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在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編收集整理的項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、項(xiàng)目管理：定期跟蹤項(xiàng)目計(jì)劃及里程碑完成情況、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及預(yù)警、項(xiàng)目目標(biāo)成本管理等，匯報(bào)公司總體項(xiàng)目進(jìn)展?fàn)顩r和風(fēng)險(xiǎn)；
2、項(xiàng)目規(guī)范的制定和監(jiān)督執(zhí)行：制定項(xiàng)目規(guī)范及模板、跟蹤及監(jiān)控各項(xiàng)目規(guī)范執(zhí)行情況、組織項(xiàng)目?jī)?nèi)部啟動(dòng)會(huì)、各階段評(píng)審；
3、項(xiàng)目分析：定期進(jìn)行項(xiàng)目分析，包括進(jìn)度分析、工作量分析、效率分析等，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；
4、完善項(xiàng)目管理體系，
5、項(xiàng)目工具管理：配置管理流程的建立及實(shí)施、SVN配置庫(kù)管理；禪道項(xiàng)目工具管理；
6、其他項(xiàng)目管理相關(guān)的工作
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉mysql數(shù)據(jù)庫(kù)；
2、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，做事踏實(shí)細(xì)致、有條理，具備較強(qiáng)的進(jìn)取精神及抗壓能力；
3、性格開朗，思路清晰，具有良好的.溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力；
4、熟練使用版本控制軟件，如：SVN、GIT等；熟練使用禪道管理工具；
5、項(xiàng)目管理專業(yè)優(yōu)先，有開發(fā)、實(shí)施項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目管理體系各項(xiàng)制度，各項(xiàng)目按規(guī)范運(yùn)作，負(fù)責(zé)流程文件的形式審核，必要時(shí)對(duì)項(xiàng)目的運(yùn)作規(guī)范性提供輔導(dǎo);
2、協(xié)助項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)的建立和后期運(yùn)維，負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)中項(xiàng)目信息的錄入;
3、協(xié)助項(xiàng)目決策委員會(huì)定期組織和召開項(xiàng)目會(huì)議(階段性匯報(bào)、重大決策會(huì)議)，并做好會(huì)議記錄，協(xié)助事后跟進(jìn);
4、協(xié)助整理項(xiàng)目月度狀態(tài)信息;根據(jù)項(xiàng)目需求，為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提供溝通支持，做好上傳下達(dá)工作，促進(jìn)問(wèn)題解決;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理部的.分類檔案管理，協(xié)助與其他職能部門的銜接工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、3年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、工作細(xì)致耐心有條理，樂(lè)于溝通，有服務(wù)意識(shí);
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)大項(xiàng)目扶梯所有資料文件的收集、審核，協(xié)助完成隨機(jī)文件資料編制;
2、負(fù)責(zé)各大項(xiàng)目扶梯維保工作的應(yīng)急處理協(xié)調(diào)，外包板的'完工資料確認(rèn)跟進(jìn);
3、負(fù)責(zé)大項(xiàng)目部年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算及管理;
4、負(fù)責(zé)按合同要求的客戶用車調(diào)配，考勤、統(tǒng)計(jì)、請(qǐng)款、報(bào)銷、收發(fā)等后勤工作;
5、跟進(jìn)客戶反饋的問(wèn)題，協(xié)調(diào)內(nèi)外業(yè)務(wù)部門的工作;
6、協(xié)調(diào)全國(guó)各地鐵線重要部件搶修備件應(yīng)對(duì)工作。
任職要求：
1.大專學(xué)歷，專業(yè)不限(行政、文秘、商務(wù)管理類專業(yè)優(yōu)先)，勞務(wù)編制。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求，有文職或后勤工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可)
3.口齒伶俐、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、做事細(xì)心
4.善于撰寫相關(guān)技術(shù)文件、報(bào)告和總結(jié)
5.有良好的人際關(guān)系、溝通、協(xié)調(diào)和處理能力
6.良好的信息收集、分析、判斷和綜合能力
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)在專業(yè)項(xiàng)目管理工程師或監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開展現(xiàn)場(chǎng)工作;
2.檢查承包單位投入工程項(xiàng)目的人力、材料、主要設(shè)備及其使用、運(yùn)用狀況，并做好檢查記錄;
3.復(fù)核或從施工現(xiàn)場(chǎng)直接獲取工程計(jì)量的有關(guān)數(shù)據(jù)并簽署原始憑證;
4.按設(shè)計(jì)圖及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)施工單位的工藝過(guò)程或施工工序進(jìn)行檢查和記錄，對(duì)加工制作及工序施工質(zhì)量檢查結(jié)果進(jìn)行記錄;
5.擔(dān)任旁站工作，并發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指出并向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報(bào)告;
6.做好監(jiān)理日記和有關(guān)的旁站監(jiān)理記錄;
任職要求：
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè);
2.1年以上工程監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn)，具有監(jiān)理員/安全員/資料員/見證員/質(zhì)檢員/二級(jí)建造師證書者優(yōu)先考慮。
3.有志從事工程監(jiān)理行業(yè)工作，可塑性強(qiáng)，為人正派，作風(fēng)踏實(shí)，有良好的職業(yè)操守，較強(qiáng)的.責(zé)任心和上進(jìn)心，吃苦耐勞，善于在工作中學(xué)習(xí)和思考，并具有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
4.工作地點(diǎn)商丘或衛(wèi)輝，能夠根據(jù)項(xiàng)目地點(diǎn)服從調(diào)配。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、證章管理：對(duì)公司報(bào)審章、技術(shù)章、注冊(cè)章統(tǒng)一保管和使用，并做好各圖章的保養(yǎng)及蓋章登記工作;
2、項(xiàng)目管理：按照公司項(xiàng)目管理程序文件要求，從項(xiàng)目立項(xiàng)、方案投標(biāo)報(bào)批、設(shè)計(jì)合同登記、設(shè)計(jì)計(jì)劃、開工報(bào)告、施工圖內(nèi)部審查、施工圖外部審查、竣工驗(yàn)收進(jìn)行登記;
3、合同管理：在總公司授權(quán)下，設(shè)計(jì)合同經(jīng)公司審核簽字后，加蓋公司公章，并及時(shí)備案;
4、資料歸檔：對(duì)各設(shè)計(jì)項(xiàng)目階段控制電子文件收集、整理、歸檔，對(duì)所有蓋章文件進(jìn)行統(tǒng)一存檔備案;
5、分公司日常管理：負(fù)責(zé)總公司與分公司項(xiàng)目、合同等事務(wù)的溝通工作;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1、有設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力，踏實(shí)和敬業(yè)的工作態(tài)度、高效的`工作習(xí)慣和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、能夠獨(dú)立自主開展工作，熟練使用word、excel等軟件，主動(dòng)性強(qiáng)。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1，協(xié)助PMO進(jìn)行項(xiàng)目監(jiān)督和制度建立的管理工作。
2，輔助擬定流程標(biāo)準(zhǔn)化文檔、制定標(biāo)準(zhǔn)化流程的規(guī)范文件等。
3，輔助監(jiān)督、收集項(xiàng)目進(jìn)展信息，和項(xiàng)目成員保持良好溝通，及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目執(zhí)行情況。
4，輔助督促項(xiàng)目過(guò)程各類文檔的整理、收集、歸檔等工作。
5，收集各項(xiàng)目上線后運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶使用反饋等信息，持續(xù)提升項(xiàng)目質(zhì)量。
6，輔助各項(xiàng)目收支統(tǒng)計(jì)，包括項(xiàng)目成本，回報(bào)率統(tǒng)計(jì)以及產(chǎn)品相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
7，負(fù)責(zé)與手機(jī)游戲發(fā)行方或聯(lián)運(yùn)方的溝通與對(duì)接，如：營(yíng)收對(duì)賬單的核對(duì)、費(fèi)用結(jié)算、收入統(tǒng)計(jì)等。
8，負(fù)責(zé)手游外包供應(yīng)商的開發(fā)與維護(hù)工作，如：美工外包、翻譯外包等。
9，負(fù)責(zé)游戲軟件以及公司相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)申請(qǐng)，以及后續(xù)的'跟蹤反饋，如：軟件著作權(quán)、商標(biāo)和版本號(hào)。
任職要求：
1，全日制本科以上學(xué)歷。
2，計(jì)算機(jī)專業(yè)或或項(xiàng)目管理專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3，熟悉項(xiàng)目從立項(xiàng)、計(jì)劃、實(shí)施、監(jiān)控及驗(yàn)收階段各項(xiàng)工作內(nèi)容及要求。
4，熟悉使用各種辦公軟件，WORD、EXCEL、PPT辦公軟件。
5，思維清晰，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，工作態(tài)度積極樂(lè)觀，具備一定的文字功底。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的組織和協(xié)調(diào)工作，熟悉工地管理各項(xiàng)流程，指導(dǎo)施工;
2、負(fù)責(zé)管理及協(xié)調(diào)項(xiàng)目的'施工隊(duì)、甲方、總包、監(jiān)理的外協(xié)關(guān)系及工作，解決施工協(xié)調(diào)問(wèn)題和施工技術(shù)問(wèn)題;
3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工進(jìn)行管理;
4、熟悉施工工藝、CAD、天正軟件，能分析工程圖紙;
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)8
一、計(jì)劃運(yùn)營(yíng)體系標(biāo)準(zhǔn)管理
1.負(fù)責(zé)牽頭組織、健全公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理體系，包括：公司整體及PPP項(xiàng)下具體子項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理體系。
2.負(fù)責(zé)規(guī)范公司年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃—部門月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的層層分解機(jī)制，并注重與項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃體系的聯(lián)動(dòng)。
3.負(fù)責(zé)規(guī)范和明確項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃編制-執(zhí)行-監(jiān)控-反饋和修正各環(huán)節(jié)的'操作流程和作業(yè)指引。
二、公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理
1.基于公司發(fā)展規(guī)劃和年度工作安排，組織編制公司年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。
2.根據(jù)年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，組織公司運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門/項(xiàng)目制定年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。
3.整合運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門年度運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃，編制公司年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，并發(fā)起審批確認(rèn)。
4.組織公司運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門編制月度運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃，并將此作為日常工作的參考。
5.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)監(jiān)控并及時(shí)提出預(yù)警及糾偏建議，確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
三、子項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理
1.組織各子項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)策劃工作，牽頭編制各子項(xiàng)目的節(jié)點(diǎn)計(jì)劃。
2.編制各子項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)責(zé)任書，并提交決策層審核審批。
3.負(fù)責(zé)定期/不定期對(duì)各子項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理情況進(jìn)行檢查，確保項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理有序受控。
4.初步審核涉及子項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)計(jì)劃的變動(dòng)，提出調(diào)整建議。
四、運(yùn)營(yíng)信息與知識(shí)管理
1.組織編制公司運(yùn)營(yíng)信息報(bào)送一覽表，明確運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門應(yīng)報(bào)送的信息、報(bào)送時(shí)機(jī)、模板、抄送部門。
2.指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門按要求定期上報(bào)信息，并對(duì)運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門的運(yùn)營(yíng)信息上報(bào)情況進(jìn)行考核。
五、業(yè)務(wù)流程管理
1.組織建立/維護(hù)公司業(yè)務(wù)流程管理體系。
2.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門提交業(yè)務(wù)流程的審核、組織會(huì)簽、發(fā)布工作。
3.檢查和監(jiān)督業(yè)務(wù)流程管理體系執(zhí)行情況，組織研討、解決重大問(wèn)題。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1.主要協(xié)助項(xiàng)目管理經(jīng)理負(fù)責(zé)Project Plan的制定及項(xiàng)目進(jìn)展的跟蹤；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)程中與其他各Team的.溝通協(xié)調(diào)工作，以保證各項(xiàng)任務(wù)能夠按計(jì)劃完成。
3.負(fù)責(zé)與國(guó)外office郵件或電話會(huì)議溝通，更新項(xiàng)目進(jìn)展。
4.負(fù)責(zé)制作數(shù)據(jù)分析類report等工作。
職位要求：
1.本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或英文相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2.具有出色的英文聽說(shuō)讀寫能力，可以撰寫、翻譯技術(shù)文檔，英語(yǔ)六級(jí)及以上。
3.熟練掌握辦公自動(dòng)化工具，如微軟的Office系列軟件。
4.較強(qiáng)的溝通、執(zhí)行與協(xié)調(diào)能力，對(duì)時(shí)間進(jìn)度能較好地把控。
5.邏輯思維強(qiáng)，擅于數(shù)據(jù)分析、流程的編寫、制定和完善。
6.表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，可以組織各項(xiàng)產(chǎn)品及流程培訓(xùn)。
7.有項(xiàng)目管理或客戶關(guān)系維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)10
【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助學(xué)院培訓(xùn)項(xiàng)目管理人員進(jìn)行培訓(xùn)資料的整理；
2、協(xié)助學(xué)院課程開發(fā)人員進(jìn)行課件與教材的編輯、優(yōu)化和定制；
3、根據(jù)對(duì)公司內(nèi)訓(xùn)工作流程的了解，協(xié)助開發(fā)新穎的`培訓(xùn)實(shí)施模式。
【任職要求】
1、團(tuán)隊(duì)合作能力，開放學(xué)習(xí)意識(shí)，溝通協(xié)調(diào)技能；
2、良好的辦公軟件應(yīng)用技能（PPT、EXCEL、WORD）；
3、較好的公眾表達(dá)能力；
4、每周能保證三天以上的實(shí)習(xí)時(shí)間；
5、教育背景：在讀本科生或研究生，管理、經(jīng)濟(jì)、金融、教育等專業(yè)方向優(yōu)先。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1.根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度安排配合項(xiàng)目實(shí)施，協(xié)助進(jìn)行科研項(xiàng)目管理、運(yùn)營(yíng)及驗(yàn)收;
2.協(xié)助進(jìn)行科研專利的整理、編輯、維護(hù)等;
3.與科研及產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)專家溝通，完成科研及產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)科研及產(chǎn)業(yè)調(diào)查報(bào)告;
4.完成資料收集、整理、歸檔及其他相關(guān)工作。
崗位要求：
1.國(guó)家重點(diǎn)院校或電子信息領(lǐng)域?qū)I(yè)院校工程類或科學(xué)技術(shù)類本科及以上學(xué)歷;
2.在校/工作期間品學(xué)兼優(yōu)、善于學(xué)習(xí)、認(rèn)真仔細(xì)，吃苦耐勞、綜合素質(zhì)突出，有較強(qiáng)的溝通能力及分析能力;
3.有科研項(xiàng)目類撰寫經(jīng)驗(yàn)，寫作能力較強(qiáng);
4.有一定科研能力者優(yōu)先;
5.有科研項(xiàng)目申請(qǐng)、管理及項(xiàng)目結(jié)題經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1.編制項(xiàng)目計(jì)劃及工作月報(bào)
2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織各項(xiàng)設(shè)計(jì)例會(huì)，撰寫會(huì)議紀(jì)要
3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理安排各項(xiàng)工作，并檢查完成情況
4.處理上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)
任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，工程管理或相近專業(yè)，工作年限3年以內(nèi)。
2、具備較好的文筆能力，熟悉項(xiàng)目管理基本流程
3、具備較強(qiáng)的`組織協(xié)調(diào)、溝通能力，工作大膽、認(rèn)真仔細(xì)、能夠承受工作中的壓力，身體健康，能適應(yīng)加班。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)13
負(fù)責(zé)創(chuàng)新研發(fā)基地的整體統(tǒng)籌和運(yùn)維;
負(fù)責(zé)項(xiàng)目組與供應(yīng)商之間任務(wù)/人力的.協(xié)調(diào)與管理，確保供應(yīng)商團(tuán)隊(duì)的高效穩(wěn)定的工作;
協(xié)助項(xiàng)目組與中臺(tái)進(jìn)行工作計(jì)劃的制定，跟蹤和維護(hù)，確保需求按計(jì)劃完成;
協(xié)助統(tǒng)計(jì)和分析人力數(shù)據(jù),定期發(fā)布報(bào)表幫助項(xiàng)目組優(yōu)化生產(chǎn)流程,針對(duì)痛點(diǎn)給予解決方案，控制風(fēng)險(xiǎn)。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行項(xiàng)目管理，規(guī)劃及收尾。 保證工廠及客戶按合約條款執(zhí)行。
3、配合工廠順利導(dǎo)入新產(chǎn)品生產(chǎn)與客戶確定產(chǎn)品出貨形式等相關(guān)工作。
4、主導(dǎo)產(chǎn)品BOM的建立和維護(hù)，項(xiàng)目產(chǎn)品，生產(chǎn)物料的'準(zhǔn)備/管控及產(chǎn)品設(shè)計(jì)變更和控制。
5、負(fù)責(zé)訂單接收/客戶資料審核/客戶交期確認(rèn)及訂單展開/訂單報(bào)價(jià)/異常處理/客戶關(guān)系維護(hù)/客戶接待等事項(xiàng)。
7、定期主導(dǎo)CFT會(huì)議并帶領(lǐng)CFT按照客戶需求日期達(dá)成出貨目標(biāo), 保證品質(zhì)，減低庫(kù)存。
8、達(dá)成利潤(rùn)及P&L目標(biāo)，保證報(bào)價(jià)利潤(rùn)達(dá)成。
9、完成上級(jí)安排的其他工作。
具體要求：
1、大專及以上學(xué)歷，英語(yǔ)聽說(shuō)寫良好，計(jì)算機(jī)操作熟練。
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具邏輯思維，條理清晰。
3、強(qiáng)烈的責(zé)任心，良好的溝通技巧和抗壓能力， 良好的項(xiàng)目執(zhí)行力及服務(wù)精神。
項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1.審核、監(jiān)督、整理項(xiàng)目管理相關(guān)數(shù)據(jù)，根據(jù)數(shù)據(jù)找出管理問(wèn)題所在并反饋給上級(jí)
2.做好相關(guān)部門二級(jí)項(xiàng)目管理的溝通監(jiān)督工作，加強(qiáng)二級(jí)項(xiàng)目管理的有效運(yùn)作
3.監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理按流程手冊(cè)要求實(shí)施管理工作
4.組織項(xiàng)目管理相關(guān)知識(shí)的'培訓(xùn)
5.協(xié)助上級(jí)完成項(xiàng)目管理流程優(yōu)化，并監(jiān)督流程的實(shí)施效果
任職要求：
1.優(yōu)秀的溝通組織協(xié)調(diào)能力
2.良好的流程審核及數(shù)據(jù)分析能力
3.良好的知識(shí)培訓(xùn)能力
4.基礎(chǔ)的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力
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