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在社會發展不斷提速的今天,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編為大家收集的最新董事長崗位職責,希望對大家有所幫助。
最新董事長崗位職責1
1、主持股東大會和召集、主持董事會會議;
2、召集和主持公司管理委員會議,組織討論和決定公司的發展規劃、經營方針、年度計劃以及日常經營工作中的重大事項;
3、檢查董事會決議的實施情況,并向董事會提出報告;
4、提名公司總經理和其他高層管理人員的聘用、決定報酬、待遇以及解聘,并報董事會批準和備案;
5、審查總經理提出的各項發展計劃及執行結果;
6、定期審閱公司的財務報表和其他重要報表,全盤控制全公司系統的.財務狀況;
7、簽署批準公司招聘的各級管理人員和專業技術人員;
8、簽署對外重要經濟合同、上報印發的各種重要報表、文件、資料;
9、處理其他由董事會授權的重大事項;
10、檢查董事會決議的實施情況,并向董事會報告;
11、簽署公司股票、公司債券;
12、由董事會授權董事長在董事會閉幕期間行使董事會的部分職權;
13、提議召開臨時董事會;
14、除章程規定須由股東大會和董事會決定的事項外,董事長對公司重大業務和行政事項有權做出決定;
15、直接領導企業最重要部門,如財務部和人力資源部。
最新董事長崗位職責2
1、主持、召開公司重大會議以及公司年度、季度總結與表彰會議;接待重要客戶來訪;負責會議決策的貫徹落實。
2、組織討論和決定公司的發展規劃、經營策略、工作計劃以及日常經營工作中的重大事項。
3、決定總經理及其他高級管理人員的聘用和免職,并及時備案。
4、決定公司高層管理人員的報酬、待遇和支付方式并及時備案。
5、定期審閱公司的財務報表和其他重要報表、文件、資料。
6、簽署對外上報、印發的各種重要報表、文件、資料;簽署公司重要合同協議。
7、指導公司的決策實施以及重大業務活動。
8、董事長不能履行職責時,可授權總經理代理。
1、貫徹執行黨和國家的.方針政策、法律法規,制定企業總體發展規劃和發展戰略。
2、主持董事會工作,定期向董事會報告工作。
3、決策企業經營方向和經營策略。
4、任免副總經理以上高層管理人員。
5、審批財務報告。
董事長是本公司的法定代表人和重大經營事項的主要決策人,其具體職責如下;
第一條主持召開股東大會、董事會議,并負責上述會議決議的貫徹落實。
第二條召集和主持管理委員會會議,組織討論和決定公司的發展規劃、經營方針、年度經營計劃以及日常經營工作中的重大事項。
第三條提名公司總裁和其他高級管理人員的聘用和解職,并報董事會批準和備案。
第四條決定公司高層管理人員的報酬、待遇和支付方式井報董事會批準和備案。
第五條定期審閱公司的財務報表和其他重要報表,全盤控制全公司的財務狀況。
第六條簽署批準調入公司的各級管理人員。
第七條簽署對外上報、印發的各種重要報表、文件、資料。
第八條處理其他由董事會授權的重大事項。
最新董事長崗位職責3
1、貫徹執行黨的路線、方針、政策以及國家的法令法規,貫徹執行董事會的決議與決定。
2、根據集團公司內外環境和市場需要,組織制定公司的發展規劃、投資方向、投資規模等重大決定。
3、召集和組織本公司的董事會會議,檢查對本公司董事會決議、決定的實施情況。
4、檢查公司章程、制度的執行情況,組織提出公司章程的.修改草案。
5、簽署按法律、法規、制度規定應予簽署的法律文書、公告、經濟合同、資產經營責任書、資產產權及其變動、財務預算、決算、生產統計、勞動工資及獎懲、委托授權書等文件、報表。
最新董事長崗位職責4
1、召集、主持董事會會議。
2、檢査董事會決議的實施情況。
3、簽署必須由董事長簽署的文件。
4、處理公司其他重要事務。
5、董事會授予的.其他職權。
6、要決定重大問題時,有一票再決權。
最新董事長崗位職責5
1、負責董事長的.日常安排,為董事長接待訪客做好預約工作;
2、負責董事長辦公室文件、信件及其他物品的整理與歸檔;
3、負責公司各類單據上呈董事長審批及發放管理;
4、負責董事長會議或活動的組織及安排,并辦理相關事宜,做好相關記錄;
5、負責起草信函、報告、PPT等各類綜合性文件;
6、完成董事長臨時交辦的各項工作任務。
最新董事長崗位職責6
1、協助董事長建立和維護與相關政府部門的`良好關系,保證溝通順暢;
2、收集各種相關信息、數據等,為董事長決策提供參考、建議;
3、協助董事長開展各項工作,處理日常事務;
4、在授權范圍內協助董事長進行商務活動,做好各項匯報、聯絡工作;
5、負責董事長有關文件的起草、修改、審核、整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料;
6、負責董事長文件的督辦、處理與反饋;
7、完成董事長交辦的其他工作任務。
最新董事長崗位職責7
制定企業發展方向及戰略,確定企業的文化和宗旨。提供企業發展的資金保障。負責公司高層管理干部的任命及管理。對公司重大項目作出相關決策并執行。領導企業的生產經營、銷售和管理,對企業負全責。
1、主持公司的生產經營管理工作,組織實施董事會決議。
2、主持企業高級例會,參加企業重要專題會議。
3、向董事會提請聘任或解聘總經理助理、計劃財務部經理及其他部門經理。
4、任免部門經理一級管理負責人。
5、主持企業生產、經營、管理工作。
6、定期向董事會報告業務情況,提交書面報告。定期述職。定期聽取下級述職。
7、向董事會提出企業的`更新改造發展規劃方案及預算外開支計劃。
8、主持高級例會及重大會議。
9、檢查下屬工作,定期評定直接下屬的工作表現。
10、監督、檢查企業中各方面工作。
11、關心員工思想和生活待遇。
12、解決下屬和員工提出的實際困難和問題。
13、批閱企業公文、報告和其他資料。
最新董事長崗位職責8
1、負責董事長及其指定人的日常接送。
2、負責董事長的安全保衛工作。
3、負責車輛的安全管理,做到車輛回庫過夜,如出長途在外,應確保車輛停放在安全地點。
4、保持良好車況,根據工作需要,準時出車,做到安全、文明行車,杜絕交通事故。
5、協助上海公司負責人做好有關文件遞送、物資采購、來賓的接待等工作。
6、負責上海公司負責人及其下屬企業的`日常辦公用品的申購與保管,并做好物品發放登記。
7、董事長出差期間,聽從上海公司負責人統一安排。
8、負責車輛的保養、維修工作。
9、做好董事長各項事務的保密工作。
10、遵守公司各項規章制度。
11、完成領導布置的的其它工作。
最新董事長崗位職責9
1、認真貫徹執行黨的路線、方針、政策以及國家的法令法規,貫徹執行集團公司、本公司兩級董事會和監事會的決議與決定。
2、根據企業內外環境和市場的需要,決策企業的質量方針和質量目標。內抓管理,ISO9001牽頭;外拓市場,質量立足;決策企業實施ISO9001的貫標工作。
3、召集和組織本企業的.董事會會議,檢查對集團公司、本公司兩級董事會、監事會決議、決定的實施情況。
4、檢查公司章程、制度及授權經營的執行情況。組織提出公司章程的修改草案。
5、簽署按法律、法規、制度規定應予簽署的法律文書、公告、經濟合同、資產經營責任書、資產產權及其變動、財務預算決算、生產統計、勞動工資及獎懲、委托授權書等文件、報表。
6、組織制定公司發展規劃、投資方向、投資規模及新技術、新產品開發的決策。
最新董事長崗位職責10
董事長是公司的法人代表人和公司管理體系、經營活動、公司和社會效益的總策劃設計者。使公司經濟效益、人才培養、智慧發揮、管理機子高效運轉,高速穩步發展。推進公司的企業文化建設,掌握員工主要思想動態,倡導隊伍的創新和團隊精神,提升公司核心競爭能力。其具體職責如下:
一、主持召開股東大會、董事會議,并負責上述會議的決議的貫徹落實。
二、召集和主持管理委員會會議,組織討論和決定公司的發展規劃目標、經營方針、年度經營計劃及日常經營工作中的重大事項。
三、召集和主持產品開發、銷售、市場動態,公司發展投入規劃社會市場決策和可行性額算審核。
四、主持財務資金的運行,籌集審批、審閱公司的財務報表和其它重要報表,全盤控制公司的財務活動狀況。
五、決定公司高層管理人員的聘用和解職、報酬、待遇和支付方式,并報董事會批準備案。簽署批準調入公司的各級管理人員。
六、簽署對外上報、印發的'各種重要報表、文件、資料。
七、處理檢督部門的管理工作的重大事項。
八、總結審核,組織審批公司實現規劃目標業績,主持公司內外的一切重大活動。
最新董事長崗位職責11
一、根據《中華人民共和國公司法》的規定,董事長有權召集和主持董事會會議,檢查董事會決議的實施情況。主持召開董事長辦公會議,組織討論和決定公司的發展規劃、經營方針、年度計劃及日常經營工作中的重大事項,并負責檢查上述會議的貫徹實施情況;
二、提名公司總經理和其他高層管理人員的'聘用、決定報酬、待遇以及解聘事項;
三、審查總經理提出的各項發展計劃及執行結果;
四、定期審閱公司的財務報表全盤掌控制公司的財務狀況;公司超過xx萬元以上的開支,須經董事長批準。
五、簽署批準公司招聘的各級管理人員和專業技術人員;
六、簽署對外重要經濟合同、簽署公司文件及上報的各種報表、資料;
最新董事長崗位職責12
1、協助董事長進行商務洽談,各種會議安排、文案記錄及會議精神傳達;
2、與各部門保持良好溝通、協調、跟蹤董事長交辦事務的工作進度及督辦的工作;
3、協助董事長處理各類信件,起草信函、演講稿、報告、文件等各類綜合性文件;
4、合理安排、提醒董事長的`日常工作時間和程序;
5、預訂董事長行程中的餐、酒店、機票、會議等。
最新董事長崗位職責13
1、每日按崗位說明書格式要求提交工作日志至領導郵箱;
2、完成領導交辦的其它工作;
3、服從公司的工作安排,包含但不限于工作內容的調整、崗位的.調動等,負責跟進的每一件事情的進展情況及結果都必須在第一時間匯報給上級領導,延誤及懈怠應該受到懲罰;
4、遇緊急事情可采取電話、面對面等方式及時匯報領導進展情況;
5、接受公司對所在崗位的績效考核監督和檢查,認真做好本職工作;
6、擁護和執行公司的各項制度決定和規章、規定。
最新董事長崗位職責14
1、負責董事長的日常行程安排,包括來訪接待、商務隨行等;
2、負責董事長辦公室的`公文寫作及文件管理,確保材料信息準確無誤;
3、協助董事長安排各項會議,負責會議內容的記錄與整理,并負責會后的跟進與督辦;
4、協助董事長處理外部關系,包括政府部門、重要客戶以及合作企業;
5、負責董事長辦公室的來訪預約和來客接待;
6、保持董事長辦公室的環境整潔,維護辦公設備的正常運行。
7、完成董事長交待的其它工作。
最新董事長崗位職責15
1、主持制定企業中長期發展戰略和企業發展目標;
2、監督和組織企業中長期發展戰略以及企業的戰略發展目標;
3、主持董事會的'日常工作,并定期召集董事會召開董事會會議;
4、主持企業的重大決策,根據需要召開臨時董事會會議或者決策層會議,做出決策;
5、審查和批準企業的財務報告,對企業的重大財務活動進行監督;
6、處理企業的重大對外關系,參加重大公關活動;
7、負責對企業的高層人員的考核和監控,對其提出聘任、獎懲建議,并報董事會批準;
8、對企業所有經營活動資質負責。
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