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在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編整理的無(wú)線電崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
無(wú)線電崗位職責(zé)1
1.熟悉運(yùn)營(yíng)商的招投標(biāo)流程,具有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),了解商務(wù)、賬務(wù)等基本知識(shí);
2.具有大型施工項(xiàng)目的施工管理經(jīng)驗(yàn),并具有一級(jí)建造師資格證書;
3.熟悉gsm、td-scdma無(wú)線移動(dòng)通信網(wǎng)絡(luò)技術(shù);
4.熟悉無(wú)線室內(nèi)覆蓋規(guī)劃設(shè)計(jì),熟悉分布式天線系統(tǒng)設(shè)計(jì);
5.熟悉無(wú)線室內(nèi)覆蓋系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備和器件功能、規(guī)格及技術(shù)指標(biāo);
6.具有3年運(yùn)營(yíng)商室內(nèi)分布系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),熟悉無(wú)線室分系統(tǒng)常見(jiàn)故障及處理方法;
7.能熟練使用掃頻設(shè)備及掃頻分析軟件,能簡(jiǎn)單使用autocad、tems等軟件;
8.擁有開(kāi)放的'心態(tài)、良好的人際理解能力、需求分析能力、親和力和團(tuán)隊(duì)合作能力,擁有較好抗壓能力;
9.具有較強(qiáng)的快速學(xué)習(xí)能力和項(xiàng)目協(xié)作意識(shí)。
無(wú)線電崗位職責(zé)2
1.負(fù)責(zé)無(wú)線電管理技術(shù)設(shè)施的規(guī)劃、建設(shè),完善監(jiān)測(cè)/檢測(cè)技術(shù)手段。
2.監(jiān)測(cè)無(wú)線電臺(tái)站是否按照無(wú)線電管理機(jī)構(gòu)核定的項(xiàng)目工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和確定干擾、非法設(shè)臺(tái)、盜用頻率的位置、性質(zhì)等技術(shù)參數(shù),提出處理意見(jiàn)并為查處工作提供技術(shù)保障。
3.承辦電波參數(shù)和電磁環(huán)境及電磁兼容測(cè)試、無(wú)線電設(shè)備檢測(cè)、非無(wú)線電設(shè)備電磁福射工作。
4.承辦新設(shè)臺(tái)站的.技術(shù)論證、站址監(jiān)測(cè)、工程驗(yàn)收的技術(shù)工作,并提出技術(shù)報(bào)告(意見(jiàn))。
5.承辦無(wú)線電管理信息系統(tǒng)(包括臺(tái)站管理系統(tǒng)、地理信息系統(tǒng)、辦公自動(dòng)化系統(tǒng))的管理和維護(hù)系統(tǒng)的運(yùn)行工作,負(fù)責(zé)無(wú)線電管理網(wǎng)站的管理、更新和維護(hù),擬制相關(guān)的管理使用規(guī)定。
6.組織無(wú)線電監(jiān)測(cè)、檢測(cè)技術(shù)的開(kāi)發(fā)應(yīng)用,負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)/檢測(cè)等無(wú)線電儀器儀表的使用維護(hù)和管理,承擔(dān)無(wú)線電新技術(shù)新業(yè)務(wù)的應(yīng)用和培訓(xùn)工作。
7.負(fù)責(zé)報(bào)廢無(wú)線電臺(tái)站的技術(shù)處理工作。
8.承辦管理處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
無(wú)線電崗位職責(zé)3
職責(zé)描述:
任職資格:
1.負(fù)責(zé)無(wú)線電監(jiān)測(cè)設(shè)備、電磁環(huán)境評(píng)估項(xiàng)目的測(cè)試并出具合格的試驗(yàn)報(bào)告;
2.熟悉通信、無(wú)線電技術(shù)的基本原理;
3.無(wú)線電監(jiān)測(cè)設(shè)備操作及日常維護(hù)管理;
任職條件:
1.電子工程或通信相關(guān)專業(yè),本科及以上;
2.熟悉電子電路基礎(chǔ)的基本原理;
3.動(dòng)手能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)、工作認(rèn)真,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承受工作壓力;
4.有良好的'客戶交流、溝通能力和需求理解能力,有較強(qiáng)的協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí);
5.可適應(yīng)單位安排的出差等工作要求;
6.有相關(guān)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)或認(rèn)證經(jīng)歷者優(yōu)先。
薪資面議。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
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