在日常生活和工作中，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編整理的技術部經理崗位職責，希望對大家有所幫助。

技術部經理崗位職責1

　　技術部副經理崗位職責

　　1、根據(jù)公司總體研發(fā)工作計劃的要求制定技術研究發(fā)難，并對其實施情況進行監(jiān)督；

　　2、利用各種有效途徑，指導技術人員對國內外技術研究情況及相關資料進行收集、分類、匯總，選用有價值的資料上報技術部經理；

　　3、按照技術研究方案的`要求，根據(jù)收集的技術資料，通過一定的技術研究路線實施本行業(yè)的技術理論與實踐研究，并把研究成果上報技術部經理和相關領導；

　　4、對技術檔案資料進行監(jiān)督管理，確保技術資料的保密性、正確性和完整性；

　　5、向產品研發(fā)部、生產部、質量管理部和營銷部等部門提供技術咨詢和相關技術數(shù)據(jù)，保證產品生產與銷售活動得以順利進行；

　　6、根據(jù)公司發(fā)展及技術研究需要，定期或不定期組織同行業(yè)技術研究會議，確保公司技術研究水平領先于同行企業(yè)；

　　7、負責指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，并對其進行績效考核。

技術部經理崗位職責2

　　職責

　　1、負責系統(tǒng)安裝，調試，維護；

　　2、提供內部技術支持、培訓，及客戶培訓工作；

　　3、收集客戶需求，處理客戶協(xié)調工作；進行售前技術分析支持工作；

　　4、編寫、修訂和審核技術支持相關文檔和作業(yè)指導書；提出項目實施改進計劃；

　　5、配合完成項目實施、驗收工作。

　　職責：

　　1、負責進銷存系統(tǒng)的實施與售后維護服務，提高用戶滿意度；

　　2、日常QQ遠程或用戶現(xiàn)場服務解決客戶問題；

　　3、負責對用戶現(xiàn)場需求進行收集、整理、反饋；

　　4、負責公司內部與客戶的產品演示與培訓；

　　5、負責公司客戶維護費的'收款與結算；

　　6、管理團隊，提高團隊戰(zhàn)斗力與凝聚力。

　　任職要求：

　　1、計算機類相關專業(yè)，大專以上學歷；有過一年以上管理經驗；

　　2、熟悉SQL語句，以及數(shù)據(jù)庫（SQLSERVER）的基本操作增刪改查；

　　3、有進銷存軟件或ERP實施維護應用工作經驗優(yōu)先；

　　4、具備較好的溝通協(xié)調能力，積極主動，抗壓力強，良好的服務意識，勇于承擔的責任心。

技術部經理崗位職責3

　　1、貫徹執(zhí)行公司總經理與副總經理負責的指示，直接對總經理與副總經理負責。

　　2、就本部門以及公司的技術力量配置、技術管理組織結構提出方案或建議，挑選和配備公司各個技術崗位人員，培養(yǎng)、鞏固技術骨干隊伍，切實保障技術部設備的安全運行以及項目設施的正常使用。盡最大的努力，以最低的費用開支保持公司各項目高格調水準。

　　3、負責制定本部門人員崗位職責，考評員工的工作業(yè)績并據(jù)實提出獎罰意見。

　　4、根據(jù)公司的.經營管理目標和任務統(tǒng)籌本部門的工作安排，制定工作計劃，組織技術力量解決工程技術問題、技術管理問題，建立技術管理制度，就重大技術事項向公司領導提出決策建議。

　　5、負責本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育，帶領本部全體員工努力完成各項任務，保持本部門的上進風貌，提高本部的服務意識、管理效能和戰(zhàn)斗力。

　　6、負責本部不合格服務的處理及糾正、預防措施的實施和跟蹤。

　　7、對本部的開支情況和經濟指標負責。

　　8、對本部的整體服務質量和安全生產負責。

　　9、協(xié)調本部內部以及與兄弟部門之間的工作關系。

　　10、兼任受聘的專業(yè)技術職責，負責本專業(yè)的技術決策。

技術部經理崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、配合制定公司信息技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,完善技術架構、應用架構、數(shù)據(jù)架構;

　　2、統(tǒng)籌規(guī)劃公司信息化項目方案,參與戰(zhàn)略及實現(xiàn)路徑的討論、設計;

　　3、負責制定并組織實施公司信息技術管理制度、技術標準規(guī)范;

　　4、負責部門的日常管理以及團隊建設工作。

　　任職資格:

　　1、本科以上學歷(985、211優(yōu)先),計算機、信息技術等相關專業(yè),工作經驗8年以上;

　　2、具有豐富的互聯(lián)網行業(yè)項目開發(fā)、項目管理、項目運維經驗;

　　3、具有較高的.信息技術專業(yè)水平,較強的團隊管理能力、分析判斷能力、系統(tǒng)思維能力和責任心。

　　4、熟悉java相關技術框架的開發(fā),熟練運用servlet、hibernate等技術框架,熟悉python語言,熟悉sql server、mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫;

　　5、具有良好的談判技巧及溝通能力,組織協(xié)調能力,能承受較大的工作壓力;具備良好的口頭與書面表達能力和學習能力。

技術部經理崗位職責5

　　1.負責所屬部門人員培訓、引導、教育、監(jiān)督工作，培養(yǎng)部屬奮發(fā)向上、精益求精的精神。

　　2.帶領部屬嚴格執(zhí)行公司一系列規(guī)章制度，確保整體生產產品工藝無重大事故發(fā)生。

　　3.負責營銷部報價圖紙的審核和報價，并有責任跟蹤及監(jiān)督新開模具的生產進度。

　　4.負責公司新產品的開發(fā)，包括圖紙審核、澆注系統(tǒng)的設置、模具設計、重要產品的三維模擬以及相關文件的編制和下發(fā)。

　　5.負責制定新產品生產過程的工藝和過程監(jiān)督，確保新品按時保質保量完成。

　　6.每班認真審核下屬上交的一切文件，復查無誤后下達生產及修改指令。

　　7.負責編制批量產品的工藝文件并不斷完善，從而達到預防產生不良品的.目的。

　　8.根據(jù)品質部的質量反饋，制定老產品的工藝改善措施和解決辦法，使產品工藝更加成熟，如無法解決要及時上報廠部協(xié)助解決。

　　9.負責新老模具的外出維修和內部維護，確保模具完好率100%，杜絕不合格模具進入生產。

　　10.負責解決毛坯外出加工的一切技術問題，如無力解決要及時上報廠部。

　　11.負責本部門保密公司一切文件的義務。

技術部經理崗位職責6

　　一、崗位名稱：

　　生產技術部經理

　　二、直接上級：

　　生產副總

　　三、工作本職：

　　公司的生產組織與管理工作、公司的工程技術和材料采購的管理

　　四、主要職責：

　　1．生產組織和安全生產工作；

　　2．《生產計劃》的編制工作；

　　3．生產核算體系的建立與完善；

　　4．大、中修及改造的組織編制；

　　5．檢修方案的審核；

　　6．《材料購置計劃》的審核；

　　7．工程技術和材料采購的管理；

　　8．新產品開發(fā)方案的考察、論證和審核；

　　9．大型技術改造項目的考察、論證和審核；

　　10．新產品和大型技術改造方案的'組織實施；

　　11．新建項目合同的審核；

　　12．采購合同的審核；

　　13．采購物品價格的審核；

　　14．本系統(tǒng)《規(guī)章制度》的制訂、執(zhí)行和檢查；

　　15．本系統(tǒng)主管的提名和員工的聘用。

技術部經理崗位職責7

　　1、認真貫徹國家有關工程技術政策和公司有關技術管理制度，并做好宣傳教育工作。

　　2、盡忠職守、敬業(yè)愛崗，嚴守公司的技術秘密，積極貫徹好公司的“技術創(chuàng)新、科技興企”技術發(fā)展方針，對全公司的.施工生產進行技術指導及督促。

　　3、負責公司所有工程的技術方案編制及指導，全面協(xié)調及處理公司的技術資料工作。

　　4、對技術難題要做好攻關解決工作，并負責組織實施公司的各級人員，進行技術普及培訓工作。

　　5、根據(jù)公司生產和行業(yè)發(fā)展形勢需要：

　　A：收集技術資料、信息、組織技術改造、技術革新和技術發(fā)明；

　　B：對新材料、新技術、新設備、新工藝、制定推廣計劃、技術措施和技術標準

　　6、協(xié)助質安部做好工程完工的驗收工作。

　　7、協(xié)助副總理處理好公司的生產及安全工作，使公司的安全生產，文明施工，達到行業(yè)內的要求及相關創(chuàng)優(yōu)標準，并且完全擁護公司董事會對公司提出的技術要求。

　　8、組織開展安全技術研究工作，積極采用先進技術和安全防護裝置，組織主持重大事故、事件、不符合的調查、評審，提出處理意見及今后防范措施，并督導落實。

　　9、按照“三同時”原則，對新、改、擴建項目進行技術措施設計時，確保安全技術、勞動保護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產。

　　10、審查企業(yè)內安全技術規(guī)程和安全技術措施項目，使之完善可靠，技術上切實可行。

　　11、負責塵毒等有害物質的治理方案、規(guī)劃，達到國家技術要求。

　　12、做到服從領導工作安排，主動、定期向主管領導匯報進展情況工作，同事間相互尊重、包容，指導和關心下屬工作。

　　13、接受公司領導的其他相關工作安排。

技術部經理崗位職責8

　　1.在總經理的領導下，對本公司的技術管理工作全面負責，并負責對計劃、質量、安全等方面的'管理。

　　2.貫徹執(zhí)行國家技術政策、法令、規(guī)范、規(guī)程及各級管理標準條例。

　　3.參加工程的設計交流、圖紙會審。參加編制本工程的施工組織設計、施工方案、特殊分部分項工程的作業(yè)設計，參加編制進度計劃、作業(yè)計劃。負責向項目管理人員進行技術交底。

　　4.制定質量、安全技術措施，督促和指導管理人員、施工人員認真執(zhí)行施工組織設計，作業(yè)設計及各類技術措施、計劃。幫助總經理做好施工生產文明施工管理。

　　5.負責管理工程的計算、試驗和測量工作。

　　6.深入施工現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)和解決施工中存在的問題，有權制止施工生產、技術、質量、安全方面的一切違章行為，并提出處理意見交經理認可后執(zhí)行。配合經理對項目的管理人員、施工人員進行考核。

　　7.負責技術資料管理，督促施工管理人員及時、正確地記好施工日志，并辦理施工技術文件，負責審核施工檔案資料，繪制施工圖，組織整理竣工檔案資料歸檔手續(xù)。

　　8.參加和組織質量、安全工作的項目自檢、事故調查和處理及辦理。

　　9.完成上級領導交代的其他相關任務。

技術部經理崗位職責9

　　任職要求:

　　1. 統(tǒng)招本科及以上學歷，計算機等相關專業(yè);

　　2. 6年以上相關工作經驗，有團隊經驗;

　　3. 物流行業(yè)經驗者優(yōu)先，有物流、供應鏈等相關信息系統(tǒng)開發(fā)經驗者優(yōu)先;

　　4. 有較強團隊溝通和協(xié)作能力，和分析問題、解決問題的能力。

　　職位描述:

　　1)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向，業(yè)務形態(tài)變化制定公司信息化戰(zhàn)略規(guī)劃;

　　2)負責研究it信息新技術，物流信息技術的發(fā)展，對公司各項業(yè)務形態(tài)提供信息化支撐與服務;

　　3)負責與信息化合資公司及各業(yè)務子系統(tǒng)的系統(tǒng)集成商溝通聯(lián)絡，及時深入了解下屬企業(yè)業(yè)務變化，對升級服務各業(yè)務信息系統(tǒng)提供支持;

　　4)負責財務資金管理系統(tǒng)、物流貿易系統(tǒng)、供應鏈金融業(yè)務系統(tǒng)的開發(fā)、實施;

　　5)負責制定、完善信息化管理制度;

　　6)負責控制部門預算，降低費用成本，組織公司計算機相關設備的'添置，采購;

　　7)主持本部門日常全面工作，編制本部門年、月、周工作計劃及資金計劃，總結年、季度、月度工作，負責本部門員工考核;

　　8)完成上級領導交辦的其他工作。

技術部經理崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、完成各項部門制度的制定；協(xié)助總經理做好個性研發(fā)戰(zhàn)略及年度研發(fā)工作計劃。

　　2、組織技術論證與交流：負責跟蹤和掌握國際、國內同類技術發(fā)展趨勢，組織研發(fā)室內部技術論證；組織公司內部與外部的技術協(xié)作與技術交流活動，尋求技術合作伙伴。

　　3、產品開發(fā)可行性論證：參與新產品開發(fā)的可行性論證，對新產品開發(fā)過程實施監(jiān)督、控制，確保新產品開發(fā)工作順利進行。

　　4、中試過程管理：負責監(jiān)督、指導中試研究流程的建立及運行，推進新產品市場化，保證產品質量，確保產品生產工藝及生產流程符合大規(guī)模生產的需要。

　　5、組織制定生產工藝及生產流程規(guī)范：組織生產、研發(fā)、及分析質檢室對新產品生產作業(yè)流程及生產工藝進行研究、探討，確定規(guī)范化的生產工藝與生產作業(yè)流程。

　　6、組織制定產品質量規(guī)范：組織質量管理、生產、研發(fā)、及分析質檢室對大批量生產產品所需要的'生產設備進行開發(fā)，保證生產的順利開展。

　　7、員工管理：負責本部門員工的配備和選拔，組織本部門員工定期或不定期進行技術研發(fā)培訓，提升部門人員技術水平。

　　8、組織與生產相關人員培訓：組織相關人員進行生產、質量檢驗培訓，確保新產品大批量生產作業(yè)流程順利展開。

技術部經理崗位職責11

　　1．在總經理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。

　　2．嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行工作職責；按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

　　3．負責制定公司技術管理制度。負責組織實施公司月度制作計劃，與營銷部門密切配合，確保公司制作合同的履行，力爭公司制作任務全面、超額完成；

　　4．組織和編制公司技術發(fā)展規(guī)劃。編制近期技術提高工作計劃，編制長遠技術發(fā)展和技術措施規(guī)劃，并組織對計劃、規(guī)劃的擬定、修改、補充、實施等一系列技術組織和管理工作；

　　5．行使對公司技術產品制作過程工作的指揮、指導、協(xié)調、監(jiān)督、管理的權力，并承擔執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務；

　　6．負責公司新技術引進和新產品開發(fā)工作的計劃、實施，確保技術不斷更新。

　　7.妥善保管能直接影響公司權益和利益的'經營決策文件資料和技術資料。包括登記、分類、存貯、備份、轉錄，不得泄漏公司機密，不得擅自修改、拷貝或讓無關人員閱讀。

　　8．研究和摸索科學的流水作業(yè)規(guī)律，認真做好各類技術信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作，為逐步實現(xiàn)公司現(xiàn)代化制作水平的目標，提供可靠的依據(jù)；

　　9． 負責制定公司產品技術標準統(tǒng)一，實現(xiàn)產品技術的規(guī)范化管理；

　　10.認真做好技術圖片、技術資料的歸檔工作。負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度；

　　11．及時指導、處理、協(xié)調和解決出現(xiàn)的技術問題，確保經營工作的正常進行；

　　12．及時搜集整理國內外技術發(fā)展信息，及時把握技術發(fā)展趨勢；

　　13．負責編制公司技術開發(fā)計劃，抓好技術管理人才培養(yǎng)，技術隊伍的管理。有計劃的推薦引進、培養(yǎng)專業(yè)技術人員，做好培訓和管理工作；

　　14．負責公司技術管理制度制訂檢查、監(jiān)督、指導、考核工作；

技術部經理崗位職責12

　　1、負責技術設備的申購及保養(yǎng);

　　2、負責技術系統(tǒng)文件等資料的整理保管;

　　3、負責對下屬人員招聘、解聘做出決策，負責對下屬部門相關人員進行績效考核;負責協(xié)調解決技術部門人員與其他部門間的'問題溝通;

　　4、完成總經理交辦的其他工作。

技術部經理崗位職責13

　　1、認真貫徹公司制定的各項規(guī)章，負責監(jiān)督車間工作人員嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度；

　　2、工作上嚴格服從生產部經理的領導，努力協(xié)助公司實現(xiàn)既定的生產計劃。質量上服從公司品管部門的判定，對本車間生產的產品品質負責；

　　3、妥善安排好生產進度，做好人員及原料的調度工作，加強對重點操作環(huán)節(jié)的.監(jiān)督控制工作；

　　4、加強與本車間各個生產班組長之間的聯(lián)系，客觀公正的處理車間內的員工關系，維持好車間的正常生產秩序。

技術部經理崗位職責14

　　1按要求建立并維護化學分析實驗室的管理體系，負責水、土壤、大氣等項目的檢測，推進實驗室管理的規(guī)范化;

　　2、負責制訂實驗室的人員培訓計劃，組織實施人員學習技術業(yè)務知識，提高檢測水平;

　　3、組織編寫實驗室專業(yè)范圍內的技術規(guī)范、檢測細則和不確定度;

　　4、負責檢查各類檢驗報告，編寫與質量分析小結及各種匯總表，確保其準確性、可靠性;

　　5、根據(jù)有關規(guī)章制度，負責組織好環(huán)境條件、儀器設備，安全和清潔等工作，確保實驗室各項事務的正常運轉，對出現(xiàn)的各類突發(fā)事項進行應急處理;

　　6、負責實驗室儀器設備的'申購計劃，組織人員做好儀器設備的維護保養(yǎng);

　　7、參與解決檢測中出現(xiàn)的重大技術、質量問題，參與處理檢測質量事故和質量爭議和客戶投訴調查;

　　8、負責實施實驗室間能力比對/能力驗證、檢測過程的控制、期間核查等活動和參加內審及評審;

　　9、負責配合質量管理部完成新開展項目的籌備、執(zhí)行和評審工作;

　　10.負責各類實驗室合理化建議、不符合項、安全事故、質量事故的整改措施提出、整改方案落實;

　　11、完成公司要求的其他工作。

技術部經理崗位職責15

　　1、負責各類銀行業(yè)務系統(tǒng)、PC端門戶網站、移動端界面等設計和開發(fā)工作;

　　2、負責全行應用系統(tǒng)軟硬件的架構規(guī)劃和設計，負責制定、完善系統(tǒng)架構規(guī)范、實施標準和運維策略，并持續(xù)推進架構優(yōu)化;

　　3、負責技術難點攻關，組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術問題，負責對軟件開發(fā)團隊進行技術指導，提升系統(tǒng)的可用性、擴展性、穩(wěn)定性和安全性;

　　4、牽頭制定系統(tǒng)架構設計規(guī)范和指引，牽頭完善和落實應用技術標準，跟進前沿技術發(fā)展動態(tài)等;

　　5、參與項目的'需求分析和總體設計工作，協(xié)助業(yè)務部門完善業(yè)務需求;

　　6、負責系統(tǒng)運行相關監(jiān)控策略制定、實施和優(yōu)化;

　　7、落實系統(tǒng)及軟件產品資產庫和配置庫的各項要求;

　　8、負責信息系統(tǒng)建設系統(tǒng)相關技術方案編寫、實施及日常變更;

　　9、配合完成系統(tǒng)及驗收測試，修復軟件缺陷，保障系統(tǒng)正常使用;

　　10、熟悉flexcube系統(tǒng)的優(yōu)先。

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