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在現(xiàn)在社會，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編為大家整理的管理系統(tǒng)崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)1
1.負(fù)責(zé)機(jī)房環(huán)境和電力設(shè)備的查看和保養(yǎng)。
2.負(fù)責(zé)主機(jī)及操作系統(tǒng)的檢測。
3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫的跟蹤、運(yùn)行記錄。
4.負(fù)責(zé)系統(tǒng)設(shè)備和運(yùn)行情況的'查看。
5.負(fù)責(zé)系統(tǒng)平臺操作系統(tǒng)資源和應(yīng)用程序運(yùn)行情況的檢測。
6.負(fù)責(zé)系統(tǒng)安全和防病毒。
7.負(fù)責(zé)備品和備件的保管、送修或更換。
8.負(fù)責(zé)日常管理所需要的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和報(bào)表提供。
9.新業(yè)務(wù)開通后，和新業(yè)務(wù)相關(guān)的系統(tǒng)運(yùn)行數(shù)據(jù)的監(jiān)控和統(tǒng)計(jì)。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)2
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)卡中心sql、oracle或mysql等大型數(shù)據(jù)庫的安裝部署、性能調(diào)優(yōu)、運(yùn)行管理以及日常的系統(tǒng)維護(hù);
2、在規(guī)定的信息安全體系指導(dǎo)下進(jìn)行各項(xiàng)措施的'技術(shù)實(shí)現(xiàn),以保證各項(xiàng)系統(tǒng)的高可用、高穩(wěn)定、高安全運(yùn)行。
任職資格:
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè),在知名企業(yè)有至少3年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、至少2年以上dba管理的工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)it證書者優(yōu)先;
3、精通mysql、mongodb等數(shù)據(jù)庫的管理和性能優(yōu)化;
4、熟練掌握數(shù)據(jù)庫開發(fā),復(fù)雜sql、存儲過程、函數(shù)等,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)庫編程功底和清晰的邏輯思維能力;
5、具備一定的大數(shù)據(jù)和高并發(fā)環(huán)境數(shù)據(jù)庫方案的設(shè)計(jì)能力;
6、熟悉nosql數(shù)據(jù)庫及應(yīng)用,了解hadoop系統(tǒng)和hbase數(shù)據(jù)庫;
7、具備較好的心理素質(zhì)和工作承壓能力,對技術(shù)富有鉆研精神,認(rèn)真、踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng)。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)3
1)確保公司的`業(yè)務(wù)系統(tǒng)或網(wǎng)站正常運(yùn)營。這相當(dāng)不容易，相當(dāng)于7*24小時都處于待命狀態(tài)，出了緊急事件要迅速處理(特別是電子商務(wù)網(wǎng)站)。
2)配合公司開發(fā)人員，搭建內(nèi)網(wǎng)開發(fā)測試環(huán)境。
3)系統(tǒng)管理員對系統(tǒng)賬號及密碼要認(rèn)真管理，嚴(yán)禁泄露。若由于管理不當(dāng)造成數(shù)據(jù)丟失和破壞，則要承擔(dān)損失責(zé)任。
4)忠于職守，能及時處理工作中的問題，確保公司辦公網(wǎng)絡(luò)正常（有時這塊工作由公司網(wǎng)管負(fù)責(zé)）。
5)加強(qiáng)管理，對于系統(tǒng)出現(xiàn)的故障和存在的隱患，及時向有關(guān)部門報(bào)告，以便盡快得到處理。
6)負(fù)責(zé)調(diào)換錄像帶，查看監(jiān)控錄像，要公正無私（有時這塊工作由公司網(wǎng)管負(fù)責(zé)）。
7)遵守保密原則，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入機(jī)房和查詢統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。
8)完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交待的各項(xiàng)工作。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)4
一、生產(chǎn)處管理職責(zé)
（一）生產(chǎn)管理
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃編制及生產(chǎn)任務(wù)的下達(dá)；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)協(xié)調(diào)和調(diào)度、產(chǎn)品生產(chǎn)的跟蹤；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)材料申請計(jì)劃的編制；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造人工費(fèi)用的制定；
5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作；
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的各環(huán)節(jié)的統(tǒng)計(jì)；
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理和文明生產(chǎn)管理
8、其他負(fù)責(zé)的與生產(chǎn)管理有關(guān)的工作
（二）生產(chǎn)工藝管理
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝文件的.編制、監(jiān)督實(shí)施，
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝的技術(shù)改造和工藝進(jìn)步，
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造過程中工藝問題的解決，
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量問題解決方案的制訂。
（三）質(zhì)量管理
1、產(chǎn)品質(zhì)量檢查；
2、檢驗(yàn)計(jì)劃編制；
3、檢驗(yàn)設(shè)備的檢定；
4、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)；
5、產(chǎn)品質(zhì)量問題調(diào)查、處理。
（四）設(shè)備管理
1、負(fù)責(zé)設(shè)備全廠生產(chǎn)設(shè)備的驗(yàn)收、檔案管理、登記。；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備操作規(guī)程的編制；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備檢修計(jì)劃的編制和組織實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常維修與維護(hù)。
5、負(fù)責(zé)填寫設(shè)備檢修、維修記錄，設(shè)備的維修檔案的管理。
（五）售后服務(wù)和現(xiàn)場施工指導(dǎo)
1、負(fù)責(zé)成套設(shè)備現(xiàn)場安裝指導(dǎo)，
2、負(fù)責(zé)顧客質(zhì)量信息反饋的登記和處理。
3、負(fù)責(zé)與其他部門的溝通。
4、其他售后服務(wù)工作。
（六）、廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、工藝員崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)5
工作職責(zé)
-依據(jù)AI影像整體業(yè)務(wù)目標(biāo)進(jìn)行任務(wù)拆解,并完成產(chǎn)品規(guī)劃
-負(fù)責(zé)醫(yī)院管理系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及優(yōu)化,并撰寫相關(guān)產(chǎn)品文檔
-負(fù)責(zé)產(chǎn)品的界面、功能、流程設(shè)計(jì),協(xié)調(diào)開發(fā)人員進(jìn)行開發(fā)工作,推動及協(xié)調(diào)產(chǎn)品的`開發(fā)進(jìn)度,把控項(xiàng)目質(zhì)量
-研究醫(yī)院相關(guān)管理系統(tǒng),并對產(chǎn)品提出優(yōu)化建議
-跟蹤分析產(chǎn)品上線后的用戶反饋,定期對自身產(chǎn)品及行業(yè)、競爭對手等進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,評估、優(yōu)化用戶體驗(yàn)和功能
任職資格
-2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立完成單個產(chǎn)品,具有相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
-具備良好的分析觀察梳理能力,能從觀察中挖掘需求
-良好的表達(dá)能力,能夠清晰描述功能需求、產(chǎn)品特性等
-邏輯思維清晰,抽象能力好,能把需求清晰轉(zhuǎn)化為功能
-同理心強(qiáng),具備較強(qiáng)用戶體驗(yàn)感
-具備良好的表達(dá)溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,抗壓能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)增長相關(guān)項(xiàng)目后端系統(tǒng)的設(shè)計(jì)研發(fā)及架構(gòu)優(yōu)化，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成研發(fā)目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、參與系統(tǒng)設(shè)計(jì)和核心代碼的編寫，組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的技術(shù)重點(diǎn)以及難點(diǎn)問題；
3、研究新興技術(shù)，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)架構(gòu)，完善基礎(chǔ)服務(wù)。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、互聯(lián)網(wǎng)用戶增長領(lǐng)域有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、有大型項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，系統(tǒng)調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、有較強(qiáng)的'團(tuán)隊(duì)合作精神，高度責(zé)任心，自我驅(qū)動力強(qiáng)；
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)7
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)對機(jī)房內(nèi)安全設(shè)備如加密機(jī)、門禁控制器、監(jiān)控等進(jìn)行維護(hù)、故障診斷與排除,保證設(shè)備及日常工作的正常運(yùn)行,并對監(jiān)控錄像進(jìn)行備份保存;
2、負(fù)責(zé)idc報(bào)備業(yè)務(wù)的日常維護(hù);
3、負(fù)責(zé)機(jī)房內(nèi)內(nèi)電話機(jī)、臺式機(jī)、筆記本及各服務(wù)器的維護(hù)、故障診斷與排除,保證設(shè)備及日常工作的正常進(jìn)行;
4、負(fù)責(zé)對新入庫設(shè)備進(jìn)行調(diào)試檢測,并記錄;
5、負(fù)責(zé)對即將報(bào)廢或者已報(bào)廢設(shè)備進(jìn)行處理;
6、負(fù)責(zé)對機(jī)房空調(diào)和動力系統(tǒng)進(jìn)行檢測;
7、負(fù)責(zé)對所采購的設(shè)備進(jìn)行管理、編號、檢查;
8、負(fù)責(zé)每個季度配合行政、財(cái)務(wù)對機(jī)房所有資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn),并記錄保存;
9、 ra系統(tǒng)、地稅系統(tǒng)等業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理,對發(fā)證時出現(xiàn)的.問題,提供后臺支持;
10、 網(wǎng)站、微信公眾號等輔助系統(tǒng)維護(hù);
11、配置ca系統(tǒng),維護(hù)ca應(yīng)用程序的正常的運(yùn)行;
12、配置kmc系統(tǒng),維護(hù)kmc應(yīng)用程序的正常的運(yùn)行;
13、處理ra業(yè)務(wù)系統(tǒng)不能頒發(fā)的發(fā)證請求;
14、根據(jù)技術(shù)部的要求配置新的證書模板;
15、負(fù)責(zé)《機(jī)房臺帳》、《機(jī)房進(jìn)出表》和《機(jī)房外訪表》等記錄表格檢查和歸檔;
16、負(fù)責(zé)機(jī)房所有文檔制度的管理,所有文檔制度的借閱、歸還等。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)8
1.生產(chǎn)部經(jīng)理
職責(zé)：
1.1按照公司下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃組織生產(chǎn)，指揮協(xié)調(diào)車間各工序和班組及時高效、保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作。
1.2負(fù)責(zé)員工素質(zhì)教育和隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章、制度。
1.3按照生產(chǎn)工藝要求組織生產(chǎn)，把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格貫徹落實(shí)質(zhì)量管理體系要求，做好生產(chǎn)過程中的質(zhì)檢工作，防止不合格產(chǎn)品出廠。
1.4督促檢查生產(chǎn)部設(shè)備員做好設(shè)備、機(jī)件、車輛的維護(hù)、保養(yǎng)工作，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作。
1.5做好公司的生產(chǎn)技術(shù)和工藝的完善、提高工作；降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效益。
1.6負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的管理，合理規(guī)劃車間物料擺放，保持生產(chǎn)現(xiàn)場整潔、有序。
1.7負(fù)責(zé)車間各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),檢查指導(dǎo)生產(chǎn)記錄、臺賬和報(bào)表的填寫工作，協(xié)助財(cái)務(wù)部做好成本核算。
1.8負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)，嚴(yán)格貫徹落實(shí)公司規(guī)定的各項(xiàng)安全制度和措施，積極排查各類事故隱患，妥善處理各類突發(fā)事件。
1.9負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間新建及改造工程的方案設(shè)計(jì)和施工管理。
1.10積極做好與公司其他職能部門之間的銜接和溝通工作，保證公司各項(xiàng)工作的順利開展。
1.11關(guān)心員工生活，關(guān)注員工思想變化，引導(dǎo)員工營造融洽、和諧的同事關(guān)系。
1.12積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
2.生產(chǎn)部技術(shù)員
工作職責(zé)：
2.1根據(jù)生產(chǎn)過程中的實(shí)際情況編制、修訂和完善各種技術(shù)工藝性文件。
2.2熟練掌握各類產(chǎn)品的調(diào)和生產(chǎn)、包裝生產(chǎn)整套技術(shù)。
2.3嚴(yán)格按照《基礎(chǔ)油入庫流程》和《基礎(chǔ)油出庫流程》執(zhí)行輸油操作。
2.4嚴(yán)格按照《成品包裝標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行包裝工作。
2.5嚴(yán)格按照《生產(chǎn)工藝卡》組織調(diào)合生產(chǎn)，并做好生產(chǎn)記錄。
2.6為相關(guān)部門提供技術(shù)支持和服務(wù)。
2.7協(xié)助并監(jiān)督化驗(yàn)員嚴(yán)格執(zhí)行化驗(yàn)工作。
2.8協(xié)助化驗(yàn)室完成基礎(chǔ)油、半成品及成品的取樣工作。
2.9與其他部門做好協(xié)調(diào)溝通，保證公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作順利有序的進(jìn)行。
2.10積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
3.潤滑油調(diào)合班長
工作職責(zé)：
3.1負(fù)責(zé)根據(jù)下達(dá)的調(diào)合生產(chǎn)任務(wù)，合理安排生產(chǎn)進(jìn)度，指揮全班安全、優(yōu)質(zhì)、低耗、高效地完成生產(chǎn)任務(wù)。帶領(lǐng)各崗位做好本班分擔(dān)區(qū)內(nèi)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)和衛(wèi)生管理工作。
3.2負(fù)責(zé)檢查、發(fā)現(xiàn)、糾正本班各崗位在生產(chǎn)、設(shè)備、安全各方面實(shí)際執(zhí)行中的問題。督促各崗位嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律、勞動紀(jì)律、安全生產(chǎn)、設(shè)備管理等各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.3在生產(chǎn)、設(shè)備等方面出現(xiàn)異常現(xiàn)象時能夠果斷、準(zhǔn)確采取措施進(jìn)行處理。
3.4負(fù)責(zé)組織班前、班后會，總結(jié)班組工作情況，掌握班員思想動態(tài)并做好思想工作，搞好班組各項(xiàng)管理工作。
3.5在本班崗位缺勤時可頂替任何崗位。
3.6負(fù)責(zé)班組的考勤工作，對班組成員工作情況進(jìn)行工作質(zhì)量考核。
3.7負(fù)責(zé)本崗位操作記錄的填寫。
4.計(jì)量崗位
工作職責(zé)
4.1根據(jù)《調(diào)和生產(chǎn)任務(wù)單》和所需原材料的.質(zhì)量數(shù)據(jù)，準(zhǔn)確計(jì)算各組分投料控制數(shù)量或體積，認(rèn)真填寫調(diào)和操作記錄。
4.2檢查現(xiàn)場各種計(jì)量器具是否完好和有效，必要時進(jìn)行校正。做好計(jì)量的準(zhǔn)備工作。
4.3根據(jù)任務(wù)要求認(rèn)真做好計(jì)量儀表的設(shè)置和控制工作，與油槽崗位操作員密切配合全面準(zhǔn)確完成投料操作，并填寫操作記錄。
4.4在生產(chǎn)中負(fù)責(zé)按時檢溫、檢尺、記錄，協(xié)助油槽員司機(jī)、司泵、掃線。
4.5負(fù)責(zé)計(jì)量器具的維護(hù)、保養(yǎng)和計(jì)量場所的衛(wèi)生保持。
4.6負(fù)責(zé)本崗位操作記錄的填寫。
5.油槽崗位
工作職責(zé)：
5.1負(fù)責(zé)油品貯運(yùn)、調(diào)合過程中油品移動及調(diào)合操作。
5.2按照下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和工藝規(guī)程要求，與計(jì)量崗位協(xié)作完成油品卸車、裝車、倒油、調(diào)合工作。熟練掌握工藝流程、油泵、閥門、氣動脈沖設(shè)備、機(jī)械攪拌設(shè)備等的操作技術(shù)。
5.3根據(jù)《調(diào)和生產(chǎn)任務(wù)單》的要求，完成倒油、加溫、加劑、攪拌、溶膠等調(diào)和任務(wù)。
5.4負(fù)責(zé)油罐的檢溫、檢尺，按照油品的貯存、調(diào)合和移動溫度要求，對油罐加熱管進(jìn)行操作和控制。
5.5負(fù)責(zé)有關(guān)加熱管、輸油管線、導(dǎo)熱油管的防凍防凝操作和檢查。
5.6負(fù)責(zé)罐區(qū)和車間內(nèi)機(jī)泵的維護(hù)保養(yǎng)和衛(wèi)生工作。
5.7按照油品收付動態(tài)對油罐、輸油管線、閥門等設(shè)備進(jìn)行巡回檢查。
5.8負(fù)責(zé)油品出入庫的檢尺、檢溫（罐內(nèi)）工作，并把數(shù)據(jù)及時匯報(bào)給相關(guān)崗位。
5.9掌握油罐安全高、每米容量，嚴(yán)格執(zhí)行操作標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)規(guī)章制度。
5.10負(fù)責(zé)定期校對計(jì)量器具，并妥善保管，認(rèn)真檢查，使檢尺誤差在允許范圍內(nèi)。
5.11掌握油罐（罐頂、走臺、梯子）設(shè)備狀況，并做好分罐區(qū)內(nèi)的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)和衛(wèi)生工作，負(fù)責(zé)雷天、雨天、雪天蓋好罐頂?shù)臋z尺口蓋和上人孔蓋工作以防進(jìn)水。
5.12認(rèn)真填寫各種操作記錄，協(xié)助填寫《油品盤點(diǎn)記錄》。
6.潤滑油灌裝班長崗位
工作職責(zé)：
6.1負(fù)責(zé)根據(jù)下達(dá)的灌裝生產(chǎn)任務(wù)，合理安排人員和生產(chǎn)進(jìn)度，指揮全班安全、優(yōu)質(zhì)、高效地完成生產(chǎn)任務(wù)。帶領(lǐng)各崗位做好本班分擔(dān)區(qū)內(nèi)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)和衛(wèi)生管理工作。
6.2根據(jù)灌裝品種、數(shù)量組織領(lǐng)取包材，檢查包材質(zhì)量，不合格包材做好統(tǒng)計(jì)并退庫。
6.3根據(jù)灌裝任務(wù)和成品罐存油記錄正確選擇成品罐切換油品，組織清罐、頂線，聯(lián)系首件檢驗(yàn)，檢查凈含量的測量并確認(rèn)。
6.4檢查確認(rèn)灌裝線上各種設(shè)備的調(diào)試、設(shè)置的正確性，指揮開機(jī)直到運(yùn)行正常。
6.5負(fù)責(zé)檢查、發(fā)現(xiàn)、糾正本班各崗位在生產(chǎn)、質(zhì)量、安全各方面實(shí)際執(zhí)行中的問題。督促各崗位嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律、勞動紀(jì)律、安全生產(chǎn)、設(shè)備管理等各項(xiàng)規(guī)章制度，確保最終包裝產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
6.6在生產(chǎn)、設(shè)備等方面出現(xiàn)異常現(xiàn)象時能夠果斷、準(zhǔn)確采取措施進(jìn)行處理。
6.7負(fù)責(zé)組織班前、班后會，總結(jié)班組工作情況，掌握班員思想動態(tài)并做好思想工作，搞好班組各項(xiàng)管理工作。
6.8在本班崗位缺勤時可頂替任何崗位。
6.9負(fù)責(zé)班組的考勤工作，對班組成員工作情況進(jìn)行工作質(zhì)量考核。
6.10負(fù)責(zé)本崗位操作記錄的填寫。
7.灌裝崗位
工作職責(zé)：
7.1負(fù)責(zé)灌裝機(jī)的調(diào)試、維護(hù)、操作、上桶、油箱液位控制，控制灌裝機(jī)平穩(wěn)運(yùn)行，并協(xié)助設(shè)備員做好灌裝設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作。
7.2負(fù)責(zé)灌裝線開機(jī)后凈含量的檢查調(diào)試和控制，嚴(yán)格執(zhí)行凈含量周期抽檢制度。
7.3所有中桶灌裝前必須由專人用氣吹掃空桶，小桶一律桶口向下用手拍打清除灰塵與雜物。
7.4負(fù)責(zé)上桶時包裝桶質(zhì)量、標(biāo)示、清潔情況的發(fā)現(xiàn)和檢查，防止問題桶被使用。
7.5灌裝前協(xié)助班長做好油品的頂線、置換、清理工作。
7.6負(fù)責(zé)現(xiàn)場及設(shè)備衛(wèi)生的清理。
8.上蓋崗
工作職責(zé)：
8.1負(fù)責(zé)檢查桶蓋質(zhì)量及墊片是否合適。
8.2負(fù)責(zé)上蓋、壓蓋、旋蓋機(jī)的操作管理。
8.3負(fù)責(zé)調(diào)試、維護(hù)壓蓋機(jī)、旋蓋機(jī)、保證其正常運(yùn)行。
9.質(zhì)檢崗位
工作職責(zé)：
9.1負(fù)責(zé)罐裝產(chǎn)品的質(zhì)量檢查，確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
9.2負(fù)責(zé)抽檢產(chǎn)品的凈含量、鋁箔封口質(zhì)量、噴碼質(zhì)量及正確性、產(chǎn)品標(biāo)示、裝箱及封箱質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)和糾正各種錯誤
9.3負(fù)責(zé)鋁箔封口機(jī)、噴碼機(jī)的操作和調(diào)試工作。
9.4負(fù)責(zé)噴碼機(jī)的維護(hù)保養(yǎng)，停機(jī)后關(guān)閉電源用稀釋液清洗噴頭，長期不用的噴碼機(jī)要徹底清洗管路，按說明書要求解體儲存。
9.5負(fù)責(zé)封口與噴碼，并檢查噴碼正確與否。
9.6負(fù)責(zé)噴碼機(jī)耗材的領(lǐng)用及保管。
9.7負(fù)責(zé)成品測漏與清潔桶身
9.8負(fù)責(zé)本崗位操作記錄的填寫。
10.裝箱崗
工作職責(zé)：
10.1負(fù)責(zé)裝箱機(jī)的操作和調(diào)試工作，負(fù)責(zé)按每箱規(guī)定的數(shù)量、排列方式完成裝箱工作。
10.2負(fù)責(zé)檢查紙箱和桶的標(biāo)示是否正確、一致，桶的噴碼、封口已達(dá)到裝箱要求。
10.3負(fù)責(zé)領(lǐng)取、更換、保存膠帶。協(xié)助設(shè)備員做好封箱機(jī)維修保養(yǎng)工作。 10.4負(fù)責(zé)檢查包裝箱品種、質(zhì)量和桶身是否清潔。
11.碼垛崗位
工作職責(zé)：
11.1負(fù)責(zé)檢查封好的成品已達(dá)到質(zhì)量要求，并按次序碼放到托盤上。
11.2負(fù)責(zé)搜集領(lǐng)取托盤，保證生產(chǎn)的需要。
11.3碼放的成品要做到每層數(shù)量一致，層數(shù)一致，便于清點(diǎn)數(shù)量。
11.4負(fù)責(zé)把碼好的成品運(yùn)送至存貨區(qū)按次序排好，做到整齊美觀。
11.5負(fù)責(zé)現(xiàn)場及設(shè)備衛(wèi)生的清理。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)承擔(dān)公司泛微oa系統(tǒng)整體運(yùn)維工作;
2、負(fù)責(zé)oa系統(tǒng)流程權(quán)限搭建、組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、系統(tǒng)功能優(yōu)化、權(quán)限管理;
3、負(fù)責(zé)推廣oa系統(tǒng)及組織oa系統(tǒng)有關(guān)培訓(xùn);
4、根據(jù)需求對oa流程、功能權(quán)限進(jìn)行優(yōu)化推廣;
5、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)及it設(shè)備維護(hù)和管理。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或it相關(guān)專業(yè);
2、有泛微、藍(lán)凌oa產(chǎn)品維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉及主導(dǎo)oa項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)1年以上;
4、能處理有較好的oa流程優(yōu)化、表單建模經(jīng)驗(yàn);
5、熟悉企業(yè)網(wǎng)絡(luò)及it設(shè)備維護(hù),能處理日常工作中的常見網(wǎng)絡(luò)及it故障;
6、技術(shù)扎實(shí),工作認(rèn)真,服務(wù)意識強(qiáng)。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)10
1、網(wǎng)管為負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)行的部門，負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的日常維護(hù)和管理。
2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)軟硬件的安裝、升級、保管、維護(hù)等工作;
3、負(fù)責(zé)軟件有效版本的管理。
4、購買正版軟件安裝軟件;
5、網(wǎng)管負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、erp的'安全運(yùn)行;服務(wù)器安全運(yùn)行和數(shù)據(jù)備份;internet對外接口安全以及計(jì)算機(jī)系統(tǒng)防病毒管理;各種軟件的用戶密碼及權(quán)限管理;協(xié)助各部門進(jìn)行數(shù)據(jù)備份和數(shù)據(jù)歸檔。
6、網(wǎng)管執(zhí)行企業(yè)保密制度，嚴(yán)守企業(yè)商業(yè)機(jī)密;
7、監(jiān)督全店員工執(zhí)行計(jì)算機(jī)安全管理制度，遵守企業(yè)保密制度。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌財(cái)務(wù)結(jié)算系統(tǒng)核心流程體系建設(shè),與技術(shù)部門對接,將方案落地;
2、監(jiān)督、控制、分析流程的失效和缺陷信息工作,審核分析方案和實(shí)施方案,及時提出整改意見;
3、分析業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險節(jié)點(diǎn),以及與之對應(yīng)的流程控制措施;對流程運(yùn)行效果做定期分析與評估;
4、提煉并推動財(cái)務(wù)先進(jìn)管理模式的落地,提升人員效率,降低管理成本。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、參與過財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施、優(yōu)化等相關(guān)項(xiàng)目;
4、熟練使用EXCEL、WORD、VISIO、PPT等辦公軟件及相關(guān)項(xiàng)目管理軟件;
5、有較強(qiáng)的計(jì)劃管理能力及組織協(xié)調(diào)能力,良好的.人際溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,做事有條理性、目的性。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)12
一、熟悉企業(yè)OA各項(xiàng)流程操作
合格的OA系統(tǒng)管理員必須要熟悉整個企業(yè)OA系統(tǒng)的所有功能操作方式以及流程窗體創(chuàng)建方式，同時具備良好的企業(yè)流程分析能力，以確保能夠及時得為員工以及管理者提供各類幫助。
二、具有一定的計(jì)算機(jī)操作知識
依據(jù)企業(yè)OA系統(tǒng)的操作環(huán)境，如Linux或Windows，OA系統(tǒng)管理員需要熟練掌握系統(tǒng)的安全架設(shè)方法，在系統(tǒng)出現(xiàn)問題時，能夠?yàn)镺A系統(tǒng)服務(wù)商提供最準(zhǔn)確的系統(tǒng)故障問題，并協(xié)助解決各類問題。
三、了解公司的各級人事權(quán)限
由于OA系統(tǒng)運(yùn)用了用戶權(quán)限分配，每個級別的用戶所能操作的工作都不相同，這就要求管理員能夠了解公司的`人事管理職責(zé)分配，以便為每位員工提供最準(zhǔn)確和恰當(dāng)?shù)挠脩魴?quán)限
四、能夠?yàn)槠髽I(yè)員工進(jìn)行OA操作培訓(xùn)
部分大型企業(yè)OA流程管理十分復(fù)雜，新入職的員工如果通過自身的摸索可能需要十分長的時間才能掌握各類操作流程，這就要求管理員能夠?yàn)楦鱾�員工進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們能夠以最短的時間掌握OA的相關(guān)操作。
五、能夠發(fā)現(xiàn)目前OA系統(tǒng)存在的不足，提出明確的改進(jìn)需求
一家企業(yè)的OA系統(tǒng)不可能是永遠(yuǎn)一成不變的，隨著企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)對于OA的需求會不斷提升和改變，這就要求管理員具備統(tǒng)籌管理的思維，找出OA系統(tǒng)最需要改進(jìn)的功能。
通過實(shí)現(xiàn)辦公自動化，或者說實(shí)現(xiàn)數(shù)字化辦公，可以優(yōu)化現(xiàn)有的管理組織結(jié)構(gòu)，調(diào)整管理體制，在提高效率的基礎(chǔ)上，增加協(xié)同辦公能力，強(qiáng)化決策的一致性，最后實(shí)現(xiàn)提高決策效能的目的。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)核桃編程的銷售管理系統(tǒng)的需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)和落地工作;
2、與研發(fā)和業(yè)務(wù)部門一起緊密協(xié)作,深入研究、分析業(yè)務(wù)場景,快速抽象業(yè)務(wù)需求,轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品解決方案,推動落地,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
3、關(guān)注運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反饋等,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品;
4、從銷售角度出發(fā),協(xié)調(diào)其他業(yè)務(wù)線共同提升銷售管理效率,推進(jìn)產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程優(yōu)化。
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,1-4年互聯(lián)網(wǎng)后臺產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),具有在線教育、電商行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有銷售管理系統(tǒng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉產(chǎn)品工作的全流程,可獨(dú)立負(fù)責(zé)完整產(chǎn)品線的業(yè)務(wù)
3、優(yōu)秀的邏輯思維能力、梳理歸納和分析總結(jié)的能力、解構(gòu)能力和系統(tǒng)思考能力,能夠在繁雜中找出規(guī)則和秩序,制定規(guī)范;
4、優(yōu)秀的'跨部門溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠強(qiáng)有力地推動不同業(yè)務(wù)角色將工作落地,對細(xì)節(jié)有耐心,執(zhí)行能力強(qiáng),工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn);
5、具有較強(qiáng)的事業(yè)心與自我激勵能力,能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來的工作壓力。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、跟業(yè)務(wù)部門配合，采集業(yè)務(wù)需求，規(guī)劃系統(tǒng)方案。
2、在外部采購項(xiàng)目中，進(jìn)行業(yè)務(wù)前期調(diào)研，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)部門對供應(yīng)商進(jìn)行考察，項(xiàng)目交付過程中對項(xiàng)目進(jìn)行執(zhí)行管理，評估供應(yīng)商解決方案，管理項(xiàng)目文檔交付質(zhì)量、跟進(jìn)進(jìn)度等。
3、在自主研發(fā)項(xiàng)目中，協(xié)同業(yè)務(wù)進(jìn)行產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)，對接技術(shù)團(tuán)隊(duì)，跟進(jìn)開發(fā)、測試進(jìn)度。
4、持續(xù)響應(yīng)業(yè)務(wù)對系統(tǒng)的優(yōu)化運(yùn)維需求。
任職資格：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，3年~5年HR信息化領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有過完整研發(fā)或?qū)嵤╉?xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
2、邏輯清晰，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有技術(shù)開發(fā)背景優(yōu)先。
3、有責(zé)任心，推進(jìn)能力強(qiáng)，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
管理系統(tǒng)崗位職責(zé)15
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)軟硬件、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)的維修、保養(yǎng)和更新;
2、協(xié)助公司內(nèi)部信息化、對外網(wǎng)站平臺及網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和維護(hù);
3、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、耗材等的采購;
4、負(fù)責(zé)公司IT類固定資產(chǎn)的管理;
5、協(xié)助建設(shè)與維護(hù)公司網(wǎng)站;
6、協(xié)助公司信息系統(tǒng)平臺的.建設(shè)與部署;
7、負(fù)責(zé)電信機(jī)房服務(wù)器托管的維護(hù)等。
任職資格
1、中專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、一年以上的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理、服務(wù)器網(wǎng)管工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉局域網(wǎng)建設(shè)，對路由器設(shè)置、網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)設(shè)置熟練，熟悉各類網(wǎng)絡(luò)協(xié)議和服務(wù)，比如TCP/IP協(xié)議、各類路由協(xié)議、WEB服務(wù)、DNS服務(wù)、DHCP服務(wù)、HTTP服務(wù)等;
4、熟悉打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、服務(wù)器、路由器、網(wǎng)絡(luò)布線、電話布線等日常維護(hù)保養(yǎng)。
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