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管理系統崗位職責
更新時間:2024-08-05 23:33:39
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管理系統崗位職責15篇

  隨著社會一步步向前發展,需要使用崗位職責的場合越來越多,崗位職責的明確對于企業規范用工、避免風險是非常重要的。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的管理系統崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

管理系統崗位職責1

  職責:

  1、負責公司電腦硬件系統的.安裝維護,操作系統及應用軟件等的安裝;

  2、負責公司數據維護、電腦維護、網絡維護;

  3、負責公司網絡安全進行設置、管理以及維護;

  4、負責公司內部網絡的管理和維護,打印機、復印機等的維護;

  5、完成領導安排的其他工作內容;

  6、網絡運維、ERP實施(SQL語言)

  崗位要求:

  1.計算機或IT相關專業,大專以上學歷;

  2.熟悉PC機硬件維護,各種網絡設備維護;對服務器、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護;

  3.責任心強,對工作認真負責;

  4.二年以上醫藥公司網絡管理工作優先。

管理系統崗位職責2

  1、負責管理和維護公司內部軟硬件設施

  2、負責優化公司電腦配置和系統配置,提高各部門工作效率;

  3、負責保障公司網絡系統正常運行,維護機房設備和網絡設備;

  4、負責溝通和梳理公司的信息需求,推進各部門的系統使用;

  5、負責建設管理優化軟硬件信息系統,保障信息流通的`順暢;

  6、負責系統安裝,調試,維護工作

  7、有一定SQLORACLE等數據庫工作基礎。

  8、負責系統日常監控,數據備份,恢復工作

  9、負責提供公司內部信息技術支持,培訓及商投信息需求培訓工作

管理系統崗位職責3

  1.生產部經理

  職責:

  1.1按照公司下達的生產計劃組織生產,指揮協調車間各工序和班組及時高效、保質保量地完成各項工作。

  1.2負責員工素質教育和隊伍建設,嚴格落實公司各項規章、制度。

  1.3按照生產工藝要求組織生產,把好產品質量關,嚴格貫徹落實質量管理體系要求,做好生產過程中的質檢工作,防止不合格產品出廠。

  1.4督促檢查生產部設備員做好設備、機件、車輛的維護、保養工作,嚴格按照操作規程進行操作。

  1.5做好公司的生產技術和工藝的完善、提高工作;降低生產成本,提高生產效益。

  1.6負責生產現場的管理,合理規劃車間物料擺放,保持生產現場整潔、有序。

  1.7負責車間各項數據統計,檢查指導生產記錄、臺賬和報表的填寫工作,協助財務部做好成本核算。

  1.8負責安全生產,嚴格貫徹落實公司規定的各項安全制度和措施,積極排查各類事故隱患,妥善處理各類突發事件。

  1.9負責生產車間新建及改造工程的方案設計和施工管理。

  1.10積極做好與公司其他職能部門之間的銜接和溝通工作,保證公司各項工作的順利開展。

  1.11關心員工生活,關注員工思想變化,引導員工營造融洽、和諧的同事關系。

  1.12積極完成公司領導交辦的其他事宜。

  2.生產部技術員

  工作職責:

  2.1根據生產過程中的實際情況編制、修訂和完善各種技術工藝性文件。

  2.2熟練掌握各類產品的調和生產、包裝生產整套技術。

  2.3嚴格按照《基礎油入庫流程》和《基礎油出庫流程》執行輸油操作。

  2.4嚴格按照《成品包裝標準》執行包裝工作。

  2.5嚴格按照《生產工藝卡》組織調合生產,并做好生產記錄。

  2.6為相關部門提供技術支持和服務。

  2.7協助并監督化驗員嚴格執行化驗工作。

  2.8協助化驗室完成基礎油、半成品及成品的取樣工作。

  2.9與其他部門做好協調溝通,保證公司各項生產工作順利有序的進行。

  2.10積極完成公司領導交辦的其他臨時性工作。

  3.潤滑油調合班長

  工作職責:

  3.1負責根據下達的調合生產任務,合理安排生產進度,指揮全班安全、優質、低耗、高效地完成生產任務。帶領各崗位做好本班分擔區內設備維護保養和衛生管理工作。

  3.2負責檢查、發現、糾正本班各崗位在生產、設備、安全各方面實際執行中的問題。督促各崗位嚴格執行工藝紀律、勞動紀律、安全生產、設備管理等各項規章制度。

  3.3在生產、設備等方面出現異常現象時能夠果斷、準確采取措施進行處理。

  3.4負責組織班前、班后會,總結班組工作情況,掌握班員思想動態并做好思想工作,搞好班組各項管理工作。

  3.5在本班崗位缺勤時可頂替任何崗位。

  3.6負責班組的考勤工作,對班組成員工作情況進行工作質量考核。

  3.7負責本崗位操作記錄的填寫。

  4.計量崗位

  工作職責

  4.1根據《調和生產任務單》和所需原材料的質量數據,準確計算各組分投料控制數量或體積,認真填寫調和操作記錄。

  4.2檢查現場各種計量器具是否完好和有效,必要時進行校正。做好計量的準備工作。

  4.3根據任務要求認真做好計量儀表的設置和控制工作,與油槽崗位操作員密切配合全面準確完成投料操作,并填寫操作記錄。

  4.4在生產中負責按時檢溫、檢尺、記錄,協助油槽員司機、司泵、掃線。

  4.5負責計量器具的維護、保養和計量場所的衛生保持。

  4.6負責本崗位操作記錄的填寫。

  5.油槽崗位

  工作職責:

  5.1負責油品貯運、調合過程中油品移動及調合操作。

  5.2按照下達的生產任務和工藝規程要求,與計量崗位協作完成油品卸車、裝車、倒油、調合工作。熟練掌握工藝流程、油泵、閥門、氣動脈沖設備、機械攪拌設備等的操作技術。

  5.3根據《調和生產任務單》的要求,完成倒油、加溫、加劑、攪拌、溶膠等調和任務。

  5.4負責油罐的檢溫、檢尺,按照油品的貯存、調合和移動溫度要求,對油罐加熱管進行操作和控制。

  5.5負責有關加熱管、輸油管線、導熱油管的防凍防凝操作和檢查。

  5.6負責罐區和車間內機泵的維護保養和衛生工作。

  5.7按照油品收付動態對油罐、輸油管線、閥門等設備進行巡回檢查。

  5.8負責油品出入庫的檢尺、檢溫(罐內)工作,并把數據及時匯報給相關崗位。

  5.9掌握油罐安全高、每米容量,嚴格執行操作標準和各項規章制度。

  5.10負責定期校對計量器具,并妥善保管,認真檢查,使檢尺誤差在允許范圍內。

  5.11掌握油罐(罐頂、走臺、梯子)設備狀況,并做好分罐區內的設備維護保養和衛生工作,負責雷天、雨天、雪天蓋好罐頂的檢尺口蓋和上人孔蓋工作以防進水。

  5.12認真填寫各種操作記錄,協助填寫《油品盤點記錄》。

  6.潤滑油灌裝班長崗位

  工作職責:

  6.1負責根據下達的灌裝生產任務,合理安排人員和生產進度,指揮全班安全、優質、高效地完成生產任務。帶領各崗位做好本班分擔區內設備維護保養和衛生管理工作。

  6.2根據灌裝品種、數量組織領取包材,檢查包材質量,不合格包材做好統計并退庫。

  6.3根據灌裝任務和成品罐存油記錄正確選擇成品罐切換油品,組織清罐、頂線,聯系首件檢驗,檢查凈含量的測量并確認。

  6.4檢查確認灌裝線上各種設備的調試、設置的正確性,指揮開機直到運行正常。

  6.5負責檢查、發現、糾正本班各崗位在生產、質量、安全各方面實際執行中的問題。督促各崗位嚴格執行工藝紀律、勞動紀律、安全生產、設備管理等各項規章制度,確保最終包裝產品符合質量標準。

  6.6在生產、設備等方面出現異常現象時能夠果斷、準確采取措施進行處理。

  6.7負責組織班前、班后會,總結班組工作情況,掌握班員思想動態并做好思想工作,搞好班組各項管理工作。

  6.8在本班崗位缺勤時可頂替任何崗位。

  6.9負責班組的'考勤工作,對班組成員工作情況進行工作質量考核。

  6.10負責本崗位操作記錄的填寫。

  7.灌裝崗位

  工作職責:

  7.1負責灌裝機的調試、維護、操作、上桶、油箱液位控制,控制灌裝機平穩運行,并協助設備員做好灌裝設備維護保養工作。

  7.2負責灌裝線開機后凈含量的檢查調試和控制,嚴格執行凈含量周期抽檢制度。

  7.3所有中桶灌裝前必須由專人用氣吹掃空桶,小桶一律桶口向下用手拍打清除灰塵與雜物。

  7.4負責上桶時包裝桶質量、標示、清潔情況的發現和檢查,防止問題桶被使用。

  7.5灌裝前協助班長做好油品的頂線、置換、清理工作。

  7.6負責現場及設備衛生的清理。

  8.上蓋崗

  工作職責:

  8.1負責檢查桶蓋質量及墊片是否合適。

  8.2負責上蓋、壓蓋、旋蓋機的操作管理。

  8.3負責調試、維護壓蓋機、旋蓋機、保證其正常運行。

  9.質檢崗位

  工作職責:

  9.1負責罐裝產品的質量檢查,確保出廠產品質量達標。

  9.2負責抽檢產品的凈含量、鋁箔封口質量、噴碼質量及正確性、產品標示、裝箱及封箱質量,及時發現和糾正各種錯誤

  9.3負責鋁箔封口機、噴碼機的操作和調試工作。

  9.4負責噴碼機的維護保養,停機后關閉電源用稀釋液清洗噴頭,長期不用的噴碼機要徹底清洗管路,按說明書要求解體儲存。

  9.5負責封口與噴碼,并檢查噴碼正確與否。

  9.6負責噴碼機耗材的領用及保管。

  9.7負責成品測漏與清潔桶身

  9.8負責本崗位操作記錄的填寫。

  10.裝箱崗

  工作職責:

  10.1負責裝箱機的操作和調試工作,負責按每箱規定的數量、排列方式完成裝箱工作。

  10.2負責檢查紙箱和桶的標示是否正確、一致,桶的噴碼、封口已達到裝箱要求。

  10.3負責領取、更換、保存膠帶。協助設備員做好封箱機維修保養工作。 10.4負責檢查包裝箱品種、質量和桶身是否清潔。

  11.碼垛崗位

  工作職責:

  11.1負責檢查封好的成品已達到質量要求,并按次序碼放到托盤上。

  11.2負責搜集領取托盤,保證生產的需要。

  11.3碼放的成品要做到每層數量一致,層數一致,便于清點數量。

  11.4負責把碼好的成品運送至存貨區按次序排好,做到整齊美觀。

  11.5負責現場及設備衛生的清理。

管理系統崗位職責4

  一、熟悉企業OA各項流程操作

  合格的OA系統管理員必須要熟悉整個企業OA系統的所有功能操作方式以及流程窗體創建方式,同時具備良好的企業流程分析能力,以確保能夠及時得為員工以及管理者提供各類幫助。

  二、具有一定的計算機操作知識

  依據企業OA系統的操作環境,如Linux或Windows,OA系統管理員需要熟練掌握系統的安全架設方法,在系統出現問題時,能夠為OA系統服務商提供最準確的系統故障問題,并協助解決各類問題。

  三、了解公司的各級人事權限

  由于OA系統運用了用戶權限分配,每個級別的用戶所能操作的工作都不相同,這就要求管理員能夠了解公司的人事管理職責分配,以便為每位員工提供最準確和恰當的用戶權限

  四、能夠為企業員工進行OA操作培訓

  部分大型企業OA流程管理十分復雜,新入職的員工如果通過自身的'摸索可能需要十分長的時間才能掌握各類操作流程,這就要求管理員能夠為各個員工進行培訓,讓他們能夠以最短的時間掌握OA的相關操作。

  五、能夠發現目前OA系統存在的不足,提出明確的改進需求

  一家企業的OA系統不可能是永遠一成不變的,隨著企業的發展,企業對于OA的需求會不斷提升和改變,這就要求管理員具備統籌管理的思維,找出OA系統最需要改進的功能。

  通過實現辦公自動化,或者說實現數字化辦公,可以優化現有的管理組織結構,調整管理體制,在提高效率的基礎上,增加協同辦公能力,強化決策的一致性,最后實現提高決策效能的目的。

管理系統崗位職責5

  1.負責公司信息技術系統的日常管理和維護;

  2.負責公司信息技術系統的項目設計、規劃,制定實施方案,組織項目實施;

  3.負責公司信息技術系統故障處理、性能優化;為公司其他部門提供技術支持及解決方案;

  4.負責公司技術管理其它工作。

管理系統崗位職責6

  崗位職責:

  1、負責承擔公司泛微oa系統整體運維工作;

  2、負責oa系統流程權限搭建、組織結構調整、系統功能優化、權限管理;

  3、負責推廣oa系統及組織oa系統有關培訓;

  4、根據需求對oa流程、功能權限進行優化推廣;

  5、負責企業網絡及it設備維護和管理。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,計算機或it相關專業;

  2、有泛微、藍凌oa產品維護經驗優先;

  3、熟悉及主導oa項目實施經驗1年以上;

  4、能處理有較好的oa流程優化、表單建模經驗;

  5、熟悉企業網絡及it設備維護,能處理日常工作中的常見網絡及it故障;

  6、技術扎實,工作認真,服務意識強。

管理系統崗位職責7

  崗位職責:

  1.協助實施開發E-HR,參與實施、測試,協助上線準備,及上線后的技術支持工作;

  2.協助處理已上線公司系統的維護和問題處理工作;

  3.協助推動人力資源信息化項目的實施落地;

  4.協助收集系統需求,收集、分析整理及反饋;

  5.協助處理領導安排的'其他工作;

  任職要求:

  1.本科及以上學歷,人力資源管理、計算機管理、信息管理等相關專業;

  2.有E-HR實施相關經驗者優先考慮;

  3.有較強的統籌規劃能力及溝通協調能力,較強的數據統計分析能力及邏輯思維和解決問題能力;

  4.有責任心,工作積極主動,對人力資源信息化工作熱愛。

管理系統崗位職責8

  系統管理員主要負責整個集團內部網絡和服務器系統的設計、安裝、配置、管理和維護工作,為內部網的安全運行做技術保障。,服務器是網絡應用系統的核心,由系統管理員專門負責管理。

  1、提供網絡運行保障,維持網絡和服務器系統的穩定、正常運轉,及時解決網絡和服務器系統故障,故障解決時間一般不得超過2小時。確保網絡內用戶能安全、高效的使用網絡辦公和學習。

  2、網絡系統的管理

  網絡設備是整個網絡運轉的核心,系統管理員必須保證網絡核心交換機、二級交換機、路由器和防火墻等主干設備的正常運轉。由于網絡設備的特殊重要性,網絡設備的配置管理由單一系統管理員完成,不設A、B角,其他任何人不得改動設備配置,為了保證特殊情況下的接管工作,系統管理員必須做好網絡設備的配置記錄,對每次的配置改動作紀錄,并備份設備的配置文檔,記錄配置時間。

  3、服務器系統的管理。服務器系統的`管理采用A、B角制度,A管理員負責服務器日常的的管理工作,B管理員應掌握服務器的知識,當A管理員外出的時候擔負管理服務器的職責。主要包括以下工作:

  a、做好服務器配置、安裝和改動記錄,編寫內部網絡和系統運行日志,內容要詳盡、科學。和服務器的配置的每次改動都要做記錄,包括時間、原因、配置記錄文件等。如果發生故障,就必須記錄故障發生的時間、故障情況、處理方法,及預防措施等。

  b、系統管理員要定期對硬盤進行整理,清除緩存或垃圾文件。

  c、定期保存系統日志。

  d、做好系統的硬件維護,對設備定期檢查,定期清潔、除塵,保持設備正常運行。

  e、網絡設備或服務器的性能測試或系統軟件的升級。

  4、用戶的管理。

  服務器超級用戶的密碼要定期更換,密碼設定要有一定的規定,不能少于八位,系統管理員不得對任何無關人員泄露。知道超級用戶和密碼的人員不得超過兩人。

  對服務器用戶的權限進行嚴格、詳細的審核,對廢棄的用戶要及時進行刪除。用戶要記錄進數據庫,以便查詢,用戶密碼的設定不得少于六位字母或數字。系統管理員要嚴守保密制度,不得泄漏用戶密碼。

  5、為了保證應用系統的正常運轉,單一服務器上原則上提供單一應用服務,不得在單一服務器上同時提供兩種應用服務(系統相互備份例外)。

  6、為了保證系統的正常運轉,系統管理員不得在應用服務器上做軟件或系統功能試驗,不得在應用服務器上隨意安裝與應用無關的軟件,不得在服務器上安裝盜版軟件。基本保證單服務器單應用。

  7、網絡安全:按照《網絡安全管理制度》嚴格執行。系統管理員要定期安裝系統軟件公司發布的補丁程序。

  8、防病毒:網絡內所有的服務器必須安裝網絡防病毒軟件,并及時升級病毒定義文件。定期對服務器進行全面的病毒檢測。對檢測出的病毒要做病毒記錄。

  9、備份。

  系統備份,對重要的應用服務器,要做雙機備份(有條件的話),必須保證一旦一臺服務器出現故障,另一臺服務器能在最短的時間內切換使用。主要包括:郵件服務、Internet服務、DNS服務。

  數據備份,做好網絡內所有系統數據和應用數據的定期自動備份,定期做人工備份,確保數據的安全,要采用多種備份形式。

  10、數據保密工作,對在Intranet或Internet上發布的信息,需要做保密處理的,必須進行密碼或用戶驗證服務等處理,并對密碼進行嚴格的管理。

  11、系統管理員應努力學習、積極進取,不斷學習新的網絡和服務器系統技術,不斷提高自我

管理系統崗位職責9

  職責:

  1.負責公司內部局域網絡維護;

  2.負責服務器、路由器等設備管理與維護及網絡平臺的運行監控和維護;

  3.負責公司各種應用系統維護,系統數據與網絡資源的安全。服務器升級,備份、恢復;

  3.熟悉AD域控的實施與維護;

  4.負責辦公電腦及相關辦公設備的日常管理與維護,技術檔案的管理與維護;

  6.熟悉應用程序IIS系統安裝、調試及日常維護;

  7.參與公司網站、OA等應用系統的管理、數據維護、外部對接,確保系統穩定可靠

  8.制作公司微信宣傳文稿,根據要求制作各宣傳圖片

  任職要求:

  1.計算機或相關專業,大專及以上學歷;

  2.有二年以上系統維護、網絡管理經驗;

  3.良好的執行能力,保質按時地完成預定任務;

  4.具有良好的`自學能力和獨立解決問題的能力;

管理系統崗位職責10

  1.建立設備使用和管理臺帳,搜集、整理、保管設備技術資料,并對設備的使用臺帳和管理臺賬進行管理,負責實施設備到部門、責任到人分級管理原則,做好設備管理工作。

  2.負責每月對設備進行盤點和定期自檢.對固定資產要進行登記、造冊、設帳、建卡、貼標,并做到帳、物、卡相符。發現問題及時與有關方面聯系處理,并備好備忘錄。

  3.負責固定資產的調撥、回收、變更、報廢報損等工作,妥善收集保管有關設備的技術資料。

  4.對入庫的材料物資要嚴格進行質量、數量的檢查驗證,材料驗收合格后方可接收登記入庫,必須做到有材質單才可以入庫,保證入庫貨物的數量、質量合格,方可入庫,否則一律拒收。

  5.對庫存物資,要建立健全材料臺帳,做到貯存記錄準確、完整,保證帳、卡、物三相符,對庫存物資要掛標牌、標明名稱、規格型號等。

  6.熟悉所管物品的型號、規格、性能和用途,對所管物資的品種、規格要做到標記明顯、擺放整齊、數量準確,帳、卡、物相符

  7.每月對月末物資進行統計,月收料單的'統計,材質單進行統一編號,做到每次來料都有相對應的材質單,

  8.負責工具、勞保用品、低值易耗品的驗收、記帳、保管、發放工作,嚴格遵守領用制度,嚴格領用手續,定期盤存并向財務銷帳

  9.完善工具。低值易耗品的借用工作,對于短期借用的做好確切登記,對于長期借用的工具、勞保要建立相應的卡片,做到領用、返還手續齊備。

  10.制定所管物資月度采購計劃,掌握發放和庫存情況,保證各項工作的需要。

  11.積極完成領導交辦的各項工作。

管理系統崗位職責11

  系統管理員 杭州國芯科技股份有限公司 杭州國芯科技股份有限公司,NationalChip,國芯科技,杭州國芯,國芯 崗位職責:

  1、維護、管理公司各業務系統(門禁/電話、防火墻、補丁服務等),迅速排除各類軟硬件故障,為公司員工日常工作中電腦、電話、辦公設備操作提供技術支持;

  2、負責公司內部網站的維護;

  3、負責內外網各類帳號、郵箱、權限的日常維護;

  4、向公司提出網絡辦公等新技術改善方面的'建議;

  6、完成上級交辦的其他任務。

  崗位要求:

  1、有一定計算機基礎,大專以上學歷;

  2、勤奮好學,踏實肯干,有敬業精神。

  計算機系統管理員崗位職責

  本科以上學歷,年齡不超過40周歲,相關領域從業年限不少于3年。系統管理員需要熟悉windows普通和服務器操作系統,sql數據庫管理維護,熟悉服務器硬件維護,網絡交換設備維護。具有獨立學習和解決問題的能力。具備以下條件之一的可以。

  業務系統管理員崗位職責

  業務系統管理員兼設備管理員 中訊控股重慶 重慶中訊控股(集團)有限公司,中訊,中訊控股,中訊控股重慶,中訊 職責描述:1、 負責對機房內安全設備如加密機、門禁控制器、監控等進行維護、故障診斷與排除,保證設備及日常工作的正常。

  軟件系統管理員崗位職責

  軟件系統管理員 恒瑞醫藥 江蘇恒瑞醫藥股份有限公司,恒瑞醫藥,江蘇恒瑞,恒瑞 崗位職責:1、做好IT設備的管理、分配和技術支持;2、配合運營部門,按照工作流程和要求,做好公司網站的信息更新和發布;3、跟進落實信息系統的升級、測。

管理系統崗位職責12

  崗位職責

  1.負責公司OA辦公系統、物流綜合信息平臺、網運信息管理系統、85速遞綜合信息平臺、RFS營收后臺管理系統、WMS倉儲管理系統、TMS運輸管理系統、視頻會議系統、PDA操作平臺、數據采集平臺、微信公眾平臺等生產系統的配置、維護、調整及更新,保證各系統的正常運行;

  2.負責調研公司各部門信息化需求并匯總,負責組織信息化新系統、新項目的開發,建立和完善生產管理應用平臺,為公司領導決策和各業務環節提供及時、準確的決策信息;并制定公司信息化系統建設的規劃設計及推進計劃,實施公司信息化建設目標和任務;

  3.建立和完善信息系統運行和信息安全管理的.各項規章制度,實現管理的規范化和制度化;

  4.負責制定和執行信息化項目實施計劃,負責公司已建成業務等系統的開發與維護,對委托開發項目提出具體技術要求,實施進度和質量控制。負責已開發的應用系統的試運行,對使用部門(人員)提供培訓與技術支持;

  5.負責公司的信息系統安全管理工作,并持續加強公司信息安全管理;

  6.負責公司固定資產設備的實物盤點、維修、處置和管理,建立和完善固定資產管理數據庫和各項規章制度,實現管理的規范化和制度化。

  7.負責公司公眾平臺(微信和易企秀)的運行管理和日常維護,及時更新,協助其他部門發布相關業務信息;

  8.負責公司的業務生產安全視察檢查工作,建立相關管理規范和日常管理制度;

  9.負責公司速遞業務的網運郵路配置和快遞資費的申報工作。

  10.完成部門主任交辦的其它工作。

管理系統崗位職責13

  1、負責公司各項目辦公區域內所有設備的軟硬件維修和維護

  2、負責各項目停車收費系統軟硬件的維修及維護

  3、負責各停車場內道閘設備及系統的`維修及維護

  4、負責停車場數據庫的維護及正常運行

  5、負責公司所有項目的弱電相關工作,如監控設備的詢價比價、監控設備的安裝、相關系統的安裝及調試等

  6、完成公司領導安排的其他臨時性工作任務。

管理系統崗位職責14

  職責:

  1、負責解決公司員工ERP系統使用中遇到的問題,提供相關技術支持,對系統使用人員進行培訓;

  2、負責網絡、ERP系統供應商對接,滿足公司軟件需求;

  3、負責各種辦公軟件的安裝、調試、維護和升級;

  4、負責公司釘釘、ERP、企業郵箱等辦公管理系統及后臺的維護。

  5. 熟悉跨境電商ERP或賽盒

  職位要求:

  1、計算機或IT相關專業,專科以上學歷;

  2、3年以上的企業網絡管理、服務器管理相關經驗;

  3、具備良好的'專業知識儲備,能熟練掌握ERP系統使用;

  4、具有較強的工作主動性及學習能力,具備良好的工作態度、溝通能力及團隊協作精神。

管理系統崗位職責15

  本科以上學歷,年齡不超過40周歲,相關領域從業年限不少于3年。

  系統管理員需要熟悉windows普通和服務器操作系統,sql數據庫管理維護,熟悉服務器硬件維護,網絡交換設備維護。具有獨立學習和解決問題的能力。

  具備以下條件之一的`可以適當放寬年齡要求,優先錄用:

  一、具有大公司5年以上工作經驗的;

  二、有提供快速支持服務的資源條件的;

  三、有軟件開發能力和軟件開發經歷的。

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