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總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不妨坐下來好好寫寫總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?下面是小編收集整理的小學教導主任工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
小學教導主任工作總結1
一年來,本人一直嚴于律已,始終以一個教師的身份來嚴格要求自己,堅決不受任何不良思想、不良社會風氣的影響。工作中努力做到主動到位但不越位,積極協調和配合其他領導做好學校各項工作。雖然工作繁雜,但能踏踏實實、勤勤懇懇的對待自己的工作。
一、加強理論學習,提高自我業務理論水平。
教學之余,堅持不懈的學習《教師法》、新《未成年人保護法》等法律法規,逐步深刻體會尊師重教,愛護學生,保護學生權益的含義。訂閱與教育教學有關的雜志:《小學語文》、《廣西教育》等,及時從中獲取課程改革的動態信息,吸取有關的理論營養。
二、積極完成學校交給的各項工作。
作為學校的一名中層領導,我盡職盡責做好本職工作,主動地協助和完成主任和其他學校領導安排的各項工作。
(一)配合教導主任,建立健全班主任工作制度。
為了更好的了解學生,建立了班主任量化考評制度,將班主任工作成績和雙文明評比相掛鉤,給予班主任一定的精神獎勵,提高班主任的工作的積極性。建立每節課點名制度等,將未到校的學生及時反饋班主任,班主任時做好電話聯系,家訪等工作,及時了解學生未到校的原因,化解學生厭學的情緒。通過每兩周的班主任會議了解各班學生的情況及學生的思想變化和我們班主任在工作中碰到的困難,然后將這些情況反饋給校長,在學校領導的支持與幫助下,使我們的班主任更好的開展工作。
(二)堅決履行崗位職責,不打折扣地完成教導處的相關任務。
1、一年來,我負責協助教導主任進行學生的管理工作。我校的學生雖然只有359人,但寄宿生就多達339,這樣的學生比例,在管理上要做好,這并不是一件容易的事。為了把工作做好,我積極做好兩個文明評比工作,即“文明班級”“文明宿舍”的評比,不斷地改進評比細則,將學校領導、教師和學生的參與評比相結合,讓評比工作更加的公平,公正,以此更好的約束學生的行為,也讓我校的“文明班級”和“文明宿舍”的評比細則更加的完善,學生的文明言行也得到了進一步的提高。
2、開展“校園文明之星”評比活動。每兩周進行一次校園文明之星的評比,給獲得的學生頒發獎狀和獎品。通過評比活動的開展,逐步規范學生的言行,讓文明的種子在我校處處盛開。
(三)、開展豐富多彩的少先隊活動,提高我校學生的文化生活質量。
少先隊工作是煩瑣和細碎的,只有通過豐富多彩的活動才能讓學生的各方面得到更好的發展。因此,在這一年多里,我抓住各種節日的慶祝來積極開展活動:
1、每月一次組織班主任和學生出版有主題的學習園地,每月定期組織老師出版一期的宣傳欄,豐富學生的文化生活;
2、為了讓孩子們有一個難忘的節日,在六一兒童節籌備和組織開展游園活動和各種比賽;
3、為了提高學生的讀書興趣,積極組織學生參加市里的讀書活動;
4、在10月13日的少先隊建隊61周年中,籌備和組織學生舉行拔河比賽;
5、在新年即將到來之際,又籌備和組織舉行體操比賽和朗誦比賽。通過開展各種各樣的活動,極大的.豐富了學生的校園文化生活。
(四)帶頭做好教研工作,以身作則,率先垂范。
一年多來,積極參加語文組教研活動,主動承擔公開課,深入課堂,認真聽課評課,積極撰寫論文。
(五)做好教學本職工作,提高學生的學業成績。
本學年學校讓我擔任五、六年級的語文教學工作。為了提高學生的學習效果,我認真做好“備教批輔改考”等各項工作。除認真上好每一堂課外,積極把學困生組織起來,個別輔導。成效不錯,其中的期中和期末的文化素質檢測成績都很理想,超過縣里的平均分。
在這一年多里,雖然工作量較多,較辛苦,但是通過自己的努力和同事、領導的幫助,我的工作取得了較好的成績,在今后的工作中,我將一如既往的盡自己所能,為學校的各項工作能更好的開展而努力。
小學教導主任工作總結2
本人這學期擔任李港小學教導主任,并承擔五年級語文教學。工作中,我時刻以“愛心獻給學生,放心留給家長,熱心送給同事。”作為座右銘,工作認真踏實,任勞任怨,現將個人工作總結如下:
一、政治思想方面:
本人忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,能自覺遵守社會公德和教師的行為規范。牢固樹立教育是一種服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項規章制度,要求教師做到的,自己先做到。努力使自己成為校長的好助手,教師的好榜樣。
二、個人教學工作:
我認為:一個好領導首先必須要做一個好教師。作為一名語文教師,我始終抓好“閱讀與寫作”這兩件大事,通過多種方法,培養學生閱讀興趣,提高學生的寫作能力。為激發學生的閱讀興趣,我組織學生開展了豐富多彩的.活動,為學生寫作提供了素材。為了提高學生作文的能力,我重視了作后評講,經過不斷的嘗試,本班學生的閱讀寫作興趣增強了,寫作能力也有了明顯的提高。有效的讀寫訓練提高了孩子們的語文素養,也激發了他們學習語文的興趣。學生多篇作品刊登在《通州日報》和《江海晚報》等報紙上。教學中,我一直努力以教學“六認真”來嚴格要求自己。我充分利用網絡資源,查閱有關資料,和青年教師商榷,力求使課堂教學更具實效。
三、教導處工作:
作為一名中層領導,我以身作則做好教學工作同時,任勞任怨,盡力完成教學管理工作。在校長室的指導下,協助主管校長抓好教育教學管理,提高服務意識。教導處的工作是瑣碎而繁雜的,協調好教導處成員,做好以下幾方面的工作:
1、每學期期初,嚴格按《新課程設置方案》開齊、開足每一門課程,排好課程表。和教導處其他成員研討分管教學工作,期初進行合理計劃。結合學校工作計劃,每周合理安排并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性。及時做好老師臨時請假時的調課工作,確保學校教學工作正常運轉。
2、狠抓教學常規檢查與落實。在校長室的領導下,為了增強教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平,安排了觀摩課和隨堂課,并組織教師認真總結反思。為了落實有效教學,間周進行“六認真”工作的常規檢查,對備課、作業、班務日記做到逐項檢查,認真總結、及時反饋,推出典型和找出不足。注重了檢查與指導相結合,及時和有關教師交換意見,提出改進意見,且做到每次檢查都有記錄,每次檢查都有總結。
3、為了提高教師業務水平,為了提高教師的教學業務能力,組織語文老師開展了朗讀、演講等教學基本功比賽,并組織有關人員進行了認真評比。通過競賽的方式,推薦衛美華和趙云老師參加了區級比賽。為每位教師搭建自我展示學習交流的平臺。小學教導主任工作總結4、做好每學期的期中及期末檢測考務安排等工作,組織語數英教師進行了期中考試質量分析,通過分析查找教學中存在的不足,使教師在分析中反思,在反思中成長,在成長中提高。
本學期,在校長的悉心領導下,在同事的支持幫助下,教導處日常管理工作順利開展,教育教學工作有條不紊。
小學教導主任工作總結3
本年度的學校工作,堅持以課改為重點,以教育質量為中心,更新觀念,深化改革,追求規范,崇尚創新,努力實現教學質量的持續攀升,根據學年初的工作計劃,本學年主要做了以下幾方面的工作。
一、加強學習,提高認識,形成合力。
1、加強教師政治學習,認真學習和貫徹上級文件和會議精神,團結協作,要求教師有合作精神和無私奉獻的精神,把教育教學工作放在第一位。堅持以質量為中心,以質量為核心,以質量求生存和發展。正視現實,一分為二的看待問題,誠信為本,不弄虛作假。注重過程和細節,在保證安全的前提下,千方百計,盡最大努力提高教育教學質量。
2、加強學生思想教育,使學生明確學習目的,端正學習態度。遵守學校紀律,養成良好的學習習慣和生活習慣,在各方面得到全面的發展,樹立遠大的理想。
通過形式多樣的教育活動,使師生有危機意識和緊迫感,把思想統一到質量這個中心上來,唱響質量主旋律。
二、常規工作:
1、進一步規范和強化教學常規工作
要求備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現無教案進課堂的現象。教案教學目標要明確,包括知識目標、能力目標、情感目標,小學教導主任工作總結要備有較詳細的教學過程,合理的教學方法。課堂教學是主陣地,是提高教學質量的關鍵,因此要體現“新課程標準”的理念,認真處理好學、教、練三者的關系。要構建素質教育的課堂教學氛圍,在師生平等的基礎上強調教學互動,在教學過程中要留有足夠的時間和空間給學生思考和活動;要善于用激勵的語言鼓勵學生大膽創新,培養學生的問題意識,探究精神和科學態度;要重視基礎知識、基本技能的教學,并充分關注學生學習過程、情感態度和價值觀的培養;要把培養學生良好的心理素質和健康的審美情趣列入教學目標;要幫助和指導學生建立適合自己特點的學習方式,鼓勵合作學習、探究學習,促進師生之間相互交流,相互溝通,共同發展,尊重學生人格,幫助學生養成良好的學習習慣;激發學習興趣,注意發揮學生的主體作用,讓學生在課堂教學中學會知識的遷移,得到創新的啟迪,體驗成功的喜悅,獲得的知識。教師精心布置作業,加強針對性,體現靈活性,提倡分層布置作業,控制學生的`課外作業量。緊緊圍繞提優轉差這一目標,教師加強了對學生的輔導,既要面向全體,又要分層次進行個別輔導,做到因材施教,對學困生的輔導務必做到耐心和細致,幫助學生選擇和構建適合他本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎上有所進步。
2、著力抓好學生的“一日常規”教育,抓好班隊建設,上好晨會、班隊、思品等課程,重視學生良好學習、生活習慣的培養。
3、開展教研活動,提高師資水平。語文、數學教研組制訂好工作總結,由教研組長負責組織好學習相關理論文章,組長將每次活動資料收集記錄完備。組織教師學習借鑒先進教學經驗。教
4、上好體育課,堅持兩操,保證學生每天1小時的體育活動時間。當天沒有體育課的班級要利用課余時間,組織學生開展體育活動,鍛煉身體,增強體質。
5、堅持兩掃,值周班沖掃廁所,四致六年級住校生輪流沖洗洗衣臺和排水溝。教育學生不隨地吐痰,不亂扔紙屑和果皮等。養成良好的衛生習慣,保持校園整潔衛生。
總之,本年度,我們按照年初工作計劃組織實施,教師也付出了很多努力,但是,最終的結果不令人滿意,是管理出了問題?還是其它什么原因?這是值得我們深思的一個問題!我們將認真總結經驗,明年卷土重來!
小學教導主任工作總結4
20xx年上半學期教學時間比較短,轉眼即逝,這半年教導處是在忙碌中度過的:教導處在忙碌中迎接上級檢查,組織學生進行質量監測;教師在忙碌中學習,在忙碌中充實,在忙碌中組織活動;學生在忙碌中學習,在忙碌中成長,在忙碌中收獲。
這半學期教導處按照制定的計劃,開展了以下幾項工作:
一、抓好教學常規工作,提升教學質量。
一、教導處組織三個教研組每個月對教師的常規工作進行檢查,從備教輔改考評等方面進行檢查、量化,對教師們的《教師成長記錄手冊》、學生作業、寫字本等進行檢查,做到有記載,有總結,有通報。從檢查結果看,教師們備課超周足時,上課精心授課,批改作業認真,嚴密組織單元考試,認真對待教學工作。
5月14號縣教研室對我校教學工作各環節進行檢查,受到上級檢查小組的肯定。由于教師們教學工作落到實處,在全鎮統考中,我校學生成績名列前茅。
二、抓好寫字課教學。每一天抓好20分鐘和每周一節的寫字教學,為我校創立書法特色學校打好基礎。
三、教科研工作
一、校本研修活動常態化。
各教研組長組織本組教師間周開展教研活動,學習理論知識,進行聽評課活動。
二、網絡研修與校本研修相整合。
全體教師參與了網絡研修第二次磨課活動,做到全員參與,按時完成磨課任務。輔導教師、研修組長帶領全鎮小學教師順利完成了網絡研修培訓任務,實現了線上和線下校本教研活動。今年產生了語文研修二組、英語研修和數學研修二組組三個優秀課例,語文英語獲得縣級一等獎,數學獲得二等獎。
三、網絡研修和曬課活動相結合。
在教導處的組織下,教師們將網絡研修和“一師一優課”曬課活動相結合。有18位教師在國家教育資源平臺曬了自我的課例,包括上傳了教學設計、課件、作業設計、視頻等資源。有8位教師的曬課送市進行“推優”。
網絡研修、曬課活動開闊教師的眼界,供給了學習和展示的'機會,提升了教師素養,為教師成長起到促進作用。
四、參加學校協作體活動。
本學期我校參加了兩次沙洋縣小學B組協作體活動:5月沙師附小,6月我校組織了一次活動,共有11所學校參加。幾所學校的教師就低年級組織教學、課堂觀察、“少教多學”的主題做了觀課和交流,為我校教師供給了學習、展示、交流的機會,實現了“資源共享,共同成長”,推動了我校的教研活動。
五、組織教師進行課題研究。
20xx年我校進行了國家級課題“心理健康”、語數英三個小課題的申報、開題工作。5月中旬理解了縣教研室對我校教科研工作檢查。
我校去年六位實驗教師開展的2個小課題研究,去年順利結題,他們的課題研究成果《小學數學教學中“學困生”的轉換策略》《如何提高小學作文評改的有效性》已經錄入《小課題,大學問》一書。
四、做好對青年教師的培養。
今年派了5名英語青年教師市區進行學習,進行聽課活動,學習新課型授課方法,以利于他們更快地成長。
五、積極組織學生和教師參賽。
一、組織學生參加“經典詩文”書寫大賽、口算大賽。
二、組織教師參加“漢字聽寫”大賽。
組織學生和教師參加比賽,讓他們得以個性化發展,給他們供給了展示的機會和平臺。
六、認真組織學生考試
組織學生進行期中和期末考試,六年級進行新課考和摸底考試,對學生的學習情景進行了檢測,每次考試,都召開了總結大會。
6月18日,我校對四年級30名樣本學生進行了質量監測活動,對學生的數學、體育進行了質量監測,做到了真實、有效,為國家質量監測供給了樣本數據。
教學教研工作是一個長期而辛苦的工作,需要教師們共同的努力,關注學生,才能改變課堂,提高教育教學質量,讓后港小學的教育更上一個臺階!
小學教導主任工作總結5
一、師資隊伍建設:激勵求發展
教師的潛能和積極性要通過激勵才能激發,本校的師資通過幾年來的引進、自培鍛煉,整體素質逐步提高,還走上了一條從純教學型向研究發展型之路,在此過程中學校領導要對教師有耐心,允許他們有適應過程,對他們應始終充滿信心,肯定他們的成績,為他們的發展提供一切條件,特別注重對青年教師的鍛煉培養,其中絕大多數青年教師教育教學能力、研究能力有了明顯的提高。
二、學校特色:探索創新路
根據學校特點,鞏固發展原有特色,同時結合教育發展的特點,幾年來探索出一條適合本校、適應時代的.特色教育之路,開展了創造教育的研究和實踐,取得了明顯的效果,學生的創新意識和創造能力得到激發,也取得了很好的效果,幾年來在縣市級有關創造發明的各類競賽中都取得了優異成績,學校先后被縣、市命名為縣創造發明項目特色學校和上海市創造發明重點學校。
幾年來學校工作在全體師生的共同努力下進展順利,進步明顯。學校先后被評為崇明縣文明單位,崇明縣中學生行為規范示范校稱號。
三、學校發展:改革促發展
在認真分析總結學校原有狀況的基礎上,引領班子一幫人共同制定學校短期、長期發展目標,本著實事求是的原則,商討實施方案,探索謀求學校發展的切入點,針對學校以前存在的缺陷,不斷改革完善,確立先進、較科學的辦學理念,在全體教職員工中牢牢樹立這樣一個理念。質量是一個學校的生命線,通過師德學習教育,努力培育教職工的大局觀和使命感,做一個盡職、稱職,能不斷完善自我的合格員工。
四、凝聚工程:穩定作基礎
學校工作是全體員工共同的工作,要搞好學校工作,必須有整盤棋意識,要充分調動全體員工的工作積極性和主動性,幾年來我一方面對教職員工在工作上嚴格管理,另一方面力所能及地多為教師的切身利益著想,想方設法為教師謀利益,為他們排憂解難,豐富教職員工的業余生活,為他們自主發展創設良好環境,每年的集體生日和定期的外出考察療養等深受員工的歡迎。幾年來教師隊伍空前的穩定,心往一處想,勁往一處使,使學校的各項工作都得以順利圓滿地完成,學校的整體辦學水平穩步提高,學校的聲譽不斷強盛。
五、制度建設:人文融科學
管理好一所學校,必須有科學的人文化的制度作保障,無規矩不成方圓,但制度的設立要符合實際,要有利于學校的發展。據此,先后建立完善了教職工崗位責任制度、獎懲激勵制度、福利制度、醫療改革制度等,在各項制度的建立中充分體現校情和人文特點。
六、教學工作:質量求生存
嚴把質量關,從課堂教學著手,加強監控管理、加強改革研究,通過教學研究月等形式,互相研討、實踐鍛煉來有效地提高課堂教學的效率。幾年來學校的整體教育質量穩步上升,智優學生的比例逐年攀升,得到了社會各界的一致贊許認可。
小學教導主任工作總結6
真心的感謝中心學校領導對我們教師嚴格要求。半年來,我積極參加本校教師相互聽課、評課等教研活動,活動過程中認真做好筆記或聽課記錄。講課教師認真執行學校教育教學工作計劃,轉變思想,積極探索,改革教學,把新課程標準的新思想、新理念和數學課堂教學的新思路、新設想結合起來,轉變思想,積極探索,改革教學。現從以下幾方面談談自己在教研活動中的點滴感想:
實用
每一次的聽、評課活動,都在實踐與理論的交流中實實在在地展開,對我來說,這不僅是專業修養的提升,更是促我成長的催進劑。讓我在與同伴的研討中發現問題、理解問題、尋找解決問題的'策略。在聆聽別人課堂教學的同時收獲著自己的課堂,收獲著應對棘手問題的經驗和方法。
細致
當開展課堂教研活動,每次課堂教學后,我們都進行評課研討。在研討中,每位教師都能夠從細微處發現課堂教學的成敗,在教研中,老師們提出了練習題設計的難易程度、練習題量的多少創設情境應符合學生的認知特點和年齡特點教師所提的問題要注意技巧性……教學中的每一句話,每一個字都在大家的言論中被提煉出來,使我們暢所欲言的時都能吸收他人的提問關鍵處,使我們聽課、評課的水平再上一個高度。
努力
教研使我收獲到的是要把自己放置到一個更寬廣的教研空間,這樣你才會發現你要學的還有很多,你才會進步。只有接觸了優秀的教育理念,多參加聽課教研,你才會發現自己需要學習的很多很多,需要提高的更多更多,默默的告誡自己:努力和加油是現在必須做好的。研究課作為我們打造優質課堂教學的一種形式,將不斷促進我們在研究狀態下實踐工作的理念,逐步使我們的課堂生動精彩,使我們的課堂更加適合學生的發展。我愿意多參加這樣的教研活動,能讓我有盡快成長、提高的機會。
在一學期忙忙碌碌的工作中,教學、理論水平和教研能力等方面雖有了一定的收獲和提高,但是也有不足和困惑之處:如何使教研活動中所體現的問題落到實處,即從發現存在的問題的層次提升到解決這類型問題的層面,同時逐步提高自身的教學水平?如何進行全面而有效的評價等問題
小學教導主任工作總結7
本學年度教導處在校領導班子的正確指導下,圍繞學校提出的“扎實推進課程改革,促進教師專業發展,全面提高教育教學質量”為教學工作重點,以校本教研為載體,以教研組特色建設為抓手,以提高課堂教學有效性為核心,以促進教師群體專業化水平的提高為目標,深入教學一線,為教師和學生服務。圓滿地完成了本學期的教務任務,取得了預期的工作目標,下面就教導處本學年度的工作作一回顧:
一、夯實校本研訓,提升教師業務素質。
1、為了提高教師業務素質和專業水平,我校堅持每兩周一次校內業務學習與有計劃地組織部分教師外出學習與培訓。本學年安排全體教師參加了《新理念、新課程、新教法》的校本培訓,各教研組開展了年級組聽課活動,中青年精品課課堂教學展示活動,教師參與率100%。同時組織57名教師參加網上中級計算機培訓,結業率100%,參加省平臺自主報名有遠程、面授的、90學時培訓等69人次。
2、教研組建設是學科教學能力建設的核心,是學校開展高質量教育教學的關鍵。我們向各教研組提出了關注課堂,“有效學習”課堂改革的要求,使各教研組活動規范有序。各教研組能以課堂教學為主要內容,加強共同協作與探討,認真落實好每一次的教研活動。在活動開展過程中,做到定時間、定地點、定人員,保證每位教師都能深入參與活動。同時加強集體備課,能采取“互助式教研”方式,商討解決教學實際問題的辦法。上課的老師都能以嚴肅認真的態度對待每一節課,注重反思。本學年度,全校共有教師73人次執教了校內的公開課,張虎女上了市地方課程《中國工農紅軍第十三軍》研討課,胡碧碧還對這節課進行了精彩的點評,夏愛五上了市級公開課,課題是〈比和比例的復習〉。
王雪珍、林叔靜、張虎女三人分別參加了英語、科學、思品等基本功比賽,都獲得了縣二等獎,邵燕君獲得了學區教壇新秀,李翩翩、林叔靜、黃芳芳分別獲得了語文、科學、美術縣教壇新秀,胡益浩獲得了縣美術中堅,我校參加x學區的〈中國夢〉征文比賽中,李翩翩、繆毓萍獲得了二等獎,厲麗筱、楊顯堯獲得了三等獎。
我們學校承辦了永嘉縣小學數學校本教研活動,還承辦了“x學區小學‘有效學習’理念下課堂變革的研究與探索”活動。今年,我們還與東岸小學進行了結對幫扶活動,多次、多學科送教到東岸小學,進行了備課指導、理論學習、上課、評課,陳校長進行了中層干部的管理培訓,還多次邀請東岸小學的老師到我校參加校本教研活動,他校的.陳強興教導主任到我校參加一周的蹲點培訓。
二、開展豐富多彩的活動,搭建學生成長平臺
為了豐富廣大學生的課余文化生活,展示小學生的風采,全面提高學生的綜合素質,進一步營造校園的藝術氛圍,推動校園文化建設再上新臺階。本學年度,學校組織開展了籃球賽、象棋賽、讀書節活動、“與美同行”演講比賽、童心寫作、數學小論文比賽、田徑運動會、科技節比賽、十佳小評比等競賽活動。通過這些豐富多彩的活動不但使學生學到很多相關方面的知識,更重要的是學生從中受到很好的教育。并且達到了“人人參與,人人快樂,人人有收獲”的效果,每一位學生有了這些經歷,不僅沒有影響學習,反而促進學習,知識拓展、視野開闊、思維活躍,文明素養得到提升。同時取得了很好的成績,王紫晴、金子棋被評為縣第二屆十佳小文學家,谷宏洋被評為縣第二屆小數學家,楊昌榮、鄭拓被評為數學提名獎,楊昌榮被評為小科學家,數學小論文縣里獲獎18篇,童心寫作有20人參加比賽,獲獎率100%,其中7人獲一等獎,而且朱淑嫻、厲麗筱等5位語文老師被評為優秀指導師,五年級的英語書寫比賽有四個班級獲得學區一等獎,現在已參加縣里、市里的聯評。
三、細化教學常規過程化管理,努力提高教學質量
1、課程管理嚴落實
本學年度,學校繼續執行《x二小教職工制度匯編》,嚴格“考勤請假制度”,對照學校“總課表”、班級“課程表”、教師“個人小課表”進行巡查,發現問題及時記錄與當面指正,此舉有效地保障我校能夠嚴格按照省課程設置實施方案要求,開齊學科門類并上足學科課程。同時,我校實施的“校長室請假—教導處調課”制度有效地保障了在有教師請假的情況下班級課程的落實。
2、業務檢查重平時
學校對教師教學常規的檢查方式比較靈活,注重日常的業務檢查與指導,原則上每月進行一次業務抽查,期中期末各一次普查,并能做及時反饋。按照“檢查—反饋—改進—復查”四步走的方式,使得教師的各項教學業務工作在平時就落到實處,步步為營,一步一個腳印,不走形式,不走過場,求實創新,為教學服務。繼續進行推門聽課制度,我們采取“聽課評課捆綁制”,使教師的業務學習與聽課務實得以有效體現。
3、規范常規做保障
我們嚴格要求教師遵守學校工作制度,規范自己的教學行為,尤其是對教學常規工作常抓不懈。教導處繼續加強教學“六認真”工作的監督與檢查,對教師的備課、上課、作業布置與批改、后進生的輔導、學生成績的檢測等都提出了更為細致的要求。尤其是針對教學常規最薄弱的幾個環節:如教學計劃中的學情分析、優差生輔導措施,教學反思等。教導處分別作出明確細致的指導與規定。全體教師都能按照教導處的要求認真細致地做好教學常規工作,向課堂40分鐘要質量,向課外輔導與作業批改要效益。
4、教學管理提質量
本學年我校重點抓課堂教學管理,擬通過嚴格的教學管理求得良好的教學質量。一是學校教導處加強日常教學監控,發現問題,及時分析研究解決辦法;二是不斷創新質量監控方式方法,加強課堂教學效果檢測,進一步鞏固和提高質量;三是召開學生、家長座談會,交流反饋教學情況;搜集、整理、研究學情;四是加強作業、輔導、檢測管理力度,避免大量重復性作業,向課堂40分鐘要質量;五是扎扎實實地做好“提優補差”工作,從而全面提高學生的總體成績;六是重點抓好畢業班的教學管理工作,為畢業班盡力提供良好的教學環境與學習氛圍。
四、教務工作感悟及反思
1、樹立全心全意為師生服務意識
教導處的日常工作確實很多,學年初,從課務、班務安排到制定本學期的教研活動、學生活動;從統一安排本學期的校本培訓內容到制定各類教育教學計劃;從一年級新生編班到分發各年級師生書本,無一不需要周密考慮、精心安排。開學后,鞏固學額、各類統計報表的填寫,召開大大小小的會議,承擔校本培訓的任務,各種學生的常規檢測又是我們日常工作的“重頭戲,雖然工作繁雜,但是容不得半點馬虎。我們只有高效地開展工作,才能使教導處工作能夠穩步而有序地開展。我們教導處的同志都有這樣的共識,盡管工作是瑣碎而又繁重的,但是我們感受到的不僅僅是工作的辛苦,更多的是充實與快慰,所以直到年終歲尾或假期過半,我們也絲毫沒有放松自己的工作,而是周到細致地做好了期末的收尾和假期臨時工作。
2、建立邊工作邊反思邊改進機制
盡管我們教導處做了大量的工作,但是我們的教導處工作還是存在著一些不足之處。如:個別學科、個別班級教師的主動性及責任意識較差,對學生缺少長期而扎實的訓練,沒有形成良好的訓練計劃,開展班級活動抓得不夠細、不夠實,個別工作是為了應付學校檢查,導致學生能力提高遲緩。還有的是一些班級只顧抓學習,而忽視了班級管理及學生思想等變化,班級學風不濃,一些學困生明顯掉隊,教師盡管用了很大的力氣抓學習,可學習成績仍然提高不了,可見班級細致的管理工作與教學工作應該是齊頭并進的。在教學管理中,還有因為雜事多導致的落實不夠的地方,這也是應該避免的。這些都是今后工作中需要進一步完善的。進一步加大教學檢測,特別是課堂教學的檢測力度和教學質量的監控制度,進一步提高我校的教學質量。從我們今年的教學成績來看,通過與去年的縱向比較,雖然一些學科,一些班級進步了,但是,還有的學科和班級提高幅度小或只在原地踏步,甚至有的學科成績下滑,這是我們的薄弱之處,也是我們的死角。不能不引起我們的反思,如何提高教學成績,是擺在我們面前,有待解決的問題。
成績的取得令人鼓舞,但是我們也清醒地認識到我們的工作還存在著諸多不足。在新的學年中,我們將繼續以新課程改革為契機,再接再厲!
小學教導主任工作總結8
我叫路愛軍,男,1975年2月出生,現年32歲,1994年畢業于焦作師范學校,同年9月參加教育工作,
1998年取得河南省職業技術師范學院大專文憑,20xx年取得小學高級教師資格,20xx年被教育局任命為孝敬學區教導主任。
作為一名年輕的教導主任,我感覺自己最大的優勢就是有的是年輕,敢于嘗試,但是這也反襯出一個不足就是經驗的缺乏。因此,這一個學年就是在已有基礎上對新生事物的不斷嘗試,同時又在不斷的積累。這一學年,我除了繼續擔任學校的教學管理、檔案管理工作外,還有一些臨時性的工作,可以說學校小,因此工作顯得雜一些,但是如果能夠用心去做,會有很多的收獲。
總結這兩學年的工作,我心中經常在反思,我們所從事的工作有著怎樣的意義,我在學校教育工作中應該做些什么。因為有了這些追問,才使我的工作和我的生命更有意義,從事教導主任工作的兩年來我感到非常有意義,因為我可以用我的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和體力,為自己留下一些或許對未來有用的東西,可以問心無愧地說我是懷著對教育的夢想,在全身心地投入教育工作,從中我也感受到了投入工作才能享受工作的快樂,因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的,我愿意用最大的真誠,對教師、對學生、對學校、對社會負一份職責。
一、關注學生的發展,對學生負責。從執教的第一天起,我就要求自己的舉止行為要更加規范,因為從今以后我將為人師表,一言一行都影響著一批人即我所教育對象的未來,我要對他們負責。在新課程背景下我努力轉變觀念,把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解,熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多給以熱情幫助。意圖使出他們恢復自信,走出自我評價的誤區。人的感覺是相互的.,教師的真誠學生是能感受到的。堅持與學生平等相處,鼓勵他們談自己的想法,盡量使師生之間形成一種交流的習慣。我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態度接受你的教育。盡到教書育人的職責,光有愛心是不夠的,還要勤奮鉆研、科學施教。教育活動有其客觀規律,正確運用教學規律,能提高教師的工作效率。這個規律的核心便是科學、有效的教育方法,靠自己不斷地摸索才能得到。科學施教同時要求教師不斷地完善自身、提高業務水平、擴大知識面,因為學生形成良好的學習習慣以后,他的發散思維得到了開發,提的問題自然就多了,面也廣了,所以不管工作有多忙,堅持反復鉆研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業務能力。我想,教育是一項高難度的工作,要做好它,十分不易。但我相信,只要樂崗敬業,定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。
二、為教師的發展著想,新課程對教師提出了更高的要求。學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,同樣末來的教師要生存要發展必須具有過硬的本領,在校長的指導下,精心制定了以人為本的校本教研計劃,匯同教導處組織新型的教學研究活動,我校教師主體分為兩個教研組,數學教研組和語文教研組。每學期初各教研組制定自己研修主題,針對主題選取講課內容,全校開展一次校內講課評比活動,大約從第三周開始,每周兩位教師,包括說課、講課、評課、反思幾項內容,全員參與,準備教師講課,其他教師聽課、評課,全員參與研討,跨學科研修。通過集體備課-上課-聽課-研討這樣的案例分析,讓更多的教師參與到教學活動中來,增強了教研活動的實效性,努力提高教師的課堂教學水平。教育科研水平越來越與教師自身的利益息息相關,我積極宣傳發動廣大教師撰寫論文,讓教師有一個練兵的機會,學習的機會,積累資料的機會。上級貫徹的有關教師培訓精神,能認真布置,及時宣傳,使廣大教師能及時領會。
三、加強服務意識,對學校負責。作為教導主任,能正確定位,努力做好校長的助手,做好以下幾方面的工作:
1、在校長室的指導下,制訂好學校的教育教學工作計劃,并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,并注意總結教育教學方面的經驗。
2、制訂教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的期中抽測和期終檢測工作。
3、組織、指導、審查各年級教育活動計劃,各教研組教學教研計劃,組織全校教育教學研究和經驗交流,組織檢測,審批試題及質量分析,領導和指導教研組工作。
4、關心全體學生的全面發展,安排好興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。
5、組織好備課、聽課、評課工作,負責指導各科教研組工作,審查教學計劃,組織好教研活動。協助分管領導具體負責學校各室的管理工作。作為教導主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快,正是大家的工作,在承受著各種各樣的壓力,奠定了學校發展的基礎,我為學校的每一個人驕傲。我也期待著明年,我們合作得更愉快。
小學教導主任工作總結9
本學期,教處在校長的正確領導下,貫徹學區工作計劃,全面落實學校工作意見,以生為本,以實踐有效教學為主題,以提高學校的教育教學質量為目的,加強教師業務素質培訓,努力提高教師教育教學水平,加大力度,全面提高教學質量,實現師生共同發展。
一、加強教師的業務學習,努力提高教師的綜合素質。
教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。加強業務學習,能有效提高教師的專業水平。
1.積極組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情況搜集有關教學理
論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐。
2.積極開展教研活動。
(1)積極組織參加校內外研討課。
我校每周安排兩節公開課,組織教師聽課并評課。
(2)努力開展教學研討會
教導處每月組織了一次有針對性的教學研討會,由教導處及教研組長主持,就教學中遇到的某些教學難點的突破展開學習討論。如:低年級的識字認字教學、二年級的寫話的訓練等,激發教師參與教研的主體意識和創造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。各位老師暢所欲言,大膽發表自己的意見看法。在一定程度上,提高了老師們的理論知識和實際操作能力。
(3)學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課
校長、教導處以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和科研能力。
3.理論指導實踐。學校對教研組的教學研究活動、集體備課、教師的聽課作了具體要求,對教師的上課、備課、聽課、教學隨筆或反思也作了具體的要求,讓理論運用于實踐當中。
二、強化教學管理,全面提高教學質量
教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。重點做好了如下工作:
1.抓常規,促進管理更加規范。
本學期我校嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,同時也促進了學生的全面發展。本學期加強了查課力度,也加大了對課堂教學的監控力度,進一步加強了教學常規工作的管理與考核。
(1)抓備課。備課是上好課的關鍵,要求教師依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案檢查了十七次。每次檢查后,教導處都認真總
結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。
(2)抓上課。
上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課,采用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,盡可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。
(3)抓作業批改。
本學期學校對教師的作業批改進行了新的考評辦法,提高作業批改的要求,加大了激勵措施。教導處對各科作業批改情況抽查了四次,但大多數學生作業書寫不規范,書寫習慣也不是很好,作業本不夠整潔。而少數任課教師每次的作業布置也不盡人意,批改不夠認真及時,馬虎應付;作業量少而簡,有的甚至文不對題,沒有布置相應內容的作業。為此,我們針對這些情況,對每一位老師提出不同的整改要求,并用書面的形式通知老師,下次檢查時重點看改正的.情況。不過,大部分教師還是認真的,能夠針對學生作業中出現的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。
(4)抓課后輔導。
要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的責任心。
(5)抓教后反思。
《課程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎
上使自己的教學促進全體學生的全面發展,可見教后反思的重要性。要促進教師的專業化發展,教學反思也是一個重要的手段。我校要求教師課后要及時進行反思,并對反思進行具體要求,以書面、小組等形式進行教學反思,達到提高自身教學水平的目的。
2、加強質量監控的力度。
本學期一開學,教導處就對部分年級進行了摸底性的質量抽測,根據抽測中發現的問題召開了任課教師會議,幫助他們找出問題的原因,并提出了在以后教學中改正的方法;尤其是在期中考試以后,發現全校數學學科中普遍存在著計算正確率低下的現象,因此我們在全體數學老師中開展了如何提高學生計算正確率的研究,全體老師各抒己見,說出了自己的的想法和做法,改變了過去相互埋怨的現象,經過努力,在期終考試中有了明顯的改觀。
三、積極開展各項評比及展示活動
為了為青年教師提供展示風采的舞臺,打造一支理念新、教藝精、底蘊厚的創新型教師隊伍。
四、存在問題及構想
教導處的中心工作是教學,提高教學質量不是一句空口號,它需要以扎實而創新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在,如教師的業務提高問題;怎樣促使“問題班級”的轉化;怎樣才能更好實現分層次遞進教學,全面提高學生能力;怎樣使集體備課落到實處等。下學期我們的設想是把日常教學工作的開展再扎實一些,創造性更多一些,創新求實,穩步提高教師素質和教育教學質量。
小學教導主任工作總結10
一學年來,我們以教科研為突破口,以落實素質化教育目標為中心,以培養學生的學習能力為出發點,在校長領導下,在鄉教育組的支持下,圍繞“科研興校、質量立校”的工作思路,深化課堂教學改革,開拓進取。教學工作順利開展,教學質量穩步提高,取得了一定的成績。
一、常規管理規范合理。
學校工作抓得實,常規工作才會規范化,一學年來,我們以《教師教學工作常規》為學校常規工作的準繩,有重點地抓好常規工作。加強教研組的建設。
1.抓教研組長的學習。定期召集組長理論學習、聽課、評課;賦于組長責任,讓他們帶動全組的教師開展互聽、互學、互研活動,提高每一位教師的素質。
2.抓課前教案檢查制度。不定期檢查教師的教案,督促每一位教師切實做好本職工作,并在期中、期末組織了兩次全面的常規檢查。
3.做好課堂教學評估。協同教師就如何“減負增效”、“提高40分鐘的課堂效率”進行全面深入的討論與研究。本學年,校領導、教研組長到課堂聽課均在20節以上。
4.做好教學質量評估工作。教導處認真做好后進生的期中、期末試卷分析工作,并建立完備的后進生檔案,以點帶面,抓全校的質量的提高。
通過努力,現我校教師在課堂教學中都能以發揮學生的主體作用、培養學生的學習能力為中心,課堂教學改革又邁出了新的一步。
二、教學成績突出。
在20xx年秋季學期鄉教育組組織的抽考測評中,我校成績優異,所抽考到的三個學科中,六年數學和六年英語的平均分獲全鄉第一,三年語文的平均分獲全鄉第三。
三、青年教師成長迅速。
一直以來,對于青年教師,我們給他們壓擔子,也予以他們機會如:聽課青年教師優先,嚴要求、在肯定其優點的同時多提不足;外出學習青年教師優先,市教研室組織的各項觀摩課讓好學的青年教師參加。
四、教學質量穩步前進。
學校教育是以培養高質量的學生為目標。我校教科研工作所取得好成績,其歸宿就是為更好地質量服務。為提高學校的質量:在校長的直接領導下,我們建立了教學質量獎勵制度,精心組織好校內的教研活動,經常性地開展學生競賽,促學校質量的提高。一學年來,我校教師樂教苦教、學生愛學好學,學校質量提高較快。
五、學生輕負擔、全面發展。
創造性的人才觀,需要我們在創新性和開拓性上下功夫,重視讓學生有足夠的自我支配時間發展自身的興趣愛好,形成自己的能力和特長,就是我們所想的`,也就是我們所做的。
1.組織各類比賽,豐富學生的課余生活。本學期,我們配合學校組織了達標運動會、書畫比賽等形式多樣的活動。這樣,學生的課余生活豐富了,更又是提高了學生的素質。
2.第二課堂全面開花。各種興趣小組管理規范,教師認真負責。3.每年元旦與六一兒童節都會組織全校性文藝活動,豐富學生的課余生活,促進學生全面發展。一學年來,我校的教學工作獲得長足的進步,相信今后,在校長的正確領導下,通過全校教師的共同努力,我校的教學工作一定會大踏步向前!
小學教導主任工作總結11
一期的工作即將結束,回顧一期來的工作有頗多收獲。
這一期剛剛擔任教導副主任職務,主要分管校容校貌及學校安全工作,同時抓好少先隊及語文組工作,并擔任四年級班主任及語文教學。我常常想,怎樣才能把教導工作及其它工作很好的統籌起來?對此,在工作中,我創新思路,改進方法,統籌安排,圍繞創建“平安和諧”校園的工作思路,貫徹落實學校工作計劃。在校長室的直接關心下,學校老師的大力支持和幫助下,工作有條不紊的開展。現就本期工作總結如下:
一、思想立場方面
1、工作中我深知自己職責的重要性,不敢有半點馬虎。在思想上與學校精神保持高度一致,緊密團結在學校校長周圍,認真貫徹學校各項教育教學措施,模范遵守學校各項規章制度,顧全大局,不計個人得失,做好師生的表率。
2、做好思想溝通與情感交流,平衡各方利益,團結同事。,盡可能地讓每一位同事的認識和職業操守都能達學校的一致高度,恪盡職守工作。
3、在工作中本著都是學校的事為出發點,時刻以主人翁標準要求自己,學校事情想在前,做在前。
二、工作情況方面
1、班主任工作與教學工作不放松。我知道,這是對學生負責,是學生成長一生的需要,更是同事們的榜樣。盡管工作煩雜,但我還是沒有落下,在班級管理與教育教學工作,我盡量想辦法,改方法,一個目標就是要出實效。
(1)目標管理。開學初期并召開班級大會,制定個人成長目標及學習目標,同時確定班級管理目標。
(2)培育助手。為了有更多時間,在班級管理中,我大膽放手,培養助手,讓學生自律,自理,學生的自我管理能力有了很大提高,班級管理工作輕松許多。
(3)快樂教學。在課堂教學中,大膽嘗試生本教育,讓學生自主學習,體驗到自我成功的快樂。通過一段時間的自主學習,學生的學習能力較之以前有了很大的提高。
(4)5分鐘溝通。在班級管理中,課間5分鐘交流溝通較全面的把握了學生的.思想動態,在溝通中及時發現存在的問題。通過這一5分鐘交流也極大的把控到了學生的課外時間,保障了學生的安全及課間放
松。
2、“質量是學校的生命線”。為了進一步提高學校老師的職業能力,著眼于老師的的未來發展,學校以改革創新為契機,“生本教育”為理念,組織開展語文課堂教學比賽活動及常態課的評價。
(1)確定目標,制定方案。提出課改希望,按照方案進行教研課的評比及常態課的評價,在整個聽課評課中,老師的課改思想有了新的認識,業務能力上有了一定的提高,信心指數上更是有的很大的提升,這對以后的教育教學改革奠定了基礎,為我校在未來教學實績上有了更充分的希望。
(2)深入課堂。在聽課中取長補短,在溝通中交流提高。
3、作為教導副主任,就是要做好校長的助手。本期主分管校容校貌及學校安全工作,同時抓好少先隊,這些都是學校的日常細致工作,
(1)、制定計劃,確定目標。開學初,在校長室的直接關心下,制定好了工作計劃,按學校工作計劃及發展目標開展工作,工作有了方向,有了指導。
(2)、具體工作:
A、校容校貌、少先隊
一是成立學生生,讓學生干部參與學校的日常管理,做好當日的操行評分,一月一結,評出優秀班級體,并頒發流動紅旗。
二是加強習與養成慣教育,從開學初期就向全體班主任發出通知,要加強學生平時的習慣與養成教育。班主任利用班會,值日老師、值日領導利用大小會進行生動的思想教育,講事實,提要求,揚先進。
三是做好校園文化布置與教室布置。
四是責任培養,各班推薦學生代表,在周一升旗時進行國旗下的講話,同齡人的話題很大程度上引起了學生的共鳴,起到了思想熏陶的作用。
五是在校長的關心下,提出本期的經典誦讀目標《三字級》第1到3則,并在六一節活動上進行了展演。
六是舉辦活動,體驗成功的快樂,在四下旬合同文體組組織書畫大塞;在六月一號開展六一慶祝大會,學生在誦讀文藝表演中,感受到了自己的價值所在,充分提高了學生的學習積極性并增進師生間的情感。
B、安全工作
學校安全是保障教育教學工作正常開展的保證。一期來,對于學校安全工作我保持高度警惕,做到了常強調,常排查。具體做法如下
一是與學校班主任及教職員工簽訂責任狀。要求班主任多強調,一天一查看,一周一排查,確保零安全事故。做到及時發現,及時解決,及時記錄。
二是對值日值周老師作出明確規定,全權負責當天學生的上下學安全、學生乘車安全,做到集會強調,校內校外查看。
三是對學校硬件的周周查,在各種集會上對學生安全教育,提高學生的安保能力。
(3)、在日常工作中發現問題,反映問題,起到了上至校長下與老師之間的橋梁作用,保證各項工作的正常開展,各項決策措施的順利實施。
三、存在的問題
1、由于工作繁雜,使我常疲于各種事務性工作而對教學教研工作不夠深入和細致,沒有靜下心來總結。
2、學習不夠、思想解放不夠,工作還缺少創新。
3、工作中缺乏力度,方法尚有欠缺,時間上沒能很好的安排。四、努力方向:
1、不斷學習,更新知識結構,不斷提高管理水平,跟上時代發展的新要求。
2、謙虛謹慎,深入師生,努力將工作做到好上加好。
3、加強教學研究,虛心學習,不斷提高業務能力和學生的學業成績,向課堂要效率。
一年來,作為領導班子成員,緊密團結在校長周圍,和其他成員團結一致,同心協力,齊抓共管,學校工作積極穩定的發展,我將在日后的工作更加努力,為學校的管理教育工作獻上自己的綿薄之力。
小學教導主任工作總結12
洛克菲勒說:“如果你要成功,你應該朝新的道路前進,不要踏上已被成功人士踩爛的道路。”因為心中有了“過一種幸福完整的教育生活”的幸福教育之路,人生便有了期盼的風景。景在心中,路便在腳下。回眸“青藍工程聯動課”,青藍雙方洋溢著團結協作的和氣,超越創新的大氣;回首學生的能力測試,學生幸福愉悅的靈氣,彰顯自我成就的霸氣;喜看“一年級新上崗教師課”的綠色課堂,慧心靈氣的笑臉,創造精彩的英姿,詮釋著“把最美好的東西給最美麗的童年,為學生一生發展奠基”的內涵,追尋一路風景,收獲一縷屬于自己的心香。
一、在青藍工程聯動課中孕育靈性與智慧——課堂因幸福而精彩
著名作家劉墉說過:“你可以一輩子不登山,但你心中一定要有座山,他可以使你總有一個奮斗的方向,他使你任何一刻抬起頭,都能看到自己的希望”。今年的青藍工程聯動課(打造亮點課),就是我和教師團隊的一次登山之旅,遙看山頂,似乎高不可攀,惟有堅持不懈,開拓創新,方能體驗“無限風光在險峰”的勝境,領略“柳暗花明又一村”的精彩。
三年來我們一直致力于打造理想課堂的教學研究,使課堂煥發參與度、親和度、自由度的生氣,彰顯整合度、練習度、延展度的精彩,讓課堂因師生互動而充滿活力,教師因角色的轉變而充滿智慧,學生因自主參與的增多而充滿創造。這樣的`課堂是我們這個團隊一直并全力以赴在做的事情,本次聯動課正是對師傅的理想課堂的檢閱,也是對徒弟的課堂教學的充分展示。
1.重建教學模式,賦予學生之思維
去年寒假期間,學校領導重建了各個學科的教學模式,為了使得教學模式落實到課堂,并在學校骨干教師身上得到個性發展,我們組織了“青藍工程聯動課”大賽。暑假期間我們根據個人的情況進行了青藍雙方的申報,開學初,確定了青藍雙方的幫扶聯隊;磨合中,老師們走進課堂實戰演練,不厭其煩;青藍雙方帶著本年級本學科的教師團隊在互聽互評中,集思廣益,智慧共享。近兩個月的艱苦跋涉,我和老師們在數學學科的探索中完善探究——分享式課堂的模式,希望在聯動課和亮點課中得以體現。
數學貴在啟智,共同體驗在“山窮水盡疑無路”的困境中忽然發現了“柳暗花明又一村”的喜悅,利用預習單實施“學案導學”,因學定教;引導學生獨立思考、主動探究、合作交流;捕捉疑惑,精講點撥,順學而導。探究——分享式的課堂煥發了生命的活力。我們把課堂還給學生、把時間還給學生、把活動還給學生、把探究還給學生、把個性還給學生。這就是激情與智慧相伴,科學素養與人文素養相隨的理想課堂。
2.親歷青藍工程聯動課,彰顯教師之智慧
因為踏上了這條路,我們便開始了風景的追尋,追尋一直在心中,奮斗一直在腳下。
且行——追尋是不斷的自我超越
青藍工程聯動課,是一場師徒賽課,更是亮點課誕生的源泉,因此聯動課是老師們不斷自我超越的歷程。國慶長假期間設計了每組青藍雙方的課堂教學課型和課堂教學評價細則。然后回到學校和老師們一起為參加聯動課并肩作戰,為研究每一個可能的生成點而煞費苦心,為拓展練習的設計和數學思想的引進方式而加班加點進行交流探索。大腦就像高速運轉的機器,為夢想而執著。
且思——追尋是持續的吐故納新
數學聯動課上,學習單的嘗試運用,打破了以往數學課堂的教學模式,讓學生成為活動的主人,互動的主體,探究分享的主力,讓數學課堂煥發其靈活之魅力。從最初嘗試的忐忑不安,到聽課的領導老師們的交口稱贊,尤其是付麗春老師和高鳳杰老師的課實現了我校數學課堂的華麗轉身,同時高樹云老師在學生交流分享上也是值得贊賞的。
二、構建科學的“農歷課程”和“游學課程”——校本因實踐而精彩
我負責開發了“農歷課程”——在農歷的天空下和“游學課程”——足尖上的中國的校本課程。“農歷課程”是讓學生穿越中國古代的傳統文化,穿越華夏民族的歷史,穿越四季,在農歷節氣和節日中親近自然、親近詩歌、詩意的棲居在祖國的大地上。“足尖上的中國”即是學生的一次中國山川之旅,也是一次文化之旅,更是一次美食之旅,學生既可以用游記記載下每次旅行的所感所聞和民風民俗;也可以跟孔子一起“讀萬卷書,行萬里路”、隨著“驢友”徐霞客體會“男兒志在四方”之豪邁;還可以到一處品一處小吃……
課程內容涵蓋了三候特征、旅游路線、攝影圖片、藝術創造、古詩文鑒賞、美文欣賞、歷史典故等,全面展現了大自然的自然美與文化美。課程集文學知識與科普、美學知識于一體,既具有知識性、趣味性,又兼備通俗性和實用性。
我在北京石景山學習培訓期間,利用課余時間,進行了“農歷課程”的校本課程的設計、文字編寫、美工設計等工作,已經完成了“農歷節日”的編寫,預計在明年暑假之前完成“農歷節氣”的編寫。
力求在這兩門校本課程里,讓學生放飛靈性、勤于動手、樂于創造,在體驗成功中展現靈動的智慧,演繹生命的精彩!
三、打造內涵靈秀、創意靈活、身手靈敏的學生文化——學生因快樂參與而精彩
我校的辦學宗旨是“把最美好的東西給最美麗的童年,為孩子的一生發展奠基礎”,作為教育者要盡可能地為每一名學生搭建展示才華和智慧的舞臺,幸福助人,助人幸福,還家長一個充滿陽光,智慧的孩子。
12月15日起,我校開展了“能力測試”。其目的就是打造內涵靈秀、創意靈活、身手靈敏的學生文化,讓他們在活動中獲得成功的體驗,在教育的引領中收獲無限精彩。數學能力測試包括“口算爭分奪秒大闖關”、“數學故事奇思妙想園”、“解題釋疑我最強”三類。這次能力測試與傳統考試相比,考查的知識點并沒有減少,但對學生學以致用的能力提出了要求,讓學生在活動中自主參與,提高了學生學
習的興趣,也體驗到了自我探究的愉悅,同時也增強了自我成就感。我做了一個電子相冊,記錄下了各個班級孩子的精彩,如路則寧同學在講題時制作了PPT,一年級的孩子們在5-8分鐘內就完成了我為他們準備的口算闖關,紛紛圍著我要獎勵,我在他們的腦門親了一下,他們說像媽媽的吻,更是瘋搶著索要……
因為想著一路向前,人生便擁有了美麗的風景,欣賞在心中,超越在腳下。一路向前,激情滿懷,且行且思且創新。
下學期工作要點:
1.繼續完成“青藍工程聯動課”
2.打造亮點課
3.開展一年級“樂考”游戲
4.開展各個學科能力測試,包括綜合實踐活動
小學教導主任工作總結13
本人這一學年繼續擔任本校教導主任,并承擔六年級語文教學。工作中,我時刻以“愛心獻給學生,放心留給家長,熱心送給同事。”作為座右銘,工作認真踏實,任勞任怨,現將個人工作總結如下:
一、政治思想方面:
本人忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,能自覺遵守社會公德和教師的行為規范。牢固樹立教育是一種服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項規章制度,要求教師做到的,自我先做到。努力使自我成為校長的好助手,教師的.好榜樣。
二、個人教學工作:
我認為:一個好領導首先必須要做一個好教師。作為一名語文教師,我始終抓好“閱讀與寫作”這兩件大事,經過多種方法,培養學生閱讀興趣,提高學生的寫作本事。為激發學生的閱讀興趣,我組織學生開展了豐富多彩的活動,為學生寫作供給了素材。為了提高學生作文的本事,我重視了作后評講,經過不斷的嘗試,本班學生的閱讀寫作興趣增強了,寫作本事也有了明顯的提高。有效的讀寫訓練提高了孩子們的語文素養,也激發了他們學習語文的興趣。教學中,我一向努力以教學“六認真”來嚴格要求自我。我充分利用網絡資源,查閱有關資料,和青年教師商榷,力求使課堂教學更具實效。
三、教導處工作:
作為一名中層領導,我以身作則做好教學工作同時,任勞任怨,盡力完成教學管理工作。在校長室的指導下,協助主管校長抓好教育教學管理,提高服務意識。教導處的工作是瑣碎而繁雜的,協調好教導處成員,做好以下幾方面的工作:
一每學期期初,嚴格按《新課程設置方案》開齊、開足每一門課程,排好課程表。和教導處其他成員研討分管教學工作,期初進行合理計劃。結合學校工作計劃,每周合理安排并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性。
二狠抓教學常規檢查與落實。在校長室的領導下,為了增強教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平,安排了觀摩課和隨堂課,并組織教師認真總結反思。為了落實有效教學,組織實施常規檢查,對備課、作業、批改、輔導、政治、業務學習做到逐項檢查,認真總結、及時反饋,推出典型和找出不足。注重了檢查與指導相結合,及時和有關教師交換意見,提出改善意見,且做到每次檢查都有記錄,每次檢查都有總結。
三做好每學期的期中及期末檢測考務安排等工作,組織進行了期中考試質量分析,經過分析查找教學中存在的不足,使教師在分析中反思,在反思中成長,在成長中提高。
四帶頭做好教研工作,以身作則,率先垂范。一學年中積極組織開展教研活動,深入課堂,認真聽課評課。
五課題研究:本人申報的《小學語文感悟式教學法的實踐研究》課題,已被列為滄州市教育科研所20xx年度立項課題。參與的市級《小學語文教學中童話作品的拓展與延伸研究》課題已結題。
四、存在不足如下:
一對新課程理論學習有待深入,仍有應試教育的思想傾向。
二對多媒體等新的教學手段有待進一步學習使用。
三如何建立一種新型的師生的關系,對我來說仍是一個挑戰。
總之,一學年來,本人盡職恪守,在工作崗位中盡量克服缺點,完善自我,努力向前。當然自我尚未發現的缺點定然不少,還望廣大師生、領導的批評指正。
小學教導主任工作總結14
一、履行職責情況
任職工作期間,自始至終都是緊密團結在校長周圍,并和其他班子成員團結一致,同心協力,齊抓共管。
我在領導的支持和老師的協助下,抓好教務處工作,建立正常教學秩序,在工作中勤奮苦干,善于思索,堅持原則,及時協同校長調配老師,為使教學工作運作正常,從而完成教育教學任務。能以身作則并努力搞好教師的團結,關心教師的思想、生活和身體健康,協調調節教師在教育教學的疑難,做好教師思想和業務水平的提高工作,推動學校的教改工作,保證學校的教學質量。做好日常的教務工作,包括考務工作、試卷質量評析、課表的安排、每年一度的小升初、新生入學報名以及學籍管理等工作。充分利用我校現有教育教學資源,組織教師進行電化教學的培訓,強化教師對現代教育技術在教學中的應用,確保教育設施、設備在教學中發揮更大的作用。
二、在理論學習、師德方面情況
我能堅持反復鉆研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業務能力。我嚴格要求自己,自覺遵紀守法,廉潔自律,工作中既立言,又立行,做到不斷學習,努力工作,不斷提高自身的思想道德水平和業務能力,并做到:
1、認真加強教育教學管理理論學習,加強責任感,愛崗敬業,關心愛護學生,以主人翁的'精神,把教學當成自己的事業和“責任田”,把自身的發展與學校的事業統一起來。
2、堅持原則,講民主、求合作,一切以集體利益為重。行動上,尊重校長的決策,配合校長做好方方面面的工作。善于團結其他干部,全心全意依靠廣大教職員工辦好學校,盡最大可能維護廣大教職工民主權利,熱心為教師、學生服務。
3、以身作則,嚴于律己,自覺遵守學校制訂的各種規章制度,及時處理各種事情。工作上盡可能給予教師們關心和支持,協助學校為老師們創設了一個和諧寬松的工作氛圍。
4、充分體諒到教師們工作的辛苦,尊重他們的勞動成果,讓教師真正成為學校的主人,不忘記學校的發展靠的就是他們的無私奉獻,在代課調課、優秀推薦等問題上,做到公正、公平、公開。
三、存在的問題及今后的工作設想
由于設備老舊且網速慢,多媒體/微機教室,遠程教育資源,現代化的教育手段,還沒有充分輔助利用于教學。目前能夠做的工作,就是充分利用學校現有基礎設施,優化遠程教育教學資源,加大儀器、電腦教室裝備、多媒體教室的投入,完善和實現現代化教學手段,促進教學質量的提高。
總之,今后的工作,還任重而道遠,我將更加力求完善自己,使自己在思想上,教學中,管理上更嚴格要求自己,正視自己的缺點和不足,協助進一步改善教學環境,提高我校教學質量,為教育事業而盡一份微薄之力。
小學教導主任工作總結15
我在xxxx年9月份服從上級安排到趙家顏子小學擔任教導主任工作。由于自從1997年上班之后一直待初中工作,無論是教學方法還是工作思路已經形成了一種定式和模式,來到趙顏小學之后感到很陌生甚至有些恍惚和失落,一方面要面對那么小的孩子,他們是那么的天真又是那么的好動,在中學的上課模式和班級管理方法全變了;二是面對那些聽也沒聽說過的課程以及他們的課時數,年級不同課時數也不同,自己的腦子好像炸了鍋一樣,完全找不到方向。幸虧在學校領導和老師們的幫助和理解下較快地掌握了有關要求,用了較短的時間完成了“轉軌”,并帶領老師們順利的迎接了肥城市教育局的教學視導和鎮教研室的教學視導。
在剛剛適應了小學工作不久,我們就迎來了肥城市創建“省教育工作示范市”的工作。我校對創建工作進行了分工,我全面負責創建示范市檔案的整理工作。由于本項工作時間緊任務重,而且難度大,很多檔案由于種種原因需要重新整理和組建,我作為一個剛剛適應了目前工作的新手簡直感到喘不過氣來。
在經歷了教工站和學校組織的多次學習和與兄弟學校的多次探討后,我對檔案整理工作進行了第一次分工,說來好笑:我們學校在春節前教職員工一共12人,除了一部分老師負責硬件建設和其他必須的工作外,我們檔案整理工作一共還有七八個人,其中的A2A4A5A6只有一人負責,我有時和兄弟學校的同事開玩笑時說:“你們的分工是按b級指標我們是按a級指標分工的,看我們多厲害!”,話雖然這樣說,但是我心里很是擔心,擔心自己剛剛適應了小學的工作,充其量是個“初段”,現在又全面負責創建示范市檔案的整理工作,特別是對檔案整理和組檔的要求感到迷惑。
春節后上級領導給我校充實了力量,我們檔案整理工作也加強了人手,在校長的支持下,我們對檔案整理在原有基礎上又重新進行了分工,大部分老師們的檔案任務稍微減輕了些,我也認為可以稍稍松口氣了,但是沒想到很多工作由于春節前人手少以及要求不明確的原因,在后來的整檔工作中出現了漏洞和偏差。為了能把漏洞補全我們結合鎮檔案組的整理要求,深入研究上級文件要求,廣泛搜集資料,查缺補漏,力求精益求精,多次向兄弟學校學習討教甚至到外鄉鎮的同學那里觀摩,最終我們確定了檔案整理的索引和要求,并把這一要求在整檔的專題會上傳達貫徹下去,使老師們在整檔工作中有依據有扶手。
這一舉措使我們的整檔工作進入到了快車道,雖然仍有這方面或那方面的問題,但是有了這個大方向,我們的檔案整理工作進展神速,我們開始想象著完成工作后的休息場景……但是事與愿違,由于上級要求的不斷變化我們不得不調整思路,有些工作甚至全面返工,老師們不分白天黑夜,放棄了一個又一個休息日的工作成果就這樣打了水漂,他們的情緒低落了,工作效率也下降了。我心急如焚,不得已向梁校長匯報后,他給我們召開了多次加油會鼓勁會,并且在百忙之中還承擔了部分檔案整理工作,老師們都很有大局觀,也能理解上級的做法,只不過一時半會轉不過彎來,經過幾次會議后,老師們的情緒高漲了,工作中的點子也多了,就這樣我們在整理中不斷的商量、不斷的完善,最終三年的檔案整理工作按時、順利完成。并且我和教導處的王琰老師又設計了統一的封皮和目錄格式,使檔案材料整齊劃一,分門別類,清晰可查,還將各部分檔案匯總統計,形成了完善的總索引,為檔案整理工作作出了圓滿的'總結。
為了進一步查缺補漏,找出整理過程中的不足和錯誤,我們教導處根據要求檢查各部分的索引,索引合格后打破原有分工,讓其他老師用這份索引去查資料,看資料是否齊全是否有錯誤,經過多次的校內模擬檢查,檔案整理工作最終順利完成,三年的檔案一一整理出來有300多盒,上千卷,光是目錄索引就修改了3次,用掉了幾十包A4紙,打印機的硒鼓用壞了四個……
成績的取得是大家的功勞,是大家共同努力的結果,在組檔過程中,老師們每一組檔案都要審查多次,發現問題立即整改,有時為了弄清一個具體的數據或者是相同的文件,要對照其他檔案資料,力求準確。這是一個枯燥而又復雜的任務,小段的時間不能滿足實際需要,因此,檔案整理期間,加班成了家常便飯,甚至有幾次為了迎接上級的檢查,檔案組的老師們加班到凌晨,就連學校周圍的居民在聊天時都說我們是鐵打的,甚至在迎驗完成后的周五下午放學時門衛還問我明天幾點來。
迎接“教育工作師范市”的工作雖然結束了,但是我們學校的老師們并沒有放松要求,我們的檔案工作仍然按照迎驗的要求在進行,我們有信心在上級和學校領導的關心下在老師們的支持下讓“教育工作師范市”復驗順利完成!
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