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大區經理崗位職責
更新時間:2024-06-28 21:29:51
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大區經理崗位職責(通用15篇)

  在充滿活力,日益開放的今天,崗位職責使用的頻率越來越高,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?以下是小編為大家整理的大區經理崗位職責,希望對大家有所幫助。

  大區經理崗位職責 1

  1、參與公司銷售戰略、市場營銷策略的'制定,執行公司營銷策略并對區域市場開拓進行策劃;

  2、制定本區域營銷計劃、分解銷售目標;

  3、提供市場需求變化、競爭對手信息及客戶反饋的準確信息,為公司制定銷售策略及營銷計劃提供支持;

  4、負責建立和健全所轄區域的銷售管理制度,督導公司銷售政策的落實;

  5、對所轄區域內銷售經理進行管理和考核;

  6、對所轄區域的銷售資源及費用合理分配。

  大區經理崗位職責 2

  任職要求:

  1、大專以上學歷,市場營銷或管理類專業;

  2、三年以上品牌服裝工作經驗;

  3、具有良好溝通能力和談判技巧,性格開朗,思維敏捷;

  4、工作主動負責,有較強的客戶服務意識和客戶親和力,能承受工作壓力,適應出差。

  工作職責:

  1、維護:負責區域內經銷商的回款及出貨工作;

  2、巡店:根據實地巡柜,發現問題,與售后主管共同制定相應解決方案;

  3、拓展:負責區域內空白網點的開發;

  4、客情維護:積極主動與管轄店老板、店長及BA進行溝通,提升店家對品牌的忠誠度與銷售熱情;

  5、信息收集:及時收集競品品牌的終端動銷策略及終端品牌宣傳策略,匯總上報營銷總監;

  6、銷售達成:全力配合品牌經理與主管達成全年總回款及出貨任務;

  7、形象維護:維護及規范區域內經銷商及店家的店面形象、柜臺形象及商品陳列;

  8、培訓:負責所管轄區域的加盟店培訓工作

  9、活動:負責所管轄區域的加盟店促銷活動的制定及安排工作。

  10、完成上級領導安排的其它相關工作。

  任職資格:

  1、男女均可,中專以上學歷,形象良好;

  2、有2年以上同行也經驗,

  3、良好的.溝通表達能力和執行力;

  4、能夠適應省內出差;

  5、為人誠實活潑、工作積極肯干,抗壓能力強,吃苦耐勞。

  6、熱愛化妝品事業 想在化妝品行業發展。

  (1)大專以上學歷,品德好,三年以上的日化線終端化妝品同職位業務實操閱歷。

  (2)形象良好,善交際,溝通、協調能力強,熟悉化妝品品牌終端運營。

  (3)擁有較強的市場維護能力和開拓能力。

  (4)有一定客戶資源者可優先錄取。

  (5)年齡 26-35歲,男女不限。

  ( 6 )熟悉日化終端網絡市場,有從事過彩妝終端品牌運營者優先

  大區經理崗位職責 3

  1、本科以上學歷,接受過現代市場營銷方面的培訓;

  2、3年以上房地產行業管理經驗,2年以上大中型房地產公司營銷策劃崗位工作經歷;

  3、精通房地產項目的全稱營銷策劃工作,能夠獨立完成項目營銷策劃過程所有的`營銷類報告、建議、了解房地產開發領域專業知識;

  4、具有較強的組織、策劃、方案執行能力及溝通協調、團隊領導能力。

  崗位職責:

  1、熟悉市場規律和動態,對于市場變化進行預判,指導下屬完成競品樓盤分析和客戶分析;

  2、為項目定位、設計提供合理化意見,指導下屬完成項目價值體系梳理;

  3、提出、貫徹項目營銷策略思路、指導他人完成營銷策劃方案,對于各類營銷策劃方案進行評審,并輔導完成修改;

  4、審查策劃方案內容與形式,把握項目廣告設計、文案創作的調性和方向,指導、審核策劃、文案方向性的撰寫工作,幫助其提高專業水平;

  5、負責與專業公關活動公司及其他供貨方的聯系

  大區經理崗位職責 4

  崗位職責

  1、銷售計劃的.制定與執行;

  2、客戶開發,增加業務量;

  3、銷售信息管理;

  4、風險控制

  崗位要求

  1、有大客戶開發能力和經驗;

  2、較強的組織能力和領導力;

  4、英文流利;

  5、忠于職守,能很好的達成目標;

  6、熟悉美國、歐洲或者東南亞市場,如果有海外經驗尤佳;

  7、家具五金或者建材類行業優先。

  大區經理崗位職責 5

  1、負責公司提供的銷售機會、銷售線索的跟進、報告

  2、負責新客戶的開拓

  3、負責商務溝通、報價

  4、負責投標項目商務標書的編制、標書的.遞送

  5、負責合同簽訂、簽署,項目節點回款

  6、負責日常客戶的聯絡,客戶關系維護

  7、在公司培訓后,具備PPT、方案的演示介紹能力

  8、具備Word版解決方案的編寫能力

  9、需要使用公司的CRM軟件,進行客戶關系管理

  大區經理崗位職責 6

  1、嚴格遵守公司及部門各項規章及管理制度

  2、維護公司及部門形象,不得出現任何有損公司形象的行為

  3、負責本部門全面工作開展

  4、督促檢查各項管理制度的實施

  5、負責組織并實施新工藝、新材料的創新研究,促進施工工藝不斷提高

  6、嚴格控制班組長施工質量,工程進度,工程單量,嚴查班組長不報增項做私活現象

  7、對市場材料費、人工費進行不定期調研,配合成控部控制好施工工程成本

  8、負責本部門全面管理工作,根據工作需要和人員狀況調配工作安排。

  9、負責對本部門員工的督導和培養及考核工作,建立可持續人事儲備。

  10、負責處理工地突發事件,及時妥善處理客戶投訴。

  11、做好本部門與公司其他部門的協調與配合工作,提供樣板間等服務。

  12、堅決杜絕施工管理過程中的強貪、強索、曲意執行公司管理條例等現象。

  13、負責對班組長,工程經理、監理的引進,并制定詳細的.培訓及考核計劃。

  14、每月組織一次工地質量大檢查(時間隨機),并及時上報檢查時間及結果。

  15、正常情況下,每周至少去工地檢查1次。每月對未繳納尾款的工地進行清查,做到月月清。

  16、召開好每周工程部會議,了解工地質量、進度、監理工作相關情況。

  17、及時向部門員工傳達公司會議精神及會議內容,督促部門人員嚴格遵守公司相關管理制度。

  18、每月按時向總監理提交工作計劃、工作總結。

  大區經理崗位職責 7

  區域經理是指擁有營銷經驗能力。或擁有成熟營銷團隊。或擁有成熟地方、領域市場資源的個人或企業。

  1、不折不扣地完成上級制定的銷售拓展目標。

  2、在市場經理的工作部署下,制定本區域的`季度計劃和月度計劃,將其分解部署給各客戶經理,并帶領下屬工作和定期評估。

  3、不斷帶領和督促下屬建立和完善各地的分銷網絡,并達到既定銷售目標。

  4、親自幫助核心分銷商建立穩定高效的動作系統,并領導下屬為本市場的主要客戶建立動作系統,持續推動所轄市場生意發展。

  5、勇于探索和創新,善于將自己和下屬的工作經驗加以歸納和提升,向上級提供寶貴建議。

  6、根據生意需要,建立并不斷充實和調整本區域客戶經理隊伍,并指導下屬建立當地銷售隊伍。

  7、努力提高本區域核心分銷商的組織結構運轉效率,并指導下屬提高各客戶的組織結構運作水平。

  8、在公司原則的基礎上,制定公平合理的人員評估與激勵制度,不斷激勵下屬完成給定的目標,并努力提高本區域組織結構的凝聚力。

  9、根據公司提供的培訓資料,實地培訓下屬人員以提高其銷售技巧。

  10、在上級的培訓和指導下,不斷提高自己的銷售技巧和工作能力。

  大區經理崗位職責 8

  駐外大區經理正輝照明浙江正輝照明工程有限公司,正輝照明,正輝維護公司老客戶并開發新市場(駐外)

  職位要求和條件:

  1、負責目標市場的照明產品、服務產品市場推廣和項目運作,以達成銷售目的。

  2、負責目標市場客戶關系的建立、維護;

  3、建立目標市場的客戶檔案信息及照明產品檔案;

  4、承擔所負責區域市場的`照明產品售后服務工作。

  招聘要求:

  熱愛營銷行業;有團隊協助意識強,并具備較強的服務精神,能適應出差工作,有相關大客戶銷售工作經驗者優先,適應長期出差,抗壓能力強,吃苦耐勞,能根據公司安排,長期駐扎各地辦事處。

  大區經理崗位職責 9

  1、 對公司下達所轄營銷中心各項考核指標的達成負責。

  2、 指導、協助片區營銷中心各項業務工作的開展與落實(合同的'擬定、公司化運作指導、營銷中心月度/季度/年度計劃的制定、活動的排期、訂貨計劃等)。

  3、 負責營銷中心及經銷商各項問題的解決、反饋及跟蹤。

  4、 制定并實施大區月度、季度、年度營銷工作計劃,并按照渠道中心要求做好例行述職工作。

  5、 維護公司利益,貫徹落實公 司各項營銷政策、營銷活動方案及品牌經營規范要求,并監督執行。

  6、 及時進行市場信息收集、整理,并定期提交市場分析報告。

  7、 制定大區各類型培訓計劃及落實培訓、宣導工作。

  8、 與公司內部各部門進行良好的溝通,努力做好部門間協調協作并及時有效解決問題。

  9、 對下屬人員持續進行企業文化、職業素養、業務知識、業務技能等培訓,著力打造業務能力強、執行能力強、職業素養高的團隊。

  10、 完成分管總監交辦的其他各項工作任務。

  大區經理崗位職責 10

  1、對所轄市場進行銷售任務分配,責任到人。

  2、收集有關市場動態和市場信息的資料,及時調整銷售策略。

  3、組織建立客戶檔案,定期拜訪客戶,與客戶保持聯系。

  4、根據業務需要,有策略的發展經銷商,并對原經銷商進行考察和篩選。

  5、參與所轄市場重大銷售談判和簽訂合同。

  6、向營銷中心提出廣告宣傳和開展促銷活動的'申請報告。

  7、所負責大區的日常事務及員工管理。

  大區經理崗位職責 11

  崗位職責:

  1、帶領團隊達成業務指標,包括銷量、增長率等;

  2、依據市場情況,合理劃分產品和區域板塊;

  3、每月按時反饋總部需求的過程管理信息;

  4、通過隨訪、檢查,指導團隊同事日常工作;

  5、激勵團隊實現績效提升。界定區域內部核心人員,合理匹配能力與資源;

  6、配合區域市場部開展學術推廣工作,配合市場準入部完成政策工作;

  7、完成規定市場開發任務,拓展現有市場;

  8、提高產品市場占有率;

  9、合理規劃團隊經費,控制預算;

  10、嚴格執行公司各項規章制度,遵守國家法律法規。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,醫、藥、生物、化學相關專業優先;

  2、8年以上銷售經驗,至少5年銷售管理經驗;

  3、優秀的過往銷售業績,熟悉皮膚科、婦產科、護理部等相關科室;

  4、較強的'談判、溝通能力,擁有良好的人際關系基礎和良好的客戶群體關系;

  5、良好的市場敏銳度。能準確判斷出市場增長點,并且采取行動;

  6、有一定的專業化推廣能力和承壓能力。

  大區經理崗位職責 12

  崗位職責:

  1、熟練掌握公司及產品相關知識,確保準確無誤想客戶傳達信息;

  2、協助領導做好區域銷售預測,并制定轄區目標客戶的開發策略;

  3、負責醫院、醫生以及相關病人的開發工作,負責藥品調配及貨款催收;

  4、根據客戶特點合理分配銷售資源,確保完成銷售指標;

  5、定期上報銷售完成情況及銷售計劃,簡歷轄區客戶檔案;

  6、根據銷售指標制定區域工作計劃、目標客戶數量、每日有效拜訪客戶數量、病人數目增長情況;

  7、簡歷并保持與相關招標辦、醫院方等單位及客戶之間的密切聯系;

  8、收集市場信息,根據市場信息協助制定銷售策略;

  9、組建團隊,對團隊實施有效的業務培訓,帶領團隊達成目標;

  10、嚴格執行保密制度,杜絕價格及相關重要信息的外泄。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,醫學或藥學專業畢業優先;

  2、有醫藥行業至少一年以上銷售管理經驗,有醫院開發經驗者優先;

  3、有核醫學科資源或相關介入科室資源或工作經驗者優先;

  4、為人穩重,有責任心,有良好的`溝通能力和執行能力,有良好的團隊合作及抗壓能力;

  5、有碘125銷售經驗者以及市場資源者優先考慮。

  大區經理崗位職責 13

  崗位職責:

  1、完成月度回款指標和銷量指標,執行招商政策;

  2、完成潛在客戶收集目標;

  3、完成新客戶開發指標,參與銷售合同談判;

  4、完成老客戶管理的工作任務;

  5、積極配合公司的'考勤管理;

  6、按時填報周總結計劃表和月總結計劃表;

  7、保持敏銳的嗅覺,及時收集競品信息和市場信息,為公司的方案修正建言獻策;

  8、準時參加公司組織的各項會議、培訓及公共活動;

  9、認真遵守公司制度,執行銷售管理規定和實施細則。

  職位要求:

  1、3年以上嬰幼兒藥品、婦科藥品醫院招商經驗;

  2、教育背景:營銷、管理、藥學或醫學類相關專業,專科以上學歷。

  3、有較強的業務拓展和人際交往溝通能力;

  4、公司全國6個大區(華東、華南、華北、華中、西南、西北)。

  大區經理崗位職責 14

  1、根據公司經營目標,制定大區內OTC藥品市場發展規劃、市場定位、市場策略;

  2、制定和完成各項營銷任務及推進、指揮、指導工作,規劃公司銷售系統的整體運營、業務方向,領導團隊建設;

  3、分析銷售數據、收集市場信息,分析市場動態、發展趨勢、客戶需求、渠道、競品等信息,適時制定調整補充策略及市場營銷措施與計劃;

  4、規劃OTC營銷網絡,渠道建設監督實施銷售全過程,完成銷售任務;

  5、根據公司OTC藥品營銷策略和政策管理OTC營銷隊伍,并致力打造一支優秀的OTC銷售團隊。

  大區經理崗位職責 15

  1、參與公司銷售戰略、市場營銷策略的制定,執行公司營銷策略并對區域市場開拓進行策劃;

  2、制定本區域營銷計劃、分解銷售目標;

  3、提供市場需求變化、競爭對手信息及客戶反饋的.準確信息,為公司制定銷售策略及營銷計劃提供支持;

  4、負責建立和健全所轄區域的銷售管理制度,督導公司銷售政策的落實;

  5、對所轄區域內銷售經理進行管理和考核;

  6、對所轄區域的銷售資源及費用合理分配。

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