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演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在社會一步步向前發(fā)展的今天,演講稿使用的情況越來越多,寫起演講稿來就毫無頭緒?以下是小編為大家收集的中層干部競爭上崗演講稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
中層干部競爭上崗演講稿1
各位領導、同志們:
為繼續(xù)做好政治教育和人事工作,提高自己的綜合素質(zhì),更好的服務機關和基層,我競崗政治部副主任,我競崗這個職位的工作路徑如下:
一是認真做好政治教育工作。按照上級政治教育精神,結合司法行政工作實際,認真擬制年度學習計劃。嚴格落實每年集中學習黨組中心理論組不少于6次,機關干部職工學習不少于24次的規(guī)定,確保政治教育人員、時間、內(nèi)容、效果“四落實”。
二是認真做好人事工作。熟練掌握人事管理相關規(guī)定,嚴格遵守干部工作紀律,積極組織開展干部業(yè)務培訓,不斷提高綜合素質(zhì),為做好司法行政工作保證人才資源。
三是認真做好服務工作。政治部也是服務部,保險的核算與申報,工資的調(diào)整與報批,工作的上傳與下達等,都關系到全體干部職工的切身利益,我將積極加強與相關部門協(xié)調(diào),力爭把工作做的更好,多為大家辦好事、辦實事。
四是加強團結,勇于擔當。講團結可以凝聚力量,比奉獻可以激勵人心,我將做到尊重領導,謙虛謹慎,真誠待人,積極維護同志之間的團結,處理問題做到多勾通、多體諒、多幫助,不指責、不推諉,敢擔當,營造和諧、融洽的工作環(huán)境。
這次競崗如果能夠得到各位領導和同志們的關心和支持,我將做到:
1、認真學習政治理論和業(yè)務知識,進一步提高自己的綜合素質(zhì),為做好本職工作創(chuàng)造更好的條件。
2、認真扎實的.工作,堅決完成組織上交給的各項工作任務,給領導當好參謀,為各科室業(yè)務工作的開展提供保障。
3、加強團結,形成合力,共同推動各項工作的開展。
4、嚴格要求,嚴格遵守法律法規(guī)和市司法局各項規(guī)章制度。
以上是我競崗述職,不妥之處,請領導和同志們批評指正。
謝謝大家。
中層干部競爭上崗演講稿2
各位領導、各位同志:
首先感謝鎮(zhèn)黨委政府給予我這次展示自己的機會!中層干部實行公平、公正、公開的競爭上崗,我一是堅決擁護、二是積極參與。本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨我站在了這里,希望能得到大家的支持。
自鄉(xiāng)黨委書記以來,在全體干部的大力支持下,在鄉(xiāng)級各單位的通力協(xié)作下,我在機關服務,公路建設、經(jīng)濟發(fā)展、集鎮(zhèn)管理、債務償還、基層黨建,社會穩(wěn)定等方面都做出了一定的成績。在xxxx鄉(xiāng)工作僅僅只有二年,在漫長的人生道路中,只是短暫的一瞬,但在這短短的一瞬間,使我悟出了許多人生真諦:一年間,我?guī)缀踝弑榱巳l(xiāng)的山山水水,結交了數(shù)以千計的熟人和朋友,風花雪月讓人平添幾分勇氣,人們的勤勞和質(zhì)樸催人奮進,同志們的支持總讓人立于不敗之地。面對沉重的債務包袱,面對許多一觸即發(fā)的社會矛盾,面對不堪負荷的工作壓力,多少個不眠之夜傷悲地在想,侯家何時才能從困境中走出來?全鄉(xiāng)的人民何時才能富強?由于許多歷史原因,xxxx鄉(xiāng)已是債務沉重,百業(yè)待興。但眼觀現(xiàn)實,卻又是一個能夠盡情演繹人生的大舞臺,又是一個能夠自由發(fā)揮的競技場,又是一個能夠把頑石錘煉成金鋼的大熔爐,只要有干部的支持,社會的認可,人民的信任,就沒有克服不了的困難,攻破不了的難關。短短的一年使我和廣大干群建立了深厚的親情和友情,親情給人活力,友情催人奮進,歷史的淚痕已讓這給人留戀的親情和友情抹平,展現(xiàn)在我們面前的將是百業(yè)待興后陽光燦爛的明天。假如我能繼續(xù)就任鄉(xiāng)黨委書記,我將在這里與在座的各位敞開心扉,暢談我們共同擁有的明天。
一、從黨性修養(yǎng)入手,在錘煉自己的人格魅力上抓落實。一是正確處理好對上與對下的關系。對上服從不盲從,對下愛護不袒護。二是正確處理好同志間的關系。切實做到講感情,但不循私情,把工作與恩怨切然分離開來。三是正確處理好為人與為官的關系。“我赤裸裸地來,也將赤裸裸的去”,決不能讓人間的骯臟由自己身上帶到天堂。四是正確處理好金錢與權力的關系。在權力上做到用權不弄權,在金錢上做到管錢不貪錢。五是正確處理好與干部群眾的關系。我是農(nóng)民的兒子,要始終把人民的冷暖同自己的工作職責緊密聯(lián)系起來,金獎、銀獎不如群眾的夸獎,要努力把為群眾辦的實事辦好,好事辦實,贏得千金難買的好口碑。
二、從項目建設入手,在富民興鄉(xiāng)上抓落實。堅持“項目拉動、輿論發(fā)動、機制促動、社會聯(lián)動”的方法。一是力爭三年內(nèi)村道公路上等級。二是力爭盡快實現(xiàn)加密電視,有線電話村村通。三是盡快實現(xiàn)集鎮(zhèn)的綠化、美化和凈化。四是向上爭取實施我鄉(xiāng)一般貧困村,重點扶持村建設。五是引進水稻制種、稻田種菇等發(fā)展新項目,致富百姓。
三、從扶貧解困入手,在社會化服務上抓落實。一是關心群眾疾苦,建立社會保障體系,幫助貧困戶過上好日子。二是關心弱勢群體,建立醫(yī)療救助體系,解決群眾因病致貧,因病返貧。三是建立便民服務代理體系,讓群眾花最少的錢辦最想辦的事。四是探索鄉(xiāng)村辦學新體系,改善軟硬環(huán)境。
四、從解決遺留問題入手,在優(yōu)化農(nóng)村工作環(huán)境上抓落實。由于各種客觀因素,村社存在很多遺留問題,已經(jīng)成了老大難,在阻礙農(nóng)村工作的順利開展,在削弱村社干部抓工作的信心。我們一定要下大決心排除一切阻力和干擾,逐步消化遺留問題,為農(nóng)村干部創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境。
五、從反對形式主義入手,在杜絕政績工程上抓落實。要堅持有所不為才能有所為的原則。不干超出地方財力實際承受能力的事,形式主義的東西花了錢,負了債,到頭來,不但沒有贏得民心,而且還會引發(fā)各種矛盾。一年來,我在財務管理上近乎達到了吝嗇的程度,很多時候朋友們善意的稱我為管錢的“鐵公雞”,但我卻認為這是同志們對我的理解和褒獎。因為我從來就認為把個人的.政績建立在負債上,那就是對全鄉(xiāng)人民的不負責任。“今日不吃兒孫飯”,不把壓力轉(zhuǎn)到來年,不把負擔留給百姓是我工作的職責。
六、從抓黨建促發(fā)展入手,在實施“五大工程”上抓落實。以“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”為導向,帶動和幫助人民群眾積極投身到“三大建設”中來,奮力實施“12345工程”。即:圍繞“一個”主題:圍繞建設社會主義新農(nóng)村這個主題不懈奮斗。抓住“兩個”重點:發(fā)展與穩(wěn)定。發(fā)展就是硬道理,但發(fā)展離不開穩(wěn)定,只有穩(wěn)定才能凝聚人心,才能激發(fā)群眾發(fā)展的熱情。把握“三個”方面:科技興鄉(xiāng),依法治鄉(xiāng),民主管鄉(xiāng)。要把推廣先進的實用技術作為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展新的增長點來抓。不斷普及法律知識,切實做到依法行政,依法做人。堅持黨的民主集中制實行民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,真正讓人民群眾當家作主。實現(xiàn)“四化”目標:閑置土地資源化,勞務輸出有序化,農(nóng)村經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化,居住環(huán)境優(yōu)美化。樹立“五大”形象:樹立“機關服務、干部勤政、公路集鎮(zhèn)、經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧”形象。形象并不代表形式,形式更不等同于形象,我們只有以點帶面抓亮點,樹立良好的經(jīng)濟發(fā)展形象,才能贏得更大的發(fā)展機遇。機關服務、黨員干部勤政是樹立整個xxxx鄉(xiāng)形象的助推器。我們要打造一支具有較高理論水平、良好政治修養(yǎng)、高尚人格魅力的黨員干部隊伍。在黨員干部隊伍中狠殺“三風”:走讀風、風、懶散風。嚴治“三濫”:喝濫酒、說濫話、擺濫譜。反對“三軟”:軟作風、軟執(zhí)行、軟承諾。在工作自勵上要堅持“三問”:即入黨為什么?今天干了什么?自己的差距是什么?只有每天做到“三問”才不會忘乎所以,才能有效的發(fā)揚成績改正不足。在工作思維上要堅持“三性”:即悟性、理性、誠信。悟性就是要有政治敏感性和工作緊迫性;有了悟性才能理性的思考問題和處理問題;誠信那就是要真誠待人,真誠待事;只有誠信才能建立威信。在工作方法上堅持“三氣”:即猴子的靈氣:善于把握事物的主要矛盾,善于處理紛繁復雜的事務。老虎的霸氣:就是敢于直面矛盾,堅持正義,樹立正氣。敢爭第一的志氣:就是不以條件論成敗,敢于向困難挑戰(zhàn),在工作上樹立“看我的、跟我來”的雄心壯志。加強民主政治建設,加強文明新風建設,樹立社會和諧形象。
最后,協(xié)助、配合黨委政府做好各項黨政重點工作,切實當好助手的角色。
各位領導、評委、同事們,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習、努力工作。最后我只想說一句話,那就是:給我一次機會,我將還您一個滿意!
中層干部競爭上崗演講稿3
在xx年xx月進入直屬大隊以前,我是一名國際海員,在外闖蕩了十年,進入大隊后一直工作在督察機動中隊。三年來,除了完成督察工作外,參加了大隊指派的各項機動任務,在這過程中,熟悉并掌握了各項業(yè)務技能。今天來競聘機動分隊分隊長,相信在今后的工作中能做好下面具體幾點:
一、和分隊的同事。
一起,不折不扣地完成支隊及大隊指派的各項機動任務。在這過程中,首先做好上情下達,下情上報的工作,其次在完成好跨中隊,特別是支隊范圍內(nèi)指派的機動任務過程中,樹立我們直屬大隊執(zhí)法隊員各項業(yè)務都拿得起的良好形象。
二、在中隊內(nèi)協(xié)助督察分隊做好督察工作。
機動分隊除了完成機動任務外,協(xié)助做好督察工作也是一項日常性任務。在近半年以來的工作當中,本人和機動分隊的同事一起以積極主動負責的工作,密切配合督察分隊做好督察工作。相信在以后的工作中也能一如既往地配合好。
三、分隊內(nèi)創(chuàng)建良好的工作氛圍。
使同事間能更多地相互關心、相互支持、相互鼓舞、相互競爭,使分隊內(nèi)建立起和諧的'隊友關系,培養(yǎng)相互間兄弟般的感情,這樣才能使一個分隊充滿戰(zhàn)斗力。
以上具體三點,我想是機動分隊分隊長所必須腳踏實地做好的,在這近半年臨時負責機動分隊的時間里,我也是這么實實在在做的。相信機動分隊已是一支團結一心、尊重他人、作風硬朗的分隊,也相信未來的機動分隊是一支隨時都能拉得出打得響的機動分隊。
中層干部競爭上崗演講稿4
各位領導、老師們:
一、個人簡介
我名叫xxx,性別:男,1971年出生,現(xiàn)年34歲,學歷:碩士。1991年至1995年在成都氣象學院讀大學,xx年至xx年在職攻讀西安交通大學計算機碩士。1995年畢業(yè)分配于樂山一職中任教,1995年至1996年在學校生產(chǎn)實習處工作,1996年至1999年擔任99屆計算機班班主任,1999年至xx年擔任計算機專業(yè)部主任,xx年至xx年擔任學校教務主任,xx年至今擔任學校校長助理兼教務主任。
二、工作述職(從教學管理、教學改革、教學研究、對外工作四個方面進行述職)
(一)、扎扎實實抓教學管理,規(guī)范和完善學校課堂教學。
1、制訂教學管理制度,確保管理有章可循。分別制訂和完善了《教師考核評估體系》、《教師學月考核辦法》、《教師教學管理制度》、《機房上網(wǎng)管理的規(guī)定》、《體育教師教學管理的規(guī)定》、《課堂教學管理規(guī)范(要求)》、《高三年級教學實習管理規(guī)定》等12項制度和規(guī)定,使學校教學管理更加規(guī)范化、制度化,保障了正常的教學秩序。
2、建立教學管理反饋機制,確保管理信息暢通。建立了“四制二會(四制:每日記載制、每周反饋制、每月匯總制、每月考核制,二會:半期、期終學生和教師座談會”)和“一通報(每周不定期地對教師上課情況、實驗室情況、教室規(guī)范情況、“三無”學生情況進行抽查,對抽查情況進行通報)”的教學檢查督促機制,及時、準確了解學校教學情況,對存在的問題,及時溝通,加以解決,確保管理到位,針對性和時效性更強。
3、狠抓課堂教學補充,增強學生綜合能力。一抓活動,豐富學生課余生活。一是在學生中成立了朝華文學、藍球、計算機、管理、導游等近20個學習型協(xié)會(或社團組織),引導學生自主參與管理,充分行使管理權力,鍛煉學生能力,豐富課余生活;二是每年組織春、秋兩季運動會,鼓勵學生積極參與,提高學生身體素質(zhì)。二抓培訓,提高學生技能。利用學校計算機等現(xiàn)有教學資源,在中午、下午放學、晚自習、星期六、星期天等課余時間,有組織、有計劃地對學生進行計算機、旅游、家電等培訓,搶占學生課余時間,提高學生技能。三抓競賽,加強學生競爭意識。一是組織校內(nèi)各種比賽和技能匯報表演,為學生搭建競爭平臺,讓學生在比賽中鍛煉自己,在表演中樹立自信;二是積極組織學生參加市內(nèi)、省內(nèi)的各種比賽,擴充學生視野,提高競爭意識。
4、創(chuàng)新管理形式,完善教學管理。一是每期編寫教學管理指導手冊,校級、中層、專業(yè)部主任、教研組長人手一冊,用于指導全期教學工作,做到了計劃明確、任務落實,各項工作有的放矢。二是編寫了教師工作手冊,教師人手一本,對每位教師教學管理更加到位。三是組織全校文化課、專業(yè)課教師編寫了寒暑假作業(yè),讓學生寒暑假有事可做。四是要求學生畢業(yè)前要完成畢業(yè)設計(或大型作業(yè)),彌補了我校教學管理中的一項空白。
(二)、與時俱進抓教學改革,提高學校辦學質(zhì)量。
緊扣“從做開始、先會后懂,重在于會、力求于精”的改革主導思想,針對學校實際情況,結合專業(yè)特點:一抓分班,針對性教學。把高考班從普通班剝離出來,分為對口高考班和就業(yè)班。高考班按“應試”教育,注重理論教學,重在于懂;就業(yè)班按“市場”規(guī)律,強化學生技能訓練,重在于會。二抓課程結構,確保改革有核心。按照項目或模塊化教學思路,以就業(yè)為導向,分別對電子、計算機、旅游、計經(jīng)管四大主體專業(yè)進行了全面的課程結構體系改革,組織教師編寫講義45種,共132萬字,現(xiàn)已印刷發(fā)行33冊,彌補了現(xiàn)有專業(yè)教材的不足。三抓教學方法,確保改革順利實施。要求教師拋開傳統(tǒng)的“一支筆、一張嘴、一本書”的滿堂灌教法,參與教改的課程80%時間應在實驗室進行,鼓勵教師采用“工序化”等新的教學方法,在實驗室邊講授邊示范,學生邊學邊操作,增加學生學習興趣,提高學生技能。四抓考核,確保學生質(zhì)量。專業(yè)課程實行專業(yè)綜合化和“ab”制考核,文化課進行教考分離和能力考核,體育課實行體能考試,嚴格考核紀律,確保學生質(zhì)量。五抓保障體系,確保改革駛向正確。根據(jù)教學改革進程,定期召開各種教學改革會議,聽取意見和建議,根據(jù)反饋的`意見和建議,調(diào)整改革思路,確保改革駛向正確。
(三)、認認真真抓教學研究,增強學校發(fā)展后勁。
圍繞學校教學改革,大興教研之風:一是組織開展了“說議聽評”課,教師參與率98%以上;二是開展了評“優(yōu)質(zhì)課”的活動,近三年有21名教師獲獎。三是進行了賽課活動。完成了語文、政治、數(shù)學、體育、計算機、旅游、計經(jīng)管、藝術、電子專業(yè)教研組的賽課工作,近80名教師參與,參與率95%。四是制訂教學改革實施方案。專業(yè)教研組和語文、英語、數(shù)學、政治教研組在學校“從做開始、先會后懂”的教學指導思想下,緊緊圍繞“改革”開展教研,分別醞釀和擬定了各自實施方案。五是積極推廣“禮儀廣播操”。以“禮儀廣播操”為載體,將學生禮儀禮貌、形體、健身等融于體育教學之中,形成了具有我校特色的體育教學。
(四)、積極主動抓對外工作,樹立學校優(yōu)良形象。
發(fā)揮我校“國重”輻射效應,充分利用“再就業(yè)培訓基地”、“旅游職業(yè)教育培訓基地”兩大牌子的優(yōu)勢,樹學校優(yōu)良形象:一是與大眾實訓基地進行了很好的教學銜接,圓滿完成了04、05、06屆汽修專業(yè)學生教學實習。二是與市就業(yè)局、市勞動局密切聯(lián)系,進行了計算機、市場營銷、創(chuàng)業(yè)等短期培訓,培訓下崗職工近3000人。三是與市人事局、市財政局、市旅游局一道組織了近80場成人考試,考生近5.5萬人次。四是與市教育局一并組織和策劃了“樂山市第三、第四屆職教風采技能大賽”,全市30所職業(yè)學校參加。五是與市體育局、市棋協(xié)一道組織實施了“樂山市第十屆青少年棋類大賽”,全市近50所中小學校參加。通過我校嚴密的組織,教職員工認真、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,贏得了社會的廣泛贊譽。
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