隨著社會不斷地進步，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編整理的貨代崗位職責，希望對大家有所幫助。

　　貨代崗位職責 篇1

　　崗位職責

　　負責我司車輛到場后的文件交收，提卸貨的手續(xù)辦理

　　負責現(xiàn)場協(xié)調(diào)處理與我司車輛或裝卸貨有關的偶發(fā)事件

　　負責向操作員回報裝（卸）貨后，車牌、箱號、封號與貨物、訂單號的`準確對應關系

　　負責了解并匯報客戶發(fā)貨情況和競爭對手的大概業(yè)務量

　　負責維護客戶業(yè)務操作人員的關系

　　考核標準

　　出錯率（考核周期內(nèi)與操作員反饋信息的錯誤情況）

　　反饋率（考核周期內(nèi)對客戶發(fā)貨量和競爭對手業(yè)務量的反饋情況）

　　客戶滿意度（考核周期內(nèi)客戶業(yè)務操作的滿意度）

　　配合度（考核周期內(nèi)與公司司機的配合程度，包括文件是否正常交收、提卸貨手續(xù)辦理是否及時辦理）

　　貨代崗位職責 篇2

　　崗位職責：

　　1、負責集團公司進口物資的采購訂單的制定和追蹤；

　　2、對采購過程中的報價單，合同等做好檔案管理；

　　3、同國內(nèi)貨代公司溝通，落實海運發(fā)貨單證；

　　4、貨物到港后的陸運和清關工作的安排和追蹤，包括單證制作，協(xié)調(diào)溝通，登記清關信息；

　　5、采購和物流流程中的各項費用的`登記和管理工作，包括采購成本，海陸運費等各項進出口費用。

　　6、負責日常業(yè)務中單證的繕制、審核、管理、歸檔等工作

　　任職要求：

　　1、男女不限，全日制大專及以上學歷，國際貿(mào)易或商務英語專業(yè)優(yōu)先；

　　2、2年以上國際貿(mào)易或國際貨運或進出口代理工作經(jīng)驗，熟悉進出口代理操作流程，有大型貨代公司或船公司或進出口貿(mào)易公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、英語四級以上，口語熟練，能夠使用郵件熟練進行溝通；

　　4、身體健康，思想品質(zhì)好，能吃苦耐勞，有一定的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力；

　　5、有志于長遠海外發(fā)展，有海外工作經(jīng)驗可破格錄用，待遇面議。

　　貨代崗位職責 篇3

　　操作員

　　崗位職責

　　負責從客戶處接單，并審核相關信息

　　負責向船公司訂艙、向車隊安排裝貨、集港，目的港送貨；如有需要還要安排報關

　　負責訂單和貨物的全程跟蹤

　　負責協(xié)調(diào)處理整個過程中各種意外和突發(fā)情況

　　負責具體業(yè)務操作中的費用控制

　　負責具體業(yè)務操作中的費用登記

　　負責向營銷部門反饋相關運作信息

　　考核標準

　　出錯率（考核周期內(nèi)因個人操作失誤給公司造成損失的`次數(shù)）

　　成本控制率（考核周期內(nèi)因個人操作給公司節(jié)約成本的金額）

　　客戶滿意度（考核周期內(nèi)客戶對個人的操作滿意情況）

　　出勤率（考核周期內(nèi)個人的出勤情況）

　　貨代崗位職責 篇4

　　職責：

　　1、結合網(wǎng)絡、電話、走訪、外貿(mào)展會等方式開發(fā)有貨物出口運輸需求的貿(mào)易商及廠家；

　　定期與合作客戶進行溝通，分析客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；

　　2、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的.最大潛力；面向外商及進出口企業(yè)推廣我司優(yōu)勢航線、開發(fā)出口空運業(yè)務；

　　3、具備一定的市場分析及判斷能力，以及良好的客戶服務意識；負責項目(MCO)市場調(diào)研并及時反饋上級主管；

　　3、個人銷售計劃的制定、實施與完成；負責維護自己所攬客戶的關系，解答客戶疑問，保持客戶與公司相關部門的溝通順暢；

　　4、完成團隊業(yè)績目標及部門經(jīng)理要求完成其它工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，CET4級或以上,英語聽說流利，；國際經(jīng)濟貿(mào)易、外貿(mào)英語、國際物流等相關專業(yè)應屆生優(yōu)先考慮；

　　有相關經(jīng)工作驗者及有客戶資源者優(yōu)先錄用。

　　2、愿意從事物流銷售工作，反應敏捷、表達能力強、具有開拓性、具有較強的溝通能力及交際技巧，勇于接受挑戰(zhàn)；

　　貨代崗位職責 篇5

　　1、合理利用和維護公司客戶資源，通過各種途徑開發(fā)新客戶；

　　2、給客戶提供報價、貨運咨詢和運輸方案；

　　3 、能獨立開發(fā)客戶，通過網(wǎng)絡資源，進行電話銷售，并敢于陌生拜訪。

　　4、對現(xiàn)有的公司客戶資源進行跟蹤和再開發(fā)。

　　5、對出口貨物的跟綜處理。

　　貨代崗位職責 篇6

　　1、開拓海外海運、空運業(yè)務，海運業(yè)務為主，定期對貨物進行追蹤和了解運輸情況，將準確信息返饋給客戶。

　　2、收集相關客戶信息，建立豐富完善的'客戶數(shù)據(jù)庫，完成工作指標.主動了解行業(yè)信息和市場動態(tài)，熟練動用專業(yè)知識和公司資源為客戶提供服務。

　　3、針對公司提供的客戶資源，通過郵件，電話，自媒體，論壇，社交軟件等平臺開發(fā)客戶或者尋找海外代理資源，開發(fā)國內(nèi)貿(mào)易公司，進出口工廠等客戶。

　　4、參與制定業(yè)務部門的中長期發(fā)展策略與規(guī)劃，貫徹并執(zhí)行的下達的政策、制度，對下屬員工進行績效考核工作。

　　5、跟進和維護客戶關系，準確把握客戶物流需求，制定物流方案。通過各種方式各種渠道去搜尋客戶，開發(fā)客戶，為客戶提供整套進出口環(huán)節(jié)保障。

　　貨代崗位職責 篇7

　　營銷專員

　　崗位職責

　　經(jīng)過多種渠道搜集各種市場信息

　　協(xié)調(diào)內(nèi)外部相關物流資源

　　進行客戶開發(fā)

　　定期與已營銷成功的客戶溝通，與運營中心共同維護客戶

　　根據(jù)市場的實際情況實施商務報價

　　考核標準

　　信息率（考核周期內(nèi)收集到市場信息的.情況）

　　開發(fā)率（考核周期內(nèi)市場開發(fā)情況）

　　出錯率（考核周期內(nèi)給客戶報價、給操作員價格信息、市場價格是否及時跟新的情況）

　　客戶滿意度（考核周期內(nèi)客戶對服務的滿意情況）

　　貨代崗位職責 篇8

　　職責：

　　1.按照公司指示，分類和篩選客戶，鎖定目標客戶；

　　2.執(zhí)行公司戰(zhàn)略，邀約目標客戶，促成首次面談，并結合公司優(yōu)勢，在面談中獲取客戶認可，凸顯公司的核心優(yōu)勢；

　　3.針對客戶需求，制作解決方案，贏得合作機會；

　　4.按時提交工作周報、按照要求完成當日電話拜訪量；

　　任職要求：

　　1、能夠熟練使用電腦及各種辦公軟件；

　　2、熱愛市場工作、思維活躍、具備一定抗壓能力、有團隊協(xié)助精神；

　　3、熟悉目前網(wǎng)絡主流溝通工具的種類及使用；

　　4、性格開朗、活潑，積極好學，有無經(jīng)驗均可；

　　5、專科以上學歷，國際貿(mào)易、市場營銷、工商管理相關專業(yè)優(yōu)先；

　　貨代崗位職責 篇9

　　職責：

　　1、負責客戶的開發(fā)、聯(lián)系，開拓市場，完成銷售業(yè)績；

　　2、積極拜訪客戶，與客戶保持良好的合作關系；

　　3、能夠后期跟蹤維護客戶，及時處理客戶的`詢價，完成對客戶的耐心解釋，處理好突發(fā)的事件；

　　4、建立完善的客戶信息系統(tǒng)，方便后期的業(yè)務推進以及維護，并持續(xù)的進行更新。

　　要求：

　　1、專科及以上學歷，市場營銷，物流，國際貿(mào)易等相關專業(yè)；

　　2、一年以上營銷業(yè)務或熟練使用英語進行溝通優(yōu)先；

　　3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

　　5、有責任心，能承受較大的工作壓力，服從公司管理。

　　貨代崗位職責 篇10

　　計費員

　　崗位職責

　　計費前審核工作單

　　計費管理工作

　　月末檢查計費單進行費用確認

　　負責復核分公司工作單

　　月末配合應收、應付賬款會計核對往來賬

　　配合總部計費員完成計費工作

　　考核標準

　　出錯率（考核周期內(nèi)計費、對賬出錯的`情況）

　　及時率（考核周期內(nèi)在規(guī)定時間內(nèi)完成對賬工作的情況）

　　核對率（考核周期內(nèi)核對出計費和對賬單錯誤的情況）

　　出勤率（考核周期內(nèi)個人出勤的情況）

　　貨代崗位職責 篇11

　　行政司機

　　崗位職責

　　嚴格執(zhí)行派車計劃，完成出車任務

　　認真執(zhí)行安全責任制和操作規(guī)程，遵守交通規(guī)則，文明行車，確保行車安全

　　定期對車輛進行保養(yǎng)，保持車輛的清潔衛(wèi)生和正常運行

　　及時補充行車所需的材料、物品，及時保養(yǎng)和維修

　　做好行車記錄，保管好車輛的各種技術資料

　　月末整理行車記錄

　　考核標準

　　事故率（考核周期內(nèi)出現(xiàn)交通事故的`次數(shù)）

　　違規(guī)率（考核周期內(nèi)出現(xiàn)違規(guī)駕駛的次數(shù)）

　　維修率（考核周期內(nèi)駕駛車輛的維修次數(shù)）

　　出勤率（考核周期內(nèi)個人的出勤情況）

　　貨代崗位職責 篇12

　　行政人事專員

　　崗位職責

　　負責分公司招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等方面的日常管理

　　負責固定資產(chǎn)、會議、辦公用品、日常辦公設備等方面的日常管理

　　負責日常行政事務

　　領導安排的其它工作

　　考核標準

　　出錯率（考核周期內(nèi)因個人操作失誤給公司造成損失的情況）

　　及時率（考核周期內(nèi)提交相關表格、各類證照年檢等及時辦理的'情況）

　　成本控制率（考核周期內(nèi)因個人操作給公司節(jié)約成本的金額）

　　出勤率（考核周期內(nèi)個人的出勤情況）

　　貨代崗位職責 篇13

　　基本責任

　　作為承運人完成貨物運輸并承擔責任（由其簽發(fā)貨運單據(jù)，用自己掌握的運輸工具，或委托他人完成貨物運輸，并收取運費）。

　　作為承運人完成貨物運輸不直接承擔責任（由他人簽發(fā)貨運單據(jù)，使用掌握的運輸工具，或租用他人的運輸工具，或委托他人完成貨物運輸，并不直接承擔責任）。

　　根據(jù)與委托方訂立的協(xié)議或合同規(guī)定，或根據(jù)委托方指示進行業(yè)務活動時，貨代應以通常的責任完成此項委托，尤其是在授權范圍之內(nèi)。

　　如實匯報一切重要事項。在委托辦理業(yè)務中向委托方提供的情況、資料必須真實，如有任何隱瞞或提供的資料不實造成的損失，委托方有權向貨運代理人追索并撤銷代理合同或協(xié)議。

　　負保密義務。貨運代理過程中所得到的資料向第三者泄漏。同時，也不得將代理權轉讓與他人。

　　責任期限

　　從接收貨物時開始至目的地將貨物交給收貨人為止，或根據(jù)指示將貨物置于收貨人指示的地點業(yè)已作為完成并以履行合同中規(guī)定的交貨義務。

　　對合同的責任

　　國際貨運代理人應對自己因沒有執(zhí)行合同所造成的貨物損失負賠償責任。

　　對倉儲的責任

　　貨代在接受貨物準備倉儲時，應在收到貨后給委托方收據(jù)或倉庫證明，并在貨物倉儲期間盡其職責，根據(jù)貨物的特性和包裝，選擇不同的儲存方式。

　　權利

　　委托方應支付給貨運代理人因貨物的運送、保管、投保、保關、簽證、辦理單據(jù)等，以及為其提供其他服務而引起的一切費用，同時還因支付由于貨運代理人不能控制的.原因致使合同無法履行而產(chǎn)生的其它費用。如貨物滅失或損壞系屬于保險人承包范圍之內(nèi)，貨運代理人賠償后，從貨物所有人那里取得代位求償權，從其他責任人那里得到補償或償還。當貨運代理人對貨物全部賠償后，有關貨物的所有權便轉為貨運代理人所有。

　　除外責任

　　①由于委托方的疏忽或過失

　　②由于委托方或其他代理人在裝卸、倉儲或其他作業(yè)過程中的過失

　　③由于貨物的自然特性或潛在缺陷

　　④由于貨物的包裝不牢固、標志不清

　　⑤由于貨物送達地址不清、不完整、不準確

　　⑥由于對貨物內(nèi)容申述不清楚、不完整

　　⑦由于不可抗力、自然災害、意外原因

　　但如能證明貨物得滅失或損害是由貨運代理人過失或疏忽所致，貨代對該貨物的滅失、損害應付賠償責任。

　　貨代崗位職責 篇14

　　任職要求：

　　1、熟悉海運訂艙業(yè)務,了解訂艙、報關、報檢、陸運的整體流程

　　2、熟悉船公司的'網(wǎng)上操作流程

　　3、能熟練處理業(yè)務操作過程中的出現(xiàn)的各種特殊情況

　　4、有1年以上貨代業(yè)務操作經(jīng)驗

　　5、35歲以下,大專以上學歷,具備英語讀寫能力；

　　崗位職責：

　　1.負責公司貨代業(yè)務(海運訂艙、報關、報檢)操作工作,維護良好的客戶關系；

　　2.核對賬單、催收應收費用

　　貨代崗位職責 篇15

　　職責描述：

　　1、主要負責協(xié)調(diào)空運或者海運操作與訂艙，報關行，車隊，客戶，銷售之間的各種流程和問題（包括操作過程中的訂艙，報關，做箱，發(fā)生費用問題，查驗問題，賠償問題等）；

　　2、監(jiān)督海運和空運操作的日常工作，抽查單票流程規(guī)范，規(guī)范操作流程；

　　3、負責操作團隊的建設對操作人員進行專業(yè)知識與技能的.培訓；

　　4、有效處理客戶投訴、糾紛及上級交辦的其他相關工作；

　　5、維護與船公司，客戶，代理及個合作單位建立良好關系，保持日常工作的有序進行。

　　6、密切了解市場訊息，各大船公司，航空公司艙位情況以及市場動態(tài)給管理層適當?shù)慕ㄗh及產(chǎn)品方案。

　　任職要求：

　　1、5年以上的貨運代理行業(yè)管理經(jīng)驗，三年以上項目客戶維護經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、具備優(yōu)秀的控制管理以及人際溝通與談判交涉能力；

　　3、具備良好的客戶服務意識，以及面對意外時快速的解決問題能力

　　4、營銷類、物流類、經(jīng)濟類管理專業(yè)，大專以上學歷

　　5、英語聽說讀寫能力流利

　　貨代崗位職責 篇16

　　1、開拓海外海運、空運業(yè)務，海運業(yè)務為主，定期對貨物進行追蹤和了解運輸情況，將準確信息返饋給客戶。

　　2、收集相關客戶信息，建立豐富完善的客戶數(shù)據(jù)庫，完成工作指標。主動了解行業(yè)信息和市場動態(tài)，熟練動用專業(yè)知識和公司資源為客戶提供服務。

　　3、針對公司提供的客戶資源，通過郵件，電話，自媒體，論壇，社交軟件等平臺開發(fā)客戶或者尋找海外代理資源，開發(fā)國內(nèi)貿(mào)易公司，進出口工廠等客戶。

　　4、參與制定業(yè)務部門的中長期發(fā)展策略與規(guī)劃，貫徹并執(zhí)行的`下達的政策、制度，對下屬員工進行績效考核工作。

　　5、跟進和維護客戶關系，準確把握客戶物流需求，制定物流方案。

　　通過各種方式各種渠道去搜尋客戶，開發(fā)客戶，為客戶提供整套進出口環(huán)節(jié)保障。

　　貨代崗位職責 篇17

　　1、根據(jù)公司提供的客戶資源以及自己尋找的客戶資源進行推廣營銷；

　　2、根據(jù)市場發(fā)展，完成制定銷售指標；

　　3、勇于開拓新市場,發(fā)展新客戶,提升自我業(yè)績；

　　4、團結同事，尊重領導，言必行，行必果；

　　5、積極學習業(yè)務知識，維護好新老客戶關系；

　　貨代崗位職責 篇18

　　一、崗位職責：

　　1、負責業(yè)務板塊,增加公司業(yè)務開發(fā)和管理業(yè)務團隊推廣公司優(yōu)勢南美航線,發(fā)展南美專線。

　　2、積極開拓市場,維護客戶,推廣公司優(yōu)勢航線。

　　3、負責市場的業(yè)務推廣,完成銷售目標。

　　4、協(xié)助操作跟進業(yè)務進度,確保信息溝通完善。

　　二、任職要求：

　　1、大專及以上學歷,兩年或以上行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉貨運代理運作流程,35歲以下優(yōu)先考慮。

　　2、具有良好的市場開拓能力,有客戶資源和渠道資源優(yōu)先,熟悉中南美航線優(yōu)先考慮。

　　三、薪酬福利：

　　1、薪酬待遇：薪酬=11000+提成(高達45%)+各項福利,具體面談；

　　2、完善福利：五險一金、帶薪年假(5-10天)、不定時聚餐或者旅游；

　　3、資源平臺：公司總部在廣州,在香港成立了分公司,本公司為國際性船務貨運集團,在全球擁有代理80多家,可直接操作各種轉口貿(mào)易及三國貿(mào)易,另外本公司積極與阿里巴巴合作一達通報關退稅項目。

　　貨代崗位職責 篇19

　　崗位職責:

　　1、全部為出口操作；

　　2、熟悉訂艙,預配,拖車報關等一些列流程；

　　3、熟悉fob操作流程；

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷；

　　2、至少有1-2年的貨代操作經(jīng)驗或者外貿(mào)公司船務操作經(jīng)驗；

　　3、熟練操作計算機和辦公軟件；

　　貨代崗位職責 篇20

　　1、編制相關應付會計憑證；

　　2、熟悉國際貨代公司操作流程，編制各類應付分類報表；

　　3、熟悉應收應付款管理，應收應付賬款的日常對賬；

　　4、銷售費用的結算及分析，返利的核銷；

　　5、負責成本核算，并能對公司各項流動資產(chǎn)周轉率進行監(jiān)測、分析、提出意見和建議；

　　6、負責預算執(zhí)行跟蹤，對各項支出的預算與實際差異進行審核，確保預算有效執(zhí)行；

　　7、及時編制各類財務會計報表，呈報相關人員；

　　8、協(xié)助主管完成其他日常事務性工作。

　　任職要求：

　　1、財務，會計，經(jīng)濟等相關專業(yè)大專以上學歷，具有會計任職資格；

　　2、2年以上國際貨運代理會計或者結算崗位工作經(jīng)歷，了解貨代會計和結算的工作性質(zhì)，熟悉貨代業(yè)務流程。

　　3、熟悉貨代企業(yè)的`業(yè)務和成本，精通貨代公司的財務流程管理和風險把控。

　　4、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結算，熟悉用友或其他財務軟件的操作；

　　5、具有較強的獨立學習和工作的能力，工作踏實，認真細心，積極主動；

　　6、具有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力；

　　7、年齡在25—40歲之間；

　　8、有良好的英語聽說讀寫能力

　　貨代崗位職責 篇21

　　崗位職責：

　　1、對國際貨代事業(yè)部團隊進行管理，改進操作流程及環(huán)境，提高部門效率

　　2、有效帶領團隊，完成部門的工作指標

　　3、安排及監(jiān)督下屬工作，處理相關客戶投訴及異常

　　4、收集空海運進出口相關數(shù)據(jù)，密切了解空海運市場訊息

　　5、定期對供應商進行kpi考核，嚴格控制成本并盡可能實現(xiàn)利潤最大化

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，航運及貨代、外貿(mào)、英語、國貿(mào)等專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先

　　2、熟悉office、EX等辦公軟件

　　3、熟悉貨代操作流程，熟悉貨運代理業(yè)務及相關專業(yè)知識

　　4、工作認真負責，思維敏捷，有良好的客戶服務意識以及溝通能力，協(xié)調(diào)能力強

　　5、有貨代行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗，3年及以上總監(jiān)管理崗位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

　　貨代崗位職責 篇22

　　一、崗位職責

　　1、負責公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、資金管理等方面的工作,有效支撐管理層的經(jīng)營管理決策,提高企業(yè)經(jīng)濟效益；

　　2、主持公司預算編制、調(diào)整、審核、執(zhí)行跟蹤及反饋等工作,完善公司全面預算管理；

　　3、建立、健全公司的'財務管理制度和會計核算體系,完善財務內(nèi)控管理體系

　　4、負責分公司各項收入與支出的會計核算,落實內(nèi)部會計核算及稅務管理制度,控制內(nèi)外部財務和稅務風險；

　　5、負責對公司的大額費用支出、資本性支出進行審核,負責公司資金計劃的審核、融資安排及資金運用。

　　6、負責與財務部相關的外部檢查及交流協(xié)調(diào)工作。

　　7、負責維護與地方工商、稅務、銀行等相關部門關系,協(xié)調(diào)稅務申報、年檢工作及其他業(yè)務關系；

　　8,負責定期編制和提供內(nèi)外部報表,并進行財務分析工作,為經(jīng)營管理提供財務支持；

　　9,內(nèi)部團隊管理、培訓、日常工作處理等；

　　10、負責公司安排的其他工作。

　　二、任職資格

　　a、至少5年以上貨代行業(yè)財務或者物流行業(yè)財務的工作經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)驗；

　　b、年齡在35歲以下；

　　c、英文可以日常交流；

　　d、能夠接受短期外派東南亞工作；

　　e、性別不限,財務、會計、金融、投資、管理等專業(yè)本科以上學歷,有注冊會計師資格者優(yōu)先；

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