在當下社會，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編收集整理的質(zhì)量崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

質(zhì)量崗位職責1

　　崗位職責

　　1、負責收集、制定、修訂、落實技術質(zhì)量相關的制度;

　　2、負責制定年度各項與技術、質(zhì)量相關的計劃并有效的運行;

　　3、負責各類示范工程、課題、標準、專利、工法、論文等學術研究成果的編制與申報;

　　4、負責項目技術交底與專項施工方案的審核;

　　5、負責投標項目技術標的編制和審核;

　　6、指導執(zhí)行集團質(zhì)量方針、質(zhì)量目標，對工程的質(zhì)量目標實施情況進行監(jiān)督管理;

　　7、負責“三合一”管理體系運行情況的指導及檢查;

　　8、負責開展質(zhì)量回訪、相關方滿意度調(diào)查，妥善處理客戶需求及投訴問題;

　　9、負責條線員工的管理與培養(yǎng)，并組織開展技術質(zhì)量交流活動;

　　10、完成上級領導交辦的其它工作。

　　任職要求

　　1、建筑工程及相關專業(yè)，本科及以上學歷，五年以上技術、質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，中級及以上職稱。

　　2、熟悉現(xiàn)行建筑行業(yè)的`規(guī)范、精通建筑專業(yè)知識和業(yè)務技能，精通建筑工程技術、質(zhì)量管理的制度和流程;

　　3、能熟練運用office、cad、project等辦公軟件，具備獨立編制技術標及審核、獨立編制專項施工方案及審核的能力;

　　4、能吃苦耐勞、積極進取、有責任心，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和領悟能力。

　　5、具有責任心、事業(yè)心、團隊精神，主動學習、注重創(chuàng)新，嚴格遵守公司行為準則，工作實事求是，忠于職守，保守公司秘密;

　　6、有一級建造師證書或bim應用經(jīng)驗者。

質(zhì)量崗位職責2

　　1、協(xié)調(diào)本院的質(zhì)量管理工作，對藥品質(zhì)量負有監(jiān)督、檢查、管理責任，并對藥品質(zhì)量具有裁決權。

　　2、宣傳貫徹執(zhí)行有關質(zhì)量方針、政策、法規(guī)，推進規(guī)范藥房建設工作，并督促執(zhí)行藥品質(zhì)量管理的'規(guī)章制度。

　　3、堅持原則，掌握標準，指導質(zhì)量管理、驗收、養(yǎng)護人員做好藥品質(zhì)量的驗收養(yǎng)護和管理工作，開展質(zhì)量管理活動，嚴格把好質(zhì)量關。

　　4、負責首次進貨企業(yè)和首次購進品種的質(zhì)量審核。

　　5、負責不合格藥品報損的審核工作，負責填報銷毀申請和銷毀記錄，并對銷毀過程進行監(jiān)督。

　　6、負責指導、組織質(zhì)量信息的收集，發(fā)放和管理工作，負責協(xié)助本院其它科組織有關質(zhì)量培訓和教育工作。

　　7、負責建立藥品質(zhì)量檔案和收集質(zhì)量標準。負責藥品質(zhì)量的查詢和記錄處理工作。

質(zhì)量崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、負責對自如寓在建項目進行質(zhì)量管理和過程監(jiān)督；

　　2、負責參與階段驗收、竣工驗收，對項目、項目經(jīng)理和施工單位進行質(zhì)量評分和評價；

　　3、負責日常質(zhì)量巡檢，提出巡檢報告和質(zhì)量整改要求，督促和檢查整改結果；

　　4、負責復核、抽檢材料和設備質(zhì)量，檢查質(zhì)量資料，監(jiān)督施工方按行業(yè)和自如企業(yè)標準施工；

　　5、負責參與施工圖紙會審；

　　6、負責組織針對具體質(zhì)量、常見的質(zhì)量問題做專項的質(zhì)量提升優(yōu)化項目

　　7、負責制定企業(yè)質(zhì)量標準，培訓宣導；

　　8、負責制定和不斷優(yōu)化驗收標準，驗收流程制度、質(zhì)量管理規(guī)定和評價規(guī)則；

　　任職要求：

　　1、全日制本科以上學歷，建筑工程、工民建相關專業(yè)，具有中級工程師或建造師資格優(yōu)先；具有酒店、高級公寓項目經(jīng)歷優(yōu)先；

　　2、 2年以上質(zhì)量管理崗位工作經(jīng)驗，熟悉相關技術標準和規(guī)范；

　　3、熟悉建筑工程技術管理，能夠獨立審核施工方案、工作進度方案，快速、有效解決施工過程中發(fā)生的質(zhì)量技術問題，組織工程質(zhì)量的評定和驗收；

　　4、能良好管理工程質(zhì)量與安全文明施工；

　　5、熟悉圖紙設計、施工規(guī)范、材料標準、及相關法規(guī)要求；

　　6、性格堅定，有原則，團隊精神強、性格穩(wěn)重、工作細心，具有良好的.溝通協(xié)調(diào)能力；

　　7、接受短期出差（2周），能承受很強的工作壓力；

質(zhì)量崗位職責4

　　職責描述:

　　1、負責產(chǎn)品研發(fā)各階段的.質(zhì)量管理控制;

　　2、負責產(chǎn)品研發(fā)項目管理輔助工作;

　　3、負責產(chǎn)品研發(fā)各階段輸出文檔編制、歸檔管理;

　　4、整理硬件研發(fā)物料清單;

　　5、參與內(nèi)審、外審工作,協(xié)助制定改進措施并對效果進行跟蹤;

　　6、定期對部門人員進行質(zhì)量相關培訓;

　　7、參與產(chǎn)品的各項評審及標準化工作;

　　8、完成上級指派的其他工作任務。

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷,光學、電子、物理相關專業(yè);

　　2、熟練掌握office及各種相關的辦公軟件;

　　3、能夠根據(jù)大綱模板及素材迅速生成相關的文檔,邏輯清晰,層次清楚,語言流暢;

　　4、須有研發(fā)經(jīng)驗;

　　5、有質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

質(zhì)量崗位職責5

　　崗位職責

　　sqe供應商開發(fā)質(zhì)量工程師 供應商開發(fā)質(zhì)量工程師

　　對接汽車行業(yè)，英語口語面試

　　德商獨資，行業(yè)龍頭 ，坐標 青浦科技園區(qū) (公司有通勤班車)

　　主要職責

　　1) 供應商本地化導入，熟悉vda2 vad6工業(yè)標準者優(yōu)先

　　2) 配合采購及相關業(yè)務部門進行供應商發(fā)展與質(zhì)量管理工作

　　3) 供應商質(zhì)量管理稽核( apqp)

　　4) 配合德國總部完成樣品的送樣，檢測及相關導入工作。

　　5) 供應商糾錯管理及質(zhì)量改善。 ppap

　　任職要求

　　1) 本科及以上機械及自動化相關專業(yè)

　　2) 3年以上機械及自動化行業(yè)工作經(jīng)驗。汽車及零部件行業(yè)者優(yōu)先。

　　3) 熟悉制造工藝流程，例如機加工，鑄件等

　　4) 團隊合作，英語讀寫精通，口語可工作交流。

　　5) 可支持30%的出差(出差有差補)

質(zhì)量崗位職責6

　　1、技術人員職位，在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務；

　　2、依據(jù)產(chǎn)品研發(fā)進度完成質(zhì)量開發(fā)任務，并實施連續(xù)性檢查、測試和分析制度，確保符合質(zhì)量標準的產(chǎn)品生產(chǎn)；

　　3、對產(chǎn)品生產(chǎn)過程中各工序的質(zhì)量檢查；

　　4、進行原材料、半成品和成品的樣本檢測和質(zhì)量檢測；

　　5、負責產(chǎn)品生產(chǎn)、交付過程的`質(zhì)量異常的處理和跟蹤；

　　6、編制產(chǎn)品/零件檢驗規(guī)范和產(chǎn)品審核指導書；

　　7、負責獲取客戶的質(zhì)量要求，組織相關單位分析原因及對策報告，提出質(zhì)量改進方案以改進質(zhì)量、成本和整體效率。

質(zhì)量崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、制定和編制質(zhì)量控制標準

　　2、組織開展工序能力(cpk)提升和xbar-r圖、p圖監(jiān)控活動。

　　3、執(zhí)行制造過程審核、參數(shù)檢查、質(zhì)量巡查等監(jiān)控活動

　　4、開展現(xiàn)場質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，組織人員開展質(zhì)量改善活動

　　5、產(chǎn)品開發(fā)初期流動管理的監(jiān)控;

　　6、對檢查員和操作者進行質(zhì)量控制技能培訓;

　　7、完成部門領導安排的臨時工作

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷，機械相關專業(yè);

　　2、兩年以上機械、汽車行業(yè)現(xiàn)場質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;

　　3、熟練掌握8d分析法、qc7大手法等質(zhì)量管理工具;

　　4、具備良好的'溝通能力與抗壓能力。

質(zhì)量崗位職責8

　　1、主要從事中、小型設備的生產(chǎn)質(zhì)量管理、控制工作;

　　2、能獨立編制質(zhì)量相關辦法、規(guī)范、流程等文件 ;

　　3、應用質(zhì)量控制規(guī)范進行產(chǎn)品的質(zhì)量控制;

　　4、對公司的質(zhì)量認證工作負責;

　　5、在生產(chǎn)全過程進行質(zhì)量交底、控制和監(jiān)督，確保生產(chǎn)的產(chǎn)品符合要求;

　　6、能進行基本的.電氣、機械方面的生產(chǎn)裝配、調(diào)試工作。

質(zhì)量崗位職責9

　　崗位描述

　　1. 負責智能硬件產(chǎn)品(含硬件+軟件)的質(zhì)量管理

　　2. 搭建并持續(xù)完善智能硬件產(chǎn)品質(zhì)量管理體系，滿足業(yè)務端及服務端對產(chǎn)品質(zhì)量的要求

　　3. 負責智能硬件產(chǎn)品從設計開發(fā)、生產(chǎn)制程到售后全過程的質(zhì)量管理

　　4. 負責產(chǎn)品質(zhì)量信息的收集、分析與定位，針對性制定質(zhì)量對策，跟蹤質(zhì)量整改，對產(chǎn)品質(zhì)量表現(xiàn)負責

　　5. 負責質(zhì)量異常與突發(fā)質(zhì)量事件的跟進與處理

　　6. 負責持續(xù)改進質(zhì)量管理體系，推進質(zhì)量管理的線上產(chǎn)品化

　　崗位要求

　　7. 7年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗，其中至少5年智能硬件產(chǎn)品質(zhì)量管理經(jīng)驗

　　8. 熟練掌握硬件產(chǎn)品的.質(zhì)量管理體系與質(zhì)量工具，質(zhì)量管理思路清晰

　　9. 責任心強，溝通能力強，靈活思變能力強，抗壓能力強

　　10. 團隊合作性好，情商要高，踏實，肯干，處理multiple task有經(jīng)驗

　　11. 良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神，堅持原則，嚴于自律

質(zhì)量崗位職責10

　　總經(jīng)理

　　1、負責生產(chǎn)和時間的組織，計劃、協(xié)調(diào)、控制與管理。

　　2、制定年度生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃、進行生產(chǎn)調(diào)度，管理和控制

　　3、對生產(chǎn)、物流、服務及輔助系統(tǒng)進行設計，改進與評價。

　　4、負責生產(chǎn)線的人員配置，組織管理設備配備及工作進度安排。

　　5、進行計算機輔助生產(chǎn)管理信息管理系統(tǒng)的設計，改善與實施。

　　6、督促各部門負責人進行生產(chǎn)、質(zhì)檢、儲運等工作。

　　7、考核、指導并激勵各個部門的工作績效。

　　8、組織計劃、指導、控制及協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的各種活動和資源，以達到公司對成本控制，產(chǎn)品數(shù)量及質(zhì)量等方面的要求。

　　9、根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術要求確定所需人員的資格條件，工作步驟及工作任務分配。

　　10、員工的任用、培訓、評估等各項工作。

　　11、與相關部門密切合作進行新產(chǎn)品開發(fā)，技術和工藝流程革新以及產(chǎn)品質(zhì)量的改進。

　　12、制定庫存和生產(chǎn)成本控制計劃。

　　13、分析生產(chǎn)制造，質(zhì)量控制，設備維護及其他相關工作報告及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。

　　14、編制部門預算，審批部門工作各環(huán)節(jié)的費用。

　　15、協(xié)調(diào)制定維護及改造生產(chǎn)設備，設施的工作制度和工作流程。

　　16、公司企業(yè)文化的推行。

　　權限：

　　一、經(jīng)總經(jīng)理授權后，對工廠的生產(chǎn)有計劃和調(diào)度權。

　　二、對下屬各職能部門的負責人有考核、任免的權利。

　　三、對工廠的各項事務的報告、方案、報表、計劃有審批、否決權。

　　四、對公司的決策有建議權。

　　五、對工廠的安全生產(chǎn)負完全責任。六、對工廠的經(jīng)營效益負責任

　　生產(chǎn)車間主任

　　1、監(jiān)督生產(chǎn)、作業(yè)、保養(yǎng)等車間工人的工作。

　　2、制定相關工作流程，規(guī)劃、指導設備的安裝調(diào)試，維修保養(yǎng)。

　　3、指導、審核、推進工藝改進，提出改進產(chǎn)品質(zhì)量的流程設計及方案。

　　4、解決工人操作過程中的問題，作業(yè)規(guī)范書，指導書的編寫、審核工作。

　　5、協(xié)調(diào)車間各部門及各項工作，進度[規(guī)劃、指導、推進]

　　6、努力配合品質(zhì)改善工作。

　　7、負責考核代班。

　　8、培訓員工的作業(yè)技能。

　　9、安全生產(chǎn)工作。

　　10、巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，對生廠各環(huán)節(jié)進行核查，對不足之處予以改善。

　　11、不定期檢查模具、注塑生產(chǎn)狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題，防患未然

　　12、注塑工廠的“6S”規(guī)劃和管理。

　　13、各種生產(chǎn)異常的處理與溝通。

　　14、完成上級交代的各種事項

　　權限：

　　一、對下屬各職能部門負責人有考核權，任免有建議權。

　　二、對新進員工錄用，老員工的合同續(xù)簽有決定權。

　　三、對下屬部門的各類報表有審核權。

　　四、對車間的生產(chǎn)進度、品質(zhì)負責。

　　五、對安全生產(chǎn)負責

　　代班

　　1、負責作業(yè)人員的編排分配、執(zhí)行工作規(guī)程。

　　2、負責工藝員的安排、調(diào)度工作，保證及時換模，增加機臺利用率。

　　3、參與機臺調(diào)試，改善作業(yè)品質(zhì)，提高成品率。

　　4、解決作業(yè)現(xiàn)場存在的問題，對不能解決的問題備案并呈報車間主任處理。

　　5、監(jiān)督執(zhí)行現(xiàn)場的5S工作，監(jiān)督生產(chǎn)日報表的如實填制。

　　6、協(xié)助車間主任進行各種產(chǎn)品進度的'協(xié)調(diào)。

　　7、提出改進生產(chǎn)，提高品質(zhì)、操作環(huán)境的建議。

　　8、考核工藝員，作業(yè)人員的績效。作業(yè)人員的作業(yè)技能培訓。

　　9、現(xiàn)場勞保用品底值易耗品的管控。

　　權限：

　　一、產(chǎn)前的各種技術資料的準備，產(chǎn)中的品質(zhì)、物料損耗與生產(chǎn)進度的控制

　　二、生產(chǎn)異常的反饋及追蹤

　　三、監(jiān)督員工嚴格按照工藝文件進行操作

　　四、生產(chǎn)過程中的標識控制

　　五、完成上級交代的各種事項

　　注塑工

　　1、按照生產(chǎn)領班指定，努力保質(zhì)完成生產(chǎn)任務。

　　2、自檢產(chǎn)品，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)品質(zhì)異常，及時呈報工藝員領班處理。

　　3、負責場地的5S工作，做好機臺的日常保養(yǎng)。

　　4、負責如實填寫機臺生產(chǎn)日報表。

　　5、提出改進生產(chǎn)、改善品質(zhì)的方案。

　　權限：

　　一、對生產(chǎn)環(huán)境、機臺人員負荷有建議權。

　　二、對非經(jīng)受權人對自己負責的機器操作有拒絕權、呈報權。

　　三、對不安全作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方式有拒絕權、申訴權。

　　四、對本機臺的產(chǎn)量、品質(zhì)負責。

　　五、對周邊的5S負責

　　粉料工

　　1、負責將回收物料進行分材質(zhì)、分顏色，進行破碎，

　　2、將破碎物料進行包裝并予以明確標示。

　　3、安全、熟練操作破碎機臺。

　　4、進行破碎機臺的日常保養(yǎng)及場地5S工作。

　　5、拒收并呈報因工藝問題造成的無法破碎的料巴。

　　成品倉負責人

　　1、負責場地規(guī)劃，制定合理的成品流程。

　　2、核定貨物的入庫憑證，清點入庫貨物與運貨人員辦理交接手續(xù)。

　　3、對入庫貨物進行數(shù)量、質(zhì)量和包裝驗收、發(fā)現(xiàn)問題做出事故記錄并呈報生產(chǎn)主任處理。

　　4、對存儲貨物進行保存，維護管理，登記保管紀錄，卡和貨物的編號。

　　5、定期盤點，清倉查庫，提供準確的庫存數(shù)量，供計調(diào)人員編排生產(chǎn)計劃。

　　6、根據(jù)出庫指定組織出貨，對出庫貨物進行復核，簽發(fā)出庫單，并指導搬運裝卸要求。

　　7、負責安全做好防火、防盜工作。

　　材料倉負責人

　　1、安排貨物的存放地點的規(guī)劃、制定符合先進先出的貨物流程。

　　2、編寫采購單。

　　3、核對貨物的入庫憑證清點入庫貨物與運貨人員辦理交界手續(xù)。

　　4、對入庫貨物進行數(shù)量、質(zhì)量和包裝驗收，發(fā)現(xiàn)問題做出事故記錄并呈報采購部處理。

　　5、對儲存貨物進行保存、維護管理，登記保管帳，卡和貨物編號。

　　6、定期盤點，清倉查庫，提供準確的庫存數(shù)量，供廠長、主任制定相應的安全庫存等計劃。

　　7、根據(jù)領料單發(fā)貨，對超出工單要求的領料項嚴格把關。

　　8、負責安全，做好防火，防盜工作。

　　9、對不按作業(yè)指導書,安全操作規(guī)定作業(yè)的員工有監(jiān)督權、

　　權限：

　　一、對不合格品，短缺數(shù)量的產(chǎn)品有拒收權。

　　二、對無出貨通知單的出貨要求有拒伏權。

　　三、對庫存、出貨產(chǎn)品的數(shù)量準確性負責。

　　四、對庫存物品的安全性負責。

質(zhì)量崗位職責11

　　任職要求:

　　1、機械或相近專業(yè)大學本科文化；

　　2、良好的英語讀寫能力；

　　3、汽車行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗，3年以上汽車行業(yè)采購質(zhì)量管理經(jīng)驗，能夠執(zhí)行汽車行業(yè)體系、過程審核，有批準供應商ppap經(jīng)驗；

　　4、熟悉ts16949體系，熟練掌握五大手冊；

　　5、良好的`溝通能力；

　　工作內(nèi)容：

　　1、協(xié)助采購部完成新供應商的選擇及評審；

　　2、策劃集團供應商質(zhì)量管理方案；

　　3、采購質(zhì)量管理體系運行監(jiān)督；

質(zhì)量崗位職責12

　　職責描述：

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃并搭建適應公司發(fā)展的采購體系與質(zhì)量管理體系。

　　2、根據(jù)業(yè)務發(fā)展需求，搭建并管理采購、質(zhì)量團隊，通過人才培養(yǎng)和機制推動，打造有風清氣正、嚴謹高效的采購與質(zhì)量隊伍，構建適應公司發(fā)展的采購與質(zhì)量人才梯隊。

　　3、根據(jù)業(yè)務發(fā)展需求，構建供應鏈網(wǎng)絡，定期開展供方管理評估和持續(xù)優(yōu)化工作；牽頭開展供應商目錄管理，儲備及優(yōu)選初步符合條件的.有競爭力的供應商，根據(jù)需求及時尋源引進有競爭力供應商，動態(tài)提升供應商網(wǎng)絡競爭力水平。

　　4、全面負責公司采購業(yè)務，推動采購定點及時完成，采取有效措施推進采購降本，確保公司需求物料供應及時。

　　5、負責公司質(zhì)量目標制定，并采取措施，促使相關業(yè)務部門通過努力達成既定的質(zhì)量目標。

　　6、全面負責公司質(zhì)量管控業(yè)務，采取措施持續(xù)穩(wěn)定和提升零部件質(zhì)量；牽頭開展新產(chǎn)品準入質(zhì)量管理、產(chǎn)品制造過程質(zhì)量控制及整車質(zhì)量檢驗與控制工作；根據(jù)制造過程質(zhì)量問題與市場信息反饋，牽頭以問題分析和閉環(huán)的方式開展質(zhì)量改進工作，在兼顧成本的前提下持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量。

　　7、參與公司“三重一大”事項討論、決策。

　　8、完成公司臨時指派的其他工作任務。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，有15年以上汽車及相關行業(yè)采購、供應鏈管理和質(zhì)量工作領域從業(yè)經(jīng)歷，有采購團隊、供應鏈管理團隊或質(zhì)量管理團隊負責人以上職位3年以上工作經(jīng)驗。

　　2、熟悉ts16949、iatf16949等質(zhì)量管理體系，了解質(zhì)量五大工具的運用。

　　3、熟悉汽車零部件供應商分布，有良好的供應商資源。

　　4、熟悉汽車及零部件行業(yè)發(fā)展趨勢，了解行業(yè)新技術、新材料的運用。

　　5、具備較強的領導力、溝通協(xié)調(diào)能力、商務談判能力、人際交往能力。

質(zhì)量崗位職責13

　　職責描述:

　　1.按照醫(yī)療器械gmp要求執(zhí)行客戶質(zhì)量投訴處理的流程;

　　2.負責客戶質(zhì)量指標的收集和更新,并與客戶保持良好的溝通渠道,必要時到故障現(xiàn)場進行確認;

　　3.負責組織相關部門進行診斷、分析與改進,并向客戶提交質(zhì)量報告;

　　4.負責有關客戶投訴問題的措施跟蹤和驗證;

　　5.負責匯總分析客戶質(zhì)量投訴報表和分析報告,定期向質(zhì)量負責人匯報。

　　任職要求:

　　1.教育背景,大學本科(或以上),電子工程或醫(yī)療類相關專業(yè);

　　2.熟悉醫(yī)療器械法律法規(guī),如cfda gmp,iso13485者佳;

　　2. 3年以上質(zhì)量或客戶服務相關工作經(jīng)驗,1年以上醫(yī)療器械質(zhì)量管理經(jīng)驗優(yōu)先

　　3.良好的.溝通技巧和團隊協(xié)作力;

　　4.良好的邏輯思維能力和報告編撰能力;

質(zhì)量崗位職責14

　　職責描述:

　　1)項目研發(fā)進程的跟蹤,及時提出質(zhì)量相關要求;

　　2)研發(fā)原始記錄的審核,批生產(chǎn)記錄的發(fā)放、收回及審核;

　　3)工藝相關文件的審核,如生產(chǎn)方案/報告、研發(fā)報告等;

　　4)質(zhì)量標準、分析方法文件及coa模板的審核;

　　5)穩(wěn)定性研究的安排及跟蹤,穩(wěn)定性方案/報告的審核;

　　6)質(zhì)量研究相關文件的`審核;

　　7)技術轉(zhuǎn)移過程的協(xié)調(diào);

　　8)臨床樣品的放行,相關偏差的調(diào)查以及變更管理;

　　9)臨床備貨單的確認,標簽的審核和發(fā)放;

　　10)清潔確認相關文件的審核;

　　11)配合注冊部門提供質(zhì)量相關文件;

　　12)其他研發(fā)質(zhì)量管理相關事項。

　　任職要求:

　　1.教育背景:本科及以上學歷,制藥工程、化學工程與工藝等相關專業(yè);

　　2.工作經(jīng)驗:3年以上相關工作經(jīng)驗,其中2年以上分析、研發(fā)、生產(chǎn)或質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;

　　3.培訓要求:接受過gmp、ehs、研發(fā)質(zhì)量管理相關sop的培訓,并通過考核;

質(zhì)量崗位職責15

　　1、執(zhí)行有關工程質(zhì)量的政策及施工驗收規(guī)范、質(zhì)量檢驗評定標準和有關規(guī)程，對施工質(zhì)量負有監(jiān)督、檢查把關的責任。

　　2、參加質(zhì)量檢查和重點工序關鍵部位的'質(zhì)量復檢工作，負責對單位工程和分部、分項、隱蔽工程檢驗記錄的簽證。

　　3、對違反國家規(guī)定、規(guī)范和忽視工程質(zhì)量的有關單位和個人提出批評和處理意見，對不符合質(zhì)量標準的工程，有權責令停工，行使質(zhì)量否決權。

　　4、掌握工程質(zhì)量信息，搞好質(zhì)量預測預檢，負責工序過程控制。

　　5、指導兼職質(zhì)量員的質(zhì)檢工作，負責向質(zhì)量管理部門、總工程師等反饋質(zhì)量信息。

　　6、負責分項、分部驗評資料齊全、有效，按時填報“分部分項工程質(zhì)量檢查統(tǒng)計 報表”。

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