
5、對客戶的資料做好保密工作，必要時將文件刻盤進行保存，做好文件管理，與6樓設(shè)計室做好文件交接，做到資源共享；
6、對每單設(shè)計制作的正確率負責(zé)，做好檢查，出現(xiàn)問題及時改正，如因制作校對失誤而造成損失，設(shè)計主管負連帶責(zé)任。
印刷車間主管：
負責(zé)快印店印刷
1、負責(zé)設(shè)備的日常維護及檢修；
2、負責(zé)與惠普公司溝通設(shè)備耗材使用情況，及時備貨，如有影響印刷質(zhì)量而自己無法解決的問題要及時請惠普專業(yè)技術(shù)人員解決；
3、對操作工的技能知識加強培訓(xùn)。
裝訂車間主管：
負責(zé)后期裝訂工作
1、合理安排裝訂工工作，及時高效地完成當(dāng)日工作量，保證客戶滿意；
2、做好機器設(shè)備的維護，新裝設(shè)備要組織員工學(xué)習(xí)，保證每位員工均能熟練操作；
3、負責(zé)安排好員工的技能知識培訓(xùn)；
4、客戶對產(chǎn)品的意見反饋給后裝后，要組織人員找出問題所在，并及時改進；
5、負責(zé)進行本組的技術(shù)創(chuàng)新，體現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)優(yōu)勢；
6、負責(zé)裝訂工序的質(zhì)量把關(guān)。
快印店員工行為規(guī)范
1、每位店員見到客戶都要主動打招呼，說“您好，歡迎光臨！”，要自然微笑，舉止親切、文雅，動作幅度不得過大，不得議論來訪客戶（－10元）
2、電話鈴響三聲接起電話，說“您好，博雅公司”，不得說“喂！”，包括公司內(nèi)部電話也應(yīng)使用敬語，叫同事接電話時應(yīng)走到面前，不得在工作區(qū)域內(nèi)大聲呼叫（－10元）
3、不得在室內(nèi)跑動，行走時要注意客戶，如無意碰撞到客戶應(yīng)禮貌道歉，不可無視對方存在（－5元）
4、不得對客使用侮辱性語言，同客戶發(fā)生爭執(zhí)（－50元）
5、工作區(qū)域內(nèi)保持整潔、美觀，不得存放與工作無關(guān)的私人物品，衣物不得披掛在椅背上。客戶休息區(qū)內(nèi)的展品、桌椅使用完后要在第一時間進行歸位，保證接待下一位客戶時物品均已擺放整齊（－10元）
6、上班時間堅守工作崗位，不得擅自脫崗、串崗，不得上網(wǎng)聊天，瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)頁，做私活等。午休時值班人員離崗需經(jīng)主管或值班經(jīng)理批準(zhǔn)，并應(yīng)盡快回崗（－20元）
7、工作時間不得看與工作無關(guān)的報紙雜志，不得大聲說笑、打鬧、睡覺，如無客戶時，可根據(jù)情況作簡單打掃或整理（－10元）
8、要注意自己的儀態(tài)，坐姿端正，不得伸懶腰、趴伏桌面、仰靠椅背等；站立時應(yīng)保持身體挺拔，雙手自然下垂或交叉放置身前，不得躬腰、駝背，倚靠墻壁、桌椅，與客戶談話時應(yīng)自然注視對方，不可東瞧西看（－5元）
9、尊重他人，稱呼上級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)為“姓氏加職務(wù)”，不得直呼其名（－5元）
10、必需絕對服從上級管理，凡不服從上級管理或不必得行規(guī)褫度、崗位職責(zé)的，上級管理人員將依據(jù)條例進行現(xiàn)場處罰（－20元）
11、公司員工不得帶領(lǐng)與工作無關(guān)的人員進入工作區(qū)域，下班前檢查當(dāng)日工作完成情況，如未完成的應(yīng)做好交接，以避免交接不清而耽誤工作（50元）
12、員工請假需提前半天申請，一天由本組主管批準(zhǔn)，二天報請部門經(jīng)理，三天以上報請總經(jīng)理批準(zhǔn)，未經(jīng)同意擅自不到崗者視為曠工（－300％日工資）
13、員工之間不得代請假，或發(fā)短信請假，每日晨會時間為8：05分，未到者一律視為遲到（－20元）
14、每日按照值日班組認真值日，如檢查不合格者加做一周做為處罰，如下周再不合格者罰款20元
學(xué)徒崗位職責(zé)15
1、負責(zé)快印店的業(yè)務(wù)銷售工作，在原基礎(chǔ)上做好業(yè)績的提升、客戶的維護；
2、協(xié)調(diào)安排好業(yè)務(wù)接待人員，對上門客戶做好接待，根據(jù)客戶的特殊需求協(xié)助業(yè)務(wù)員制定制作方案，對上門及電話咨詢的客戶做好統(tǒng)計
4、對快印店生產(chǎn)單的`回款負責(zé)；
5、每周對客戶做出詳細分析，針對客戶的反饋意見在業(yè)務(wù)接待與服務(wù)上進行針對性的改進。
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