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在日常生活和工作中,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。那么制定崗位職責真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的媒介經理的崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
媒介經理的崗位職責1
職責:
1、負責媒體關系的深度維護和拓展,與央媒、平媒、自媒體、KOL及其他合作媒體保持深度溝通,在金融、財經媒體領域有深厚的媒體關系,并開拓娛樂媒體關系維護;
2、根據公司發展需求,制訂媒介方案并執行,核算和控制傳播成本,確保新聞信息及公司理念等有效傳達;
3.與媒體溝通策劃有影響力的`選題,日常新聞稿、公關稿發稿執行;
4.開拓媒體、社群、行業組織等渠道,專題、會務、廣告及其他形式的合作;
5.定期梳理公司媒體資源庫,與媒體保持良好的溝通,有效地維護媒體關系;
6、具備危機公關意識,能及時與相關媒體進行積極溝通,進行危機公關預警并妥善處理。
任職要求:
1、本科或以上學歷,媒體、經濟、新聞、公共關系等專業背景者優先;
2、2年以上媒體或者公關公司從業經歷,兼具傳統媒體和新媒體經驗,具有財經、科技、金融等各類豐富的媒體資源;
3、了解區塊鏈垂直媒體運營并有著較為廣泛的人脈基礎或開拓條件;
4、熟悉了解區塊鏈行業且懷有熱情愿意投身于行業;
5、富有團隊精神,良好的協調溝通能力,善于處理人際關系,抗壓強。
媒介經理的崗位職責2
職責:
1、負責公司產品在搜索引擎及各類信息流平臺的媒介投放工作,資源整合各類相關媒體產品,提供網絡整合營銷解決方案,完成投放目標和效果;
2、能獨立完成行業及競品媒介競爭分析,媒體環境分析及媒體接觸習慣分析等報告,并制定各類項目的媒介投放策略;
3、從各類平臺的信息流的數據提取并制成匯報表,對媒介投放效果進行分析、評估及提出優化建議,實時監控廣告效果數據,及時優化投放策略,定期輸出投放報告;
4、整合事業部內各模塊的媒介規劃,進行橫向管理,優化事業部的媒介投資效率;
5、積極了解運營團隊工作狀況,結合運營探索更有效、優良的推廣策略或方式。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,公關、廣告、新聞、互聯網、市場營銷、企業管理或相關專業優先;
2、2年及以上廣告公司媒介或互聯網廣告經驗優先,具有廣點通、智慧推、今日頭條、UC頭條等各類平臺的信息流操作推廣經驗;
3、邏輯思維清晰,表達能力強,能夠處理客戶和平臺渠道之間的.關系;
4、對于數據有較高的敏感度,有較強的數據分析能力。
媒介經理的崗位職責3
職責:
負責公司產品在搜索引擎及各類信息流平臺的媒介投放工作,資源整合各類相關媒體產品,提供網絡整合營銷解決方案,完成投放目標和效果;
能獨立完成行業及競品媒介競爭分析,媒體環境分析及媒體接觸習慣分析等報告,并制定各類項目的媒介投放策略;
從各類平臺的信息流的數據提取并制成匯報表,對媒介投放效果進行分析、評估及提出優化建議,實時監控廣告效果數據,及時優化投放策略,定期輸出投放報告;
整合事業部內各模塊的`媒介規劃,進行橫向管理,優化事業部的媒介投資效率;
積極了解運營團隊工作狀況,結合運營探索更有效、優良的推廣策略或方式。
崗位要求:
本科及以上學歷,公關、廣告、新聞、互聯網、市場營銷、企業管理或相關專業優先;
2年及以上廣告公司媒介或互聯網廣告經驗優先,具有廣點通、智慧推、今日頭條、UC頭條等各類平臺的信息流操作推廣經驗;
邏輯思維清晰,表達能力強,能夠處理客戶和平臺渠道之間的關系;
對于數據有較高的敏感度,有較強的數據分析能力。
媒介經理的崗位職責4
職責:
1、根據公司戰略,規劃全年媒體投放策略,制定媒體選擇、購買投放、評估機制,并對消費者行為進行洞察及調研,根據預算整合媒體資源及投放并監控風險;
2、制定各項品牌活動、線上線下各類營銷活動的媒介策略,策劃媒介投放方案及采買、復盤;
3、媒介公共關系拓展、建立、維護,公關預警,建立日常重點媒體資源庫的'管理機制;
4、對各銷售渠道的廣告投放效果進行監督并提出資源投放合理建議;
5、制定部門管理制度,進行團隊管理及人才梯隊建設;
任職資格:
1、大學本科以上學歷,廣告與傳媒相關專業;
2、5年以上媒介相關工作經驗,熟悉母嬰、生活、時尚及類媒體,有快消品行業、4A或國際公司從業經驗者優先;
3、對媒體資源有深入的了解,有較強的市場及消費洞察能力,溝通能力和商務洽談能力;
4、對媒介管理系統專業知識有深入研究,并有多項成功實戰經驗;
5、具備非常強的媒介策劃能力及數據分析能力;
6、思維活躍,具備很強的創新能力和執行力;
7、具備非常強的職業素養,溝通協調能力強;
8、團隊合作精神佳,工作認真負責,具備很強的責任感和使命感。
媒介經理的崗位職責5
職責:
1)能夠獨立制定并完成媒介策略方案、撰寫媒介計劃方案。
2)對公司現有項目匹配的宣傳媒體形式、周邊環境、媒體歷年價格走勢以及媒體受眾等情況對媒體進行客觀全面評估。
3)負責與相關媒體對接,一方面利用媒體其自身固有活動資源進行宣傳;另一方面與媒體建立良好關系,獲取最適合的投放組合。
4)負責新媒體的.選題、視頻編輯、搜索、推薦、發布,通過互動、裂變等方式提高影響力與關注度。
5)負責新媒體(微信、微博、抖音等)相關信息搜集、編輯等工作。
6)配合活動策劃組織策劃推廣活動,并參與執行。
7)配合完成領導交予的部門其他工作。
任職要求:
1)具備媒體價值分析能力及媒體效果評估能力,有媒體傳播相關工作經驗者優先;
2、熟悉并關注互聯網市場動態,有移動廣告平臺資源者優先;
3、思維活躍,性格開朗,具有良好的溝通協調與社交能力。
媒介經理的崗位職責6
職責:
1、負責公司媒體關系的建立與維護,與媒體建立廣泛的聯系,包括內容合作、公關傳播等;
2、公司市場活動的方案策劃及撰寫、組織和執行,負責公關活動文案的`策劃與執行,與市場專員良好的合作,建立穩固發展的市場及媒體關系;
3、根據工作需要進行相應的公關活動策劃,制定公關活動方案,并對活動項目進行跟蹤監督和效果評估。
4、組織有關企業自身和相關合作伙伴有關的媒體推廣活動工作,包括新聞發布會、節假日活動等。
5、邀請記者對重要客戶進行訪談及參與客戶的活動。
任職資格:
1.大專及以上學歷,媒介相關經驗3年及以上者優先;22-28歲;
2.有超強的責任心,超強的學習能力和溝通能力,具備良好的媒體資源協調能力;反應靈敏,談吐大方靈活,有保密意識;
3.具備較好的文字撰寫能力,熟悉傳統媒體與新媒體,了解媒體運作規律
4.熟悉本地媒介環境者或有新聞,廣告,市場營銷相關專業相關工作經驗者優先;
5.熟悉使用各類辦公軟件,會PS等作圖軟件者甚好;
媒介經理的崗位職責7
職責:
1、根據公司發展計劃進行有效新媒體平臺的開拓、合作及維護,建立公司媒體庫資源;
2、根據公司市場推廣策略制定媒體合作方案,協助完成媒體投放落地執行;
3、了解并及時調配媒體資源,保證媒體資源的最大化利用;
4、收集并整理各媒體平臺的信息和動態,對媒體進行對應評估分析及。
任職資格
1、本科以上學歷,廣告學、新聞學、市場營銷和企業管理等相關專業背景;
2、2年以上廣告或者新媒體行業從業經驗,有知名平臺工作背景優先錄用;
3、深諳新媒體渠道合作規則,具有豐富的新媒體及內容媒體資源及人脈關系(如:微博、微信、各類短視頻平臺、B站、抖音等);
4、具有極強的`溝通協調能力,情商高,有一定團隊管理能力,能適應出差要求。
媒介經理的崗位職責8
職責
1、根據市場推廣計劃完成媒體策劃,展開各方面媒體合作;
2、媒體投放計劃的制定、投放中的監督控制及后期投放合理性分析;
3、輔助媒介經理進行媒體預算的制定及費用的報批管理;
4、新聞、專訪等稿件的`媒體發放及傳播監控;
5、各類軟硬性媒體廣告的成本控制、合同簽訂、效果監控與簡報發布,并支持媒體商務活動及合作的策劃。
任職資格
1、新聞傳播、新聞、傳播、廣告等相關專業本科以上學歷;
2、2年以上媒介方面工作經驗,媒體知識豐富;
3、性格開朗,有良好的溝通和談判技巧,有較強的責任心和敬業精神;
4、文筆流暢,有較強邏輯性,可流利閱讀英文材料;
5、熟練運用各種辦公軟件。
媒介經理的崗位職責9
一、媒體管理相關工作
1.戶外媒體、戶外創意投放、活動執行的資源整合;
2.全公司媒體投放總量匯總、整理和大數據分析;
3.負責各地媒介、客服的專業培訓,
4.媒體價格談判及成本控制;
5.管理全國戶外媒體供應商,簽訂合作大協議;
6.供應商入庫審核;
7.公司供應商合同審核
二、大客戶服務
1.全國性投放大客戶的標準化服務流程的制定和管控;
2.大客戶危機處理;
3.督促、協調大客戶的后期服務、確保服務流程的順暢。
三、招投標工作
1.關注全國范圍內各種有價值的`戶外媒體資源招標情況,幫公司尋求好的合作資源;
2.招投標的標書制作和招投標投標工作
四、公司資料
1.每月月刊的制作和發布;
2.公司自有媒體資源資料整合
媒介經理的崗位職責10
職責:
1.熟悉品牌營銷和效果營銷手段,協助部門負責人根據品牌戰略及活動需求提供媒介策略方案,投放規劃和投放執行;
2.負責新媒體渠道與KOL的合作,內容發布計劃的執行,挖掘抖音、快手等短視頻平臺相關內容的KOL,并與其建立友好關系;對適合展開異業合作的品臺/品牌進行洽談;
3.定期收集整理KOL產出的內容的數據表現,評估KOL的'效益,并提出改進的建議;
4.管理合作媒體,溝通,對接,執行,維護好媒體關系
職位要求:
1.大專學歷以上,有游戲行業從業經驗,市場推廣,商務合作,校園渠道合作,KOL資源經驗優先;
2.熟悉媒介行業,具備良好的溝通表達能力,較強的組織協調能力和團隊合作精神;
3.擅長媒介數據分析、媒體策略、投放計劃、廣告監測執行、廣告效果評估等相關工作,具備獨立的媒體策劃能力和提案能力,有成功策劃案例者優先;
4.具備談判能力、資源協調能力、口頭表達能力和邏輯思維能力;擁有緊跟時尚潮流的審美觀念和包裝能力
媒介經理的崗位職責11
主要職責:
1. 拓展媒體資源(微信、微博、app、wap等),建立合作關系;
2. 結合媒體屬性,為媒體輸出匹配的內容(文學、游戲、動漫等),增強媒體的變現能力;
3. 利用數據分析表及業務知識,優化內容投放;
4. 收集、反饋行業信息及拓展問題;
5. 維護媒體關系,與媒體建立長期穩定的合作關系。
任職資格:
1.大專以上學歷,歡迎應屆生加盟;
2.善于學習,勇于承擔,有較強的'上進心;
3.有相關媒體資源者優先考慮;
4.此職位屬于營銷類職位,每月會有績效考核,承擔相應業績指標。
媒介經理的崗位職責12
職責:
1.根據目標制定媒介推廣策略及執行計劃
2.研究媒體趨勢和環境,分析競爭品牌或可借鑒行業品牌的媒介策略及手段
3.評估分析各媒介渠道效果,確保并且提高媒體投資效益,不斷優化媒介策略和媒介組合,發掘創新媒介渠道及合作形式
4.根據媒介推進與產品端合作共同提煉項目價值點,并建議優化方案
5.針對跨部門跨事業線的.推廣需求,溝通優化組合資源,并輸出媒介部分工作內容
職位要求:
1.本科以上學歷,熟悉廣告投放相關流程,有5年互聯網/廣告公司媒介經驗者優先
2.有互聯網科技、門戶媒體資源或媒體高層等資源者優先
3.熟悉了解各種線上線下媒介渠道,具備扎實的媒介知識,特別是互聯網媒體,必須擁有過多次互聯網媒體實操經驗,了解目前互聯網主要媒體及采買形式的合作模式及操作方法
4.擁有創新精神,團隊協作能力強,具備溝通、組織協調、統籌分析、總結規劃等綜合實力
5.能夠適應高強度快節奏的工作壓力,有高度責任心,認真細致,積極主動
6.統計學、廣告及營銷專業者優先
媒介經理的崗位職責13
崗位職責:
1、拓展并維護各類自媒體資源,對媒體資源采購價格競爭力負責;
2、自媒體日常業務合作溝通和項目執行跟進;
3、推動自媒體在平臺交易的業務自助化;
任職要求:
1、大專及以上學歷
2、熟悉社交媒體流量市場和自媒體商業變現形式優先
3、擁有大量自媒體資源并具備平臺運營方法和經驗優先
媒介經理的崗位職責14
職責:
1、負責公司形象宣傳策劃,制定及實施宣傳推廣計劃、廣告創意設計;
2、參與公司推廣活動策劃,負責活動傳播計劃制定及各類文案審核,保持傳播口徑與方向;
3、負責公司媒體關系的維護,負責與各媒體保持良好的工作關系,接待媒體日常采訪,制定媒體宣傳計劃,執行、跟進、評估和監督反饋;
4、負責公司各類對外宣傳稿件的策劃、采寫,公司各項目展示性文字的藝術性加工,各類公益公關活動的情況統計及大事記管理,實施媒體公關活動;
5、策劃公司各項活動,撰寫傳播文案,參與落地活動執行工作;
任職要求:
1、文字功底扎實,有優秀的媒體溝通、書面表達以及口頭表達能力,熟悉媒體渠道;
2、對于品牌傳播、營銷推廣有較全面的.認識,有媒體、公關公司及廣告公司文案工作經驗優先;
3、具備較強的新聞策劃能力,熟悉產品、品牌等策劃及文案,有公關宣傳策劃能力和一定的審美水平;4、思維活躍,敢于創新,具備高度的工作熱情和事業心,有良好的團隊合作精神。
媒介經理的崗位職責15
崗位職責:
1、負責外部IP資源的挖掘和開發,尋找有潛力的IP資源,與其進行商務對接、外采;
2、負責外采IP的售賣產品策劃;
3、負責監控市場整體IP價格,并將公司外采及內部IP產品報價進行實時調整;
4、管理內部IP的售賣產品策劃及IP二次開發產品需求策劃;
5、商業開發部的部門管理、制度建設。
6、熟悉掌握各媒體屬性、內容及報價等,建立和維護媒體資源庫;
7、對媒體推廣項目進行跟蹤和監督,并進行效果評估工作,將評估分析報告上報企業領導;
8、負責上游媒體及下游客戶的縱橫向部溝通,協助客戶進行有效的廣告投放;
9、負責維護媒體關系,整合媒體資源并拓展和執行。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,新聞、傳播、商務等相關專業優先;
2、具備三年以上媒介相關工作經驗,有大型MCN機構、短視頻平臺等紅人對接工作經驗者優先;
3、具有一定戰略思維,自我驅動力強;
4、具備良好的.團隊合作能力。
5、熟悉媒體運作規律,掌握各個媒體的合作特點,了解媒介市場行情;
6、微博,抖音,知乎,豆瓣,Facebook,等國內外社交網站或視頻網站重度愛好者;
7、熟悉微博新老熱點,流行梗,有一定的信息收集能力和創作能力;
8、良好的溝通能力,適應能力強,吃苦耐勞,團隊協作精神。
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