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隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)1
【崗位職責(zé)】
1、根據(jù)部門經(jīng)營(yíng)需求，制定階段企劃方案并監(jiān)督落實(shí)，并與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)及其他部門人員協(xié)調(diào)；
2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃，向理財(cái)師傳授相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，提升銷售技能；
3、根據(jù)營(yíng)銷節(jié)奏，實(shí)施業(yè)務(wù)及營(yíng)銷隊(duì)伍的追蹤和督導(dǎo)，確保各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)；
4、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，策劃實(shí)施相關(guān)線下推廣活動(dòng)；
5、準(zhǔn)備相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表及材料，追蹤會(huì)議決議的落實(shí)效果，保證各類業(yè)務(wù)會(huì)議及時(shí)、有效的進(jìn)行；
6、協(xié)助部門總監(jiān)完成其他的工作。
【任職要求】
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，金融、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有良好的計(jì)算機(jī)、辦公軟件操作水平；
3、擁有比較全面的'金融基礎(chǔ)知識(shí)；
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的溝通能力、責(zé)任心；
5、從事金融相關(guān)工作
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)2
1、組長(zhǎng)是本崗位第一安全責(zé)任人，對(duì)本崗位安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，并負(fù)有督促、教育責(zé)任；
2、每年年初制定出本崗位安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，年底應(yīng)有檢查、落實(shí)和總結(jié)；
3、每星期組織“二五”安全會(huì)，每日組織班前、班后會(huì)，并對(duì)本崗位人員進(jìn)行考勤；
4、按要求每日組織本崗位人員做好機(jī)房?jī)?nèi)事故預(yù)想并進(jìn)行討論學(xué)習(xí)；
5、模范帶頭，自覺(jué)遵章守紀(jì)、從嚴(yán)查處和考核違章違紀(jì)行為；
6、必須熟悉通風(fēng)機(jī)的`工作原理，結(jié)構(gòu)特征，掌握通風(fēng)機(jī)供電系統(tǒng)的原理；
7、必須掌握通風(fēng)機(jī)的倒機(jī)操作程序和反風(fēng)操作程序，并能在10min內(nèi)完成各項(xiàng)操作任務(wù)。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)藍(lán)客之家crm會(huì)員運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的落地執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目啟動(dòng)前，中，后期的溝通，實(shí)施和效果跟蹤，反饋改進(jìn)。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的銷售環(huán)節(jié)培訓(xùn)和門店落地銷售指導(dǎo)。
4、配合綜合業(yè)務(wù)部銷售，為終端零售企業(yè)做落地培訓(xùn)，制作課件。
5、負(fù)責(zé)優(yōu)化和改進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施的.環(huán)節(jié)和流程。
6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)省分公司相關(guān)人員對(duì)后續(xù)效果進(jìn)行跟蹤和落地指導(dǎo)。
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行后的客戶維護(hù)。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)4
工作內(nèi)容：
1、熟悉且掌握平臺(tái)相關(guān)服務(wù)工具：例千牛，赤兔等；對(duì)于智能化服務(wù)產(chǎn)品有一定的了解，例：店小蜜，客戶服務(wù)平臺(tái)等；
2、負(fù)責(zé)支持平臺(tái)智能化服務(wù)產(chǎn)品的深度學(xué)習(xí)與相關(guān)研究和開(kāi)發(fā)工作，例：店小蜜的服務(wù)升級(jí)應(yīng)用，商品上新、活動(dòng)內(nèi)容話術(shù)上新及優(yōu)化、關(guān)聯(lián)銷售商品添加及實(shí)施更新小蜜知識(shí)庫(kù)；
3、負(fù)責(zé)客戶體驗(yàn)部門的'技術(shù)支持，數(shù)據(jù)提取和匯總，升級(jí)產(chǎn)品的演示和培訓(xùn)等。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，熟悉淘寶，天貓平臺(tái)規(guī)則；
2、數(shù)據(jù)分析能力較好，有一定耐心，對(duì)聊天話術(shù)有見(jiàn)解；
3、公平公正，注重細(xì)節(jié)，有非常好的服務(wù)意識(shí)，執(zhí)行力好，能承受工作壓力和挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及上進(jìn)心。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)藝術(shù)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，培訓(xùn)學(xué)生的藝術(shù)與設(shè)計(jì)能力、思維方式及表現(xiàn)技法等；
2、制定學(xué)生的培訓(xùn)計(jì)劃和進(jìn)度；
3、指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行藝術(shù)調(diào)研、選題、以及藝術(shù)作品(或?qū)懽鳌⒃u(píng)論課題等)的'制作過(guò)程；
4、根據(jù)國(guó)外院校對(duì)藝術(shù)作品集的要求，指導(dǎo)學(xué)生按要求完成藝術(shù)作品集。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)6
職能方向:
1、營(yíng)銷創(chuàng)意家:營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)活動(dòng)、intime365會(huì)員活動(dòng)的'策劃與執(zhí)行;
2、內(nèi)容生產(chǎn)者:挖掘熱點(diǎn)事件、熱點(diǎn)話題,撰寫媒體文案,玩轉(zhuǎn)各路新媒體;
3、品牌大咖:策劃宣推方案,對(duì)接各種宣推渠道,推動(dòng)pr活動(dòng)落地
任職要求:
1、營(yíng)銷創(chuàng)意控,時(shí)尚小先鋒,思維開(kāi)闊,具有良好的商業(yè)感覺(jué),優(yōu)秀的推動(dòng)力;
2、思維活躍,喜歡思考,有較強(qiáng)的內(nèi)容理解能力,寫得一手好文,對(duì)業(yè)內(nèi)動(dòng)態(tài)保持高度敏感。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)分公司團(tuán)體業(yè)務(wù)部年度指標(biāo),制定年度業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃；
2.制定分公司團(tuán)體業(yè)務(wù)營(yíng)銷企劃方案,負(fù)責(zé)落實(shí)、追蹤、評(píng)估業(yè)務(wù)推動(dòng)方案；
3.負(fù)責(zé)分公司渠道對(duì)接工作,落實(shí)、追蹤、評(píng)估渠道對(duì)接方案；
4.收集和整理同業(yè)信息和行業(yè)動(dòng)態(tài)信息,形成反饋建議,制定應(yīng)對(duì)方案；
5.制定銷售人員培訓(xùn)課程和計(jì)劃,組織安排、開(kāi)展和追蹤培訓(xùn)活動(dòng)；
6.協(xié)調(diào)解決內(nèi)外部客戶反映的各類問(wèn)題,確保業(yè)務(wù)健康有序地進(jìn)行；
7.研究、設(shè)計(jì)、推廣團(tuán)險(xiǎn)展業(yè)輔助工具；
8.負(fù)責(zé)分公司各類團(tuán)險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)上報(bào)件的擬定。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷,金融、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)、管理專業(yè)優(yōu)先；
2.3年以上保險(xiǎn)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),團(tuán)險(xiǎn)優(yōu)先；
3.有實(shí)際從事業(yè)務(wù)銷售或管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.熟悉團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品和團(tuán)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的.運(yùn)作流程；
5.具備較強(qiáng)的公文書寫能力及邏輯思維能力；
6.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的培訓(xùn)工作，包括內(nèi)部培訓(xùn)及對(duì)外代理商培訓(xùn)；
2、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品培訓(xùn)相關(guān)資料、課件及素材的編制工作；
3、協(xié)助支持和解決現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施人員在設(shè)計(jì)配置過(guò)程中遇到的問(wèn)題；
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。
崗位任職資格：
1、有擔(dān)任培訓(xùn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
2、熟練掌握python語(yǔ)言，熟悉linux操作；
3、有較好的溝通能力和技巧，語(yǔ)言表達(dá)思路清晰；
4、具備較強(qiáng)的`知識(shí)學(xué)習(xí)能力；
5、能夠適應(yīng)短期出差的工作安排。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)9
（1）負(fù)責(zé)駕駛員培訓(xùn)管理科全面工作；
（2）宣揚(yáng)貫徹執(zhí)行有關(guān)駕駛員培訓(xùn)管理法律、法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)政策；
（3）組織制定和實(shí)施汽車駕駛員培訓(xùn)規(guī)劃及年度；
（4）參加起草有關(guān)駕駛員培訓(xùn)的規(guī)范性文件，組織制定本市汽車駕駛員培訓(xùn)管理制度、生源安排方案、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、考核方法；
（5）詳細(xì)負(fù)責(zé)駕駛員培訓(xùn)行政審批、行政強(qiáng)制、行政懲罰工作；
（6）負(fù)責(zé)汽車駕駛員培訓(xùn)質(zhì)量的監(jiān)督檢查工作，按規(guī)定權(quán)限依法查處違法行為；
（7）負(fù)責(zé)審核上報(bào)重大駕駛員培訓(xùn)違法案件材料，并提出審核看法；
（8）協(xié)調(diào)與相關(guān)管理部門的.工作關(guān)系；
（9）參加聽(tīng)證、行政復(fù)議及應(yīng)訴；
（10）其他職責(zé)。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)10
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制施工組織設(shè)計(jì)中安全措施內(nèi)容,審核單位工程的施工安全措施方案,并監(jiān)督落實(shí)；
2、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)日常檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)提出整改意見(jiàn)并向上級(jí)反映,同時(shí)提出解決方案,做好檢查記錄；
3、負(fù)責(zé)安全內(nèi)業(yè)資料建檔工作；
4、處理輕傷以下事故,協(xié)助有關(guān)部門對(duì)事故的調(diào)查整理工作；
5、及時(shí)完成上級(jí)交辦的'其他任務(wù)。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)11
1、全日制大專及以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè)；
2、懂基本的cad識(shí)圖,對(duì)三視圖有概念,具有一定的機(jī)械基礎(chǔ)；
3、在校成績(jī)優(yōu)良,溝通協(xié)調(diào)能力佳,擔(dān)任過(guò)班委、團(tuán)委者優(yōu)先；
4、該崗位主要在施工現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助施工經(jīng)理,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理,質(zhì)量管理、安全管理等,后期發(fā)展方向?yàn)槭┕そ?jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理方向；
5、能接受長(zhǎng)期出差。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)12
1、公司員工軍事化培訓(xùn)組織與執(zhí)行；
2、大型會(huì)議的.組織引導(dǎo)與紀(jì)律維持；
3、培訓(xùn)班組織與培訓(xùn)軍事化管理；
4、培訓(xùn)過(guò)程中的氛圍維護(hù)及基礎(chǔ)拓展項(xiàng)目的培訓(xùn)實(shí)施；
5、協(xié)助公司層面活動(dòng)組織與紀(jì)律管理；
6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)硬件建設(shè)與管理(培訓(xùn)教室,培訓(xùn)設(shè)施、設(shè)備等)。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、后期特效設(shè)計(jì)和制作；
2、負(fù)責(zé)相關(guān)影音項(xiàng)目剪輯和圖像處理；
3、剪輯中配合編導(dǎo)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目構(gòu)思并提供合理化建設(shè)，提升項(xiàng)目質(zhì)量；
4、后期視頻剪輯、合成串片；
5、策劃制作片及包裝；
崗位要求：
1、年齡25－35歲，2年以上相關(guān)工作崗位工作經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷，有優(yōu)秀作品可適當(dāng)放寬學(xué)歷；
2、熟悉各類剪輯軟件，了解影視片工作程序，具有一定的構(gòu)思能力和題材的拍攝能力；
3、有一定的美術(shù)功底和創(chuàng)意思維能力；
4、較強(qiáng)的理解能力和敏銳的`設(shè)計(jì)觸覺(jué)，能按照腳本獨(dú)立完成工作；
5、能協(xié)助項(xiàng)目主管評(píng)估項(xiàng)目進(jìn)度并解決制作中發(fā)生的相關(guān)問(wèn)題；
6、能承受工作壓力，并能按照項(xiàng)目時(shí)度按時(shí)按質(zhì)完成制任務(wù)；
7、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)與溝通，人品重于作品；
8、有影視公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
9、面試請(qǐng)帶作品。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)14
職責(zé)描述：
1、撰寫培訓(xùn)課件，執(zhí)行教師培訓(xùn)任務(wù)，開(kāi)發(fā)課件，參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及教研活動(dòng)；
2、根據(jù)年度培訓(xùn)計(jì)劃及加盟學(xué)校的需求，提供運(yùn)營(yíng)類培訓(xùn)和實(shí)地教學(xué)支持；
3、組織師資培訓(xùn)測(cè)評(píng)工作，協(xié)助各學(xué)校完成教師入職口語(yǔ)測(cè)試（英語(yǔ)）并提供各種實(shí)地教學(xué)支持。
任職要求：
1、優(yōu)先考慮：五年以上教育行業(yè)一線教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，其中三年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或教師培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)
2、具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理技巧，能建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系；
3、具備至少一門學(xué)科專業(yè)知識(shí)和扎實(shí)的授課技能；
4、優(yōu)秀的公眾演講能力和良好的.中文文字功底；
5、能適應(yīng)不定期的出差（中國(guó)區(qū)）。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)校區(qū)的籌建,管理與運(yùn)營(yíng)；
2、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定和調(diào)整校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)督辦實(shí)施
3、組建、管理銷售團(tuán)隊(duì),及時(shí)分解分公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo),制定年度、季度、月度營(yíng)銷戰(zhàn)略和實(shí)施計(jì)劃,完成相應(yīng)營(yíng)銷目標(biāo)；
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,控制整體運(yùn)作成本；
5、明確下屬崗位的職責(zé)和任務(wù)要求,完善績(jī)效考核制度,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展各項(xiàng)工作,積極聽(tīng)取和采納員工合理化建議,及時(shí)反饋分公司相關(guān)部門,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問(wèn)題；
6、制定和調(diào)整各階段的培訓(xùn)計(jì)劃,培養(yǎng)優(yōu)秀的`中層領(lǐng)導(dǎo),組建高效率的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)；
7、完成分公司交付的其它工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷,教育、管理類相關(guān)專業(yè)為佳(有培訓(xùn)教育經(jīng)驗(yàn)可放寬大專學(xué)歷)；
2、具有5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)項(xiàng)目策劃及管理工作經(jīng)驗(yàn)或具有1-3年以上教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)高層管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉相關(guān)政策法規(guī),了解會(huì)計(jì)及財(cái)稅教育特點(diǎn),熟悉教育企業(yè)運(yùn)營(yíng)形式；
4、較強(qiáng)的組織管理能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作和人際協(xié)調(diào)溝通能力；
5、敏銳的市場(chǎng)洞察力和突出的市場(chǎng)拓展能力；
6、熱愛(ài)培訓(xùn)事業(yè),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,堅(jiān)韌,果斷,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓力強(qiáng)。
企劃培訓(xùn)崗位職責(zé)16
1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)安全產(chǎn)品的'設(shè)計(jì)和落地；
2、與安全團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)方緊密溝通,主導(dǎo)數(shù)據(jù)安全需求、調(diào)研及方案的制定；
3、設(shè)計(jì)安全研發(fā)計(jì)劃和路線圖,并推動(dòng)產(chǎn)品實(shí)施落地；
4、設(shè)計(jì)產(chǎn)品的交互界面及流程原型,撰寫產(chǎn)品需求文檔；
5、與研發(fā)、測(cè)試、和業(yè)務(wù)方協(xié)作推動(dòng)產(chǎn)品按時(shí)高質(zhì)量的發(fā)布。
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