在不斷進步的時代，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編整理的微信崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

微信崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、獨立運營微信公眾號/微博，負責(zé)微信公眾賬號/微博的日常運營和維護工作；

　　2、負責(zé)制定微信/微博運營策略及內(nèi)容、活動策劃，相關(guān)微信/微博日常內(nèi)容發(fā)布、更新和管理

　　3、負責(zé)微信公眾賬號推廣模式與渠道的'探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求；

　　4、定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上的微信推廣活動；

　　5、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量；

　　任職要求：

　　1、精通內(nèi)容和渠道運營，懂得平臺和競品研究等。了解新媒體營銷。

　　2、優(yōu)秀的原創(chuàng)能力和文字能力是基本要求平臺運作技巧，邏輯思維清晰。

　　3、2年以上企業(yè)自媒體運營經(jīng)驗（精通微博運營者優(yōu)先）

　　4、對世界充滿好奇，網(wǎng)感好，能及時捕捉熱點；

　　5、學(xué)習(xí)能力強，善于探索新媒體運營的新鮮玩法；

　　6、對生活方式領(lǐng)域有獨到見解，能從用戶角度去思考問題

微信崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)微信公眾號、微博大V、KOL、網(wǎng)絡(luò)紅人等BD合作開發(fā)、

　　2、負責(zé)合作渠道的日常運營和活動引流，做好流量數(shù)據(jù)分析、

　　3、維護已有合作渠道，確保可持續(xù)的數(shù)據(jù)增長、

　　任職資格：

　　1、學(xué)習(xí)力，有尋找學(xué)習(xí)機會的意識，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)留存、優(yōu)化意識

　　2、結(jié)果導(dǎo)向，能領(lǐng)會意圖主動匯報，承擔(dān)業(yè)績要求

　　3、溝通能力，能領(lǐng)會別人話語的重點，清晰表達自己的`觀點

　　4、行業(yè)背景：了解電商/產(chǎn)品分銷，或有相關(guān)經(jīng)驗的人最優(yōu)

微信崗位職責(zé)3

　　1、負責(zé)社群的日常運營維護，營造氛圍，打造有粘性的'高質(zhì)量的社群粉絲圈;

　　2、要求***且不失風(fēng)趣的段子手;

　　3、整合粉絲信息，挖掘粉絲需求，不斷保持及提升粉絲活躍熱度、信任度、轉(zhuǎn)化率;

　　4、負責(zé)公眾號及社群用戶管理，參與線下活動;

　　5、有電商客服經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

微信崗位職責(zé)4

　　微信營銷客服崗位職責(zé)之相關(guān)制度和職責(zé)

　　1、為顧客提供專業(yè)的在線咨詢服務(wù),解答客戶疑問;

　　2、負責(zé)通過在線聊天工具介紹產(chǎn)品和專業(yè)知識給顧客,滿足顧客的服...

　　微信客服/微信營銷 歐莎 深圳市歐莎世家服飾有限公司,歐莎,歐莎世家 崗位職責(zé)

　　1、為顧客提供專業(yè)的'在線咨詢服務(wù),解答客戶疑問;

　　2、負責(zé)通過在線聊天工具介紹產(chǎn)品和專業(yè)知識給顧客,滿足顧客的服務(wù)需求;

　　3、負責(zé)網(wǎng)絡(luò)留言回復(fù)、訂單管理,到貨跟蹤、評價管理、售后服務(wù)等工作;

　　4、負責(zé)定期維護客戶關(guān)系,促進互動并促成再次銷售;

　　5、跟進及處理網(wǎng)絡(luò)交易訂單,收集顧客意見并促進品牌服務(wù)的完善;

　　6、公司及部門負責(zé)人交辦的其他臨時工作。

　　任職資格

　　1、學(xué)習(xí)能力強,能在短時間內(nèi)了解和熟悉產(chǎn)品,為顧客推薦和解答;

　　2、條理清晰,可同時應(yīng)對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強;

　　3、工作敬業(yè)踏實,責(zé)任性強,樂觀開朗,態(tài)度積極,工作細心,有耐心;

　　4、善于溝通,思維敏捷,服務(wù)意識佳,具備良好的團隊合作能力;

　　5、有服裝銷售或微信營銷、微商經(jīng)驗者優(yōu)先

微信崗位職責(zé)5

　　1.微信營銷項目方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營； 提高公司經(jīng)營產(chǎn)品信息的傳播量，提高產(chǎn)品在目標客戶群中的知名度；

　　2.管理企業(yè)微信運營；分配人員負責(zé)日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護、管理、互動等工作，提高影響力和關(guān)注度。

　　3.建立有效運營手段提升訂閱數(shù)和用戶活躍度；抓住潛在客戶，發(fā)展新客戶,與微信的.粉絲做好互動交流，歸納粉絲的問題反饋和批評建議，了解粉絲需求，對微信粉絲的需求行為進行分析與總結(jié)。

　　4.挖掘和分析微信粉絲使用習(xí)慣、情感及體驗感受，并做專題策劃、編輯制作；

　　5.跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋報告，總結(jié)經(jīng)驗，

　　6.根據(jù)公司運營需求，組織相應(yīng)的微信線上/線下活動；并形成相應(yīng)的市場活動評估報告。

微信崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、熟悉企業(yè)微信的各項功能應(yīng)用，擅長企業(yè)微信的日常操作以及維護。

　　2、根據(jù)企業(yè)的.受眾群體可以養(yǎng)成數(shù)據(jù)分析能力，善于通過數(shù)據(jù)分析掌握時間段與顧客互動。

　　3、更新及維護公司企業(yè)微信內(nèi)容，增加粉絲數(shù)，提高各項關(guān)注度，為店內(nèi)引流，提升轉(zhuǎn)化率。

　　4、負責(zé)企業(yè)微信的運營策略、活動、話題的制定及策劃方案和活動創(chuàng)意、活動宣傳，完成微信營銷。

　　5、挖掘和分析粉絲使用習(xí)慣，情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，與用戶進行互動。

　　7、具有一定的市場分析及判斷能力，具有良好的客戶服務(wù)意識，具有親和力。

　　8、對微信對手調(diào)查，掌握其他微信產(chǎn)品變化，進行詳細統(tǒng)籌。

　　9、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，分享微信推廣經(jīng)驗，推動及提高團隊的網(wǎng)絡(luò)推廣能力。

微信崗位職責(zé)7

　　職責(zé)描述:

　　1、全面負責(zé)微信社群的運營,建立有活力有粘性的高質(zhì)量社群;

　　2、以微信群粉絲為中心,關(guān)懷客戶問題,挖掘用戶需求,獨立策劃各種粉絲互動,能夠?qū)�熱點快速反應(yīng),激發(fā)用戶參與度,促進優(yōu)質(zhì)內(nèi)容分享和沉淀,提升平臺的美譽度;

　　3、建立產(chǎn)品用戶池,通過各種方法拉新并激活用戶,維護核心用戶、處理群內(nèi)事件、用戶意見反饋與用戶互動和保持聯(lián)系,有節(jié)奏的按照計劃運營;

　　4、規(guī)劃落實部門各周期社群運營及新媒體運營推動策略、計劃以及活動;

　　5、組織、引導(dǎo)各社群線上營銷活動,提升用戶購買力復(fù)購率轉(zhuǎn)化率;

　　6、推動社群良性發(fā)展,增加人氣以及活躍度;

　　7、對各項數(shù)據(jù)進行分析和總結(jié),制定活動運營推廣方案,提升產(chǎn)品關(guān)鍵環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)化率和社群用戶體驗。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,熟悉社群運營模式,有成功社群運營經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　2、有敏銳的市場觸覺及運營意識,善于挖掘用戶心理,能夠創(chuàng)造交互性強的'話題或內(nèi)容;

　　3、具備優(yōu)秀的溝通技巧和服務(wù)能力,對于客戶提問能及時回答;

　　4、思維活躍新穎,策劃能力強,能夠獨立撰寫策劃案,有良好的創(chuàng)新能力;

　　5、社交達人、各大社區(qū)論壇達人優(yōu)先。

微信崗位職責(zé)8

　　【崗位職責(zé)】

　　1、負責(zé)職業(yè)“教育領(lǐng)軍品牌—萬題庫”產(chǎn)品的課程銷售工作；

　　2、通過微信/線上等方式對班級......

　　微信營銷課程顧問北京零點陸壹捌科技有限公司北京零點陸壹捌科技有限公司，零點陸壹捌

　　【崗位職責(zé)】

　　1、負責(zé)職業(yè)“教育領(lǐng)軍品牌—萬題庫”產(chǎn)品的課程銷售工作；

　　2、通過微信/線上等方式對班級群、直播課中學(xué)員的問題給予耐心解答，并有針對的'推薦相關(guān)課程；

　　3、收集和分析市場數(shù)據(jù)，并定期反饋最新信息；

　　4、無需外出，無需開發(fā)客戶資源，僅針對有意向?qū)W員進行課程咨詢；/無需外出，無需開發(fā)客戶資源，成單快，周期短；

　　5、顧問式營銷，盡情發(fā)揮自己的營銷思維，通過多媒體方式達成更高訂

　　任職要求：

　　1、年齡18—30歲，專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

　　2、熱愛銷售，有較強的學(xué)習(xí)力，踏實、專注，能夠為高薪及快速晉升承受一定的壓力；

　　3、熱愛生活，富有正能量，有團隊合作精神，適應(yīng)活躍的團隊氛圍；

　　4、擁有良好的溝通能力，悟性高，能夠準確把握用戶心理，針對性提供解決方案；

　　5、微信/微博、社區(qū)、論壇、直播平臺等新媒體深度用戶優(yōu)先

微信崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)網(wǎng)站欄目內(nèi)容策劃，更新及編輯，負責(zé)微信運營及推廣

　　2、完成每日內(nèi)容更新任務(wù)

　　3、配合網(wǎng)站推廣、收集相關(guān)網(wǎng)站信息，并提交報告

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)

　　應(yīng)聘要求

　　1、專科以上學(xué)歷，有一定文字功底；

　　2、有1年以上網(wǎng)站編輯工作經(jīng)歷或有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取

　　3、有相關(guān)文字作品

　　4、男女不限、能培養(yǎng)應(yīng)屆畢業(yè)生（新聞采編或漢語文學(xué)專業(yè)）

微信崗位職責(zé)10

　　電商及微信微博推廣專員北京無印良品家居用品有限公司北京無印良品家居用品有限公司，無印良品。

　　一、崗位職責(zé)：獨立運營微信公眾號，負責(zé)微信公眾賬號的日常運營和維護工作；

　　2。負責(zé)微信公眾賬號的內(nèi)容更新、人群聚焦、話題發(fā)起、客戶管理等工作；

　　3。負責(zé)策劃并制定微信線上活動方案以及微信原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作；

　　4。負責(zé)微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求；

　　5。制定社會化媒體運營與品牌營銷策略，在微信、豆瓣等社會化媒體開展品牌營銷工作；6、負責(zé)企業(yè)客戶微信官方賬號的運營，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關(guān)注度。

　　7。利用微信平臺推廣企業(yè)的客戶產(chǎn)品或服務(wù)的品牌、產(chǎn)品和互動；

　　8。定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上的微信推廣活動；

　　9。跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，

　　增加粉絲數(shù)量；

　　10。能夠熟練掌握并實施企業(yè)、產(chǎn)品、內(nèi)容微信運營矩陣策略；

　　11。制定并實施清晰的用戶互動策略，發(fā)展粉絲與好友，通過持續(xù)互動轉(zhuǎn)化潛在客戶，提升企業(yè)及產(chǎn)品口碑；

　　12。快速掌握微信的內(nèi)容創(chuàng)作，能夠創(chuàng)作優(yōu)秀內(nèi)容，并且具有一定的.話題敏感度；

　　13。能夠策劃組織線上與線下活動，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲與好友數(shù)量，提升用戶黏度；

　　14。搜集有效粉絲的問題反饋和批評建議，對有效粉絲的需求和行為進行數(shù)據(jù)分析，將整合后的數(shù)據(jù)提交給相關(guān)人員。

　　二、任職要求

　　1。熟悉安卓/蘋果等智能操作系統(tǒng)，熟悉微信公眾平臺及其運營方式；

　　2。具有運營微信群運營經(jīng)驗，并有成功轉(zhuǎn)化案例，具有較強的語言組織能力和營銷文案撰寫能力；

　　3。思維活躍，具有良好的理解能力和團隊精神，熱愛本職工作，工作細心、責(zé)任心強，富有想象力和激情；

　　4。有從事互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和社會化營銷的相關(guān)經(jīng)驗；

　　5。能夠根據(jù)用戶的需求，創(chuàng)造更好的交互內(nèi)容，具有創(chuàng)造平臺內(nèi)容的良好技巧；

　　6。熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)使用人群的特點及行為習(xí)慣；

　　7。輔助公司組建開放的團隊構(gòu)建社會化營銷體系。有志于從事互聯(lián)網(wǎng)推廣人員。

微信崗位職責(zé)11

　　崗位概述：

　　1、負責(zé)微信群和公眾號日常的維護，如群內(nèi)氣氛活躍，公眾號推文等。

　　2、負責(zé)微信號返現(xiàn)事宜。

　　3、負責(zé)群內(nèi)和朋友圈推送產(chǎn)品銷售，并能夠良好完成銷售任務(wù)。

　　4、負責(zé)發(fā)圈產(chǎn)品的'文案撰寫。

　　5、負責(zé)處理顧客反饋意見和售后。

　　職位要求：

　　1、有2年以上的網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗。

　　2、有一定文案功底，能夠完成簡單的微信文案編寫。

　　3、以業(yè)績?yōu)榈谝荒繕恕?/p>

　　4、熱愛生活，熱愛互聯(lián)網(wǎng)，熱愛電商行業(yè)。

　　5、善于溝通，能迅速融入團隊，打成一片。

　　6、有團隊精神，吃苦耐勞，積極主動，善于學(xué)習(xí)，有良好的職業(yè)道德，能承受較強工作壓力，有強烈的責(zé)任感。

微信崗位職責(zé)12

　　新媒體運營/微信營銷/SEO推廣南京極盞電子商務(wù)有限公司南京極盞電子商務(wù)有限公司，極盞電商，極盞電子商務(wù)，極盞【崗位職責(zé)】

　　1、負責(zé)微信公眾號、微博大V、KOL、網(wǎng)絡(luò)紅人等BD合作開發(fā)。

　　2、負責(zé)合作渠道的日常運營和活動引流，做好流量數(shù)據(jù)分析。

　　3、維護已有合作渠道，確保可持續(xù)的數(shù)據(jù)增長。

　　【任職資格】

　　1、學(xué)習(xí)力，有尋找學(xué)習(xí)機會的意識，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)留存、優(yōu)化意識

　　2。結(jié)果導(dǎo)向，能領(lǐng)會意圖主動匯報，承擔(dān)業(yè)績要求

　　3。溝通能力，能領(lǐng)會別人話語的重點，清晰表達自己的'觀點。

　　4。行業(yè)背景：了解電商/產(chǎn)品分銷，或有相關(guān)經(jīng)驗的人最優(yōu)。

微信崗位職責(zé)13

　　微信營運專員職責(zé)描述:

　　1、負責(zé)公司微信營銷平臺的運營工作,包括微網(wǎng)站、微活動、優(yōu)惠券、調(diào)查問卷等得提前溝通、內(nèi)部編輯、發(fā)布、維護、互動游戲等;

　　2、負責(zé)協(xié)助活動主管不定期進行線上線下營銷活動,達成網(wǎng)絡(luò)推廣目標,活躍平臺粉絲活躍度;

　　3、負責(zé)研究積分價值及活動的關(guān)系,促成會員量的提升;

　　4、網(wǎng)絡(luò)營銷策劃;

　　5、負責(zé)活動的策劃工作。

　　任職要求:

　　1、具備線上平臺的`運營經(jīng)驗,能熟練掌握吸粉、粉轉(zhuǎn)會員的方法;

　　2、有想象力,熱愛線上推廣工作;

　　3、有較強的溝通表達能力;

　　4、工作認真細致,效率高、耐心勤奮、思維靈活創(chuàng)新、執(zhí)行力強。

微信崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：1：主要負責(zé)搭建和運營醫(yī)生的的用戶社群，并負責(zé)群成員的活躍，社群氛圍營造、管理、運營、維護，互動等，打造黏性

　　2 :挖掘并維護核心用戶，提升成員留存率、轉(zhuǎn)化率；增加粉絲粘性

　　3：打造社群口碑，使社群能夠更快速的擴展影響力和參與人群；挖掘潛在成員，帶動粉絲數(shù)量的'增長，轉(zhuǎn)化給目標醫(yī)生；

　　4：輔助微信今日頭條日常運營，內(nèi)容策劃與更新，提高頭條圖文閱讀量與轉(zhuǎn)發(fā)

　　任職資格: 1、熟悉微信社群運營，有成功的社群運營經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、 1年及以上社群運營經(jīng)驗，對社群運營和用戶增長有完整、清晰的運營方法，至少有1-2例成功案例，可實踐復(fù)用并迭代優(yōu)化；

　　3、具備良好的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及團隊合作精神；

　　4、性格外向、活潑，能調(diào)動社群氣氛

微信崗位職責(zé)15

　　工作職責(zé)：

　　1.負責(zé)公司品牌的售后會員維護，負責(zé)微信號的日常打理。及時解答微信好友問題咨詢，與客戶保持良好的溝通，保持粉絲數(shù)量穩(wěn)定增長。

　　2.能策劃話題進行微信群互動，活躍氣氛，提高客戶黏度；

　　3.個人有一定的興趣愛好，并且能主動去和粉絲一對一聊天互動，解答客戶問題，做好粉絲細分工作，實現(xiàn)業(yè)績提升。

　　職位要求：

　　1.喜歡交友，熱衷于社交平臺，溝通能力強，有自己的言語風(fēng)格，思維活躍，有個性有想法；

　　2.對微信群維護有一定的了解和興趣，對自己人生價值有自己的追求和觀點；

　　3.有淘寶客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生也可；

　　4.善于學(xué)習(xí)，能保持良好的`工作心態(tài)，有團隊精神；

　　5.有微商、電商工作經(jīng)驗者優(yōu)先.

　　福利待遇：

　　1.辦公環(huán)境舒適，創(chuàng)意園區(qū)獨棟辦公樓，工作休閑空間充裕；

　　2.公司提供免費工作午餐；

　　3.公司提供五險一金，帶薪年假；

　　4.公司制定公平合理的的薪酬、績效考核及晉升體制，優(yōu)秀員工實行股權(quán)激勵；

　　5.個性化福利：下午茶點、生日會、旅行、團建活動等

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1年經(jīng)驗

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