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項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
更新時(shí)間:2024-07-22 00:07:26
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項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 15篇

  在日常生活和工作中,崗位職責(zé)對人們來說越來越重要,一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編整理的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) ,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 1

  1、負(fù)責(zé)鉆石匯項(xiàng)目的前期運(yùn)作;

  2、優(yōu)秀人員的引進(jìn),負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)知識指導(dǎo);

  3、在整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)程中進(jìn)行項(xiàng)目調(diào)控,控制風(fēng)險(xiǎn),以求該項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

  4、制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略。

  5、制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃。

  6、建立良好的.溝通渠道。

  7、建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 2

  1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī),制定集團(tuán)旅游綜合體項(xiàng)目總體運(yùn)營計(jì)劃,建立健全的運(yùn)營體系和運(yùn)營管理模式。

  2、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的`規(guī)劃及運(yùn)營、推廣與管理保證項(xiàng)目的正常運(yùn)作。

  3、制定項(xiàng)目運(yùn)營管理制度、實(shí)施流程再造與優(yōu)化,全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的運(yùn)營及部門管理工作,并就運(yùn)營過程中的問題提出合理化建議和解決方案,積極改進(jìn)產(chǎn)品,提升產(chǎn)品的市場競爭力。

  4、根據(jù)項(xiàng)目發(fā)展目標(biāo)制定運(yùn)營策略、階段性目標(biāo)、方案和計(jì)劃并組織執(zhí)行,提升公司旅游項(xiàng)目品牌形象。

  5、建立與維護(hù)政府、客戶、媒體及各合作單位的關(guān)系,保證業(yè)務(wù)順利開展。

  6、協(xié)同其他部門做好營銷過程中與外部合作方的溝通,制定各種合作方案并監(jiān)控實(shí)施。

  7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

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  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)研發(fā)課題的立項(xiàng)、申報(bào)和組織實(shí)施;

  2、負(fù)責(zé)承擔(dān)課題研發(fā)試驗(yàn)的組織、資料管理和其他相關(guān)工作;

  3、負(fù)責(zé)執(zhí)行既定研發(fā)方案及產(chǎn)品鑒定、生產(chǎn)轉(zhuǎn)化、技術(shù)規(guī)范的制定工作;

  4、負(fù)責(zé)組織所承擔(dān)課題技術(shù)信息的收集和研發(fā)評價(jià)工作;

  5、負(fù)責(zé)對研發(fā)技術(shù)員研發(fā)工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo);

  6、負(fù)責(zé)試驗(yàn)數(shù)據(jù)的.審核;

  7、負(fù)責(zé)組織編制產(chǎn)品研發(fā)鑒定材料;

  8、負(fù)責(zé)所研發(fā)新產(chǎn)品工藝操作規(guī)程和作業(yè)指導(dǎo)書的編寫工作。

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  崗位職責(zé):

  1、跟進(jìn)教學(xué)大綱或考試大綱,對所負(fù)責(zé)的課程進(jìn)行包裝、設(shè)計(jì)與實(shí)施;

  2、完成課程順序設(shè)計(jì)、教學(xué)方法設(shè)計(jì)、監(jiān)督和審核腳本寫作以及多媒體制作;

  3、了解學(xué)生狀況,根據(jù)教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)問題對課程設(shè)計(jì)進(jìn)行修改;

  4、評定學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,做好成績分析工作;

  5、參與市場上同類客戶的調(diào)研工作,分析競爭對手情況,不斷改進(jìn)課程內(nèi)容設(shè)計(jì)。

  任職資格:

  1、專科及以上學(xué)歷,教育類等相關(guān)專業(yè);

  2、具有很強(qiáng)的'信息搜集能力、溝通能力、市場意識與市場開拓能力;

  3、熱愛教學(xué)工作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有上進(jìn)心;

  4、具備培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、具有良好的語言表達(dá)能力和理解力,善于學(xué)習(xí);

  6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,吃苦耐勞的精神。

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  職責(zé)描述:

  1、建立部門的研發(fā)項(xiàng)目管理體系,制定所負(fù)責(zé)的制劑產(chǎn)品項(xiàng)目的.開發(fā)計(jì)劃并組織實(shí)施,以保證研發(fā)項(xiàng)目如期順利完成;

  2、參與課題的制劑研究工作,負(fù)責(zé)藥物制劑處方篩選、工藝研究和優(yōu)化,并實(shí)現(xiàn)小試向大生產(chǎn)的技術(shù)轉(zhuǎn)移;

  3、負(fù)責(zé)撰寫項(xiàng)目相關(guān)方案及總結(jié),包括小試研究總結(jié)報(bào)告、中試研究方案及總結(jié)報(bào)告、工藝驗(yàn)證方案及報(bào)告等;

  4、審核、撰寫申報(bào)資料,配合注冊部完成所負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的注冊申報(bào)工作;

  5、把握制劑技術(shù)研究發(fā)展趨勢以及技術(shù)市場動(dòng)態(tài),配合新產(chǎn)品的篩選與立項(xiàng);

  6、制劑部門的日常管理工作。

  任職要求:

  1、藥劑學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè),碩士或以上學(xué)歷;

  2、五年以上藥物制劑研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、以制劑項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成3項(xiàng)以上藥品注冊申請,有獲批案例者優(yōu)先;

  2、熟悉藥品管理法規(guī)、藥品注冊法規(guī)等法規(guī)性文件;

  4、具有良好的職業(yè)道德,善于溝通,有團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神。

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 6

  根據(jù)設(shè)計(jì)方案、場地勘察等資料,組織編制項(xiàng)目策劃報(bào)告;

  組織各專業(yè)工程師、招采、成本、設(shè)計(jì)等對接人編制招標(biāo)和合同文件;

  參加施工單位、監(jiān)理單位等的招標(biāo)工作,提出考察意見和評標(biāo)意見;

  參加設(shè)計(jì)單位的設(shè)計(jì)交底,提出圖紙問題和修改意見,并組織好后期的`圖紙會審工作;

  組織各專業(yè)工程師審核施工方案和進(jìn)度計(jì)劃,督促施工單位按方案和計(jì)劃落實(shí);

  審核月、周進(jìn)度計(jì)劃并按計(jì)劃落實(shí),跟蹤檢查實(shí)際進(jìn)度,分析進(jìn)度偏差原因,及時(shí)調(diào)整糾正進(jìn)度計(jì)劃;

  主持施工過程中的重要會議以及工程例會,解決相關(guān)問題;

  復(fù)核專業(yè)工程師、設(shè)計(jì)對接人申報(bào)的工程洽商及設(shè)計(jì)變更,簽署審核意見;

  審核月度工程報(bào)量及付款申請,確認(rèn)形象部位和形象進(jìn)度的準(zhǔn)確性;

  協(xié)調(diào)監(jiān)理、施工、勘察、設(shè)計(jì)之間的配合關(guān)系;

  組織竣工驗(yàn)收;

  定期組織本項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)建設(shè);

  組織編制項(xiàng)目后評估報(bào)告。

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 7

  1、在上級的指導(dǎo)下主管項(xiàng)目工程的技術(shù)工作,對自己負(fù)責(zé)的'項(xiàng)目技術(shù)方面工作負(fù)責(zé);

  2、參與所負(fù)責(zé)的設(shè)計(jì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)過程中各專業(yè)技術(shù)論證及道路相關(guān)專業(yè)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)與復(fù)核工作;

  3、協(xié)助副總工制定項(xiàng)目質(zhì)量管理工作,并編制分部、分項(xiàng)工程設(shè)計(jì)進(jìn)度及質(zhì)量計(jì)劃;

  4、負(fù)責(zé)向施工單位進(jìn)行技術(shù)交底和工程設(shè)計(jì)變更管理;

  5、對公司技術(shù)基礎(chǔ)較差的員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)

  6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的外業(yè)調(diào)查工作

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  崗位職責(zé):

  1、教學(xué)管理:負(fù)責(zé)教學(xué)流程標(biāo)準(zhǔn)化管理,完善教學(xué)質(zhì)量評估與保障體系,對現(xiàn)有教學(xué)方法、教學(xué)工具、教學(xué)形式進(jìn)行優(yōu)化;

  2、教務(wù)管理:負(fù)責(zé)金融(證券、基金、銀行)與人力資源(人力三級、職稱)等教務(wù)體系的構(gòu)建,并與教學(xué)團(tuán)隊(duì)配合建立標(biāo)準(zhǔn)的.服務(wù)流程及監(jiān)督機(jī)制;

  3、產(chǎn)品設(shè)計(jì)與策劃:在深刻理解公司業(yè)務(wù)發(fā)展策略的前提下,分析教學(xué)場景及需求,設(shè)計(jì)并策劃教學(xué)產(chǎn)品,把控產(chǎn)品質(zhì)量和方向,對教學(xué)效果負(fù)責(zé);

  4、加分項(xiàng):懂、用戶懂運(yùn)營,跟進(jìn)產(chǎn)品推廣運(yùn)營進(jìn)程管控和節(jié)點(diǎn),提出改善計(jì)劃。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,有金融、人力等教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)歷,5年以上教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、具備豐富的學(xué)科專業(yè)知識,準(zhǔn)確把握學(xué)生需求,在教學(xué)產(chǎn)品設(shè)計(jì)上有創(chuàng)新能力;

  3、較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)與人際交往能力;

  4、抗壓能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的開拓精神和事業(yè)責(zé)任心。

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  1、依托集團(tuán)現(xiàn)有的全日制教育品牌與教學(xué)理念建立培訓(xùn)中心;

  2、負(fù)責(zé)整個(gè)培訓(xùn)中心的運(yùn)營及管理;

  3、根據(jù)公集團(tuán)下達(dá)的'任務(wù),按時(shí)完成中心的銷售指標(biāo)和利潤指標(biāo);

  4、做好教學(xué)、教務(wù)、銷售的管理,開展好銷售、教學(xué)及學(xué)員跟蹤服務(wù)等工作;

  5、依據(jù)市場變化,在中心附近配合市場部開展有效市場活動(dòng),推動(dòng)銷售工作;

  6、與集團(tuán)總部協(xié)調(diào)溝通,貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定和政策。

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  1、負(fù)責(zé)制定施工組織設(shè)計(jì)和前期工作實(shí)施計(jì)劃

  2、參與施工前圖紙會審、施工組織設(shè)計(jì)、施工現(xiàn)場管理、材料驗(yàn)收、工程量核實(shí)、項(xiàng)目結(jié)算等階段性工作;

  3、對項(xiàng)目職能范圍內(nèi)進(jìn)行進(jìn)度、安全、材料、設(shè)備、成本控制等管理工作負(fù)責(zé);

  4、對項(xiàng)目進(jìn)度、工期、成本費(fèi)用支出、質(zhì)量進(jìn)行有效控制,并與計(jì)劃預(yù)算對比分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理解決。

  5、督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場,確保工程順利進(jìn)行;

  6、對甲方提出的設(shè)計(jì)變更/工程項(xiàng)目增減和合同變動(dòng)按時(shí)上報(bào),及時(shí)對工作范圍相應(yīng)調(diào)整,并對各方做出相應(yīng)安排

  7、保證施工順利進(jìn)行,維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)。

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  1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更及經(jīng)濟(jì)簽證的初審,提出初審意見報(bào)處里核定。

  2、參加每周工程例會,并及時(shí)與處里溝通。

  3、對每月工程用款進(jìn)行初審。

  4、參與工程中需經(jīng)業(yè)主定質(zhì)、定價(jià)的'設(shè)備、建材的調(diào)研。

  5、參加項(xiàng)目的隱蔽工程、主體結(jié)構(gòu)及竣工驗(yàn)收的質(zhì)量檢查及評定工作。

  6、督促與配合監(jiān)理單位,完成工程決算的初審。

  7、配合文檔管理人員將項(xiàng)目的竣工圖及技術(shù)資料整理、歸檔。

  8、協(xié)調(diào)工程質(zhì)保期內(nèi)的質(zhì)量整改工作。

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  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、具有3年以上小學(xué)英語教學(xué)經(jīng)驗(yàn),線上直播、線下班課教學(xué)經(jīng)驗(yàn)均可;

  3、具有小學(xué)中低年級英語產(chǎn)品的研發(fā)經(jīng)驗(yàn),對目前產(chǎn)品市場有深入了解;

  4、有知名機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、對本學(xué)科有深入研究,專業(yè)知識扎實(shí),對學(xué)科的教學(xué)教研工作有著自己獨(dú)特的見解;

  6、出色的學(xué)科教研及教材編寫能力,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力;

  7、熱愛教育行業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有耐心,具備良好的溝通表達(dá)能力。'

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)對接定制方,推進(jìn)小學(xué)英語產(chǎn)品體系的`整體規(guī)劃,統(tǒng)籌產(chǎn)品研發(fā)工作;

  2、深入研究并匯總各分公司所在地的考試方向和趨勢,并進(jìn)行有效整合;

  3、跟進(jìn)產(chǎn)品反饋與長期跟蹤,分析總結(jié)產(chǎn)品使用效果;

  4、擔(dān)任授課老師(雙師)。

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  1、負(fù)責(zé)勘探設(shè)計(jì)方案和勘探設(shè)計(jì)的編制工作,按時(shí)提請總工審批。

  2、做好各項(xiàng)勘探工程的施工安排,明確各項(xiàng)工程質(zhì)量要求,按批準(zhǔn)的.設(shè)計(jì)要求取全、取準(zhǔn)各種原始資料并妥善保管。

  3、做好地質(zhì)“三邊”工作,開展經(jīng)常性的研究和組織必要的專題研究工作,嚴(yán)格遵守公司保密制度。

  4、負(fù)責(zé)地質(zhì)報(bào)告編制工作,保證按時(shí)提交符合質(zhì)量要求的地質(zhì)報(bào)告。

  5、貫徹規(guī)范、規(guī)程和其它技術(shù)規(guī)定,組織項(xiàng)目組地質(zhì)成員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)。

  6、學(xué)習(xí)使用新技術(shù)、新方法,不斷提高技術(shù)水平。

  7、組織領(lǐng)導(dǎo)地質(zhì)組的日常工作,及時(shí)向總工匯報(bào)工作。

  8、對各種勘探工程的成果進(jìn)行質(zhì)量驗(yàn)收,決定對未達(dá)到設(shè)計(jì)目的的項(xiàng)目采取補(bǔ)救措施。

  9、對一切違反規(guī)范、規(guī)程和設(shè)計(jì)要求的行為,有權(quán)責(zé)令其停止工作,并向總經(jīng)理或總工程師提出處理意見。

  10、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司QEO管理方針。

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 14

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)組織和實(shí)施生物大分子新藥物研發(fā)項(xiàng)目,根據(jù)ICH的藥品注冊法規(guī)要求,能獨(dú)立設(shè)計(jì)、組織和開展創(chuàng)新生物大分子藥物的藥學(xué)、非臨床研究工作;

  2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行;

  任職要求:

  1、藥學(xué)、生物化學(xué)、分子生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,具有藥物開發(fā)或蛋白純化工作或病毒學(xué)或糖尿病等大分子藥物研究的`經(jīng)歷優(yōu)先;

  2、具有豐富的離子交換、凝膠過濾和親和層析等蛋白純化經(jīng)驗(yàn);

  3、了解藥品研發(fā)流程和GMP管理體系;

  4、具有較強(qiáng)的溝通能力和情商指數(shù);

  5、具有良好的英語交流能力及英語專業(yè)文獻(xiàn)閱讀理解能力;

  6、具有創(chuàng)新敬業(yè)精神,有較強(qiáng)責(zé)任感、使命感和團(tuán)隊(duì)合作精神。

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 15

  項(xiàng)目負(fù)責(zé)人主要對整個(gè)工程項(xiàng)目的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、成本、質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明、經(jīng)濟(jì)合同審核簽字、財(cái)務(wù)等總負(fù)責(zé)。具體規(guī)定如下:

  1、主持項(xiàng)目經(jīng)理部工作,代表企業(yè)實(shí)施施工項(xiàng)目管理,貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行企業(yè)的'管理制度,維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。

  2、執(zhí)行企業(yè)對項(xiàng)目下達(dá)的各項(xiàng)管理目標(biāo)和規(guī)定任務(wù)。

  3、組織編制項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃和各項(xiàng)管理制度。

  4、對進(jìn)入現(xiàn)場的施工人員、施工機(jī)具、建筑材料等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,突出抓好對項(xiàng)目關(guān)鍵崗位人員和特種作業(yè)人員到崗履職管理。

  5、建立質(zhì)量管理體系和安全體系,按照《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評估標(biāo)準(zhǔn)》(JCJ/T77—20xx)、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(JCJ/T59—99)、《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》(GB/T—20xx)等組織實(shí)際標(biāo)準(zhǔn)化工作,進(jìn)行現(xiàn)場施工文明管理,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)時(shí)間。

  6、在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與企業(yè)管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)調(diào)單位、發(fā)包人、分包人,監(jiān)理工程師及業(yè)主等的協(xié)調(diào)和過程控制,解決項(xiàng)目施工過程中出現(xiàn)的問題。

  7、參與工程竣工驗(yàn)收,準(zhǔn)備結(jié)算資料和分析總結(jié)、接受審計(jì)。

  8、處理項(xiàng)目部的善后工作。

  9、協(xié)助企業(yè)進(jìn)行項(xiàng)目檢查、鑒定和評獎(jiǎng)申報(bào)。

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