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隨著社會不斷地進步,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?以下是小編精心整理的采購主管崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
采購主管崗位職責1
1.根據(jù)房地產(chǎn)工程現(xiàn)場實際需求,對工程現(xiàn)場的土建、裝修分包項目進行招投標。
2.掌握市場行情,開發(fā)供應商,“按質(zhì)優(yōu)、價廉”的.原則貨比三家,擇優(yōu)采購。注意掌握市場信息,及時向部門領(lǐng)導反饋市場價格和有關(guān)信息,合理安排采購順序。
3.嚴格采購質(zhì)量關(guān),物品選擇部門審核定樣,對不合格的商品絕不購入。
4.審核洽談簽訂采購合同,按合同約定辦理付款結(jié)算事宜
5.負責市場行情的調(diào)查,資訊收集管理、及時上報以便及時調(diào)整采購策略。
6.遵守公司規(guī)章制度、廉潔自律,大公無私的職業(yè)道德,做到誠實虛心,盡職盡責,不斷學習業(yè)務(wù)知識提高業(yè)務(wù)工作能力。
采購主管崗位職責2
1、 負責公司采購制度、流程、框架搭建;
2、 負責公司集成項目、研發(fā)項目相關(guān)物料采購工作;
3、 負責集成項目、研發(fā)項目的供應商開發(fā)、價格談判、物料交付、質(zhì)量改善等;
4、 根據(jù)業(yè)務(wù)的變化,配合研發(fā)、集成、生產(chǎn)等解決供應鏈問題;
5、 負責培訓、培養(yǎng)員工,幫助員工發(fā)揮優(yōu)勢。
采購主管崗位職責3
1、調(diào)查、分析和評估目標市場,提交符合品牌商品的`需求與建議;
2、負責公司3c數(shù)碼產(chǎn)品的選品、采購工作;
3、開發(fā)、建立和維護產(chǎn)品采購渠道,對采購達成率負責;
4、根據(jù)產(chǎn)品的供需狀況進行分析和研究,進行品類布局,實現(xiàn)對行業(yè)爆款的把控。
采購主管崗位職責4
崗位職責:
1、負責微商城供應商開發(fā)及談判,制定及跟進所負責品類訂貨計劃;
2、負責優(yōu)化采購渠道,豐富商品品類,控制損耗,降低成本,完成所負責品類各項指標(營業(yè)額、毛利、周轉(zhuǎn)率等);
3、維護管理供應商體系,對其進行管理考核、淘汰換新,確保商品現(xiàn)貨供應充足;
4、控制安全庫存,并處理不良庫存(退貨、調(diào)運、折價銷售);
5、負責供應商貨款的支付工作,每月初與供應商進行賬務(wù)核對,確保往來賬務(wù)清晰。
采購主管崗位職責5
1.進行休閑食品開發(fā)、采購、調(diào)研,選擇商品,與市場部門商定建立商品組織結(jié)構(gòu),以提升產(chǎn)品的市場競爭優(yōu)勢;
2.負責與供應商的談判,做好市場調(diào)研來做商品定價,調(diào)整銷售價格,保持銷售價格優(yōu)勢;
3.評估、管理和提升供應商的表現(xiàn),優(yōu)化供應商組合,以及開發(fā)新的.供應商,建立穩(wěn)定的采購渠道,尋找充足的貨源,分配庫存商品,避免缺貨;
4.負責供應商關(guān)系的維護與選擇,以建立完善的供應商信息并且優(yōu)化供應鏈體系;
5.定期收集銷售數(shù)據(jù),分析銷售狀況,與市場部門一起定期回顧并及時做出整改措施,完成公司分配給的銷售及利潤指標。
6.完成上級領(lǐng)導的其他日常工作安排。
采購主管崗位職責6
1.協(xié)助開發(fā)、評審、管理供應商;
2.根據(jù)采購申請計劃制定采購計劃,并安排實施;
3.每月及時準確的制定供應商應付款計劃;
4.定期收集和調(diào)研市場信息和供應商信息,及時審核采購價格的合理性;
5.提交采購成本控制方案,并對最終方案執(zhí)行過程進行追蹤;
6.對下屬進行績效考核指標的制定,并且定期對下屬進行績效反饋和評價;
7.對部門人員進行有計劃的.培養(yǎng)、教育,提升部門效率及部門整體業(yè)務(wù)能力。
采購主管崗位職責7
【崗位職責】
1.全面負責相關(guān)品類的'采購工作,并制定采購戰(zhàn)略;
2.組織完成相關(guān)市場調(diào)查,分析、改善及豐富相關(guān)品類;
3.準確掌握市場及季節(jié)需求,制定商品規(guī)劃方案,準確推出符合市場定位的品牌、SKU方案;
4.完成商品訂貨,價格制定、售后、付款等合同業(yè)務(wù)洽談,并執(zhí)行合同的落實情況;
5.組織建立和完善供應商開發(fā)、維護、淘汰等管理體系,維護供應商資源庫;
6.完成公司制定的銷售、利潤目標及各項指標。
采購主管崗位職責8
1、負責編制部門內(nèi)崗位職責說明書及部門內(nèi)的年度工作目標;
2、定期對部門工作完成情況進行回顧,對完成和未完成的原因進行分析,并協(xié)助下屬做出整改方案并實施;
3、組織、指導并確認各倉的采購計劃及各倉間的'調(diào)撥計劃,控制采購計劃量,防止積壓庫存,增加庫存周轉(zhuǎn)率;
4、組織、督促和指導、確認各進口商品、暢銷商品根據(jù)季節(jié)性變化或淡旺季的需求制定的fcst,以確保公司各商品的及時供應;
5、組織、指導對各倉每月中和月末發(fā)出的《效期排查統(tǒng)計表》的排查,確保無因效期問題而產(chǎn)生的報廢;
采購主管崗位職責9
1、負責公司LED燈具產(chǎn)品配件的供應商開發(fā)和采購工作,負責公司生產(chǎn)所需物料訂單的下達及交期跟進;
2、收集新產(chǎn)品、新供應商的資料信息,開發(fā)新的符合公司要求的.新供應商;
4、負責樣品的索取和試用監(jiān)督,并不斷督促供應商,負責供應商選擇、商務(wù)談判等工作;
5、負責對現(xiàn)有的供應商進行考核及日常管理工作。
6、公司提供結(jié)構(gòu)電子技術(shù)支持及物料供應鏈資源支持,
采購主管崗位職責10
1、負責公司所銷售產(chǎn)品的訂貨前的詢價,價格的對比廠家的選擇等
2、有一定的的`談判能力,能跟廠家處理好平時的價格的溝通及產(chǎn)品發(fā)貨及時性賬期等
3、針對項目訂貨要善于跟項目經(jīng)理業(yè)務(wù)具辦人溝通,做到訂貨前的確認訂貨款的結(jié)算方式 訂貨后的物流跟蹤 貨物到的訂單入庫 后期發(fā)票的索要及辦款的技巧
4、對庫存商品要及時對照,了解哪些是常備貨哪些是有需求才能訂的貨
5、能夠幫助公司分析項目進度中主動提出訂貨規(guī)劃
6、根據(jù)具體工作要求嚴格按照公司規(guī)定處理日常事宜。
采購主管崗位職責11
1、xx時間就訂單內(nèi)容,數(shù)量,單價,交期,特定要求(artwork ,inner label &outer mark )處 理
2、按照合同上的交期核對,訂單進度跟蹤并及時反饋給業(yè)務(wù)部。
3、 發(fā)貨前必須收到大貨樣無產(chǎn)品質(zhì)量問題才能發(fā)貨。
4、 發(fā)貨前同供應商核對發(fā)貨數(shù)量并做收貨清單(訂單號,嘜頭產(chǎn)品號,箱數(shù))給倉庫。
5、收到貨xx時間按公司規(guī)定驗收貨物。
采購主管崗位職責12
1、根據(jù)計劃部門預測,制定物料采購計劃;
2、負責供應商開發(fā)、評審、建立合格供方錄,對供應商進行分級管理,完善采購管理體系;
3、及時跟蹤訂單材料進度,解決過程中所發(fā)生的問題;
4、及時了解原材料的'價格行情,制定并落實降本計劃;
5、負責商務(wù)條件的談判、交付方式及付款方式的優(yōu)化;
5、與倉管部門協(xié)作,對不良品和呆滯料的溝通處理;
6、協(xié)助財務(wù)部門進行付款工作,每月對賬,及時登記臺賬,做好備錄。
采購主管崗位職責13
1.新產(chǎn)品,新材料供應商的尋找,資料收集及開發(fā)工作;
2.對新供應商品質(zhì)體系狀況的評估及認證,以保證供應商的優(yōu)良性;
3.與供應商的比價,議價談判工作;
4.對舊供應商的'價格,產(chǎn)能,品質(zhì),交期的審核工作,以確定原供應商的穩(wěn)定供貨能力;
5.即使跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本;
6.采購計劃編排,物料之訂購及交期控制;
7.部門員工的管理培訓工作;
8.與供應商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等。
采購主管崗位職責14
1、主持采購部各項工作,提出公司物料采購計劃;
2、調(diào)查研究公司各部門物料需求及消耗情況,熟悉各種物料的供應渠道和市場變化情況,指導并監(jiān)督員工開展業(yè)務(wù);
3、審核年度各部門的.采購計劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容;
4、監(jiān)督和參與產(chǎn)品業(yè)務(wù)洽談;
5、審核物料采購合同,促銷協(xié)議;
6、確保供應商費用等指標的完成;
7、組織對供應商的評估工作;
8、監(jiān)督采購員的訂貨工作,確保分店和配送中心有充足的庫存,同時保證較高的商品周轉(zhuǎn);
9、按計劃完成公司各類物料的采購任務(wù),并在預算內(nèi)盡可能減少開支。
采購主管崗位職責15
1.負責公司采購工作及部門工作,規(guī)避由于市場不穩(wěn)定所帶來的風險。
2.根據(jù)項目營銷計劃和施工計劃制訂采購計劃,報副總經(jīng)理批準后組織實施并督導,按計劃完成各類物資的采購任務(wù),并在預算內(nèi)盡量減少開支。
3.調(diào)查、分析、評估目標市場和各部門物資需求及消耗情況,熟悉供應渠道和市場變化情況,確定需要和采購時機。
4.完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本。
5.審核年度各部呈報的采購計劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容。減少不必要的`開支,以有效的資金,保證最大的物資供應。
6.每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表,呈總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理,以便于上級領(lǐng)導掌握全公司的采購項目。
7.監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實情況。
8.監(jiān)控項目物流的狀況,控制不合理的物資采購和消費。
9.制訂部門的短、中、長期工作計劃,編制并提交部門預算,協(xié)助財會進行審核及成本的控制。
10.進行采購收據(jù)的規(guī)范指導和審批工作,根據(jù)資金運作情況,材料堆放程度,合理進行預先采購。
11.組織對供應商進行評估、認證、管理及考核,與供應商建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來。
12.負責部屬人員的思想、業(yè)務(wù)等方面的崗前在崗培訓和教育,并組織考核。
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