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隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,需要使用通知的情況越來(lái)越多,上級(jí)單位向下級(jí)單位對(duì)某一項(xiàng)工作的布置、要求、意見(jiàn)等往往用通知的形式傳達(dá)。如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ兀恳韵率切【幘恼淼墓締T工獎(jiǎng)勵(lì)通知,希望能夠幫助到大家。
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知1
公司各部門員工:
xxx公司xx部xxx在20xx年4月份工作積極、不辭辛勞、任勞任怨,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)客戶服務(wù)周到。以此鼓勵(lì)獎(jiǎng)金300元。
望其它同事以此為榜樣,再接再厲,爭(zhēng)取好成績(jī),再創(chuàng)佳績(jī)!
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知2
公司全體員工:
為加強(qiáng)公司人員的招聘效果,滿足生產(chǎn)需要,經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠,并將新員工穩(wěn)定下來(lái)的,有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金:
1、女普工,推薦獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);
2、一級(jí)技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金50元;
3、二級(jí)以上技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金100元;
推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》,填寫被推薦人等資料,經(jīng)人事審核后,按正規(guī)手續(xù)面試及入職,未經(jīng)人事部登記的.則不發(fā)推薦獎(jiǎng);
公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%,被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%;
本通知從即日起開(kāi)始生效,有效期至20xx年10月31日。
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知3
公司各部門及全體員工:
近期來(lái)公司工作繁忙,而公司xx部員工xx在新婚后主動(dòng)停休婚假,返回公司上班。且xx在平時(shí)的工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極肯干,工作表現(xiàn)突出。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對(duì)xx這種為了工作放棄個(gè)人假期的敬業(yè)精神提出表彰,獎(jiǎng)勵(lì)xx元。
希望公司員工學(xué)習(xí)這種敬業(yè)精神,在往后的工作盡心盡力做好工作,也希望曾嘉明同志再接再厲,在今后的'工作中再創(chuàng)佳績(jī)。
xx公司
20xx年xx月xx日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知4
各加盟店:
二零xx年一月二十五日,公司第三次員工生日晚會(huì)暨首屆春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)在xx賓館二樓演藝廳舉辦,參加晚會(huì)的`人員除公司全體員工以外,公司還盛情邀請(qǐng)了體員工家屬和部分業(yè)外人士參加,晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)公司還為員工家屬準(zhǔn)備了精美的春節(jié)禮品。晚會(huì)從晚上九點(diǎn)半進(jìn)行到十一點(diǎn)半,持續(xù)了兩個(gè)小時(shí),取得了圓滿的成功。
一月二十六日,晚會(huì)組織委員會(huì)對(duì)晚會(huì)節(jié)目進(jìn)行評(píng)選,并給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
優(yōu)秀節(jié)目評(píng)選結(jié)果如下:
一等獎(jiǎng): 相聲《美女效應(yīng)》獎(jiǎng)勵(lì)50元
二等獎(jiǎng): 歌曲《花花宇宙》 獎(jiǎng)勵(lì)20元
三等獎(jiǎng): 歌伴舞 《歡樂(lè)中國(guó)年》 獎(jiǎng)勵(lì)10元
特此通知
xx珠寶有限公司
二〇xx年一月二十七日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知5
公司各部門、各直屬單位:
為了扎實(shí)搞好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),實(shí)現(xiàn)公司全年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo),進(jìn)一步推進(jìn)安全宣傳教育工作,提高廣大員工的安全自保意識(shí),促進(jìn)安全文明行為的養(yǎng)成。公司工會(huì)決定舉辦“安全伴我行”演講賽。具體活動(dòng)事項(xiàng)通知如下:
一、活動(dòng)主題:關(guān)愛(ài)生命安全發(fā)展。
二、活動(dòng)宗旨:打造本質(zhì)安全型人。樹(shù)立安全在我心中,質(zhì)量在我手中等安全理念,強(qiáng)化員工安全自保意識(shí),自主管理能力,促進(jìn)員工良好安全行為習(xí)慣養(yǎng)成,搞好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo),打造本質(zhì)安全型礦井。
三、組織機(jī)構(gòu):
主任:XXXX副主任:XXXX
成員:XXXXXX
工作人員:XXXXXXXX企業(yè)文化部員工
四、活動(dòng)時(shí)間:6月中旬(視準(zhǔn)備情況定)
五、活動(dòng)地點(diǎn):公司多功能廳
六、活動(dòng)安排:
1.節(jié)目形式:演講、朗誦、快板、相聲等。
2.征稿任務(wù):公司各部門、榆陽(yáng)煤礦各部門及各區(qū)隊(duì)上報(bào)稿件不得少于1篇,物業(yè)公司2篇,選入節(jié)目的`好稿件將給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)未完成稿件任務(wù)的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng),稿件上報(bào)到公司黨群工作部常燕處,時(shí)間截止到6月15日。
3、選送節(jié)目:公司各部門、榆陽(yáng)煤礦各部門及各區(qū)隊(duì)選送節(jié)目不得少于1個(gè);物業(yè)公司不得少于3個(gè)。選送節(jié)目要突出安全主題,內(nèi)容健康積極向上、文理通順、結(jié)構(gòu)合理。
4、評(píng)選方法:
(1)節(jié)目表演獎(jiǎng):對(duì)演講、朗誦節(jié)目參賽者評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì),其中快板、相聲節(jié)目只參與優(yōu)秀表演獎(jiǎng)評(píng)選。
(2)節(jié)目稿件獎(jiǎng):只評(píng)選各單位選送稿件,對(duì)撰稿人稿件質(zhì)量評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)。
(3)組織獎(jiǎng):要求各單位選送節(jié)目不得少于3個(gè)(包括3個(gè)),最終求取各單位參賽者平均成績(jī)。
5、聯(lián)系方式:
公司機(jī)關(guān):XXXX(8056)
XX煤礦:XXX(8823)
物業(yè)公司:XXXX(8033)
七、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
節(jié)目表演獎(jiǎng):
(一)演講、朗誦:一等獎(jiǎng)(1名)、二等獎(jiǎng)(2名)、三等獎(jiǎng)(3名)、其余為優(yōu)秀獎(jiǎng)。
(二)優(yōu)秀表演獎(jiǎng):一等獎(jiǎng)(1名)、二等獎(jiǎng)(2名)
節(jié)目稿件獎(jiǎng):一等獎(jiǎng)(1名)、二等獎(jiǎng)(2名)
最佳組織獎(jiǎng):(1名)
八、活動(dòng)要求:
各單位應(yīng)積極組織配合,積極完成稿件任務(wù),做好節(jié)目排練工作,保證節(jié)目質(zhì)量。
特此通知
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知6
20xx年以來(lái),在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)廣大職工的共同努力下,集團(tuán)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保持健康未定的'發(fā)展,經(jīng)濟(jì)效益顯著穩(wěn)步提高。為了體現(xiàn)集團(tuán)公司“一切為了職工,一切依靠職工”的企業(yè)發(fā)展理念,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大職工建設(shè)“幸福昭交”的積極性和創(chuàng)造性。
現(xiàn)經(jīng)集團(tuán)公司會(huì)議研究決定,關(guān)于20xx年機(jī)關(guān)所有職工獎(jiǎng)金考核參照其所繳納的風(fēng)險(xiǎn)金比率進(jìn)行發(fā)放,具體獎(jiǎng)勵(lì)事項(xiàng)根據(jù)集團(tuán)公司20xx年獲獎(jiǎng)情況及職工考勤情況等相關(guān)事宜確定。
特此通知
云南x(chóng)x交通運(yùn)輸集團(tuán)公司
20xx年X月X日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知7
公司各部門及全體員工:
我公司員工韓一鳴,現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來(lái)工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé),并且吃苦耐勞,能克服工作中的遇到的困難,深受領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的好評(píng)。韓一鳴積極的工作態(tài)度體現(xiàn)了他專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的`執(zhí)行力。
經(jīng)公司研究決定,將韓一鳴評(píng)為武漢高天廣告有限公司20xx年度9月份優(yōu)秀員工,特提出表?yè)P(yáng),并嘉獎(jiǎng)人民幣100元!
希望公司全體員工以他為榜樣,努力進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的最大力量!
綜合管理部
20xx年09月30日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知8
為了答謝各招生點(diǎn)為了暑期活動(dòng)招生而不辭辛苦的學(xué)員們,我廠決定對(duì)各招生點(diǎn)負(fù)責(zé)招生的學(xué)員按照《如皋市威思計(jì)算機(jī)服務(wù)中心獎(jiǎng)勵(lì)辦法》第15條:“對(duì)于公司有過(guò)極大貢獻(xiàn)的生員或者員工,可享受培訓(xùn)費(fèi)用減免優(yōu)惠;貢獻(xiàn)極大者將直接晉級(jí)為新新員工,老員工可根據(jù)自身情況跳槽到任意部門”的'規(guī)定,對(duì)于那些在招生點(diǎn)辛勤工作的各位學(xué)員們以及準(zhǔn)學(xué)員們表達(dá)三大公司的一致敬意,為各位生員的辛苦表示最衷心的`感謝!!!
所有負(fù)責(zé)招生的學(xué)員或準(zhǔn)學(xué)員往后三年每年的計(jì)算機(jī)技術(shù)推廣活動(dòng)的培訓(xùn)費(fèi)用可享受50%的優(yōu)惠,所有的工作人員可以根據(jù)自身的需要調(diào)整部門。
該次獎(jiǎng)勵(lì)自此通知發(fā)布起,優(yōu)惠政策三年內(nèi)有效,跳槽政策兩年內(nèi)有效。
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________年________月________日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知9
20____年以來(lái),在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)廣大職工的共同努力下,集團(tuán)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保持健康未定的`發(fā)展,經(jīng)濟(jì)效益顯著穩(wěn)步提高。為了體現(xiàn)集團(tuán)公司“一切為了職工,一切依靠職工”的企業(yè)發(fā)展理念,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大職工建設(shè)“幸福昭交”的積極性和創(chuàng)造性。
現(xiàn)經(jīng)集團(tuán)公司會(huì)議研究決定,關(guān)于20____年機(jī)關(guān)所有職工獎(jiǎng)金考核參照其所繳納的風(fēng)險(xiǎn)金比率進(jìn)行發(fā)放,具體獎(jiǎng)勵(lì)事項(xiàng)根據(jù)集團(tuán)公司20____年獲獎(jiǎng)情況及職工考勤情況等相關(guān)事宜確定。
特此通知
云南____交通運(yùn)輸集團(tuán)公司
20____年__月__日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知10
近期來(lái)公司工作繁忙,而公司________部員工____________在新婚后主動(dòng)停休婚假,返回公司上班。且__________在平時(shí)的工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極肯干,工作表現(xiàn)突出。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對(duì)____________這種為了工作放棄個(gè)人假期的敬業(yè)精神提出表彰,獎(jiǎng)勵(lì)____________元。
希望公司員工學(xué)習(xí)這種敬業(yè)精神,在往后的.工作盡心盡力做好工作,也希望曾嘉明同志再接再厲,在今后的工作中再創(chuàng)佳績(jī)。
____________公司
________年十二月十二日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知11
為加強(qiáng)公司人員的招聘效果,滿足生產(chǎn)需要,經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠,并將新員工穩(wěn)定下來(lái)的`,有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金:
1、女普工,推薦獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);
2、一級(jí)技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金50元;
3、二級(jí)以上技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金100元;
推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》,填寫被推薦人等資料,經(jīng)人事審核后,按正規(guī)手續(xù)面試及入職,未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推薦獎(jiǎng);
公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%,被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%;
本通知從即日起開(kāi)始生效,有效期至20____年10月31日。
________年________月________日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知12
公司各部門及全體員工:
xx公司xx部xx在20xx年4月份工作積極、不辭辛勞、任勞任怨,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)客戶服務(wù)周到。以此鼓勵(lì)獎(jiǎng)金300元。
望其它同事以此為榜樣,再接再厲,爭(zhēng)取好成績(jī),再創(chuàng)佳績(jī)!
xx公司
20xx年xx月xx日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知13
公司各部門及全體員工:
我公司員工韓xxxx,現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來(lái)工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé),并且吃苦耐勞,能克服工作中的遇到的困難,深受領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的好評(píng)。韓xxxx積極的'工作態(tài)度體現(xiàn)了他專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的執(zhí)行力。
經(jīng)公司研究決定,將韓xxxx評(píng)為武漢高天廣告有限公司xxxx年度9月份優(yōu)秀員工,特提出表?yè)P(yáng),并嘉獎(jiǎng)人民幣100元!
希望公司全體員工以他為榜樣,努力進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的最大力量!
綜合管理部
xxxx年09月30日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知14
各部室站:
為全面提高廣大員工技能水平,充分調(diào)動(dòng)員工立足崗位學(xué)習(xí)技術(shù)、鉆研業(yè)務(wù)、苦練本領(lǐng)的自覺(jué)性和積極性,檢驗(yàn)員工的整體技術(shù)實(shí)力,造就一支符合公司發(fā)展需要的素質(zhì)過(guò)硬、技術(shù)精湛的`知識(shí)型操作人才隊(duì)伍,8月5日至6日公司舉辦了職業(yè)技能競(jìng)賽,通過(guò)技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵、技術(shù)競(jìng)賽等多種“學(xué)、做”形式,激發(fā)廣大員工立足崗位、鉆研技術(shù),在公司范圍內(nèi)形成“練硬功、比技能、提素質(zhì)、創(chuàng)效益、促發(fā)展”的濃厚氛圍。
本次競(jìng)賽進(jìn)行了兩輪總共20場(chǎng)比賽,分別產(chǎn)生一等獎(jiǎng)一名:王____,獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金三千元。二等獎(jiǎng)兩名:田____、趙____,分別獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金兩千元。三等獎(jiǎng)三名:周____、王____、秦____,分別獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金一千元。希望受到表彰的個(gè)人要發(fā)揚(yáng)成績(jī),戒驕戒躁,多看、多問(wèn)、多想、多學(xué),努力鉆研,勇于創(chuàng)新。同時(shí),廣大員工要以他們?yōu)榘駱樱μ岣咦陨硭刭|(zhì),為公司發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
山東________有限公司____分公司
20____年8月7日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知15
公司各部門及全體員工:
我公司員工xxx,現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來(lái)工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé),并且吃苦耐勞,能克服工作中的遇到的困難,深受領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的好評(píng)。xxx積極的工作態(tài)度體現(xiàn)了他專業(yè)的.職業(yè)素養(yǎng)和極高的執(zhí)行力。
經(jīng)公司研究決定,將xxx評(píng)為武漢高天廣告有限公司20xx年度9月份優(yōu)秀員工,特提出表?yè)P(yáng),并嘉獎(jiǎng)人民幣100元!
希望公司全體員工以他為榜樣,努力進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的最大力量!
綜合管理部
20xx年09月30日
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