在我們平凡的日常里，報告不再是罕見的東西，寫報告的時候要注意內(nèi)容的完整。那么報告應(yīng)該怎么寫才合適呢？以下是小編整理的月嫂述職報告范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　轉(zhuǎn)眼間，我來公司已經(jīng)x年多了�；仡欉^去的一年，在公司領(lǐng)導的悉心指導和大力幫助下，按照公司工作要求，本著“以人為本、以客為尊、誠信為本、質(zhì)量第一”的經(jīng)營理念”，“您的滿意，是我們永恒的追求”的服務(wù)宗旨，以“上水平、創(chuàng)效益、創(chuàng)品牌”為發(fā)展方向。在員工的共同努力下，我順利完成了一系列保潔服務(wù)，成為了保潔主管�？偨Y(jié)一下我今年的工作：

　　俗話說：進門看地，坐下摸板凳。人們給人留下的第一印象是視覺和感官，這是人們審視衛(wèi)生狀況的心理習慣。保潔服務(wù)是管理行業(yè)的重要服務(wù)環(huán)節(jié)，直接反映了行業(yè)單位的整體形象。

　　我來到公司，開始清理開荒。在成為保潔主管之前，我不知道主管的艱辛。當責任落到我肩上時，我意識到主管并不容易。如果你想讓你的員工支持你的工作，你必須首先在你的工作中帶頭。不僅要親自參加公司正常的保潔工作，還要對自己格外嚴格，做好檢查工作。

　　我自己也帶頭做保潔工作，配合維修人員參與公司大大小小的維修工作。那段時間，雖然瑣碎繁瑣的任務(wù)每天都在重復，但我盡最大努力一絲不茍地完成每一項任務(wù)。無論是炎熱的夏天還是寒冷的冬天，無論天氣多么惡劣，我和同事們始終堅守本職工作，積極配合各部門完成各項工作。

　　日復一日，從工作上的摸索到熟悉，從迷茫到精神上的自信，每走一步，我都得到了領(lǐng)導和同事的熱情關(guān)懷和幫助。年復一年，兩年工作經(jīng)驗的積累，讓我現(xiàn)在能夠從容面對工作，從容應(yīng)對工作中的各種問題。

　　在兩年的工作中，我一直堅持著力抓好以下幾個方面：

　　1、認真做好保潔隊伍的整體素質(zhì)，做到可以加強對員工的思想教育。

　　2、沒有規(guī)矩，需要四年時間不斷完善各項規(guī)章制度。

　　3、積極規(guī)范員工儀表形象建設(shè)，注重員工禮儀管理。

　　4、分配人員、定位、崗位，分配責任到個人。

　　5、我們高度重視上級的每一次定期和不定期檢查，對團隊要求高標準。

　　6、以自己的親和力團結(jié)每一位員工，以身作則，用自己的形象影響每一位員工。

　　7、及時制定月度和周度工作計劃。

　　8、嚴格按照清潔管理操作規(guī)程和清潔標準以及公司的檢查考核評分標準，實行工作檢查制度。并不斷提出新的要求，取得了顯著成效。

　　X年的工作，雖然取得了一定的成績，但這絕不是我一個人的功勞。這一切都是因為我們擁有一支勤奮樸實的保潔團隊，是他們默默無聞的敬業(yè)精神保證了工作的有序進行。在以后的工作中，我會更加嚴格要求自己，投入更多的熱情，掌握更多的知識和技能，提高自己的能力，爭取更大的成就。

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