在生活中，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編為大家收集的策劃主管崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

策劃主管崗位職責1

　　職責：

　　1、標準化現有財稅課程產品，熟悉培訓產品開發和設計思路

　　2、開發創新產品課程課程，跨部門合作溝通推動課程收入產出

　　3、開發財稅專業講師，匹配現有產品體系，并控制講師成本

　　4、做好講師匹配，滿足客戶需求并確保課程效果

　　崗位要求：

　　1、開發過2個完整項目的經驗，從產品設計、講師開發到交付等全流程

　　2、學習能力、溝通能力和談判能力強

　　3、抗壓性強，能夠在截止日期前高效完成工作

　　4、研究生學歷有限，財稅專業優先

策劃主管崗位職責2

　　1、具有強烈的主人翁意識，能夠服從上級領導安排，公司利益高于一切；合理調整工作分配保證部門內正常產出；

　　2、協助項目總監完成項目的提案策劃工作；

　　（1）項目初期建設市場調查報告分析。

　　（2）項目內包裝提案的制定與執筆。

　　3、負責項目方案的撰寫和加工工作；

　　（1）根據提案內容完成切實可行的市場運營方案。

　　（2）根據方案主要方向和內容，完成方案被各使用方向的分案

　　編寫與后期跟蹤直至項目正常運轉。

　　4、負責資料的搜集和整理分析工作；

　　（1）根據5s管理方式針對所負責項目內涉及的新聞，文章，圖片等進行整理與編制。

　　（2）項目分析報告的編寫。

　　5、負責各類宣傳品所需文字內容的`組織和整理；

　　（1）項目的2+2+1方案制定和編寫。

　　（2）項目內各類促銷方案的編寫。

　　（3）線上、線下無聊的文案、方案。

　　6、負責調查行業競爭對手及同行業各項促銷活動，并提出應對策略

　　（1）按照集團要求定期針對計劃內項目同類行業進行調查并提交報告。

　　（2）使用多渠道方式調差整理競爭對手的基本資料和動態，適時修改所負責項目品宣。

　　7、負責集團內隨機性的文案稿件的撰寫工作；

　　（1）關注時事新聞、網絡新聞分析集團運營的影響。

　　（2）關注時代定義性話題，確保集團內文稿具有時代意義，幫助集團與時俱進

　　8、負責集團與各項目企業文化的宣傳方案和集團大事記文案的整理編寫工作；

　　9、保證各項促銷方案的實用性和可行性，能促進公司銷售和提升企業形象；

　　10、在各項活動實施前和實施過程中，做到有計劃、有目的；

　　11、能為集團經營決策提供全面、有力的數據和資料；

　　12、積極配合其它部門的各項宣傳、策劃工作；

　　13、根據項目需要，配合完成相關工作，并能做到不斷創新；

　　14、協助集團完成行政管理細節落實到位；

　　15、主要尋找開發具有生命力的項目，為集團擴展新利潤渠道。

策劃主管崗位職責3

　　職責描述：

　　1、通曉各種財務政策、法規；

　　2、精通財務管理知識 ；

　　3、熟練使用各種財務軟件，具備基本的網絡知識；

　　4、具有出色的財務分析能力，較強的融資能力；

　　5、具有良好的.判斷與決策能力，極強的人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、敏銳的洞察力；

　　6、擁有中級以上會計師職稱優先考慮。

策劃主管崗位職責4

　　任職資格：

　　1、 25―40歲，專科及以上學歷，廣告、經濟、金融、房地產或市場營銷專業畢業；

　　2、具備相關崗位甲方2年以上任職經驗；

　　3、有較強的團隊合作精神能力

　　4、優秀的文案功底，有較強的創造性思維能力、創意概念及良好的溝通能力；

　　5、了解市場動態，依據市場變化適時策劃制定項目整體營銷方案；

　　6、對個案策劃與推廣活動有一定的把控能力，能獨立撰寫推廣方案、制定與執行廣告策略及媒體策略。

　　崗位職責：

　　1、負責實施項目營銷策劃方案及項目策劃計劃；

　　2、負責公司項目銷售狀況分析，提出營銷策略的調整建議；

　　3、全面負責項目的`企劃思路、主題概念，推廣活動及項目啟動后的各環節把控和文案審核；

　　4、協調廣告公司對于開發商企劃工作的開展實施，并對工作成果予以審核；

　　5、能獨立開展營銷策劃工作，并能提供完整的營銷計劃與策略；

　　6、配合銷售開盤各項籌備及推廣工作；

　　7、能夠自主完成各類新聞稿、媒體軟文、宣傳文案、公文活動等的文字編寫。

策劃主管崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、負責公司多種經營業務(公區經營及社區服務)的管理,參與年度經營目標的制定及分解,開拓公司在物業領域的'多種經營業務,并組織團隊完成公司下達的經營指標;

　　2、負責創新增值社區內多種經營工作,設定項目合作操作模式,制定詳實、嚴謹、周密的合作政策;

　　3、統籌多種經營范疇內各項管理資源,包括項目自有環境資源、客戶資源、外部資源等,建立統一共享的客戶資源溝通平臺

　　4、對物業行業多種經營市場情況進行調查、分析,進行新經營業務的可行性分析、方案制定及試點運營;

　　5、根據公司經營的物業項目,拓展經營計劃、方案,研究市場動態,了解物業經營業態現狀與發展趨勢;

　　6、各物業項目多種經營年度預決算的制定、統計,以及各物業項目多種經營的管理督導、巡查;

　　7、根據項目拓展計劃及市場調研情況,尋找確定客戶,制定可行性報告及客戶商洽,上報公司;

　　8、各類合作商的招商、洽談、回款管理,經營合同的審核、管理及履行跟進;

　　9、組織公司多種經營業務的數據統計、分析測算,主持經營業務調整決策;

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷,三年以上工作經驗;

　　2、熟知物業多種經營管理,并擅長業務拓展;

　　3、熟悉物業行業各項法律法規及多種經營業務有關行業動態;

　　4、具備良好的商務談判技巧和判斷分析能力,能夠同目標客戶進行有效溝通;

　　5、具有較強協調溝通能力、組織協調能力、計劃與執行能力,工作積極。

策劃主管崗位職責6

　　工作職責:

　　1、負責完成會議會務產品方案的設計、編寫,資源組合、價格核算等工作;

　　2、完成好相關資源預訂工作(如定房、定票、定車、定餐等計調員的細化工作);

　　3、協助處理活動實施過程中遇到的各種問題,做好銷售、執行人員的'銜接、協調工作;

　　4、及時了解客戶的反饋意見。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷,市場營銷、酒店管理或會務會展等相關專業,男女不限;

　　2、具有三年以上旅行社組團計調工作或mice公司活動策劃經驗;

　　3、熟悉各地酒店、旅游市場,與各地接社有長期良好的合作關系;

　　4、工作細致、有責任心、有耐心,能夠獨立完成客戶開拓工作;

　　5、具備項目、活動策劃以及方案撰寫與執行經驗。

策劃主管崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、根據公司發展規劃,研究廣通商資源的綜合規劃工作,并深入開展分析工作,提交可操作性,可執行性方案;

　　2、負責土地儲備、征地、供應計劃報審、規劃報批、拆遷許可證報批,辦理宗地收購批復、供地批復等手續;

　　3、協助制訂公司房產業務發展計劃,并進行必要的分析和論證;

　　4、負責房產開發方案的策劃工作,根據市場分析提出方案,并進行機會研究,初步可行性研究,可行性研究;

　　5、完成領導交辦的'其他工作。

　　崗位要求:

　　1、學歷:本科及以上學歷;

　　2、年齡:45周歲以下;

　　3、工作經歷:5年以上房地產開發工作經驗,有軌道交通物業開發經驗優先;研究生3年以上同等工作經驗;

　　4、專業:不限。

策劃主管崗位職責8

　　崗位職責:

　　1.負責公司新媒體日常運營管理(微博微信大眾點評為主);

　　2.根據公司年度推廣計劃,策劃執行相關營銷及推廣活動;

　　3.密切關注品牌輿論及社會新聞熱點,負責媒體公關及輿論口碑維護。

　　職位要求:

　　1.大專以上學歷;

　　2. 3-5年廣告行業包裝、推廣經驗(有新媒體運營經驗優先);

　　3.項目統籌經驗及團隊管理能力;

　　4.有一定的文筆和寫作能力,熟悉網絡宣傳和媒體傳播的相關知識;

　　5.具有良好的理解、溝通能力,較強的`洞察力及營銷創意能力。

策劃主管崗位職責9

　　職責描述：

　　1、負責搜集新客戶資料并進行溝通，開拓新客戶，完成團隊任務；

　　2、收集，統計武漢市市場信息并反饋，提出合理化改進方案；

　　3、與合作客戶密切溝通，建立良好的`長期合作關系；

　　任職要求：

　　1、學歷大專及以上，3年以上電銷工作經驗，互聯網軟件銷售，SAAS行業優先考慮；

　　2、對銷售工作有極高熱情，抗壓能力強；

　　3、強烈的企圖心和目標感，任務第一，結果導向；

　　優秀的團隊管理能力，統籌能力及自我管理能力。

策劃主管崗位職責10

　　崗位職責:

　　1.1根據部門計劃的安排,完成相關的工作。

　　1.2做好階段性的推廣工作,做好市場分析工作,做好地區及板塊市場的研究工作。

　　1.3負責媒體渠道的分析和媒體關系維護,保持良好的公司宣傳形象。

　　1.4負責項目各類營銷活動、推廣方案的組織、實施工作。

　　1.5負責媒體及活動效果評估,及時調整推廣渠道的選擇。

　　1.6負責廣告、活動、物料等設計工作質量的把控。

　　1.7參與營銷策略的.制定,對營銷計劃提出初步意見。

　　任職要求:

　　2.學歷及與業背景要求

　　2.1大學本科及以上學歷。(經驗豐富學歷可適當放寬)

　　2.2企劃、廣告設計類,房地產經營管理等相關與業。

　　3.經驗要求

　　3.1四年以上房地產行業營銷策劃經驗,兩年以上同等及以上崗位管理經驗。

　　4.業務技能要求

　　4.1掌握房地產基礎知識、市場營銷、法律、媒體傳播等相關知識、熟悉市場情況和媒體動態。

　　4.2熟悉廣告運作,并對廣告作品有很強的審美能力和整合能力。

　　4.3具有較強的市場洞察、預測及邏輯思考能力。

　　房地產開發策劃主管崗位

策劃主管崗位職責11

　　職責描述：

　　1、依據公司下達的銷售任務，制定各客戶的出貨任務，并分解到年、月；

　　2、協助客戶系統整體制定終端銷售目標及回款；

　　3、根據每個客戶制定全年動銷排期，協助地區動銷落地帶動；

　　4、執行公司整體性方案的宣導、督導及客戶負責人的專業指導；

　　5、客戶活動方案的策劃及執行，做好從活動前到活動中再到活動結束的總結，后續維護等，以教練的身份帶會客戶品牌小組負責人；

　　6、科學的運用客戶獎勵機制，領導、激勵、發展所管理團隊，取得其團隊和個人的最好表現。

　　任職要求：

　　1、20至30歲，大專及以上學歷，2年以上日化或終端快速消費品動銷經驗；

　　2、具備良好的.終端促銷團隊的組建、培訓、日常管理的團隊管理能力；

　　3、熟練使用辦公軟件，熟練使用PPT制作課件；

　　4、熟悉當地市場環境，擁有良好的客情關系；

　　5、有較強的溝通、開拓、談判能力；

　　6、誠實上進，吃苦耐勞，學習能力強；

　　7、適應中、長期出差

策劃主管崗位職責12

　　崗位職責：

　　1.負責與已訂單客戶進行溝通，實地勘測宴會酒店，給出合理化建議；

　　2.按照公司要求，負責策劃方案的創意和實施計劃等相關方案的撰寫；

　　3.與客戶保持溝通并進行策劃方案的修改，確保方案準確、可行；

　　4.負責婚禮現場的執行和總體協調及總督導；

　　5.負責同行業市場信息的搜集整理并與團隊共享；

　　6.負責策劃師團隊的搭建、團隊建設與人才梯隊搭建，帶領團隊完成業績目標；

　　7.負責組織策劃師團隊的日常例會、定期分享與培訓工作，保證策劃人員提供專業規范的婚禮策劃服務。

　　任職要求：

　　1.策劃、廣告設計、美術、攝影、視覺傳達等相關專業畢業；

　　2.具備強烈的責任心和優秀的執行能力；

　　3.能準確把握客戶個性，捕捉其情感線索；

　　4.具備豐富的想象力，獨特的創意和嚴謹的思維方式；

　　5.具備扎實的'文字功底，有較強的文字撰寫能力，富有創意和新穎的文字表達能力；

　　6.擅于溝通，反應敏捷，具備較強的語言表達能力；

　　7.能熟練運用ppt、word等辦公軟件；

　　8.有高端婚禮策劃經驗者優先，具有獨立操作各類慶典、商務活動的成功個案經驗、對婚俗文化有自己的獨特見解、有意從事目前時尚、嶄新的婚慶行業者優先。

策劃主管崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、負責項目開發前期的基本信息收集、整理，市場調研，政策分析、可行性分析、經濟測算等；

　　2、負責撰寫項目可行性報告、投資分析報告、前期策劃報告、定位報告、規劃設計建議、執行報告等；

　　3、負責行業動態、競爭對手信息、競爭對手價格/策略/市場占有率等市場信息的調研、收集，建立市場信息檔案及數據庫，完善項目策劃體系；

　　4、參與項目考察、調研、商務談判等活動。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，房地產類、經濟類、市場營銷類、廣告類等相關專業；

　　2、3年以上商業項目前期定位策劃或數據分析經驗，具備商業地產市場、策劃、定位等方面的專業知識；

　　3、了解房地產行業相關政策法規，具有敏銳的市場洞察力和行業信息捕捉能力；

　　4、有較強的'溝通協調能力與文字功底，工作認真負責、執行力強；

　　5、有良好的職業素養及操守。

策劃主管崗位職責14

　　1、負責集團與各項目企業文化的宣傳方案和集團大事記文案的`整理編寫工作；

　　2、保證各項促銷方案的實用性和可行性，能促進公司銷售和提升企業形象；

　　3、在各項活動實施前和實施過程中，做到有計劃、有目的；

　　4、能為集團經營決策提供全面、有力的數據和資料；

　　5、積極配合其它部門的各項宣傳、策劃工作；

　　6、根據項目需要，配合完成相關工作，并能做到不斷創新；

　　7、協助集團完成行政管理細節落實到位；

　　8、主要尋找開發具有生命力的項目，為集團擴展新利潤渠道。

策劃主管崗位職責15

　　職位概要：

　　1、公司VI形象的更新與升級；

　　2、產品包裝和終端形象的設計與管理，設計流程的管理和規范；

　　3、合伙人大會、各類展會及營銷活動的場景物料設計、籌備、搭建；

　　4、各銷售部宣傳物料的設計、更新、維護。

　　任職要求：基本素質要求

　　1、熟悉快消品品牌設計，能獨立完成設計，負責公司日常宣傳、策劃設計制作、公司品牌文案等；

　　2、廣告平面設計、制作及其它圖文處理；企業宣傳資料的.設計、制作與創新。

　　3、有獨立完成整個廣告設計的工作能力。具備創意與重復設計的能力與意志。

　　4、邏輯思維清晰，做事認真、細致，表達能力強。具備良好的工作習慣。

　　5、具備團隊合作精神，有很強的上進心態，能承受工作帶來的較大壓力。

　　6、兩年以上相關工作經驗，有快消品行業設計工作經驗者優先。

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