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在現(xiàn)實社會中，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責任兩部分組成。到底應(yīng)如何制定崗位職責呢？下面是小編精心整理的上市公司崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
上市公司崗位職責1
職責描述:
1、全面負責本部門工作,組織并督促部門人員全面完成部門職責范圍內(nèi)的各項工作;
2、設(shè)計、修訂會計制度和會計表單,分析財務(wù)結(jié)構(gòu),編制公司內(nèi)、外會計報表,并根據(jù)月度、季度、年度財務(wù)狀況,進行各項財務(wù)分析;
3、財務(wù)預(yù)算的編制、呈報及執(zhí)行;
4、監(jiān)察公司資產(chǎn)管理、往來賬目管理以及費用開支管理;
5、負責公司各種費用的.審核和報銷,進行成本控制管理;
6、協(xié)調(diào)與稅務(wù)、銀行部門的關(guān)系,執(zhí)行國家稅法政策,及時做好納稅申報工作;
7、組織公司會計的核算及年度審計;
8、進行公司成本管理,開展成本預(yù)測、控制、核算、分析工作,提高贏利水平;
9、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部、部門之間的員工關(guān)系;
10、完成上級交代臨時任務(wù);
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理類專業(yè),中級以上會計師職稱優(yōu)先;
2.5年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,部門經(jīng)理經(jīng)驗兩年以上,有貿(mào)易行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉國家財務(wù)制度及稅收政策,國地稅部門法規(guī)制度;
4.善于溝通,具有一定的人際交往能力;
5.具備較強的執(zhí)行力和團隊合作能力;
6.具有風險意識、競爭意識嚴謹細致,責任心強;
7.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
上市公司崗位職責2
1、董事長辦公室文件分類整理；
2、掌握好董事長的日常安排，做好接見訪客預(yù)約及登記工作；
3、匯總各部門報銷單等相關(guān)文件定時交由董事長簽字確認；
4、協(xié)助總經(jīng)辦對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系；
5、跟進落實公司董事會總經(jīng)辦會議等公司會議紀要；
6、配合董事長處理外部公共關(guān)系，必要時出席適量的宴會應(yīng)酬。
上市公司崗位職責3
1、建立完善的上市公司財務(wù)管理核算體系，制定財務(wù)制度，保證貫徹、執(zhí)行和公司財務(wù)運作的.良性運作；為上市公司提供準確的會計報表，審批上市公司財務(wù)報表及相關(guān)資料，并對相關(guān)問題進行釋疑；
2、健全和完善內(nèi)部控制，組織制定落實整改方案，監(jiān)督員工完成；提高員工滿意度，合理配置、考核、使用人才，保證財務(wù)工作的有序進行；
3、組織本部門員工嚴格按照相關(guān)法規(guī)、制度，及時、準確、全面完成公司財務(wù)核算任務(wù)，并審核各類財務(wù)報表，為高層決策提供可用依據(jù)；
4、制定本部門工作計劃、發(fā)展規(guī)劃；組織制定上市公司財務(wù)預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；根據(jù)公司年度開發(fā)計劃及各項經(jīng)濟指標，組織定期的財務(wù)分析；
5、負責審核年度銷售收入、費用開支、固定資產(chǎn)投資、成本控制等計劃的實施情況；
6、指導(dǎo)部門財務(wù)信息化工作，提高公司流程水平，指導(dǎo)建立并不斷完善各項業(yè)務(wù)流程優(yōu)化，提高工作效率積極，監(jiān)控業(yè)務(wù)流程運行；
7、滿足公司擴展需要，積極開展融資、籌資活動；
8、確保上市公司運作合法，根據(jù)上市公司要求，嚴格財務(wù)核算的范圍和內(nèi)容，并及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營過程中的各種問題，預(yù)測、監(jiān)控并防范各種風險，向總經(jīng)理提出改進建議；參與公司的運作策劃，向各級經(jīng)營班子提供有關(guān)資金、成本、利潤等方面的具體信息。
上市公司崗位職責4
1、全面負責集團整體財務(wù)工作的規(guī)劃、管理和不斷優(yōu)化；
2、負責集團上市過程中及上市后的財務(wù)規(guī)范化運作；
3、為董事會經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助董事會制定公司戰(zhàn)略，制定公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃；
4、優(yōu)化財務(wù)部門建設(shè)，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系，進行有效的'內(nèi)部控制；
5、制定公司資金運營計劃，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算；
6、主持對重大投資項目和經(jīng)營活動的風險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風險控制；
7、參與公司重要事項的分析和決策，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
上市公司崗位職責5
1、每日按崗位說明書格式要求提交工作日志至領(lǐng)導(dǎo)郵箱;
2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;
3、服從公司的工作安排，包含但不限于工作內(nèi)容的調(diào)整、崗位的調(diào)動等，負責跟進的每一件事情的.進展情況及結(jié)果都必須在第一時間匯報給上級領(lǐng)導(dǎo)，延誤及懈怠應(yīng)該受到懲罰;
4、遇緊急事情可采取電話、面對面等方式及時匯報領(lǐng)導(dǎo)進展情況;
5、接受公司對所在崗位的績效考核監(jiān)督和檢查，認真做好本職工作;
6、擁護和執(zhí)行公司的各項制度決定和規(guī)章、規(guī)定。
上市公司崗位職責6
1. 負責現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算和記帳；
2. 負責審核收付款憑證，按規(guī)定辦理款項收付業(yè)務(wù)；做好庫存現(xiàn)金管理；定期盤點現(xiàn)金和核對銀行存款對帳單，并編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”； 建立健全出納各種帳目，及時序時登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳，做到日清月結(jié)；定期核對現(xiàn)金日記帳與總帳，保證帳帳、帳款相符；
3.嚴格執(zhí)行支票管理制度；負責復(fù)核員工工資表，保證及時正確發(fā)放公司員工薪酬；
4.公司稅金和員工社保的繳納及相關(guān)手續(xù)的辦理；
5.負責工商營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、資質(zhì)證書等重要證書的管理與年檢工作；
6.負責公司辦公類資產(chǎn)的登記管理工作，負責辦理公司辦公用品的采購、發(fā)放和管理；
7.組織實施公司各類文體活動，協(xié)助公司員工培訓(xùn)與員工招聘；
8.負責組織通知公司各種會議，并作好會議記錄，負責會議紀要的整理和落實情況的檢查；負責完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文件、公文起草、撰寫工作和打印工作；
9.協(xié)助質(zhì)量管理體系、造價咨詢及招標代理等業(yè)務(wù)活動有關(guān)的文件的管理與控制；
10.負責工商營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、資質(zhì)證書、組織機構(gòu)代碼等重要證書的管理與年檢工作；
11.負責公司網(wǎng)站與網(wǎng)絡(luò)的維護管理和郵箱等資源的`分配利用；協(xié)助知識管理信息系統(tǒng)的建立與維護；
12. 負責公司檔案和資料的收集、管理、查閱或借閱；
13. 公司名片、桌牌、胸牌等標示物品的管理；
14. 其他行政事務(wù)的協(xié)助及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
上市公司崗位職責7
一、根據(jù)《中華人民共和國公司法》的規(guī)定，董事長有權(quán)召集和主持董事會會議，檢查董事會決議的實施情況。主持召開董事長辦公會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項，并負責檢查上述會議的貫徹實施情況；
二、提名公司總經(jīng)理和其他高層管理人員的聘用、決定報酬、待遇以及解聘事項；
三、審查總經(jīng)理提出的'各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果；
四、定期審閱公司的財務(wù)報表全盤掌控制公司的財務(wù)狀況；公司超過ｘｘ萬元以上的開支，須經(jīng)董事長批準。
五、簽署批準公司招聘的各級管理人員和專業(yè)技術(shù)人員；
六、簽署對外重要經(jīng)濟合同、簽署公司文件及上報的各種報表、資料；
上市公司崗位職責8
1、根據(jù)公司中/長期經(jīng)營計劃，編制公司年度綜合財務(wù)計劃;
2、建立/健全公司財務(wù)管理體系，負責公司財務(wù)年度預(yù)算/資金運作等全面控制;
3、主持公司財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析，保證財務(wù)信息有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度/預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整;
4、對公司稅收進行整體籌劃與管理，完成稅務(wù)申報以及年度審計事宜;
5、精確監(jiān)控和預(yù)測公司現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制;
6、對公司重大的`投資/融資/并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估/指導(dǎo)/跟蹤和控制;
7、負責與財政/稅務(wù)/銀行等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
8、負責本部門的員工隊伍建設(shè)及日常/培訓(xùn)/考核;
9、完成總經(jīng)理交付的其它事宜。
上市公司崗位職責9
崗位職責：
（1）收集整理經(jīng)營信息，完成上市公司季度、年度財務(wù)分析、報表及附注。
（2）完成上市公司財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況的收集、匯總，并進行跟蹤對比分析。
（3）配合會計師事務(wù)所，完成上市公司內(nèi)控審計及年報審計。
（4）準備董事會、審計委員會、股東會會議資料。
（5）協(xié)助完成新交所和公關(guān)公司的`例行問題答復(fù)等。
（6）公司交辦的其他工作。
任職要求：
（1）本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)；
（2）30歲以上，具有相關(guān)崗位工作經(jīng)歷5年以上；
（3）有大型制造型企業(yè)經(jīng)驗、內(nèi)控經(jīng)驗，有上市公司財務(wù)工作經(jīng)歷；
（4）英語口語流利、能編制英文財務(wù)報表及附注；
（5）有會計從業(yè)資格證、中級會計職稱，注冊會計師優(yōu)先；
（6）能熟練使用財務(wù)辦公軟件。
上市公司崗位職責10
崗位職責：
1、審批財務(wù)收支，審閱財務(wù)專題報告和會計報表，對重大的財務(wù)收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽；
2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；
3、審查公司對外提供的`會計資料；
4、負責審核公司本部和各下屬單位上報的會計報表和集團公司會計報表，編制財務(wù)綜合分析報告和專題分析報告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；
5、制訂公司內(nèi)部財務(wù)、會計制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行；
6、組織編制與實現(xiàn)公司的財務(wù)收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。
任職資格：
1、會計相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、3年以上工作經(jīng)驗，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；
4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗；
5、熟練應(yīng)用財務(wù)及office辦公軟件，對金蝶、用友等財務(wù)系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先；
6、具有良好的溝通能力。
上市公司崗位職責11
一、董事會秘書職責
1、負責公司和相關(guān)當事人與交易所及其他證券監(jiān)管機構(gòu)之間的溝通和聯(lián)絡(luò)，保證交易所可以隨時與其取得工作聯(lián)系；
2、負責處理公司信息披露事務(wù)，督促公司制定并執(zhí)行信息披露管理制度和重大信息的內(nèi)部報告制度，促使公司和相關(guān)當事人依法履行信息披露義務(wù)，并按照有關(guān)規(guī)定向交易所辦理定期報告和臨時報告的披露工作；
3、協(xié)調(diào)公司與投資者之間的關(guān)系，具體負責公司投資者關(guān)系管理工作，接待投資者來訪，回答投資者咨詢，向投資者提供公司披露的資料；
4、按照法定程序籌備股東大會和董事會會議，準備和提交擬審議的董事會和股東大會的文件；
5、出席股東大會會議，列席董事會會議，制作股東大會會議記錄、董事會會議記錄并簽名；
6、負責與公司信息披露有關(guān)的保密工作，制訂保密措施，促使公司董事會全體成員以及相關(guān)知情人員在信息正式披露前保守秘密，并在內(nèi)幕信息泄露時及時采取補救措施，同時向交易所報告；
7、負責保管公司股東名冊、董事名冊、控股股東及董事、監(jiān)事和高級管理人員持有本公司股票的資料，以及股東大會、董事會會議文件和會議記錄及監(jiān)事會的會議記錄等，負責保管董事會印章；
8、保證有權(quán)得到公司有關(guān)記錄和文件的人及時得到有關(guān)文件和記錄；
9、協(xié)助董事、監(jiān)事和其他高級管理人員了解信息披露相關(guān)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、《上市規(guī)則》、交易所其他規(guī)定和《公司章程》，以及上市協(xié)議對其設(shè)定的責任；
10、促使董事會依法行使職權(quán)；在董事會擬作出的決議違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、《上市規(guī)則》、交易所其他規(guī)定或者《公司章程》時，應(yīng)當提醒與會董事，并提請列席會議的監(jiān)事就此發(fā)表意見；如果董事會堅持作出上述決議，董事會秘書應(yīng)將有關(guān)監(jiān)事和其個人的意見記載于會議記錄，立即向交易所報告。
二、總經(jīng)理職責
1、根據(jù)董事會提出的戰(zhàn)略目標，組織實施公司年度經(jīng)營計劃，落實中長期經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并推動實施；
2、擬定公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和簽發(fā)公司人事任命書；
3、審定公司工資獎金分配方案和經(jīng)濟責任掛鉤辦法并組織實施；
4、審核簽發(fā)以公司名義（蓋公章）發(fā)出的文件；
5、主持公司的全面經(jīng)營管理工作，負責公司安全運營，對公司安全生產(chǎn)負第一責任，組織各分管副總分解實施董事會決議性工作；
6、主持制訂公司年度預(yù)決算、審批公司各項經(jīng)費的開支，向董事會提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計劃；
7、執(zhí)行董事會決議的新投資項目的籌建與規(guī)劃；
8、聘任或解聘公司管理人員和工作人員的審核，依據(jù)有關(guān)規(guī)章制度決定對公司職工的獎懲、升級、加薪及辭退核準；
9、處理公司重大突發(fā)事件和重大對外關(guān)系問題；
10、負責組織制訂和健全公司各項規(guī)章制度，積極進行各項改革，推行崗位責任制，不斷全面提高公司管理水平；推進公司企業(yè)文化的建設(shè)工作，樹立良好的企業(yè)形象。
三、運營副總職責
1、負責設(shè)計并改善公司供應(yīng)鏈和物流管理體系，規(guī)劃管理和運作公司整個供應(yīng)鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的采購、生產(chǎn)計劃、倉儲、配送等管理工作流程，實施統(tǒng)籌管理；
2、建立和健全原材料和包材供應(yīng)商、承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，合理控制采購及運輸成本；
3、物料計劃及庫存管理，相關(guān)訂單的簽訂、實施及跟蹤；推動、落實公司物流信息系統(tǒng)的建立、完善、管理以及優(yōu)化公司的物流管理；
5、負責公司成品、包材的所有生產(chǎn)工藝、作業(yè)標準、品控標準、安全規(guī)范、設(shè)備管制文件的擬制、整理、修訂、審核與歸口管理；
6、負責公司新產(chǎn)品開發(fā)工藝的確認與審核；
7、負責公司新項目的規(guī)劃、籌建，以及新項目加工設(shè)備采購技術(shù)標準的制定與技術(shù)文件的'擬制；
8、負責公司大宗設(shè)備增補、技改、淘汰的確認與審核；
9、負責公司外協(xié)OEM的協(xié)調(diào)管理，負責外協(xié)OEM管理過程中各類商務(wù)與技術(shù)談判以及外控標準的擬制與審定；
10、負責制定公司產(chǎn)品各項成本控制指標，生產(chǎn)成本管理，實時監(jiān)督公司生產(chǎn)運行狀況，制定相應(yīng)管控與改善措施并監(jiān)督執(zhí)行；
11、負責公司生產(chǎn)部經(jīng)理層KPI指標的制定，監(jiān)督公司生產(chǎn)部年度各項KPI考核指標的執(zhí)行，提出生產(chǎn)部經(jīng)理層人事任免的建議；
12、定期組織召開公司產(chǎn)品質(zhì)量管控與生產(chǎn)調(diào)度會議，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中遇到的各項問題。
四、營銷副總職責
1、完成公司制定的營銷指標；
2、負責制定公司營銷管理制度、營銷策略的擬定、實施和改善；
3、負責制定公司各項營銷費用預(yù)算與控制指標；
4、負責市場調(diào)研、市場分析，制定業(yè)務(wù)推進計劃；
5、負責如實向顧客介紹產(chǎn)品、投標、與顧客洽談合同和簽訂合同，確保所簽合同規(guī)范、有效和可行；
6、負責常規(guī)合同評審，組織有特殊要求合同的評審；
7、了解客戶的基本情況及與本企業(yè)有關(guān)的數(shù)據(jù)資料，建立和運用客戶資料庫；
8、負責合同、評審記錄的及時傳遞和保存；
9、負責公司貨款回收管理；
10、參與組織對顧客技術(shù)培訓(xùn)；
11、負責營銷部門的行政管理和績效考評工作。
五、財務(wù)副總職責
1、組織擬定全公司系統(tǒng)的年度利潤計劃、資金計劃和費用計劃；
2、組織擬定公司系統(tǒng)的財務(wù)管理和核算制度；
3、組織編制并簽署公司每月、季、半年、全年的會計財務(wù)報告及其他有關(guān)報表；
4、參與投資項目的可行性論證工作，并負責新項目的資金保障；
5、參與公司戰(zhàn)略性融資工作；
6、擬定公司的年度利潤分配方案、派息方案以及企業(yè)的年度利潤分配方案；
7、負責公司及各子公司財務(wù)負責人的考核工作，擬定企業(yè)財務(wù)負責人的任免名單；
8、主持財務(wù)系統(tǒng)的日常工作，負責會計核算、內(nèi)部審計和財務(wù)管理的協(xié)調(diào)工作，向總經(jīng)理提出財務(wù)部的經(jīng)理人選。
上市公司崗位職責12
1、根據(jù)公司風險管理控制體系要求，制定風險管控方案，構(gòu)建業(yè)務(wù)風險評價及預(yù)防體系，根據(jù)不同的業(yè)務(wù)類型構(gòu)建適合的風險管控方案
2、對各類基金項目進行實質(zhì)風險審查，與基金經(jīng)理溝通，充分了解項目重要情況，制作風險審查備忘錄，并對項目是否可行、關(guān)鍵風險點及建議采取的風控措施形成自己獨立的判斷
3、解答業(yè)務(wù)部門對于各類業(yè)務(wù)操作過程中的風控要求及各種疑難問題的'咨詢
4、聯(lián)合法務(wù)、財務(wù)組成項目盡調(diào)小組，負責對項目本體的風險評估及實地勘踏工作
5、制定風險管理業(yè)務(wù)操作流程、各類項目審查指引、風險管理政策以及風險管理制度
6、執(zhí)行項目審查組工作計劃，參加基金業(yè)務(wù)委員會，對審議項目發(fā)表審查意見
上市公司崗位職責13
1、參與制訂公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略;根據(jù)總體發(fā)展戰(zhàn)略制訂財務(wù)戰(zhàn)略;
2、利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;主持對重大投資項目和經(jīng)營活動的風險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風險控制;
3、財務(wù)報表的審查;全面負責公司財務(wù)工作;
4、負責公司與金融機構(gòu)、投資機構(gòu)聯(lián)系，尋找融資資本，全面規(guī)劃融資項目;
5、輔助總經(jīng)理制定投、融資發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃，并向總經(jīng)理提供相關(guān)的解決方案;
6、協(xié)助總經(jīng)理進行投資業(yè)務(wù)管理，優(yōu)化項目結(jié)構(gòu)，提高投資回報率，保障公司戰(zhàn)略發(fā)展目標的達成;
7、負責組織完成引進戰(zhàn)略投資者、資產(chǎn)重組、并購、信托等投資事宜;
8、負責進行項目的'投資談判、簽約等工作;
9、負責投資方案和投資報告的審核;
10、負責拓展并維護公司與資本市場的關(guān)系。
上市公司崗位職責14
一、采購部
1. 采購資金管理透過談判協(xié)調(diào)，合理規(guī)劃供應(yīng)商付款周期，以促進公司內(nèi)部營運資金順暢調(diào)度。
2. 采購物品分類管理
制訂各種采購物品的分類標準，統(tǒng)一采購物品的名稱與編號。
3．采購計劃
3.1 根據(jù)生產(chǎn)及經(jīng)營需要，了解各項原輔材料的消耗和庫存的情況，合理制定采購計劃，滿足營銷、生產(chǎn)、辦公及其他經(jīng)營活動的需要；
3.2 負責合理控制物資庫存，不斷提高存貨效率；
3.3 及時與財務(wù)部溝通并提交合理的采購付款計劃，確保資金調(diào)配的合理有效。
4．供應(yīng)商管理
4.1 透過各種渠道開拓符合公司經(jīng)營需求的足夠數(shù)量的供應(yīng)商，同時作好供應(yīng)商信息的收集、整理和分析工作；
4.2 作好供應(yīng)商資質(zhì)評估及分級動態(tài)管理。
5．采購合同管理及執(zhí)行
5.1 透過采購溝通與談判，及時提供申請部門提出的符合質(zhì)與量需求的物品；
5.2 做好采購合同的擬定、保管等工作，并跟蹤確保合同的有效執(zhí)行；
5.3 負責貨物的接收及貨款的結(jié)算工作；
5.3 負責在出現(xiàn)交貨/質(zhì)量等問題時與供應(yīng)商進行交涉，確保企業(yè)的合法權(quán)益。
5.4 采購交期管理
5.4.1 選擇合適的運輸供應(yīng)商，合理制定運輸計劃，確保運輸安全、及時、準確，有效控制運輸成本；
5.4.2 負責處理運輸質(zhì)量事故，辦理運輸保險的索賠、理賠、沖賬等事宜。
6．采購成本控制
靈活應(yīng)用各種商業(yè)手段，以合理的價格采購到合格的商品，確保及時交貨，實現(xiàn)綜合采購成本的有效控制。
7. 帳務(wù)管理
7.1 及時做好采購業(yè)務(wù)的報賬工作，確保財務(wù)信息的及時準確；
7.2 做好供應(yīng)商往來帳的登記和整理工作，并與財務(wù)信息相一致。
8. 主材價格市場趨勢分析
9. 新型材料提供及試樣
二、財務(wù)部
1. 財務(wù)制度建立、健全并有效執(zhí)行
負責系統(tǒng)建立財務(wù)控制、確認、增值、比較四大財務(wù)體系，并與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，確保財務(wù)四大體系有效落實執(zhí)行。
2．預(yù)算管理
2.1 負責制定公司的預(yù)算管理制度并組織公司各部門開展預(yù)算編制工作；
2.2 負責編報預(yù)算報表；
2.3 負責預(yù)算管控、預(yù)算分析及預(yù)算執(zhí)行情況的考核。
3．財務(wù)經(jīng)營分析與管理
負責定期或不定期提供財務(wù)三張報表及其他報表，進行財務(wù)分析，為經(jīng)營管理決策提供財務(wù)支持。
4．會計核算與帳務(wù)管理
4.1 負責財務(wù)會計核算完整、真實，并及時準確提供財務(wù)相關(guān)報表；
4.2 負責財務(wù)各項帳務(wù)管理。
5．資產(chǎn)管理
負責制定公司的資產(chǎn)管理制度，主持公司的資產(chǎn)管理和盤點工作，并對公司的資產(chǎn)管理情況進行監(jiān)督和管理。
6．成本管理
負責成本核算及成本分析，并制定有效的成本管控措施。
7．資金管理
7.1 負責資金的籌措、資金使用的監(jiān)督和管理及財務(wù)風險控制，確保資金安全；
7.2 負責與銀行建立良好的業(yè)務(wù)管理。
8．出納、現(xiàn)金及銀行往來帳管理(含員工薪資發(fā)放)
9．財產(chǎn)險及稅務(wù)管理
10．費用報銷審核與管理
10.1 負責按政策起草報銷有關(guān)規(guī)定文件；
10.2 負責公司日常費用報銷審核與管控。
11．綜合統(tǒng)計
11.1 負責制定相關(guān)部門統(tǒng)計規(guī)范并輔導(dǎo)統(tǒng)計員有效執(zhí)行統(tǒng)計規(guī)定；
11.2 在保密的原則下，負責為相關(guān)部門及時準確提供各項財務(wù)分析數(shù)據(jù)。
三、生產(chǎn)管理部
1．生產(chǎn)計劃
1.1 營銷需求計劃執(zhí)行
根據(jù)營銷部提供的營銷需求計劃，合理制定生產(chǎn)部門日排產(chǎn)計劃，負責打碼作業(yè)，并協(xié)助與監(jiān)督生產(chǎn)部門保質(zhì)保量完成任務(wù)。
1.2 生產(chǎn)物料需求計劃制定
1.2.1 規(guī)范ERP系統(tǒng)流程，確保ERP數(shù)據(jù)準確更新。整合供應(yīng)鏈相關(guān)職能部門，規(guī)范采購訂單、到貨入庫、采購物資退廠、領(lǐng)料、繳庫、在制品入庫、銷售訂單、銷售出庫，銷售退貨等流程鏈接點的人、單據(jù)、時間點，維護與優(yōu)化ERP系統(tǒng)流程，確保ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)責任到人，更新有據(jù)，實時準確；
1.2.2 管理長、中、短期生產(chǎn)計劃及物料需求計劃，跟進生產(chǎn)進度，確保滿足訂單需求；
1.2.3 按月、周銷售計劃需求量實時制定生產(chǎn)性物料采購計劃，并監(jiān)督采購到貨率及合格率，及時調(diào)整差異部分；
1.2.4 庫存周轉(zhuǎn)率管理。管理成品、半成品、五金備件、化工材料、包材等庫存滾動時間，建立各品類安全庫存及庫存短缺預(yù)警機制，降低庫存成本。建議并跟進呆滯品庫存的消化與處理；
1.2.5 跟進市場需求分析，建立長、短期的采購成本、采購周期、采購質(zhì)量的戰(zhàn)略和建議；促進供應(yīng)商管理，確保采購質(zhì)量，縮短采購交期，降低采購成本；
1.2.6 合理排備付款計劃，改善資金流并提高資金使用效率；
1.2.7 整合供應(yīng)鏈相關(guān)職能部門，優(yōu)化發(fā)貨計劃、生產(chǎn)計劃、庫存計劃及采購計劃鏈接，確保滿足市場需求，保障生產(chǎn)有序進行，提高運營效率；
1.2.8 倉儲、運輸物流績效與數(shù)據(jù)分析管理，優(yōu)化物流作業(yè)效率、流程，降低儲運成本并改善服務(wù)，提高客戶滿意度。建立盤點制度，規(guī)范倉儲賬、實管理，確保賬實一致，合理規(guī)劃庫容及倉庫設(shè)置，提高裝卸效率；整合原紙、包材等大宗采購物資運輸及成品、半成品銷售配送業(yè)務(wù)，合理化組織運輸業(yè)務(wù)，降低運輸成本；
1.2.9 部門預(yù)算編制及管控。
1.3 生產(chǎn)成本核算與管控
1.3.1 負責根據(jù)公司經(jīng)營管理目標，按照目標管理的原則進行逐層分解，分析生產(chǎn)部門中各類消耗，制定合理的生產(chǎn)經(jīng)營管控目標，以確保公司經(jīng)營目標的達成；
1.3.2 對于未達成生產(chǎn)目標的部門，由生產(chǎn)協(xié)調(diào)部每月組織召開經(jīng)營檢討會，由各生產(chǎn)部門分析原因并對策，生產(chǎn)協(xié)調(diào)部負責跟蹤落實。
2．開單
2.1 銷售訂單接收管理
2.1.1 根據(jù)銷售訂單需求，及時收集整理配發(fā)貨執(zhí)行；
2.1.2 定時與公司財務(wù)對接客戶往來款情況；
2.1.3 實時與計劃對接，按需組織生產(chǎn)。
2.2 發(fā)貨跟催
2.3 銷售單據(jù)管理
2.4 客服管理
客戶資料管理，客訴及售后服務(wù)協(xié)調(diào)處理，并跟蹤落實改善，提高客戶滿意度。客戶訂單接收并執(zhí)行，跟蹤訂單完成進度。
2.5 銷售數(shù)據(jù)分析
3．倉儲
3.1 庫容規(guī)劃與管理
3.2 材料、半成品、成品入庫管理
準確核定物料的品種、規(guī)格、數(shù)量及質(zhì)量，做到物料與單據(jù)相符。
3.3 庫存管理
按物料儲存條件合理存放，定期盤點，標識準確，做到物、帳、卡相符，確保物資的妥善保管。及時準確向相關(guān)部門通報存貨信息，按安全存量及時發(fā)出警戒信息，提醒需求部門及時請購，確保物料滿足生產(chǎn)計劃安排。
3.4 出庫管理
根據(jù)領(lǐng)料單據(jù)做好物料及成品的發(fā)放，按先進先出原則確保物料和成品不變質(zhì)。
3.5 貨物裝卸與搬運
根據(jù)貨運計劃材料、半成品及成品的裝卸與搬運工作。
3.6 倉庫安全管理（防火、防盜、防潮、防臺）
4．物流
4.1 配發(fā)貨管理
根據(jù)配發(fā)貨計劃，及時組織車輛，合理配送。
4.2 物流方案的規(guī)劃
按年度預(yù)算，制定和不斷優(yōu)化物流配送方案，實時更新新增區(qū)域的運價，保證結(jié)算費用合理。
4.3 物流費用結(jié)算
4.4 物流數(shù)據(jù)分析
分析年度、季度、月度物流配送及時率，貨損、貨差損壞率，物流費用控制率。
四、生產(chǎn)部
1．生產(chǎn)計劃執(zhí)行
根據(jù)工序派工及生產(chǎn)工藝的要求，按時按量完成生產(chǎn)計劃，實現(xiàn)及時交貨。
2．產(chǎn)品質(zhì)量控制
嚴格執(zhí)行工藝操作規(guī)程，穩(wěn)定并提高產(chǎn)品質(zhì)量，確保質(zhì)量目標的實現(xiàn)。
3．設(shè)備管理
3.1 設(shè)備自主保養(yǎng)、點檢與定期維修；
3.2 設(shè)備故障維修與設(shè)備技改；
3.3 設(shè)備備品備件管理。
4．車間安全、消防及5S管理
遵守公司各項安全生產(chǎn)及消防管理的規(guī)章制度，安全生產(chǎn)，保障員工的作業(yè)安全及職業(yè)健康，保護公司財產(chǎn)的安全，確保生產(chǎn)現(xiàn)場整潔有序，實現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場的5S管理。
5．生產(chǎn)成本控制與生產(chǎn)效率的提升
5.1 優(yōu)化生產(chǎn)成本構(gòu)成，杜絕各種浪費，實現(xiàn)企業(yè)成本領(lǐng)先的戰(zhàn)略目標；
5.2 透過各種管理方式及技術(shù)改進，不斷提高生產(chǎn)效率。
6．物料領(lǐng)用及在制品管理
通過對在制品以及原輔材料的合理管控，確保生產(chǎn)順利進行。
7．生產(chǎn)匯報及統(tǒng)計
7.1 制定生產(chǎn)報表、工作月報、工資統(tǒng)計報表；
7.2 建立生產(chǎn)報表，每日與ERP系統(tǒng)核對，確保數(shù)據(jù)真實準確；
7.3 每月定期完成生產(chǎn)部門上個月度工作月報；
7.4 每月定期完成生產(chǎn)部門上個月度工資計算，并及時核對，確保工資金額的正確性。
8．生產(chǎn)工藝技術(shù)管理
8.1 負責制定各生產(chǎn)線的操作規(guī)程并監(jiān)督執(zhí)行；
8.2 負責現(xiàn)場工藝技術(shù)質(zhì)量問題的解決；
8.3 負責新產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)開發(fā)/改進的跟蹤；
8.3 協(xié)助調(diào)查質(zhì)量事故和用戶質(zhì)量異議。
五、品管部
1．質(zhì)量管理（QM）
1.1 掌握產(chǎn)品質(zhì)量狀況，分析質(zhì)量問題存在的`原因，制定質(zhì)量控制措施，指導(dǎo)質(zhì)量改進，實現(xiàn)質(zhì)量管理目標，滿足客戶的需求；
1.2 透過質(zhì)量管理手法與工具，組織相關(guān)部門，定期或不定期對產(chǎn)品質(zhì)量問題進行檢討分析；
1.3 質(zhì)量意識/觀念的宣傳與培訓(xùn)。
2．供應(yīng)商質(zhì)量保證SQA（Supplier Quality Assurance）
通過制定《質(zhì)量保障計劃》、開展產(chǎn)品檢查、對供應(yīng)商的質(zhì)量保證體系進行審計、跟蹤質(zhì)量問題處理、對質(zhì)量水平進行度量和報告等手段，確保供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量符合企業(yè)的要求。
3．進料檢驗（IQC）
建立科學(xué)可靠的抽檢方案和驗收制度，完善各種檢驗方法與手段，對公司購進來料進行質(zhì)量控制，確保來料的質(zhì)量。
4．生產(chǎn)過程檢驗（IPQC）
建立、完善產(chǎn)品檢驗方法與檢驗標準，嚴格執(zhí)行公司的生產(chǎn)工藝流程，對產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量進行監(jiān)控，穩(wěn)定產(chǎn)品的生產(chǎn)質(zhì)量，不斷提高產(chǎn)品的成品率。
5．成品裝箱前檢驗（FQC）
根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求，對產(chǎn)成品進行檢測驗收，確保交付的產(chǎn)品質(zhì)量符合要求。
6．儀校管理
通過對公司檢測、測量儀器的管理及周期檢定，確保公司使用的檢測、測量儀器符合國家、公司的使用要求。
7．ISO 9001質(zhì)量體系管理與ISO 14001環(huán)境管理體系、計量測試管理體系的有效建立與維護
7.1 根據(jù)體系標準的要求及管理過程的需要對質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系、計量測試管理體系的相關(guān)文件進行制定和修訂，確保體系文件系統(tǒng)符合規(guī)范，促進體系管理持續(xù)改進；
7.2 組織體系的管理評審、內(nèi)審、體系日常檢查、協(xié)助配合外審等活動，確保體系運行持續(xù)有效；
7.3 管理目標指標的監(jiān)督運行；
7.4 向各部門發(fā)布體系運行的信息。
上市公司崗位職責15
1、協(xié)助董事長制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；
2、建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系，進行有效的'內(nèi)部控制；
3、制定公司資金運營計劃，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算，制定公司的會計核算方案和稅收籌劃方案；
4、參與對重大投資項目和經(jīng)營活動的風險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風險控制；
5、為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供專業(yè)的財務(wù)分析和決策依據(jù)；6、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護公司利益；
7、完成董事長臨時交辦的其他任務(wù)。
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