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在不斷進步的時代,很多地方都會使用到崗位職責,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編為大家收集的知識產權顧問崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
知識產權顧問崗位職責1
崗位職責:
1、合理利用公司平臺和資源尋找知識產權需求的目標客戶。
2、與目標客戶建立聯系,負責開發商標、專利等知識產權相關業務。
3、解決客戶商標、專利、版權等知識產權方面的問題并進行后期開發、維護。
4、制定并完成每月銷售目標。
任職要求:
1、具有良好的溝通協調能力、學習能力。
2、具有較強學習、談判能力,良好的.職業道德操守和團隊合作精神。
3、有一定的銷售經驗。
職位上升空間:知識產權顧問——高級知識產權項目顧問——項目總監
薪資待遇:具有行業競爭力的薪酬待遇,采取底薪+提成的模式。
知識產權顧問崗位職責2
崗位職責
1、對銷售工作有較高的熱情,普通話標準,語言表達清晰流暢;
2、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力/有嚴格的執行力;
3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的'事業心、責任心和積極的工作態度,有相關電話銷售工作經驗者優先,應屆畢業生優先。
電話銷售福利待遇:
底薪+高提成+獎金,公司每月準時發工資、提成及獎金。新員工月薪3000元左右,有能力者可月薪萬元以上。以現金形式發放;工資上不封頂,輕松做銷售,輕松拿高薪!
網絡電話銷售待遇:
1、工作時間:早8:30----晚17:30+雙休,國家法定節假日正常休息。
2、底薪+高額提成+獎金。
3、工作內容:專職電話銷售,主要通過電話,網絡、面談等開發客戶,有電話網絡銷售工作經驗者優先考慮。
4,、公司提供專業全面的銷售培訓。
5、廣闊的晉升空間:銷售顧問---團隊主管---銷售經理---銷售總監。
6、舒適的辦公環境,人性化的管理,讓你開開心心上班,輕輕松松賺錢,歡迎你的加入!(歡迎挑戰高薪者應聘)
知識產權顧問崗位職責3
1.負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2.通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;
3.維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;
4.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
5.負責專利、商標文件的撰寫,需要有相關專業知識。
知識產權顧問崗位要求
1.熟悉法律等相關知識,熟悉專利等申請流程;
2.熟練使用電腦等辦公軟件,工作責任心強;
3.思維嚴謹,做事認真,能承受很強的工作壓力;
4.具有較強的溝通能力,有良好的'團隊合作精神;
5.具有較強的語言溝通能力和外部交際能力,反應敏捷。
知識產權顧問發展方向
知識產權顧問→知識產權主管→產權經理
知識產權顧問崗位職責4
崗位職責:
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;
3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的`最大潛力;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
任職要求:
1、20歲以上,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關電話銷售工作經驗者優先。
工作時間:八小時工作制,輕松、自由、雙休。
知識產權顧問崗位職責5
工作職責:
1、開發知識產權客戶,尤其是專利客戶;
2、運用專業知識為企業提供知識產權、項目申報、高新技術企業申報等方面的相關咨詢及建議;
3、指導幫助企業完善知識產權保護系統;
崗位要求:
1、24-40歲,有一年以上銷售經驗或渠道銷售經驗;
2、形象氣質佳,有上進心;
3、普通話標準,會辦公軟件,會開車;
4、法律專業優先錄取;
上班時間:9:00-12:00 13:00-17:30(周末雙休,法定節假日放假)
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
知識產權顧問崗位職責6
職位要求
1.熟悉法律等相關知識,熟悉專利等申請流程;
2.熟練使用電腦等辦公軟件,工作責任心強;
3.思維嚴謹,做事認真,能承受很強的工作壓力;
4.具有較強的溝通能力,有良好的團隊合作精神;
5.具有較強的語言溝通能力和外部交際能力,反應敏捷。
崗位職責
1.負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2.通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;
3.維護老客戶的`業務,挖掘客戶的最大潛力;
4.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
5.負責專利、商標文件的撰寫,需要有相關專業知識。
知識產權顧問崗位職責7
職位描述
1、在專利、商標、版權等方面為客戶提供熱情、積極、專業的咨詢與服務,保持公司在知識產權業務上的快速發展;
2、合理利用公司提供的平臺和資源與客戶建立聯系,明確客戶需求; 3、根據公司的.培訓和要求,為客戶提供商標方面的識別、判斷與注冊服務; 4、收集、整理客戶信息,維護客戶關系,提高客戶滿意度;
5、根據部門要求達成工作任務與目標。
福利待遇:入職當月提供五險一金,享受雙休、餐補、話費補助、全勤獎。
住宿:可提供酒店式公寓2~4人套間、住宿環境極佳
知識產權顧問崗位職責8
崗位職責
1、銷售人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、管理客戶關系,完成銷售任務;
3、了解和發掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產品的優點和特色;
4、對客戶提供專業的咨詢;
5、收集潛在客戶資料;
任職資格
1、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的`客戶服務意識;
3、有責任心,能承受較大的工作壓力。
知識產權顧問崗位職責9
職位描述:
技能要求:
專利,知識產權
工作內容:
1.開發新客戶,挖掘有專利申請、商標注冊、版權登記等知識產權服務需求的客戶;
2、上門拜訪客戶,推介公司品牌,為客戶提供滿意的知識產權服務方案;
3、促成業務成交,維護客戶關系,持續開發業務,完成銷售目標任務;
4、完成上級指派的其他工作任務。
職位要求:
1、本科及以上學歷,男女不限,專業不限;優秀應聘者,可適當放寬學歷要求;
2、具有銷售經驗,有知識產權業務相關工作經驗者尤佳;
3、具有較高的市場開拓能力、執行能力、團隊協作能力,有強烈的事業心、責任心和積極的'工作態度;
4、普通話標準,性格開朗外向、誠實正直,思維嚴謹,做事認真,有一定的抗壓能力;
5、熟練使用辦公軟件,如word、excel、powerpoint等。
待遇福利:
1、高額底薪+提成獎金+節日福利,月工資平均10000+,年薪12-30萬;
2、豐富多彩的活動:旅游、員工聚餐、不同形式的團隊拓展;
3、彈性工作,周末雙休,五險一金,法定年假;
4、完善的培訓機制,公司為每一位員工進行專業知識、銷售技能的培訓,為員工的成長與進步奠定基礎;
5、晉級路線:初級顧問——顧問——高級顧問——業務主管——部門經理——合伙人。
知識產權顧問崗位職責10
崗位職責:
1、參與公司內商標的商業規劃,是公司培育精英和管理人才的重點考核職位。
2、積極通過合理的方式,加強與客戶的`溝通。
3、一對一的為客戶提供顧問式的服務,解決大中小型企業關于商標申請注冊以及評估等諸多困難。
4、按時完成公司下達的任務,向企業提供商標保護的建議,挖掘客戶潛在增長額,擴張市場。
時間:早8:30-晚5:00法定假日休息五險一金
待遇:底薪+高提成+工齡工資+年終獎
知識產權顧問崗位職責11
崗位職責:
1、對未注冊商標的企業進行搜集和整理;
2、掌握商標、專利等知識產權的工作流程;
3、通過一對一的`銷售模式為客戶提供顧問式服務,給客戶提供專業的商標注冊服務;
4、做好工作總結,及時對信息反饋。
任職資格:
1、大專及以上學歷,18-25周歲,男女不限;
2、做事認真細心、誠信守時、責任心強、學習能力強、思維敏捷、性格開朗;
3、普通話流利,語言富有感染力,具有親和力;
4、具有高度的工作熱情、良好的團隊協作能力和溝通能力。
5、有電話銷售和知識產權經驗者優先考慮。
薪資待遇:
1、基本工資+績效工資+責任薪資+高額提成+高額銷售獎金+伯樂獎金等,3個月后平均月收入5000元,上不封頂;
2、購買社保(享受養老、醫療、失業、工傷、生育五險)社會福利保障;
3、按國家規定享受帶薪年假;
4、享受病假、婚假、喪假、產假等國家法定節假日;
5、豐富多彩的員工活動:員工聚餐、節日晚會、旅游活動、趣味運動會、優秀員工表彰活動等等;
6、享受公司組織的國內旅游;
7、提供行業領先的崗前培訓、管理能力培訓等專業培訓;
8、廣闊及快速的職業發展空間。公司實行季度考核,一年4次晉升機會、可跨級晉升。
個人發展:
1.公司關注員工的發展。為每個層級的每位員工制定了發展規劃:
專業路線:初級銷售顧問->中級銷售顧問->高級銷售顧問->精英顧問
管理路線:銷售顧問->隊長->商務經理->商務總監
此外,也可向行政管理、人事管理、培訓講師、財務管理等多方向發展
2.透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業規劃的更加清晰。
知識產權顧問崗位職責12
崗位職責:
1、根據公司提供的客戶電話,向客戶提供相關的知識產權服務,搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2、通過電話負責客戶的約訪工作;
3、協助配合銷售團隊,創造銷售業績1、根據公司的營銷策略,配合、協助銷售經理完成銷售工作;;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的'長期合作關系;
5、配合銷售經理拜訪、跟蹤客戶,協助完成簽單及回款工作;
6、收集、歸納潛在客戶動態,及時了解市場信息;
7、完成領導交辦的其他事宜。
知識產權顧問崗位職責13
崗位職責:
1、負責公司業務領域的知識產權;
2、負責參與公司知識產權相關的'談判活動;
3、通過與客戶接觸解決客戶的問題并完成銷售。
任職要求:
1、大專及以上學歷,經濟、法律等相關專業優先;
2、具有一年以上銷售經驗者優先;
3、具有較強的溝通能力,有良好的團隊合作精神;
4、具有較強的語言溝通能力和外部交際能力,反應敏捷。
知識產權顧問崗位職責14
崗位職責:
1、熟悉專利、商標、著作權等知識產權基礎知識;
2、有責任心,工作細心、有耐心;
3、具備良好的社交能力和團隊合作精神;
任職資格:
1、大專以上學歷,性別不限;
2、法律、市場營銷專業優先考慮;
3、工作經驗不限;
4、富有激情、善于挖掘客戶;
5、團隊協作意識強,善于表達和溝通
工作時間:上午八點半到下午五點半
知識產權顧問崗位職責15
崗位職責:
1、負責公司全產品線知識產權管理,提出商標保護的可行性方案并實施,包括商標、專利等;
2、負責公司境外知識產權管理;
3、其他法律事務,包括部分合同審核,融資盡職調查,風險控制,制度建設等;
4、完成領導交辦的其他工作;
5、薪酬面議;
職位要求:
1、3年以上知識產權相關工作經驗;
2、法律相關專業本科以上學歷,有律師資格證優先;
3、有快消品類行業經驗者優先。
知識產權顧問崗位職責16
崗位職責:
1、根據部門及團隊的業務規劃,制定個人業務計劃并積極實現;
2、主動通過各種渠道搜集客戶信息,建立客戶檔案,積累客戶資源;
3、通過電話溝通、拜訪面談、推廣活動等途徑,推廣公司知識產權產品,樹立公司專業形象;
4、接受客戶的知識產權咨詢,提供專業意見,維護客戶關系,達成長期合作目的;
5、對新老客戶作持續跟蹤與服務,主動挖掘客戶的需求,做好客戶的.持續性開發;
6、按照工作流程,與其他部門做好交流、溝通、配合,共同完成工作;
7、跟蹤已成交業務進度和款項事宜,保障公司和客戶的雙向受益。
任職要求:
1、大專及以上學歷,法學、理工類、市場營銷類專業優先;
2、有1年以上營銷相關工作經驗,具備知識產權相關業務經驗尤佳;
3、有良好的溝通交流能力,獨立工作能力及團隊合作精神;
4、工作認真,反應靈敏,能接受挑戰,主動承擔工作壓力;
5、有較強的學習能力及持續自我提升的意愿。
知識產權顧問崗位職責17
職位描述:
1、主動學習并熟練運用商標法、專利法、版權法等知識產權法律及其他相關專業知識;
2、全程跟進客戶委托我們的相關知識產權業務,配合業務流程,解答客戶在知識產權上遇到的問題;
3、負責申報國家、省、市的.科技類、經信類、商務類項目;
4、根據服務企業的情況,對申報項目進行可行性分析、推進意見及資料收集準備;
5、及時跟進并管理客戶,保持良好溝通,保證項目的順利實施。
任職要求:
1、擅長文字表達,邏輯思維清晰,與客戶無障礙溝通;
2、有良好的職業道德操守,做事積極,對日常工作能夠有計劃地進行安排和完成;
3、熟悉知識產權從申報、評審、過程管理、檔案管理等各個環節;
4、熟悉國家、省、市、區的科技政策與項目申報流程;
5、可獨立撰寫項目可行性研究報告,擅長撰寫申報文件及項目計劃書;
6、有知識產權銷售經驗(商標、專利、軟著、高企等),有電銷經驗優先。
知識產權顧問崗位職責18
一、經理崗位職責
1、負責依據總辦會要求起草年度工作計劃及實施工作安排;
2、負責策劃建立企業知識產權管理體系并推進實施;
3、負責對企業知識產權各項工作的審查、監督;
4、負責部門工作的統籌安排及部門崗位考核工作;
5、負責建立知識產權管理績效評價體系;
6、負責年度部門工作會議的召開和部門審計工作;
7、負責對審核業務部門的申請,完成專利、軟著的內部審稿;
8、負責對獲取的專利、軟著撰寫人員提請公司獎勵實施工作;
9、負責對知識產權相關文檔、檔案的保密責任;
二、撰寫人崗位職責
1、負責部門依照年度知識產權工作計劃進行實施。
2、負責督促部門研發人員及時提交專利、軟著初稿。
3、負責落實知識產權部門負責人對部門提交的專利、軟著的修改意見
4、負責提請對專利軟著獲得的撰寫人員提出獎勵申請
5、負責組織本部門人員參加知識產權培訓,并整理培訓需求
三、知識產權專員崗位職責
1、負責及時、準確、搜集政府關于知識產權的優惠、扶持、資助政策,并提交部門負責人報公司領導決策。
2、負責落實政府對知識產權示范企業的各項工作要求。
3、負責協調接待政府相關部門的調研、來訪和交流、答辨等組織工作。
4、負責落實公司對知識產權各類管理規定,落實業務流程要求,協助部門負責人開展工作。
5、負責公司知識產權的.申報維護工作,與專利、軟件著作權代理機構進行協調和溝通。
6、負責組織和建立知識產權檔案管理工作,落實借閱手續流程。
7、負責督促撰寫人按年度工作計劃及時提交專利、軟著文檔。
8、負責與國家專利、軟著管理部門的材料提交、補充和銜接工作。
9、負責向部門負責人提交知識產權獎勵的統計數據。
10、負責向公司財務提交知識產權的年度財務預算及預算實施。
11、負責落實知識產權年度培訓工作。
四、協調人崗位職責
1、協助知識產權負責人實施年度工作計劃。
2、協助專干完成及時、準確、搜集政府關于知識產權的優惠、扶持、資助政策。
3、協助專干完成政府相關部門的調研、來訪和交流、答辨等組織工作。
4、協助專干完成知識產權檔案管理工作。
5、督促、檢查撰寫人的知識產權管理工作。
6、協助知識產權部負責人對知識產權糾紛處理、訴訟等對外工作。
7、協助專干完成知識產權財務預算管理,并確保按照政府部門要求核算。
8、協助專干落實年度知識產權培訓工作。
知識產權顧問崗位職責19
一、崗位職責:
1、學習企業服務相關知識;
2、利用各大網絡平臺尋找意向客戶;
3、了解和搜集網絡上同行業的動態信息;
4、深入挖掘客戶需求、長期跟進客戶信息,
5、給客戶提供咨詢服務并完成銷售指標;
二、職位要求:
1、半年以上網絡銷售或知識產權顧問工作經驗者;
2、專科及以上學歷,市場營銷、企業服務半年以上工作經驗者優先考慮;
3、熟悉互聯網絡,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件;
4、有較強的'溝通能力。
三、員工福利:
1.入職即為員工購買社保;
2.組織春秋旅游省內外旅游、團隊拓展活動、部門聚餐經費、每周下午茶;
3.入職簽訂勞動合同,為員工提供就業保障;
4.完善的職業發展規劃和晉升空間;
5.享有公司內部及外部的培訓機會;
6.舒適的工作環境(冰箱微波爐),人性化的管理模式。
每天7小時工作制(工作日9:00上班,18:00下班,雙休)
知識產權顧問崗位職責20
崗位職責:
1、利用電話對公司分配的有商標注冊、專利申請等知識產權需求的意向客戶信息進行處理,與客戶針對性溝通,進行業務開發,達成銷售。
2、負責新老客戶檔案信息的.建立;
3、對老客戶進行日常維護,挖掘其知識產權方面的深度需求,繼續進行業務開發。
4、完成領導交代的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業不限。條件優秀者可放寬學歷限制;
2、有銷售工作或實習經驗者優先,電話銷售、保險銷售和中介服務行業工作經驗尤佳。
3、有客戶意識與服務精神、較強的人際理解和溝通表達能力、分析問題能力、學習能力,成就欲望強
知識產權顧問崗位職責21
崗位職責:
1、通過電話與客戶溝通,在公司的指導下開發、跟進、維護客戶
2、負責拓展新客戶,為客戶提供商標、專利方面的相關咨詢
3、負責建立客戶檔案,做好客戶管理、維護等工作(業務工作)
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、熟悉互聯網知識,熟悉office等辦公軟件操作;
3、具有知識產權市場敏銳的嗅覺,能從市場營銷的角度解決知識產權業務中的各項問題;
4、良好的.個人品德和職業操守,工作富激情,較強的執行力和溝通協調技巧;
知識產權顧問崗位職責22
1.通過多種方式主動搜尋目標客戶并通過電話、拜訪與客戶建立緊密聯系,積極達成銷售目標;
2.為客戶提供企業所需的知識產權及相關服務(含商標、專利、版權等);
3.解答、服務客戶在購買產品中遇到的問題,處理合同和回款、發票等日常銷售事宜;
4.全程跟進、了解客戶委托我司業務的進度,及時反饋給客戶,做好客戶服務;
5.定期跟蹤、回訪企業在發展過程中對知識產權的需求,提供進一步的.專業意見和方案,積極持續的跟蹤客戶需求,建立客戶粘性;
6.與各部門積極配合,處理好客戶在售前、售中、售后的各種事宜。
7.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.專科及以上學歷,營銷及法律相關專業優先;
2.熱愛并有意向在知識產權領域長期發展;
3.具備良好的溝通協調能力;
4.吃苦耐勞,有較強的抗壓能力;
5.性格開朗,具有較強的團隊合作精神。
6.有知識產權及相關行業背景優先。
知識產權顧問崗位職責23
科技合作顧問(國家項目、知識產權/專利、科技成果轉移及轉化、科技金融)北京掘金號信息技術有限公司北京掘金號信息技術有限公司,掘金號任職要求:
1.具備高新技術行業龍頭企業/上市企業/尖端科研項目資源;
2.央企、國企、高新技術企業負責國家項目申報、知識產權/專利申請及維權、科技成果轉移及轉化、科技金融相關專業。
3.系統從事以上相關專業,或對以上專業或業內資源比較了解。
4.負責公司的知識產權全面管理、客戶維護、專業知識培訓和外部培訓,特別包括知識產權布局、團隊建設、質量把控、業務、制度建設等;涉及的知識產權包括專利、版權、商標。其中,專利板塊包括專利撰寫、申報、oa答復、復審、無效、專利分析、檢索、流程管理,制度建設等;商標板塊包括商標注冊、駁回復審、異議、撤三、商標檢索、商標分析、案件管理以及各種咨詢等;版權板塊包括軟著登記、作品登記、版權訴訟、版權咨詢、案件管理等。
合作方式可以具體面談。
知識產權顧問項目崗位
知識產權顧問崗位職責24
崗位職責:
1、負責所屬區域知識產權領域新案源及業務開發工作的客戶資源開發,主動尋找有意向的客戶,使之發展成為客戶并提供專業的解決方案;
2、維護公司已有的老客戶,進行跟蹤服務,主動挖掘老客戶的需求,維護好與客戶的合作關系;
3、根據部門和客戶的`要求,進行上門拜訪和服務;
4、貫徹執行部門的銷售策略,實現個人銷售目標;
5、服從公司各項事務安排,完成公司下發的周、月、年創收目標。
任職要求:
1、口齒清晰、普通話流利、充滿自信、對銷售工作有極高的熱情;
2、有敏銳的市場洞察力、對客戶的分析能力;
3、團隊協作意識強,善于溝通合作;
4、有知識產權業務工作經驗者或有網絡營銷經驗者優先。
知識產權顧問崗位職責25
職責描述:
1、貫徹執行部門的銷售策略,實現個人銷售目標;
2、利用公司客戶資源尋找潛在客戶,達成銷售目標;
3、通過電銷+面銷的.形式維護現有客戶進行二次開發。
任職資格:
1,大專以上學歷,專業不限;如果能力很強,學歷不限制;
2、具備優秀的溝通技巧、表達技巧和客戶協調能力,普通話標準流利;
3、反應靈活,有良好的溝通能力、應變能力、團隊合作精神;
4、熱愛銷售工作,對知識產權服務有了解或者有濃厚興趣;
5、富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有很強的學習和溝通能力,良好的協調能力,良好的客戶服務心態,能夠面對壓力,勇于挑戰自我,改變自我。
知識產權顧問崗位職責26
崗位職責:
1、根據公司提供的客戶電話,向客戶提供相關的.知識產權服務,搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2、通過電話負責客戶的約訪工作;
3、協助配合銷售團隊,創造銷售業績1、根據公司的營銷策略,配合、協助銷售經理完成銷售工作;;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
5、配合銷售經理拜訪、跟蹤客戶,協助完成簽單及回款工作;
6、收集、歸納潛在客戶動態,及時了解市場信息;
7、完成領導交辦的其他事宜。
知識產權顧問崗位職責27
崗位職責:
1、在專利、商標、版權等方面為客戶提供熱情、積極、專業的咨詢與服務,保持公司在知識產權業務上的快速發展;
2、合理利用公司提供的平臺和資源與客戶建立聯系,明確客戶需求;
3、根據公司的培訓和要求,為客戶提供商標方面的'識別、判斷與注冊服務;
4、收集、整理客戶信息,維護客戶關系,提高客戶滿意度;
5、根據部門要求達成工作任務與目標。
任職要求
1、全日制統招大專及以上學歷專業不限,市場營銷或法律專業優先;
2、熟練使用office系列辦公軟件;
3、具有較強的溝通和組織協調能力,積極樂觀、吃苦耐勞。
知識產權顧問崗位職責28
崗位職責:
1、負責公司業務領域的`知識產權戰略規劃;
2、負責公司專利、商標、著作權等相關事宜;
3、負責審核知識產權相關文件。
任職資格:
1、大專及以上學歷,經濟、法律等相關專業;
2、熟悉法律等相關知識;
3、熟練使用電腦等辦公軟件,工作責任心強;
4、思維嚴謹,做事認真;
5、具有較強的溝通能力,有良好的團隊合作精神;
6、具有較強的語言溝通能力和外部交際能力,反應敏捷。
知識產權顧問崗位職責29
崗位職責:
1、負責公司指定區域內的客戶;
2、維護老客戶的業務,解答客戶的疑問以及后續產生的問題;
3、與客戶進行有效溝通了解客戶需求,完成客戶需求;
4、運用專業知識為企業提供有關知識產權、項目申報、高新技術企業申報等方面的相關咨詢、建議;
5、負責幫助企業完善知識產權保護體系,配合團隊做好相關工作。
職位要求:
1.大專及以上學歷,愿意在知識產權行業長期發展;
2.喜歡工作,積極勤奮,團隊意識強;
3.良好的口頭表達能力和邏輯思維能力。
3、熟練使用電腦等辦公軟件,具有較強的.溝通能力,有良好的團隊合作精神
薪資構成:
1、薪資待遇:無責任底薪+高額獎金+提成
2、福利待遇
團隊建設:經驗豐富的運營經理,手把手培訓,經常舉辦內部交流和外部專業培訓;
團隊活動:戶外集體游、公司聚餐、不定期文體活動;
有薪假期:法定假期、帶薪年假、交五險;
禮品.禮金:傳統節日福利、生日福利、結婚禮金、生子禮金;
3、培養機制:根據每位員工的優點及綜合能力,讓每位員工人盡其才,管理透明化;
4、上班時間:上午:9:00--12:00下午:13:30--18:00單雙輪休,法定節假日正常休息。
公司地址:管城區鄭汴路東明路御璽大廈b座19樓
知識產權顧問崗位職責30
崗位職責
1、負責參與公司知識產權相關的對外談判活動
2、負責管理公司的'知識產權,擬訂知識產權策略
3、負責公司專利、商標、著作權等業務
4、負責獨立開發客戶及客戶的長期維護
任職資格
1、大專以上學歷,有相關工作經驗,經濟、法律等相關專業者優先
2、熟練使用電腦等辦公軟件,工作責任心強
3、思維嚴謹,做事認真
4、具有較強的溝通能力,有良好的團隊合作精神
5、具有較強的語言溝通能力,反應敏捷
薪酬待遇
底薪+提成+獎金(5000元以上)
五險一金
以上職位試用期1~3個月,周末雙休,法定假日休息,提供崗前培訓(不收取費用)。
請有意者發送簡歷至公司郵箱或電話聯系
知識產權顧問崗位職責31
崗位職責:
1、負責公司知識產權相關產品的宣傳和推廣;
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、了解互聯網相關服務,知識產權服務和云服務;
5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
職位要求:
1、大專及以上學歷,有一年以上銷售和管理經驗;
2、反應敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的.市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
4、有較強的團隊開發和管理能力;
5、有團隊協助精神,善于挑戰。
住得遠的可以安排住宿具體面議~歡迎踴躍投遞!!
知識產權顧問崗位職責32
崗位職責:
1、負責所屬區域知識產權領域新案源及業務開發工作的客戶資源開發,主動尋找有意向的客戶,使之發展成為客戶并提供專業的解決方案;
2、維護公司已有的老客戶,進行跟蹤服務,主動挖掘老客戶的需求,維護好與客戶的合作關系;
3、根據部門和客戶的要求,進行上門拜訪和服務;
4、貫徹執行部門的'銷售策略,實現個人銷售目標;
5、服從公司各項事務安排,完成公司下發的周、月、年創收目標。
任職要求:
1、口齒清晰、普通話流利、充滿自信、對銷售工作有極高的熱情;
2、有敏銳的市場洞察力、對客戶的分析能力;
3、團隊協作意識強,善于溝通合作;
4、有知識產權業務工作經驗者或有網絡營銷經驗者優先。
知識產權顧問崗位職責33
職位描述:
1、為客戶提供企業所需的知識產權規劃建議(含商標、專利、版權);
2、合理利用公司提供的'平臺和資源與客戶建立聯系,明確客戶需求,解答疑問;
3、全程跟進、了解客戶委托我司業務的進度,及時反饋給客戶;
4、定期跟蹤、回訪企業在發展過程中對知識產權的需求,提供進一步的專業意見;
5、根據部門要求達成工作任務與目標;
職位要求:
1、為人正直誠信,做事踏實、穩重,具有良好的團隊合作精神;
2、工作耐心、細心,具有良好的溝通協調能力,有較強的服務意識;
3、掌握知識產權相關知識,熟悉相關業務操作程序;有相關商標注冊及商標操作案件經驗者優先;
4、熟練運用office等辦公軟件,尤其是word處理和excel數據整理;
5、正規院校專科以上學歷,法學專業者優先,有志于在知識產權領域發展;
6、有一年以上相關行業工作經驗;
知識產權顧問崗位職責34
職位描述:
1、主要工作負責跟進公司提供的商機,并作出專業的解答促成成交;
2、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶,挖掘客戶需求,完成新客戶的開發;
3、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;
4、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;定期與合作客戶進行溝通,建立良好的'長期合作關系。
職位要求:
1、大專以上,品格正直,條件特別優秀者可以放寬;
2、性格開朗、樂觀積極,普通話流利、語言表達能力強、思維敏捷,主動性強;
3、認可知識產權行業,樂于從事電話營銷和不定期與客戶約談工作,具備很強的學習能力、抗壓能力,擁有良好的口頭表達能力和溝通技巧;
4、有電話營銷或知識產權行業銷售工作經驗者優先,應屆畢業生優先。
職位亮點:
1.高檔寫字樓,環境舒適,工作舒心;
2.嚴格遵循國家法定節假日放假安排;
3.根據銷售激勵,每月完成既定銷售目標有額外的獎金;
4.統一的專業及銷售知識培訓體系,工作中有師父帶領,直到能獨立完成銷售任務為止。
福利待遇:
1、薪資:高底薪加高提成
2、簽訂正式勞動合同,入職繳納五險一金;
3、崗前帶薪培訓;
4、上班時間:朝九晚六,周末雙休,享受國家法定節假日。
知識產權顧問崗位職責35
崗位職責:
1.進行涉外商標業務操作,包括注冊申請及后期跟進;
2.開拓、維護與外國代理的合作關系;
3.相關案例的整理及分享;
3.協助部門處理翻譯工作。
1.三年以上涉外商標代理人工作經驗;
2.本科以上學歷,英語六級。
3.工作細致認真,有團隊精神。親和力強。
任職條件:
1.本科以上學歷,
2.法律相關專業或有工作經驗者優先;
2.責任心強,有耐心從事重復性及操作性工作;
3.工作細心、積極、主動,具有良好的'團隊合作精神和服務客戶的意識。
知識產權顧問崗位職責36
職位描述
1、提供知識產權專業咨詢服務,提供知識產權解決方案;
2、喜歡銷售工作,喜歡挑戰,有責任心,能承受較大的工作壓力。
3、完成公司指派的其他工作。
4、有經驗者優先,無經驗公司免費培訓。
薪資待遇:
1、底薪(面議)+提成+社保+交通補助
2、公司實行五個工作日制(8個小時/天)。
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