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培訓講師崗位職責
更新時間:2024-10-15 10:02:19
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培訓講師崗位職責(通用28篇)

  在我們平凡的日常里,很多場合都離不了崗位職責,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編收集整理的培訓講師崗位職責,歡迎大家分享。

  培訓講師崗位職責 篇1

  一、工作權限

  培訓計劃權;培訓考核權

  二、工作綜述

  為銷售團隊實施各項專業知識和技能提升培訓,提升團隊作戰能力,以確保完成銷售任務。

  三、工作職責

  1、制定銷售部整體培訓計劃和培訓大綱,包括新車上市培訓、車型基本常識培訓、銷售話術培訓、銷售技藝培訓、銷售流程及規范培訓、銷售禮儀培訓等,經批準后實施。

  2、根據公司發展、產品類型和外部市場發展動向,設計、開發培訓課題,編制培訓教材和教案。跟蹤外部培訓市場變化,發掘并利用外部培訓資源。

  3、設計培訓形式、方法和評估系統,組織培訓實施。

  4、針對廠家調查相關弱項進行重點培訓和跟進。

  5、觀察銷售顧問日常銷售行為及協作能力,并提出改進及整改措施。

  6、對銷售顧問進行培訓考核。

  培訓講師崗位職責 篇2

  崗位職責:

  1、精通Java核心語法,對下述某個階段的課程內容做到深入淺出。

  2、表達能力強,聲音清晰自然,個性開朗,樂于與人交流。(注:本職位對這條很重視)

  3、必須有過3年以上開發經驗,有實際項目案例。

  4、必須有很強的動手編碼能力,采用理論加實踐方式進行授課。

  5、熟悉項目開發流程,熟練使用CVS/SVN/GIT等版本控制軟件。

  6、具有Android開發、微信開發、云服務器、大數據者優先考慮。

  7、年薪范圍:10萬-20萬(講師和銷售人員可以參與課程分成)。

  工作描述:

  1.負責針對公司工程師的技術培訓;

  2.負責針對公司工程師的客戶化培訓;

  3.負責針對實習生的技術培訓;

  4.參與制定,更新培訓所需要的`課件和考題。

  講師要求:

  1.熟練掌握Windows7,Windows10客戶端的操作和排錯;

  2.熟練掌握Outlook, Lotus Notes等郵件客戶端的操作和排錯;

  3.熟練掌握局域網組網的概念和排錯;

  4. 2年以上的Heplpdesk維護經驗;

  5.良好的英文讀寫和口語能力;

  6.良好的溝通能力;

  7.良好的專研和自學能力。

  培訓講師崗位職責 篇3

  職責描述:

  1、根據年度發展規劃及業務節點,制定各項培訓計劃。

  2、制作培訓課件,執行各項培訓安排,協調會務安排、課程安排、師資安排等。

  3、負責相關課程的.講授工作。

  4、對各項培訓課程進行總結、分析、效果評估及制定改進方案。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,年齡25周歲——40周歲。

  2、2年以上相關工作經驗。

  3、具有良好的專業形象、溝通能力、表達能力、執行力。

  4、工作主動、積極,能承受較大的工作壓力。

  培訓講師崗位職責 篇4

  崗位職責:

  1、宣傳保險知識,收集、整理相關課程、學習資料,負責會議課件的'制作;

  2、根據培訓課程和內容,負責編寫、購買、復印培訓教材;

  3、負責制定培訓項目實施計劃及培訓工作具體實施及執行;

  4、開拓并維護合適的學習與培訓渠道,確保培訓資料的豐富性與適用性;

  5、負責培訓效果的跟蹤、評估、分析總結;

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,教育、管理、市場營銷、播音主持相關專業,條件優秀可放寬;

  2、具有2年以上培訓講師經驗,熟悉培訓流程;

  3、有微商經驗者條件可放寬。

  培訓講師崗位職責 篇5

  崗位職責:

  1、負責考研初等數學教學任務的實施及初等數學知識課程的講授;

  2、負責對所授課初等數學考試命題及解題技巧的研究,以及新的教學方法與技巧的創新;

  3、負責教學課題的研究、講義的編寫和研發;

  崗位要求:

  1、本科及以上學歷,數學專業或理工科相關專業畢業(要求數學好),能夠講授初中、高中數學等課程;

  2、對初等數學考試具有一定的'了解或相關培訓經驗;

  3、語言表達能力強,普通話標準,能夠調動課堂氣氛;

  4、熱愛教師職業,具有良好的道德修養和敬業精神;

  5、良好的人際交往、學習和創新能力,能適應出差,具有豐富經驗者優先考慮。

  培訓講師崗位職責 篇6

  崗位職責:

  1、按照教學規范和教學大綱高質量完成UI、PHP、WEB、JAVA課程的授課任務;

  2、帶領學員參加實訓并指導學員完成實操項目。

  3、根據學生及市場需要,高質量完成公開課、講座、網絡直播課等授課任務;

  4、完成相關的教學資料(實訓大綱、教學PPT、教學用書、教學案例等)的研發工作。

  5、負責所屬教學方向的'工作計劃和課程優化、改進教學方法,完善教學體系;

  6、完成課程輔導工作,解答學員課程疑問,保證學員的學習質量。

  任職要求:

  1、大學本科及以上學歷,計算機、軟件相關專業;

  2、表達能力強,聲音清晰自然,個性開朗,樂于與人交流;

  3、精通Java語言,有扎實的語言功底;

  4、熟練使用Struts2、Hibernat、Mybatis、SpringMVC、Spring中一種或多種框架進行項目開發,對標準JavaEE項目三層架構理解透徹;

  5、需要熟練使用SVN版本控制工具和maven;

  6、熟悉JQuery、AJAX、AngularJS等前端框架;

  7、熟悉Redis、Linux、Lucene、Solr、MQ、zookeeper、Shiro等技術;

  8、精力充沛,接受出差授課任務。

  培訓講師崗位職責 篇7

  崗位職責:

  1、負責醫藥連鎖終端店員產品知識的培訓;

  2、負責公司企業文化,品牌文化的宣傳教育;

  3、負責藥店店員銷售技巧的培訓;

  4、負責公司培訓課件設計及課程設計開發;

  5、收集市場信息,反饋公司以便做出應對預案;

  6、負責終端大型招商會及大型講座培訓;

  7、配合公司內部領導交代的`其他重要事項。

  任職要求:

  1、有3年以上工作經驗,1年以上醫藥連鎖培訓相關工作經驗;

  2、醫學、藥學、營養學相關專業畢業,有執業藥師,營養師,健康管理師資格證者優先考慮;

  3、有大保健行業,營養相關培訓經驗優先;

  4、要求應變能力強,有團隊合作精神,能融入公司企業文化;

  5、要求有課程設計、課件制作等能力;

  6、能適應全國出差。(不符勿擾)

  培訓講師崗位職責 篇8

  崗位職責

  1、負責相關課程的講授以及后續的學員輔導等工作,保障教學任務的'完成;

  2、參與授課方向所需資料的編寫和研發;

  3、承擔教學課題的研究,著力進行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學方法與教學技巧的研究。

  任職資格

  1、本科及以上學歷,有教學經驗或者突出專項能力者可優先考慮;

  2、臨床醫學、護理學、醫學檢驗學、醫學影像學、口腔醫學、中醫學、中藥學、西藥學、預防醫學等相關專業

  3、語言表達流暢,具備較強的學習能力和創新能力;

  4、熱愛教師職業,對工作充滿熱情,責任心強;

  5、良好的道德修養,認同企業文化;

  6、精力充沛,接受出差授課任務。

  培訓講師崗位職責 篇9

  崗位職責:

  1、分公司推廣活動及終端培訓的執行;

  2、培訓課程的設計;

  3、配合總部進行課程設計及市場調研、競品分析;

  4、對中小型推廣路演活動的`支持及活動結束后的匯報總結。

  任職資格:

  1、大專及本科以上學歷,普通話標準;

  2、2年以上培訓、主持相關經驗;

  3、有快消品方面相關培訓經歷;

  4、熟練運用計算機相關軟件,有從事奶粉行業經驗者優先。

  培訓講師崗位職責 篇10

  崗位職責:

  1、參與員工和企業發展培訓需求調研,匯總整理培訓需求

  2、分析不同崗位的培訓需求,對相關的課程和學習資料進行收集和評估,選擇合適的培訓課程,開發和設計企業內部培訓,制定培訓計劃;

  3、按照企業培訓計劃,負責相關模板課程的講授工作;

  4、培訓課程結束后,協助并參與課程的`評估工作;

  5、根據培訓效果,不斷的改進和完善培訓課程和培訓方式;

  任職資格:

  1、2年及以上培訓經驗,具備專業的培訓知識以及培訓能力,能根據培訓者得需求進行分析,進行培訓課程設計,能制定策劃方案;

  2、具備較強的分析能力和課程研發能力;

  3、具備良好的演講能力、語言表達能力;

  4、具備良好的溝通能力、學習創新能力5、具備一定的管理能力;

  培訓講師崗位職責 篇11

  職責描述:

  1、建立并優化培訓體系,建立各版塊產品培訓課件、教材庫和案例庫等;

  2、根據公司目標及市場情況,制定階段性的培訓計劃;

  3、根據培訓需求,設計培訓授課方式,準備學習材料及課件;

  4、對培訓進行考核,根據考核結果修正培訓計劃;

  5、配合公司市場推廣的實際要求,負責公司會議營銷的主講;

  6、負責演講課件的制作、修改、完善、更新,協助培訓課題的開發;

  7、收集和熟悉競爭品牌產品情況,了解對手主要賣點,針對賣點做重點培訓;

  8、負責培訓現場的管理和管控,并針對會議的執行情況提出有針對性的解決方案;

  任職要求:

  1、富有激情,較強的.親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷、有較強的組織、演講能力;

  2、有很強的工作責任心及團隊協作精神;

  3、負責公司美容品牌產品、專業和技術培訓;

  4、熟悉相關業務,熟練使用現代培訓工具、辦公軟件及課件制作且具備較強文案工作經驗;

  5、有護膚品、健康管理等相關行業經驗的講師優先;

  6、大專以上學歷,有從事過會議活動演講或會議營銷講師工作經驗優先;

  6、相關工作2年以上、培訓經驗1年以上;

  8、品貌端正,身體健康,能適應不定期出差。

  培訓講師崗位職責 篇12

  崗位職責:

  1、完善公司人才培養體系,編制、修訂公司相關制度文件;

  2、根據企業的戰略發展目標、各部門的業務發展需要以及人力資源規劃,協助領導制定企業的人才培養規劃和工作計劃等;

  3、負責重點人才培養項目設計、組織實施、跟蹤反饋及效果評估工作,提出培訓管理與業務發展的合理建議,并推動落實;

  4、建立、優化內部培訓師隊伍,并負責內部培訓體系、線上學xi平臺的開發、優化和管理;

  5、建立并維護與外部合作機構的良好合作關系,并動態評估優化;

  6、完成領導交給的其他任務。

  崗位要求:

  1、全日制本科及以上學歷,人力資源管理、勞動經濟學、心理學、教育學等專業優先;

  2、5年以上培訓或相關工作經驗,有企業大學運作經驗者優先,具備豐富的培訓實操和項目運營管理經驗,精通培訓行業趨勢和現狀,有豐富的培訓優質供應商資源;

  3、具備優秀的溝通表達、規劃設計、組織協調和創新能力,能與企業內外部進行良好的`溝通協作,對培訓工作提出個人有建設性的見解,推動培訓工作的開展;

  4、形象氣質較好,感染力較強,能適應出差,具有團隊精神。

  培訓講師崗位職責 篇13

  崗位職責:

  1、到各企事業單位,給客戶單位員工做消防知識的宣傳工作;

  2、通過課程講解進行消防器材銷售,并為客戶解答疑難問題;

  3、跟進講課效果,并對課程進行改進優化。

  任職要求:

  1、五官端正,身高170CM以上,學歷中專以上

  2、語言表達流利、思維靈活、勇于表現,具有吃苦耐勞的精神;

  3、具有公眾演講能力者優先;

  4、應屆畢業生亦可。

  培訓講師崗位職責 篇14

  【崗位職責】

  給所服務的客戶完成課程安排:政策宣傳、消防安全知識宣傳和客戶所需產品的'配置方案,完成銷售指標;

  授課過程中處理所服務客戶提出的疑問,并對客戶公司人員進行滅火演習,疏散預案,人員培訓和活動策劃等系列工作,提高客戶黏性和滿意度;

  直接參與所服務客戶的業務談判和成交,給所轄區域的客戶提供專業性支持工作,并配合公司其他部門完成客戶的維護和二次挖掘工作,與客戶建立良好關系,維護企業形象。

  【任職資格】

  年齡23—32歲,大專以上學歷,退伍軍人和有公共演講經驗者可優先考慮;

  五官端正,表達能力、親和力強,形象氣質佳;

  對銷售工作或消防行業有興趣和激情

  陽光正派、有激情、責任心強。

  培訓講師崗位職責 篇15

  1、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣;

  2、負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發布;

  3、了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的.動態信息;

  4、通過網絡進行渠道開發和業務拓展;5、按時完成銷售任務。

  1、專科及以上學歷;2、具有微信運營相關工作經驗者優先;

  3、精通各種網絡銷售技巧,有網上開店等相關工作經驗,熟悉各大門戶網站及各網購網站;

  4、熟悉互聯網絡,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件;

  5、有較強的溝通能力。

  培訓講師崗位職責 篇16

  崗位職責:

  1、針對終端渠道的現狀制定銷售提升的培訓計劃

  2、針對終端渠道人員,輸出終端優秀銷售案例,提升終端渠道人員整體銷售能力,談判能力、活動策劃能力;

  3、針對渠道的產品進行賣點提煉、促銷話術指引、與競品差異分析;

  4、針對渠道主推的.活動單品進行活動喧囂詞指引;

  5、跟進培訓效果,收集培訓建議,提升培訓質量;

  6、 整理完善終端培訓其他教材;

  7、領導安排的其他工作。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,三年以上培訓經驗背景,有快消品行業培訓經驗者優先;

  2、文筆優秀,良好的語言表達及溝通能力,抗壓能力強;

  3、熱愛快消品行業,具有服務意識及合作分享精神;

  4、熟悉公眾號運營及多種培訓模式;

  5、熟練使用辦公軟件(word, powerpoint, excel)。

  培訓講師崗位職責 篇17

  崗位職責:

  1.按照公司工作計劃承擔各類培訓項目的課程講授任務

  2.實施內部培訓計劃,承擔內部培訓任務

  3.根據公司業務發展需要和客戶需求,開發新課程

  4.根據公司的工作安排,參與培訓體系完善與培訓能力提升的相關工作

  任職資格:

  1.22-40歲,170cm以上,五官端正,身體健康

  2.武警消防、公安警察、公共安全、安全技術管理、安全工程等相關專業及從事過學校安全教育培訓行業者優先

  3.有快速的學習和適應能力,可適應短期出差工作

  4.較強的`語言表達能力、溝通能力和團隊合作精神

  5.熟悉相關業務,熟練使用現代培訓工具,具備較強的分析能力和課程研發能力、良好的演講能力優先

  6.富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷

  7.熟練使用辦公軟件,可制作課件。

  培訓講師崗位職責 篇18

  職責描述:

  1、線上線下銷售培育;

  2、針對性地策劃培訓內容,評估培訓效果;

  3、帶動團隊氣氛。

  任職要求:

  1、有微商,直銷,培訓行業服務經驗;

  2、從事培育行業3年以上經驗;

  3、大專以上學歷。

  培訓講師崗位職責 篇19

  1、根據公司戰略方向制定微營銷計劃并推動執行;

  2、利用微信微博進行品牌推廣,產品營銷,并積極發掘移動互聯網營銷新渠道;

  3、通過對微營銷平臺的銷售規劃、維護等,提高品牌影響力和關注度、下載量;

  4、負責策劃微營銷互動活動并執行和跟進優化,定期與粉絲互動,通過有效運營手段提升粉絲活躍度,完成每月增加粉絲數任務;

  5、負責挖掘和分析用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,深入了解互聯網;

  6、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受,即時掌握新聞熱點,能夠完成專題策劃、編輯制。

  培訓講師崗位職責 篇20

  1、協助培訓主管擬訂培訓計劃;

  2、根據公司戰略開展培訓需求調研,并制定年度培訓計劃;

  3、聯系各類培訓機構,辦理員工外部培訓事宜;

  4、負責內部培訓師隊伍的建立、管理,外部培訓機構的甄選和管理;

  5、組織培訓材料,開發利用培訓輔助設施;

  6、建立培訓檔案,根據不同的培訓內容及目的'設計培訓效果評估方式;

  7、協助指導員工職業生涯發展規劃,并創建適合其職業發展的培訓課程。

  培訓講師崗位職責 篇21

  職責描述:

  1、結合市場調研和競品分析,擬定產品市場策略,并根據新技術發展和客戶需求進行產品開發與優化;

  2、開展與支付相關產品的項目合作,負責支付或電子渠道產品推廣;

  3、參與制定品牌類項目的策劃,統籌品牌類項目(含重點卡產品和重點活動)傳播方案及線上廣告投放規劃與執行。

  4、對項目活動實施效果及重點問題進行分析,及時發現新技術并提出有價值的創新建議,不斷優化市場策略。

  任職要求:

  1、重點大學全日制本科及以上學歷,市場營銷類、新聞傳播、廣告等相關專業優先;

  2、具備高度的'市場敏銳度與分析判斷能力,執行力與抗壓能力強。

  3、思維活躍,溝通協作能力強,富有團隊精神。

  4、做事踏實認真,富有進取心與責任感。

  培訓講師崗位職責 篇22

  職責描述:

  1、學習品牌和產品知識,熱情周到地接待客戶,精準分析客戶置家需求,實現高端家具及家居用品的銷售;

  2、深入了解客戶生活方式,為客戶提供專業的個性化搭配設計,并通過設計使家具及家居用品呈現客戶滿意的效果;

  3、跟進客戶訂單,與客戶形成長期穩定的良好互動關系,成為客戶值得信賴的家居顧問,持續提升客戶滿意度、維護品牌美譽度;

  4、對老客戶及未成交客戶進行追蹤維護,培養客戶忠誠度;

  5、協助完成市場推廣活動的實施;

  6、完成領導交辦的其它各項工作。

  任職要求:

  1、全日制本科以上學歷,xxxx年屆應屆生

  2、優秀的`溝通能力,形象氣質佳

  3、英語6級

  4、優秀的學習能力,吃苦耐勞

  培訓講師崗位職責 篇23

  崗位職責:

  1、協助產品組進行業內相關產品的市場調研工作,進行市場信息的收集、整理、初步分析;

  2、協助進行產品周期管理,跟進研發部門進度;

  3、協助擬定新品營銷方案及活動策劃,新品試銷、上市效果追蹤和反饋;

  4、協助進行產品優化工作;

  5、其他配合工作。

  崗位要求:

  1、本科及以上學歷,市場營銷相關專業;

  2、溝通表達能力良好,執行力強,思維活躍。

  培訓講師崗位職責 篇24

  1、負責為成人英語直營及加盟中心提供市場培訓支持,達成所負責中心的銷售培訓任務與指標。

  2、對當地市場進行全方位和深度分析,制定、監督并執行線上線下市場銷售培訓方案。

  3、為加盟中心提供線上、線下的市場培訓及現場支持,提升人員的整體咨詢量創造能力,達成業績。

  4、定期與加盟中心保持互動,通過數據分析,給予遠程的.市場銷售部培訓支持和輔導。

  5、給予加盟中心銷售人員的培訓與發展、績效評估、人員晉升、中心梯隊建設等全方位的咨詢和服務。

  培訓講師崗位職責 篇25

  職責描述:

  1、負責為直營及加盟中心提供銷售培訓支持,達成所負責中心的銷售培訓任務與指標。

  2、對當地市場進行全方位和深度分析,制定、監督并執行銷售培訓方案。

  3、為加盟中心提供線上、線下的銷售培訓及現場支持,提升人員的整體銷售能力,達成業績。

  4、定期與加盟中心保持互動,通過數據分析,給予遠程的.銷售培訓支持和輔導。

  5、給予加盟中心銷售人員的培訓與發展、績效評估、人員晉升、中心梯隊建設等全方位的咨詢和服務。

  任職要求:

  1、3年以上培訓行業工作經驗,3年以上銷售管理工作經驗。

  2、有很強的工作計劃能力與執行能力,具有凝聚力與責任心。

  3、有過銷售培訓經驗,好為人師,善于總結。

  4、目標導向,主動性強,良好溝通能力、談判能力、人際互動能力

  培訓講師崗位職責 篇26

  1、根據公司培訓總路徑,以及銷售培訓標準課程體系,按照培訓課件設置標準和要求,設計和編寫,各產品有關的基礎疾病和醫學知識,產品知識及其應用等兩方面的課件和教學材料,包含但不限于教學用演示資料、學員用書、授課指南、測試題庫及答案、評估工具等;

  2、根據培訓信息化的要求,根據已有的課件資料,設計適合信息平臺(包含但不限于:電腦端平臺、移動應用)使用的課件資料;

  3、根據公司市場策略以及產品的更新,更新設計和新建相關的課程資料,補充更新至培訓總路徑中;

  4、主導醫學和產品相關培訓課件內容的合規審查和溝通機制建立和完善,與醫學和市場部聯動,審核和批準有關醫學和藥學培訓資料的專業信息,并留存檔案備查。

  5、預測并制定階段性的區域培訓計劃,開發并設計相應的培訓方案。

  6、依據銷售團隊的需要設計workshop,完成區域項目的`實施。

  7、為銷售管理團隊提供人員能力發展方面的建設性反饋。

  8、監管整理培訓資料,評估分析培訓效果。

  9、完成銷售一線及管理團隊的隨訪。

  10、協助跨部門項目的落地執行。

  培訓講師崗位職責 篇27

  1、本科以上學歷,致力于長期從事商業地產行業;

  2、自信陽光、充滿活力,務實肯干,具有良好的溝通表達能力和服務意識;

  3、思維活躍,勇于創新,具有良好的學習能力和計劃推進能力;

  4、有志于參與進行團隊管理,善于團隊合作和激勵;

  5、在校成績優異,有相關社會實踐經驗者,學生會或社團學生干部經歷者優先。

  培訓講師崗位職責 篇28

  1、負責從事客戶投資理財規劃和保險產品銷售;

  2、負責從事組織的發展、訓練、管理工作;

  3、負責協助分析客戶的`保險及財務狀況;

  4、負責定期接受業務培訓;

  5、負責輔導新人的銷售、培訓及管理工作;

  6、團隊建設,做好團隊方向把握及目標規劃;

  7、協助組長做好小組內其他相關工作。

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