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在發(fā)展不斷提速的社會中，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編收集整理的市場部總監(jiān)崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)1
1、尋找、把握、利用市場機會，確定市場戰(zhàn)略和貫徹戰(zhàn)略決策執(zhí)行的計劃，組織分析、選擇和比較市場營銷方案，完成企業(yè)的市場工作，如市場調(diào)研、營銷戰(zhàn)略的制定、參與生產(chǎn)管理、塑造企業(yè)及產(chǎn)品形象、渠道管理等。
2、負責(zé)企業(yè)市場營銷思想與理念的定位、指導(dǎo)和貫徹工作。
3、準確把握市場信息，并及時向企業(yè)各部門傳遞市場與企業(yè)的要求，做好信息溝通工作。
4、負責(zé)企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的'執(zhí)行，以及對執(zhí)行過程進行控制，做好協(xié)調(diào)工作。
5、對企業(yè)市場行為進行監(jiān)督，對市場需求做出快速反應(yīng)，促使市場營銷效率最大化。
6、協(xié)調(diào)各職能管理部門，對部屬的招聘、培訓(xùn)、激勵，合理使用人才。
7、對企業(yè)外部與政府、媒體、社區(qū)、客戶的交流與合作，以及把握行業(yè)政策與形勢。
8、協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)工作。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)2
1.對企業(yè)市場行為進行監(jiān)督，對市場需求做出快速反應(yīng)，促使市場營銷效率最大化。
2.協(xié)調(diào)各職能管理部門，對部屬的招聘、培訓(xùn)、激勵，合理使用人才。
3.對企業(yè)外部與政府、媒體、社區(qū)、客戶的交流與合作，以及把握行業(yè)政策與形勢。
4.協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)工作。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)3
1、業(yè)務(wù)團隊建設(shè)和人才梯隊培養(yǎng);
2、當?shù)厥袌瞿繕诵^(qū)信息收集和目標客戶群體名單采集;
3、當?shù)毓驹露葼I銷推廣規(guī)劃書;
4、線上線下客戶邀約到店(到場)，組織監(jiān)督到地;
5、重點小區(qū)開發(fā)方案和周邀約啟動方案執(zhí)行和目標費用規(guī)劃;
6、協(xié)助設(shè)計部支援意向客戶資源簽單環(huán)節(jié)節(jié)點控制;
7、制定部門及個人業(yè)務(wù)激勵措施;
8、執(zhí)行門店總經(jīng)理及公司平臺總部下達公司工作項目;
9、部門團隊業(yè)務(wù)技巧培訓(xùn)。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)4
1、負責(zé)現(xiàn)有業(yè)務(wù)的定位和市場推廣戰(zhàn)略；
2、負責(zé)新業(yè)務(wù)開發(fā)戰(zhàn)略；
3、負責(zé)新老業(yè)務(wù)的具體活動，如促銷、活動、業(yè)務(wù)介紹等；
4、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，建立和完善營銷信息收集、處理、交流；
5、收集行業(yè)和客戶信息；
6、向銷售部門提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)等支持；
7、促銷活動的'策劃與組織。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)5
(1)研究市場的宏觀方面的信息，包含市場動態(tài)、技術(shù)發(fā)展動態(tài)、國家與地方政策變化及趨勢等，并收集產(chǎn)品與市場信息;
(2)設(shè)計、建立與維護公司產(chǎn)品品牌的`定位，設(shè)計與實施具體市場方案;
(3)組織、編制大型市場規(guī)劃、設(shè)計方案;
(4)編寫方案設(shè)計報告、實施方案報告;
(5)獨立完成廣告策劃案、品牌推廣方案;
(6)指導(dǎo)制作各種宣傳材料、產(chǎn)品說明書、銷售支持材料等。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)6
1、至少10年及以上的工作經(jīng)驗，主要經(jīng)歷來自面向軍隊或從事軍工行業(yè)的項目管理或銷售工作，有軍隊背景的退役人員優(yōu)先；
2、在軍隊行業(yè)內(nèi)和相關(guān)政府機構(gòu)內(nèi)有一定的關(guān)系和人脈；
3、具有成功的銷售或項目開發(fā)經(jīng)驗，專長集中在市場和客戶需求分析、客戶挖掘，具有豐富的產(chǎn)品營銷管理經(jīng)驗和客戶關(guān)系管理經(jīng)驗；
4、具有敏銳的市場嗅覺，能夠通過對市場、政策的變化和趨勢把握抓住商機；有良好的.商業(yè)談判能力；
5、目標和結(jié)果導(dǎo)向型的工作風(fēng)格，并具有良好的、可追溯的業(yè)績；
6、渴望成功并具有極強的內(nèi)在驅(qū)動力，能夠面對不定因素和在信息不全面的情況下做決定，抗壓性強、適應(yīng)能力好；
7、具有成熟、耐性和自信的性格和極強的溝通能力；能夠透過復(fù)雜的人際關(guān)系對結(jié)果進行積極影響。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)7
1、負責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、流量獲取、品牌塑造、公共關(guān)系等方面的具體方向和實施方案;
2、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，開拓和發(fā)展銷售市場。定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);
3、深度挖掘并整合運用網(wǎng)絡(luò)資源和商業(yè)資源，對網(wǎng)站持續(xù)獲取流量及用戶全面負責(zé);
4、負責(zé)媒體關(guān)系拓展及維護、制定公司整體公關(guān)策略，提高品牌知名度和美譽度;
5、負責(zé)公司的`策劃和執(zhí)行市場活動，管理公司社區(qū)、網(wǎng)站和微信的內(nèi)容運營，撰寫策劃活動方案，服務(wù)粉絲和核心用戶;
6、制定市場推廣費用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制;
7、策劃與組織企業(yè)大型的公關(guān)活動，積極推廣和塑造良好的品牌和企業(yè)形象;
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)8
1、負責(zé)審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等。
2、負責(zé)研究和擬定營銷線的新項目的開發(fā)。
3、組織收集市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等。
4、負責(zé)組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎(chǔ)核算工作的'規(guī)范管理工作。
5、組織開展市場統(tǒng)計分析和預(yù)測工作。
6、按時完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)9
1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標等計劃。
2、有權(quán)向總經(jīng)理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業(yè)務(wù)經(jīng)理(主任)、副經(jīng)理人選。
3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的.發(fā)展規(guī)劃。
4、組織擬訂營銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置。
5、負責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘。
6、負責(zé)核準營銷經(jīng)理、營銷人員浮動工資、傭金發(fā)放標準。
7、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報:每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況。
8、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報每月資金回收情況、資金需求預(yù)測情況。
9、負責(zé)協(xié)調(diào)營銷部門與財務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系。
10、組織對營銷業(yè)務(wù)員業(yè)績檔案的建立，定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓(xùn)。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)10
1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略編制年度市場開發(fā)計劃，報營銷總監(jiān)審批后執(zhí)行
2、組織所屬人員開展市場調(diào)研工作，及時掌握市場信息
3、審核市場推廣方案，按照市場推廣計劃組織市場推廣活動
4、定期組織市場公關(guān)、廣告宣傳、促銷等活動
5、根據(jù)企業(yè)財務(wù)制度的規(guī)定，及時編制市場拓展各項費用預(yù)算，并控制相關(guān)費用的支出，節(jié)約企業(yè)管理費用
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)11
1.協(xié)助公司總經(jīng)理參與日常經(jīng)營決策、經(jīng)營會議等，監(jiān)督、執(zhí)行董事會和集團對生產(chǎn)運營、安全工作的相關(guān)要求和制度體系，日常事務(wù)向公司總經(jīng)理負責(zé)，涉及重大事項可同時向總經(jīng)理和董事會及集團匯報。
2.協(xié)助總經(jīng)理分管市場開發(fā)部的全面工作，制訂公司的市場開發(fā)業(yè)務(wù)發(fā)展計劃并組織實施，組織市場開發(fā)部人員規(guī)劃、調(diào)研市場，掌握項目建設(shè)動態(tài),適時提出市場開拓方向。
3.主持市場開發(fā)部的'全面工作，監(jiān)督、指導(dǎo)市場部工作計劃的制訂、執(zhí)行，并對計劃執(zhí)行過程及結(jié)果進行考核。
4.負責(zé)開展市場調(diào)查、研究、分析、預(yù)測工作，為總經(jīng)理的經(jīng)營決策提供依據(jù)。
5.每月定期組織召開市場開發(fā)工作分析會，對公司市場開發(fā)的各類指標分析結(jié)果上報集團總部。
6.負責(zé)對公司的市場開發(fā)工作進行指揮調(diào)度，及時解決市場開發(fā)過程中出現(xiàn)的問題，確保市場開發(fā)工作順利進行。
7.認真貫徹集團下發(fā)的各項規(guī)章制度，根據(jù)實際情況修訂、維護集團下發(fā)的各項規(guī)程制度，制定符合現(xiàn)狀的各項管理制度，負責(zé)制度落實情況、日常工作的檢查管理工作。
8.負責(zé)完成集團各部門及總經(jīng)理臨時交辦的其他各項任務(wù)，協(xié)助公司其他分管副總完成公司的其他業(yè)務(wù)工作。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)12
1、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。制訂公司年度經(jīng)營目標并完成公司年度經(jīng)營目標。
2、負責(zé)銷售渠道的開拓和管理；負責(zé)客戶的.開發(fā)及溝通聯(lián)系，收集相關(guān)客戶信息；
3、負責(zé)營銷中心日常運營，確定營銷目標體系和各事業(yè)部銷售配額；完成公司制定的銷售目標及回款任務(wù)；
4、參與重大項目方案及招標文件復(fù)核；負責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂；
5、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
6、管理和監(jiān)督公司市場費用使用情況，控制成本管理；
7、負責(zé)完善營銷中心團隊建設(shè)、考核、激勵及管理制度；
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)13
市場部銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
市場部銷售總監(jiān)恒泰證券股份有限公司上海張楊路證券營業(yè)部恒泰證券股份有限公司上海張楊路證券營業(yè)部,恒泰1、根據(jù)公司管理制度,組建團隊、培訓(xùn)、督導(dǎo)、管理營銷團隊(金融產(chǎn)品銷售團隊);
2、根據(jù)公司銷售計劃,組織策劃業(yè)務(wù)拓展活動和銷售培訓(xùn),有效促進金融產(chǎn)品(公募、私募、資管產(chǎn)品等)銷售;
3、負責(zé)帶領(lǐng)團隊通過有效獲客手段,合規(guī)展業(yè),開發(fā)并維護中高端客戶,幫助客戶制訂財富配置方案;
4、開發(fā)渠道;
5、根據(jù)公司考核,完成銷售任務(wù)指標。
任職資格:
1、全日制大專以上學(xué)歷,金融、財會、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上銀行理財或三方平臺或券商營銷經(jīng)驗,兩年以上團隊管理經(jīng)驗;
3、具備證券從業(yè)資格。
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)14
1、全日制專科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上的推廣策劃經(jīng)驗，了解消費者心理，具有優(yōu)秀的`營銷技巧，較強的市場策劃、運作能力；
3、有較強的產(chǎn)品、用戶心理分析能力與看法，對市場發(fā)展方向和動態(tài)有較強的分析能力，能夠根據(jù)需求與市場變化迅速做出回應(yīng)；
4、熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣方式（搜索引擎、論壇發(fā)帖、社區(qū)、QQ、博客、微信、微博）具有一定的資源橫向整合能力；
5、有良好的網(wǎng)絡(luò)媒體關(guān)系、具有在國內(nèi)知名電商網(wǎng)站策劃推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。"
市場部總監(jiān)崗位職責(zé)15
OTC市場部經(jīng)理 遼源譽隆亞東藥業(yè)有限責(zé)任公司 遼源譽隆亞東藥業(yè)有限責(zé)任公司，譽隆亞東，譽隆亞東藥業(yè)，遼源譽隆亞東藥業(yè)，譽隆 崗位職責(zé)：
1、負責(zé)相關(guān)產(chǎn)品線的銷售和市場規(guī)劃、市場推廣策略及市場行動計劃，協(xié)調(diào)市場部和各區(qū)域落實該行動計劃；
2、組織各類宣傳資料、產(chǎn)品資料和培訓(xùn)資料，及時對銷售人員和相關(guān)人員進行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn)；
3、負責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)產(chǎn)品線的市場推廣活動；
4、與各區(qū)域負責(zé)人協(xié)商并制。
任職要求：
1、3年以上OTC產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗，熟悉OTC銷售業(yè)務(wù)流程及市場規(guī)劃；
2、具備市場開發(fā)、銷售管理等實踐經(jīng)驗；
3、熟悉當?shù)豋TC終端藥店及商業(yè)渠道，具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系；
4、良好的`人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
5、較強的責(zé)任感，具有良好的團隊合作精神。
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