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演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在不斷進步的時代,演講稿對我們的作用越來越大,那要怎么寫好演講稿呢?下面是小編收集整理的大學(xué)社團競聘演講稿,歡迎閱讀與收藏。
大學(xué)社團競聘演講稿1
所有的社團人,兩位陳老師也是社團人哈:
大家下午好!
站在這里,我發(fā)現(xiàn)我還是有點小緊張的,看來臉皮還不夠厚,至少沒有林強、倪偉厚,我叫姚麗菲,不耽誤大家時間,我只說三點。1。為什么我會站在這里?2。參加競選,我的優(yōu)勢是什么?3。先保密哈!
先說第一點:應(yīng)該很多人聽說過,因為一些原因,我想離開社團聯(lián)了。但是,今天我依然站在這里,因為舍不得。
舍不得阿嬌、詩意、玲玲、海鷗、云麗、亭亭、佳紅、柳青、呂雅;
舍不得楊灝、林強、倪偉、嘯虎、蘇超、建利、朱迪、項勇;
因為你們,過去的一年,才會那么充實,那么快樂!
舍不得盼盼、童丹、海青、春紅、星星、吉靜、可元、曉艷;
舍不得樹哥、勇哥、吉潤、蘇慶;
因為你們,過去的一年,我才會學(xué)到那么多,成長那么多!
舍不得會會、樹木、迪鋒、佳夢、瞧普、紅娜、盧潔、麗娜、以上;
舍不得那些才華橫溢的,也許只是混個眼熟的會長。
與其說我今天在競選演說,不如說,我是在感謝,感謝社團聯(lián),感謝社團。我為我是一個社團人驕傲。
站在這里競選,因為我想繼續(xù)做個社團人,繼續(xù)和大家在一起,繼續(xù)過多姿多彩的大學(xué)生活。
第二點:我所學(xué)的專業(yè)是公共事業(yè)管理,我學(xué)習(xí)了很多管理的`理論知識,我自信我能統(tǒng)籌安排、合理利用資源、人才。也許有人會說,你只知道理論的。但大家的管理經(jīng)驗都不多啊!有理論的總比什么都沒有好啊!前人積累的經(jīng)驗、心得,對我們,總是有意無害的,不是嗎?
我興趣廣泛,對體競類社團的活動挺感興趣,對學(xué)術(shù)類社團活動也挺有興趣,對文娛類社團的活動也很想?yún)⒓訉W(xué)習(xí)下。我現(xiàn)在最大的愿望就是:在保證不掛科的情況下,最好是能拿獎學(xué)金的同時,能盡量多的參加社團活動,學(xué)習(xí)下,當然也不會忘記帶上攝影的人,去拍照,去記錄。
我是網(wǎng)編的副主任,大家都知道,我平時的工作是什么。我還有另一個工作,我是校記者團的記者,我采訪過的人很多,有事業(yè)有成、功成名就的林冬女、李校琨、廖敏等受歡迎的醫(yī)生、老師;有將工作、學(xué)習(xí)處理的井井有條的魏添、邵華、春平等受尊敬的學(xué)生干部;有學(xué)業(yè)有成的獎學(xué)金獲得者、文理科狀元。采訪的過程中,我學(xué)到了很多,收獲了很多。記得近期采訪浙江林學(xué)院社團聯(lián)主席,沒做主席之前,他也是記者,他給了我很大的啟示,他說:“作為一個記者,應(yīng)該站在一個更高的高度,去記載一個組織的活動,讓其具有更大的影響力,以后的活動才會更受關(guān)注,做得更好,然后一直良性循環(huán),讓組織更上一層樓。”
第三點:原本不打算來競選的,最后還是來了,我希望我的出現(xiàn),給大家多一個選擇,多一個希望。謝謝!
大學(xué)社團競聘演講稿2
敬愛的老師,親愛的同學(xué)們:
大家下午好!我叫蘇世順,就讀于材料與化學(xué)工程學(xué)院過程裝備與控制工程專業(yè)10級1班,擔(dān)任班級副班長,現(xiàn)任大學(xué)生社團聯(lián)合會組織部副部長,我本次的填報的三個競聘志愿是社聯(lián)主席,社聯(lián)副主席,社聯(lián)組織部部長,可能在座的不少人都不太認識我,因為我算是半路出家吧,從去年的十月x日參加學(xué)生干部競聘到去年x月份正式進入社聯(lián)大家庭,一直到現(xiàn)在,短短的六七個月的時間我收獲很多,也同我們社聯(lián)的各位經(jīng)歷了很多,又是新一屆的學(xué)生干部競聘,今天很珍惜這次競選的機會,也很高興能和大家分享一下自己在社聯(lián)六七個月時間內(nèi)工作和生活的一些經(jīng)驗。
我很慶幸自己能夠接觸到各方面的學(xué)生工作,正是這樣一次次與學(xué)生工作的接觸,讓自己在能力發(fā)展方面有了更大的發(fā)展空間,在這里,特別感謝所有支持我鼓勵我的老師和同學(xué)們。正是有了他們對我的積極影響,我才會取得今天這樣的成績。個人覺得在學(xué)生組織里面做工作,一個人最大的收獲不應(yīng)該是物質(zhì)性的東西,而應(yīng)該是態(tài)度,所以我一直相信:態(tài)度決定一切。 總的來說,逐步形成了自己的一些人生觀,尤其是在為人處事上,也就是“低調(diào)做人,高調(diào)做事”,分開來說就是:在做人上,第一,要有責(zé)任,這是做好所有的前提;第二,要厚道,我覺得只有自己對別人真誠,別人才會以誠待你;第三,要勇敢,做副部難免遇到自己未曾遇到的狀況,所以這時候自己就必須敢于嘗試。在做事上,第一,要有熱情,沒有熱情什么事都不想干,自然不可能成功;第二,有想法,也就是創(chuàng)新,這點很重要,有想法才能進步,也是能否得到領(lǐng)導(dǎo)賞識的重要方面;第三,要有把握,除了自信,還要把握分寸,也就是該出手時就出手,雖然很多時候都應(yīng)該低調(diào),但是該表現(xiàn)自己的時候就別錯過。這樣如果你是千里馬,自然會有伯樂。
怎么做好一名社聯(lián)的一名學(xué)生干部,在團委的領(lǐng)導(dǎo)下以及深刻領(lǐng)會社聯(lián)“平穩(wěn)中求發(fā)展,發(fā)展中求創(chuàng)新,創(chuàng)新中育人才”理念的條件下,并且我根據(jù)自己這一段時間的工作經(jīng)驗和從老師以及其他干部身上學(xué)習(xí)到的,概括成以下幾點:
1、人性化管理,談化職位,不要永遠以一名干部的身份和同事相處,而是依靠自己的人格魅力去帶好自己的部門,但是這樣并不代表談化職責(zé),在下達任務(wù)時就必須像個干部一樣,高要求,高標準,才能有高效率。
2、重視每一名部員,充分信任他們,讓他們放手去干。所有的人都希望自己在一個組織里得到足夠重視,只有這樣,他才會覺得自己真正是這個組織的一員,所以,我一直都盡可能合理安排每個人的事情,對他們也絕對的是一視同仁。
3、賞罰分明,只有這樣才能不斷提高整個部門的工作能力,讓好的更好,不夠認真的變得認真。階段性的對自己部門工作做出總結(jié),表揚和批評針對各個部員的表現(xiàn)而定,批評的話總會影
響心情的,怎么彌補這些心靈上受到巨大或是小小創(chuàng)傷的部員呢,那就是我要說的第四點。
4、批評你,是因為我感覺你還有可以用的地方,我才會批評你。這句話是老師給予我的安慰,所以,極其想讓他們成長的我的心情也是出于這樣一個目的。所以我會與他們共勉。同時,我也會在工作生活方面仔細觀察部員的心理變化,及時與其溝通,以便他們能夠在身心上都能健康發(fā)展。
5、培養(yǎng)素質(zhì),包括三點,第一,干部素質(zhì),簡單說來就是組織策劃能力的培養(yǎng),我就覺得自己在這方面做的還很不夠,我們部還有不少部員的潛能沒能挖掘出來;第二,禮儀素質(zhì),就是待人接物處事的一些禮貌;第三,部門專業(yè)素質(zhì),就是必須對自己部門的職能以及部門制度要很熟悉。
社聯(lián)的發(fā)展是靠我們在做的各位一起努力,為了社聯(lián)更好的發(fā)展我不止一次的考慮過社聯(lián)以后的發(fā)展,無論自己今天能不能競聘成功,我都想和老師同學(xué)們分享一下我在社聯(lián)以后的工作設(shè)想:
首先,我會把社聯(lián)以及各級協(xié)會的財務(wù)方面以及人員調(diào)配安置方面作為一個重要的方面去抓,主要實施方法,無論社聯(lián)還是協(xié)會,這兩方面都是由老師進行統(tǒng)籌,內(nèi)部由主要部門負責(zé),總體做到財務(wù)方面透明清晰、合理;人員配置方面:公平公正公開、任人唯賢,盡量使內(nèi)部人力資源效用發(fā)揮到最大。
分開來說:
一、社聯(lián)內(nèi)部方面:在團委對學(xué)校學(xué)生組織整改的春風(fēng)的吹動下,我會選擇1、將內(nèi)部的文化建設(shè)放到第一位,定期對社聯(lián)內(nèi)部人員做一些素質(zhì)拓展培訓(xùn),其中包括工作、素質(zhì)、能力、態(tài)度等各方面。2、將社聯(lián)內(nèi)部各個部門的部門制度具體化、書面化,在確立部門制度的過程中,一定要遵循團委對學(xué)生組織發(fā)展的指導(dǎo)要求,可執(zhí)行性應(yīng)放到首位,同時應(yīng)針對當下工作環(huán)境、服務(wù)對象等方面進行擬定。3、由社聯(lián)組織部實行社聯(lián)內(nèi)部考核制度,其中考核內(nèi)容包括:個人工作、部門工作方面。將考核結(jié)果作為評優(yōu)評先的重要參考數(shù)據(jù)。4、強化社聯(lián)的對社團的指導(dǎo)性,服務(wù)性意識,從一個單純的橋梁的過度作用轉(zhuǎn)化到助手作用,積極協(xié)助好團委老師將輕院校園文化建設(shè)得更好。5、在下學(xué)期的社聯(lián)11級副部競聘過程中以及社聯(lián)學(xué)期招新的過程中,嚴把人才質(zhì)量關(guān),為社聯(lián)以后的發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
二、協(xié)會工作方面:其一、在如今的輕院文化中,社團文化無疑還是主力軍,但是社團方面的發(fā)展仍然出現(xiàn)了一些新的問題,為了活動而活動,很多社團的實質(zhì)性存在的意義已經(jīng)開始逐漸淡化,活動的類型以及內(nèi)容已經(jīng)不能滿足現(xiàn)在大學(xué)生的需求了,所以社團要走創(chuàng)新路線,我個人認為應(yīng)該分兩步走,前期以社聯(lián)引導(dǎo)為主,我們?yōu)樗麄兇罱▽嵺`他們創(chuàng)新性的舞臺,比如說團日活動的主題可以創(chuàng)新,組織一些創(chuàng)新性的競賽活動等,此階段主要是為了讓協(xié)會養(yǎng)成創(chuàng)新意識,為下一步的`工作打下基礎(chǔ)。后期,以鼓勵支持為主,為輕院文化增加一些亮點。
其二、社聯(lián)和協(xié)會是一個服務(wù)于被服務(wù)的關(guān)系,另外一個設(shè)想是盡量同意社聯(lián)部門與協(xié)會各部門職能的統(tǒng)一,為更好的開展工作提供條件,同時也為了在每次協(xié)會換屆之后的部門職能的考核以及培訓(xùn)提供條件。
其三、社團性質(zhì)的多樣化是可以是我們下一步工作的重點,同時能夠利用好這一資源,可以很好地解決輕院社團之間各自為營的局面,增加他們之間溝通、合作與交流。我的建議是對于同一性質(zhì)的社團可以多多結(jié)合辦出特色性的活動,同時在前面提到的創(chuàng)新性方面的前期,我們社聯(lián)可以更好的給予他們一些好的平臺,多多舉辦出輕院特色活動,打造輕院特色社團。
最后,不管怎樣,我很高興我們組織部是一個上進的部門。社聯(lián)更是一個迸發(fā)著青春活力的一個組織,在這樣良好的平臺下,在周圍有這么多優(yōu)秀的兄弟姐妹的環(huán)境里,我很驕傲同時我也很有壓力,但是,我相信:不想當將軍的士兵不是好的士兵,所以,我今天來參選,這是對自己的一種挑戰(zhàn),也是一種肯定,機會是靠自己創(chuàng)造的。
希望所有在座的人能深愛我們這個集體,如果你不再繼續(xù)干下去,請熱愛它,因為它是你大學(xué)生活的一部分,這里有你引以為豪的團隊;如果你將是一直付出,大學(xué)生社團聯(lián)合會的未來將靠你們建設(shè),所以你們更應(yīng)該熱愛這個集體;因為,我們在這里學(xué)會了成長,學(xué)會了拼搏,在這里,我們選擇無悔,因為這里有我們一直留下來的理由。希望在座的各位在社聯(lián)里面發(fā)展越來越
好,同時也衷心祝愿社聯(lián)明天會更好。社聯(lián),加油!
謝謝!!!
大學(xué)社團競聘演講稿3
尊敬的各位老師、親愛的同學(xué)們:
大家晚上好!
經(jīng)過一年的歷練,我在xx這個大家庭里收獲匪淺不僅對xx工作有了深刻的了解,還認識了許許多多的朋友,提升自我。
通過在xx做了一年的社員,我對xx有了深刻的了解也對xx有了很深的感情,因此我想競選xx社長一職,繼續(xù)為同學(xué)為xx貢獻自己的力量,也繼續(xù)鍛煉自我提升自我。我是一個穩(wěn)健耐心積極向上有韌勁有統(tǒng)籌全局意識的人,雖然自身仍存在一些不足,但我相信通過努力我能很好的勝任xx社長一職。
回顧上一年的工作大一上學(xué)期,我在學(xué)長的帶領(lǐng)下多次參加活動,了解舉辦活動的流程,體會到舉辦活動的意義。大一下學(xué)期,我開始輔助社長策劃舉辦活動,懂得了怎樣能辦成活動,怎樣做大做強活動。
這學(xué)期伊始,我作為社團臨時負責(zé)人,展開所應(yīng)做得工作:
一社團內(nèi)部方面:
1、9月1日召開新學(xué)期見面會,部署了各部門的工作并商議了納新所需要做得準備工作。
2、9月7日召開xx動員大會,各部門自我肯定,相互肯定,相互支持并為這學(xué)期工作作了工作計劃。
二社團外部方面:
1、積極與主管老師,指導(dǎo)老師交流,為下一步社團發(fā)展做準備工作。
2、積極與校內(nèi)外部門組織聯(lián)系。
從開始接任社團臨時負責(zé)人時的不明白到現(xiàn)在能很好完成各項工作,從開始的茫然到現(xiàn)在的明了,這些都離不開主管xx老師的教誨與引導(dǎo),社團部的指導(dǎo)與支持和自己的勤奮與努力。
正因為有了以上的經(jīng)驗和已提升的能力,所以我想競選xx社長一職。
下面請允許我介紹這學(xué)年的工作計劃:
一社團內(nèi)部方面:
1、我會明確社團的宗旨讓其深入到每個社員的心里,使每個社員懂得我們在做什么。思想影響行動。
2、我決定采取滾動式發(fā)展,在以前的基礎(chǔ)上平穩(wěn)漸進的`發(fā)展。以前的基礎(chǔ)活動品牌活動繼續(xù)發(fā)展并做大。
3、我會制定并明確本社團的規(guī)章制度。采取民主集中制的組織原則,各部門負責(zé)人負責(zé)制的管理制度;各部門建立并完善至少一個特色活動;各部門每學(xué)年至少策劃一個活動;日常工作、舉辦活動時責(zé)任到人,并預(yù)留預(yù)備人員;例會制度,例會每半月一次,每部門輪流主持會議。
4、我會營造一個和諧自由
民主的環(huán)境,最大限度地調(diào)動每一位社員的積極性,讓每一個人都能得到鍛煉。我相信眾人拾柴火焰高的道理。
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