群走網(wǎng)主題頻離職原因與感謝報告欄目，提供與離職原因與感謝報告相關(guān)的所有資訊，希望本主題所提供的內(nèi)容能讓您感到滿意！
離職原因(總結(jié)6篇)
[ 09-20 ]離職原因（一）： 1、有了更好的發(fā)展，如需要去外地發(fā)展。 2、個人因素：家庭因素，人格特質(zhì)，職業(yè)屬性以及個人成就動機因素。 3、組織內(nèi)部因素：薪資福利不佳，不滿上司領(lǐng)導風格，缺乏升遷發(fā)展機會，工作負荷過重壓力大，不受重視無法發(fā)揮才能等。 4、外部因素：社會價值觀，經(jīng)濟，法律，交通以及求才市場競爭者因素。 5、客觀原因：如工作單位離家太遠，身體原因不能加班無法勝任工作等。 6、現(xiàn)工作與自我未來發(fā)展規(guī)劃不一。 離職原因（二）： 1、有朋友或者至親，創(chuàng)業(yè)初期邀請幫忙。 2、父母年老，身體不是太好，需要去老家發(fā)展，照顧他們。 3、女朋友在其他城市，為了以后感情穩(wěn)定，所以想去女朋友的城市發(fā)展。 離職原因（三）： 1、離職原因能夠在確保真實客觀的基礎(chǔ)上，采用大家都能夠理解的方式表達出來。如果原因容易引起誤解的，盡量委婉地表達。 2、人際關(guān)系復雜、收入太低、工作壓力太大、公司制度混亂，領(lǐng)導管理不善、與領(lǐng)導不和等等，不適合作為離職原因直接表述。 3、大家都能夠理解的離職因素 [ 查看全文 ]
離職感謝信20篇
[ 08-27 ]離職感激信（一）： 尊敬的領(lǐng)導、同事： 大家好!這天我懷著依依不舍的情緒寫下這封信，俗話說：人生沒有不散的宴席。這天選取離開這個我生活與工作了五年的地方，并不是正因公司給予我的太少，也不是待遇問題。回顧五年，公司給予我的實在是太多太多，自我在公司也盡了自我微薄的力量。選取離開是覺得在公司這個完美的平臺上，自我就像是溫室里的花朵，務(wù)必到外面經(jīng)歷風雨才能茁壯成長，也許會碰得頭破血流，但也是人生中的一段精彩的回憶。 首先十分感激公司給了我一個很好的工作平臺，以及在職的五年里對我的栽培和關(guān)懷，讓我在任何時候內(nèi)心都洋溢著感激之情，我從畢業(yè)來到新邦，作為新邦發(fā)展壯大的證明人，內(nèi)心無比的驕傲，一路走來，收獲了太多太多，都是新邦給我的，可是由于個人原因，不能為公司輝煌的明天繼續(xù)貢獻自我微薄的力量，為此感到深深的歉意。 在職的這些時刻里，我從一個懵懂少年學習并領(lǐng)悟了物流的專業(yè)知識，學習并領(lǐng)悟了客戶談判、學習并領(lǐng)悟了管理技能，公司給予了我實現(xiàn)自身價值 [ 查看全文 ]
離職信模板20篇
[ 08-06 ]離職信模板（一）： 尊敬的領(lǐng)導： 我很遺憾自我在這個時候向公司正式提出辭職。 我自年月日進入***股份有限公司，年月日調(diào)入xx部門，至今已過半載，正是在那里我開始踏上了社會，完成了個人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。經(jīng)過慎重的思考，我發(fā)此刻公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏離了自我的職業(yè)目標，那留下的光陰只會虛度一生，碌碌無為，不會給公司帶來任何價值，相信公司領(lǐng)導能給予充分的諒解。 我鄭重向公司提出辭職，祝公司的領(lǐng)導和同事們前程似錦鵬程萬里! 此致 敬禮! 辭職人：XX 20xx年xx月xx日 離職信模板（二）： 尊敬的領(lǐng)導： 轉(zhuǎn)眼間，來公司一年多了，回首這一年多，真是一言難盡，既有業(yè)績，也有不足，但更多的卻是無奈和心酸。 從公司招我來的第一天起，目的是什么，我一向在問自我這個問題，與你溝通了許久，目的才確認。但從之后的工作中發(fā)現(xiàn)，公司其實并不需要一個拓展部總監(jiān)，只需要一個又一個的區(qū)域經(jīng)理，能把全國僅有的幾個代理商開發(fā)至遍地開花狀態(tài)的區(qū)域經(jīng) [ 查看全文 ]
離職報告(范文30篇)
[ 05-28 ]離職報告（一）： 尊敬的領(lǐng)導： 我很遺憾自我在這個時候向公司正式提出辭職申請。 來到公司也已經(jīng)一年多了，在這一年多的日子里，得到了公司各位領(lǐng)導的重視和栽培以及多方幫忙，我十分感激公司各位同事。正是在那里我有過無數(shù)歡笑，更多是收獲和閱歷。公司的領(lǐng)導平易近人，同事的熱心幫忙以及優(yōu)良的工作環(huán)境，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在那里我能開心的工作，開心的學習。由此我更加努力學習，認真工作。不辜負領(lǐng)導對我的栽培。 可是最近由于家里一向不順，各方應(yīng)對我壓力很大。導致以后不能保證正常上班不能專心工作，如果按照這種方式上班和這種心態(tài)工作的話會對公司造成必須的損失。所以，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自我都是一個考驗，公司正值用人之際，公司的產(chǎn)量，公司的進度，都有可能因為我而延遲。本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。 我研究在此辭呈遞交之后盡早離開公司，這樣才不會讓公司受到更 [ 查看全文 ]