總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，它能夠給人努力工作的動力，因此好好準備一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢？下面是小編收集整理的工作半年總結，僅供參考，大家一起來看看吧。

工作半年總結1

　　XX年，是我院不斷深化改革、加快發(fā)展、增進效益的一年，也是醫(yī)院樹立全新經營管理理念，提升核心競爭力的關鍵一年，更是落實以病人為中心、以提高醫(yī)療質量為主題的醫(yī)院管理年。我們始終堅持黨的十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想為指導方針，在區(qū)委政府的堅強領導下，緊緊圍繞傳承百年xx醫(yī)術、打造全新xx醫(yī)院的目標。

　　開展以激情XX，共鑄新的輝煌為主題的系列活動，進一步增強全院職工的率先意識、創(chuàng)新意識、機遇意識、質量意識，通過強化內部管理，深化機制改革，提高競爭實力，加強行風建設，提升醫(yī)院形象，來完成全年工作目標和任務。1-5月份，門急診量達x人次，同比增長x%，收治住院病人數為x人，同比增長x%，醫(yī)院業(yè)務總收入達到x萬元，較去年同期增長x%， 預計1-6月份可達x萬元，完成全年工作目標的x%。

　　一、轉變理念，深化改革，廣開才路，推行陽光工程，進一步深化人事制度改革。

　　今年年初，我院積極響應市、區(qū)各級政府號召，率先在內科推行陽光工程，實行內科主診醫(yī)師公開競爭上崗，拉開了醫(yī)院人事分配制度改革的序幕。主診醫(yī)師負責制打破了醫(yī)院原有的管理模式，通過公開、公平、公正的競選，以及競崗演講，差額選出三名內科主診醫(yī)師，成立三個醫(yī)療小組，由醫(yī)療小組全面負責患者從入院到出院的全過程，對患者24小時負責。該制度試運行半年以來，醫(yī)院統計報表顯示出門診病人持續(xù)增長，住院病人大幅度增長，全院經濟總收入較去年同比大幅度增加，效益進一步改善，醫(yī)院出現了蒸蒸日上的局面。

　　隨后，醫(yī)院從建立廣納群賢、人盡其才、充滿活力的干部選拔任用新機制的角度出發(fā)，人事分配制度改革進一步深化，醫(yī)院先后開展了公開競選副院長和部分職能科室副職領導干部競爭上崗，進一步體現了公開、公平、公正的選才薦才機制，從而使選擇干部的視野拓寬，廣開才路，讓更多的職工看到自己職業(yè)的成長性，起到一種激勵作用，從而進一步增加了干部的責任心、使命感和管理能力。這也讓醫(yī)院的政務越來越公開、公正和公平。

　　二、制定計劃、加強服務，完善制度，制度創(chuàng)新初見成效，醫(yī)療服務質量不斷提升。

　　今年3月份，衛(wèi)生部召開了以病人為中心，以提高醫(yī)療服務質量為主題的醫(yī)院管理年工作會議。隨后，省衛(wèi)生廳、市以及區(qū)衛(wèi)生局分別進行部署和落實，我院根據醫(yī)院管理年提出的質量、安全、服務、控費四大主題，規(guī)范文明服務、提高醫(yī)療服務質量，制定全年醫(yī)院管理年計劃，并要求本科室、本部門結合醫(yī)療行為過程中的熱點、難點和弱點問題，進行排查，制定具體的管理年計劃。同時，在今年年初，醫(yī)院先后在內、外、婦推行了主診醫(yī)師負責制，通過制度創(chuàng)新，進一步調動了醫(yī)院廣大干部職工的積極性，推進了和諧醫(yī)院的建設。

　　短短半年以來，這項新機制使醫(yī)院出現了一派新氣象。主診醫(yī)師必須在第一時間看病人、第一時間做檢查、第一時間控制病情，使搶救成功率大幅度提高，醫(yī)患矛盾大為減少;推進了和諧病區(qū)的建設，剖宮產率明顯下降，全院的醫(yī)療安全、病人滿意度、醫(yī)療質量等大幅度提高，藥品比例不升反降。

　　以病人為中心的服務理念已深入人心，醫(yī)生責任心、病人管理水平、醫(yī)療質量管理意識等都明顯增強;各醫(yī)療小組之間形成健康、和諧、有序地競爭，科室之間合作精神不斷增強，形成了服務、質量、效益、管理一起抓的良好局面，合作精神和團隊精神不斷顯現，和諧病區(qū)建設初見氣候。

　　今年3月份，為進一步提高服務質量和服務水平，體現老年病醫(yī)院的優(yōu)勢，我院率先在全市范圍內提出了護理員為普通病人提供免費的陪護服務。通過提高生活護理和基礎護理質量，如協助病人進食進水、喂藥漱洗、擦身洗澡、洗頭、男病人理發(fā)剃須、處理大小便、翻身拍背、協助下床活動、應答病人呼喚、床鋪的整理、維護病房秩序等，使得讓家屬把老年患者送到醫(yī)院治療時，可以上班安心、感到省心、讓患者也放心，進一步體現老年病醫(yī)院為老年人提供真情的服務。此項舉措實行二個多月以來，受到了廣大老年病人及家屬的歡迎和好評。

　　三、拓展領域、貼近群眾、服務親情化，不斷完善社區(qū)衛(wèi)生服務網絡建設。

　　今年3月，市委、市政府下達XX年為民辦實事項目目標任務書，其中要求在全市范圍內建成24個社區(qū)衛(wèi)生服務中心，以切實提高我市醫(yī)療水平和初步形成小病在社區(qū)、大病進醫(yī)院的就醫(yī)模式。為此，我院積極響應市委、市政府以及南長區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)衛(wèi)生局的號召，進一步優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源配置，完善社區(qū)衛(wèi)生服務網絡建設，投資近百萬元建成了面積約1000m2的xx街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心，為xx街道轄區(qū)內的社區(qū)居民提供六位一體的社區(qū)衛(wèi)生服務，方便百姓就醫(yī)，也為完善全市社區(qū)衛(wèi)生服務網絡作出了貢獻。

　　今年以來，我院社區(qū)又瞄準新目標，進一步轉變服務理念，挖掘市場潛力，提高服務質量，發(fā)揚爭先創(chuàng)優(yōu)和崗位奉獻的'精神，積極為社區(qū)居民提供形式多樣、人性化的社區(qū)衛(wèi)生服務。如清名橋中心注重走出院門深入社區(qū)服務，率先推出優(yōu)質、優(yōu)價的菜單式保健合同，與轄區(qū)的敬老院簽訂服務協議，定期為老人提供服務。

　　xx服務站店雖小，可他們以自己的誠信服務贏得了病人。如高年資醫(yī)生定期到社區(qū)巡診，上門為行動不便者作體檢，抽血標本、送報告單、陪送病人到醫(yī)院檢查和住院等。xx社區(qū)中心則充分利用社區(qū)資源，率先啟動了試點社居委的居民健康調查和65周歲以上老人的建檔工作。xx的高血壓俱樂部辦得有聲有色，至此已發(fā)展了150名會員。

　　四、加強領導、制定措施、完善制度，進一步深化醫(yī)院精神文明建設。

　　今年以來，為積極配合全國文明城市創(chuàng)建迎檢工作，醫(yī)院積極部署，完善臺帳，積極做好創(chuàng)建工作。醫(yī)院為進一步加強醫(yī)院文化和精神文明建設，在全院范圍內開展激情XX，共鑄新的輝煌系列活動，召開了活動動員暨表彰大會，表彰了XX年開展的開拓創(chuàng)新比貢獻活動中涌現出來的一大批成績突出的科室和個人。

　　該活動貫穿于在全市衛(wèi)生系統開展的弘揚白求恩精神，為人民健康服務主題教育和保持黨員先進性教育活動之中，唱響主旋律，打好主動仗，通過開展我愛我科科室主題月宣傳活動、身邊人、身邊事活動征文暨演講比賽、白求恩杯崗位技術競賽、星級科室、崗位明星評比活動等一系列豐富多彩、形式活潑的活動。上半年以來，醫(yī)院首先開展了身邊人、身邊事征文暨演講比賽。

　　通過黨政工團的宣傳發(fā)動，一共收到稿件55篇，我們還邀請了xx日報、xx報以及區(qū)委組織部、宣傳部、工會、團委等部門領導來擔任評委，評選出各個獎項，并由各科室推薦參加6月底舉行的演講比賽。通過一系列的活動，進一步凝聚情感、激勵創(chuàng)新、提升醫(yī)院形象，進一步使保持共產黨員先進性教育活動落到實處，凝聚情感、催人奮進、提升形象，進一步推進醫(yī)院的文化建設。

　　今年以來，醫(yī)院繼續(xù)進一步行風建設，切實提高病人滿意度，發(fā)展部繼續(xù)對出院病人進行電話回訪，各病區(qū)在推行主診醫(yī)師負責制后，進一步加強管理，建立三日內出院病人回訪制度，使得病人滿意度較前兩年相比大幅度提高，同時，食堂實行托管制改革后，不斷翻新菜肴，增加花色品種，使職工和住院患者就餐率不斷提高，對膳食滿意度進一步提高，并收到了近幾年來的第一封表揚信。1-5月份以來，共收到表揚信43封，錦旗13面。

　　五、加強宣傳、樹立品牌、加大醫(yī)院文化建設，不斷樹立醫(yī)院嶄新形象和加強老年病醫(yī)院建設。

　　16月份以來，我們抓住了醫(yī)院托管后出現的一系列新變化，制訂了醫(yī)院的形象宣傳的初步方案。重點向社會宣傳醫(yī)院實行托管制改革后進行的一系列變革，如主診醫(yī)師制度的實施、人事分配制度的變革以及新成立的x中心的宣傳，先后在在電臺、電視臺、報紙、燈箱廣告、印發(fā)宣傳材料等形式宣傳醫(yī)院新形象，做到報紙有文章，電視有圖像，電臺有聲音。對外報道x篇，印發(fā)宣傳材料x余份，制作橫幅、標語x條，健康教育x塊、宣傳牌x塊。

　　醫(yī)院的托管一年多來發(fā)生的一系列新變化，引起了全國各地同行的興趣，先后接待了北京、浙江、安徽、內蒙等地衛(wèi)生行政部門和醫(yī)院8批共50余人次的領導視察和參觀學習，同時，為進一步加快xx醫(yī)院的發(fā)展建設，改善就醫(yī)者的診療環(huán)境，醫(yī)院投入了近x萬元完成了對婦產科門診的內部改建， 1-5月份以來，醫(yī)院投入了近x余萬元添置了cr、血球計數儀等一系列先進設備。

工作半年總結2

　　畜牧獸醫(yī)站在過去這一年里，做出以下年終工作總結：

　　畜牧業(yè)在我們國家還是有著很大的影響的，我們的食物有很大的部分是靠畜牧業(yè)來支持的，所以我們一定要堅持，因為現實中很多的事情需要我們不斷的努力來工作，畜牧業(yè)的'發(fā)展直接和我們國家的人們生活水平有著極大的聯系！在20xx年的工作結束以后，我們終于可以長吁一口氣，因為一年的工作，我們的畜牧獸醫(yī)站的工作做好了。

　　在20xx年一年中，我站在主管局區(qū)和畜牧中心直接領導和幫助下，在地方黨委政府的支持配合下，對畜牧業(yè)的發(fā)展，品種改良、防檢疫、新科技推廣示范、飼料飼養(yǎng)、種草養(yǎng)畜、強化防檢疫和服務體制等工作，尤其是聘用村級防疫員工作中，職工對自己本職工作起到積極作用。我站認真抓好管理工作，做好干部職工的政治思想教育工作，通過全體干部職工的共同努力，圓滿地完成了上級下達的各項畜牧生產任務和經濟任務。在著一年中做好了以下幾項工作:

　　一、獸藥、飼料工作:

　　按照《兩個條例》和主管局有關文件開展工作，對轄區(qū)內進行監(jiān)督檢查達36場次，出動人員108余人次。禁止無證經營和假劣獸藥、飼料上市，必須符合食品安全法規(guī)定，為安全肉類食品打下堅實基礎，為養(yǎng)殖戶增收起到了積極作用，確保人民群眾吃上“放心肉、蛋、喝上放心奶”。

　　二、品種改良工作:

　　按上級的要求認真貫徹《種畜禽管理條例》及有關文件精神，宣傳優(yōu)良品種。特別是龍大養(yǎng)豬場引進587頭良種能繁母豬，為品種改良工作打下了基礎。

　　三、安全保衛(wèi)、計劃生育工作:

　　⒈、安全保衛(wèi)，按上級主管局有關文件精神執(zhí)行，安全生產是重中之重，在節(jié)假日前，都要召開站內全體職工會議強調安全保衛(wèi)工作的重要性，本年度未發(fā)生任何安全事故，無一人違反治安管理條例，安全工作一刻也不能松懈。

　　⒉、計劃生育工作:該項工作是我國的國策，自覺遵守，人人響應計劃生育號召，一年來我站未發(fā)生一例計劃生育現象。

　　四、財務管理工作:嚴格按照主管局計財科有關文件執(zhí)行。全年總收入元，其中

　　①財政撥入經費元；

　　②站內防檢費、耳標費、消毒費等收入元；

　　③其它收入房租費元，站內多收入防檢費充轉帳有毒有害津貼元。全年總支付元，其中

　　④上繳財政專戶款元；

　　⑤財政撥入經費和其它收入支出元；

　　⑥房屋維修費元。收支品迭余元。根據主管局計財科有關文件規(guī)定，嚴禁聯單、白發(fā)票入賬。

工作半年總結3

　　時間飛逝，彈指之間，上半年已接近尾聲，回首過去的上半年，有進步的喜悅，亦有工作中失誤的愧疚。為了更好的做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，克服不足，現將20xx年的工作做簡要的總結。

　　在即將過去的上半年，在公司領導的正確領導下，原材料倉庫能嚴格執(zhí)行公司倉庫保管制度，防止收發(fā)材料差錯的出現，入庫及時登帳，檢驗不合要求不準入庫，出庫時沒有單據的或手續(xù)不全的不發(fā)貨，特殊情況須經有關負責人簽字批準。做到以公司利益為重，愛護公司財產，維護公司利益。作為倉庫管理人員，做事要認真負責，具有較強的責任心和進取心，嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，特別是鋁材的“收、管、發(fā)”必須按照公司制定的《鋁材入庫手續(xù)管理辦法》規(guī)定進行管理，做到手續(xù)健全，杜絕漏洞。

　　一、不足之處：對供應商物料進倉數量嚴格把關了，卻對入庫物料的質量檢驗沒有把好關

　　能積極配合財務部和采購部，定期對出庫產品盤點清倉，做到賬物相符。積極配合財務做好倉庫庫存盤點工作，保證庫存報表的上交時間和數據的準確性、真實性。每天及時把出入庫情況及庫存報表輸入電腦，共享到其他部門，方便公司領導和員工的查詢，加強與各部門之間的信息交流。

　　二、不足之處：盤點速度較慢，提供物料數據速度有待提高

　　今年公司新增加了鋼木門，新增產品必須有相關的原材料和配件，鋼木門倉庫應運而生，對新倉庫需要進行相關的規(guī)劃、管理及工作分配。x月我們接收了xx的鋼木門項目，對xx門業(yè)原材料的盤點入庫變得尤其的重要，我們秉著認真仔細的工作態(tài)度清點每一項物料，交給財務部準確的原材料盤點表以便核算。雖然我們鋼木門的產量有所提升，但倉庫因此也多了很多呆料，廢料，給日常的管理造成不便。由于是今年剛開始的項目，銷量還沒有上去，人員沒有配置到位，其中一段時間倉庫里需要搬運的事情經常安排不到人，這也是一直以來困擾原材料倉庫的問題。

　　三、不足：體現了我們各部門之間的協調與合作還不夠，都抱著“事不關己”的態(tài)度做事情

　　作為制造行業(yè)，成本是關鍵之一，對成本管理水平的`要求應不斷提升，對采購原材料、到各個部門的使用更應加以控制。強烈建議各部門按規(guī)定使用物料，除了我們原材料倉庫嚴格控制物料的發(fā)放外，對發(fā)出去的原材料、配件、以及易耗品各個部門的管理人員也要嚴格進行監(jiān)督、審核，參照相應的規(guī)定制度統一正確使用各項物料，日常工作中是否存在浪費現象，一經發(fā)現及時指出，不要因為方便自己部門的工作而忽視下屬的浪費，讓全體人員養(yǎng)成良好的節(jié)約意識。作為一個管理人員，我充分認識到自己既是一個管理者。更是一個執(zhí)行者。要想真正把公司成本降低，除了各部門管理人員熟悉使用材料及配件外，還需要認真實在的培訓員工，首先要以身作則，這樣才能讓員工有榜樣看，大家都能主動形成節(jié)約意識。

　　四、不足：管理還以人管人為主，員工思想還是沒有轉變

　　這一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，和有經驗的同事比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結經驗，努力把工作做得更好。

工作半年總結4

　　本學期，我校工會在市教育工會和校黨支部的領導下，認真學習貫徹十七大的精神，堅持以“三個代表”重要思想和“八榮八恥”統領工會工作的全局，大力推進學校文化建設、突出維權職能，開展多項活動，努力構建和諧校園，做了大量有效的工作。以下是我的工作總結：

　　一、推進民主管理，構建和諧校園

　　(一)認真執(zhí)行新的教代會文件精神，繼續(xù)完善教代會制度，發(fā)揮工會作為教代會常設機構的職能，把教職工參與學校民主管理、民主監(jiān)督的積極性、主動性發(fā)揮好、保護好。

　　(二)繼續(xù)做好教代會代表對學校行政干部每學期一次的德、能、績、勤的評議;認真辦好工會之窗，使教職工了解并積極參與工會組織的各項活動，本學期共刊出多期大型活動的專欄。

　　(三)組織、參與退離休教師新春團拜會，廣泛聽取他們的意見，關心他們的生活，解決他們的困難。

　　二、為教職工辦實事，切實維護教職工權益

　　我校工會堅持把服務、維護教職工的權益作為自己的天職，做好社區(qū)工會工作計劃，在支持學校行政工作，注重維護教職工的合法權益，熱心為教職工群眾辦實事。

　　(一)繼續(xù)發(fā)放08年度礦泉水票及煤氣票，期末繼續(xù)給每位教職工發(fā)放水產品和水果。

　　(二)堅持為全體在崗工會會員和退離休教師送生日蛋糕，開展“祝您生日快樂”活動;堅持對生病住院的教職工進行探病慰問活動。

　　三、組織參加多項活動，創(chuàng)辦教職工之家

　　(一)本學期教工登山隊繼續(xù)組織教師外出登山活動，合計有60多人的教職工參加登“青云谷”的活動。既鍛煉教職工的身體，又豐富大家的課余生活。

　　(二)與原高三段及教職工團支部聯合舉辦了“高三高考慶功會”。

　　(三)為豐富教師的課余活動，工會購置了各種體育用品(乒乓球桌和球拍)，學校在食堂三樓配置了專門的乒乓室，共有17張球桌，供教師、學生鍛煉。

　　(四)在11月份承辦了瑞安市教職工乒乓球賽，由于準備比較充分，各項工作井然有序，受到上級領導和各兄弟學校的好評，高樓學區(qū)代表隊還特地來電表示謝意。

　　回顧這一學期的工作，我校工會工作是務實的'，能以形式多樣的活動為教職工創(chuàng)造了和諧、寬松的工作生活環(huán)境，起到了學校黨政密切聯系群眾的紐帶和橋梁作用，當然工會工作還有很多不足之處。如改善教工食堂，雖然早餐的供應有所改善，但還有很多地方尚待改善，還有小賣部的價格、服務態(tài)度等問題……希望職工都提寶貴意見，一起搞好工會的各項工作。今后，我們將進一步發(fā)揮自身的優(yōu)勢，認清自身差距，為把學校建設成為教育高質量、設施現代化的省重點中學再譜新樂章。

工作半年總結5

　　20xx年內六科優(yōu)質護理服務半年工作總結

　　在院領導和護理部的正確領導下，本著以病人為服務中心的宗旨，較好的完成了半年度的各項工作。在經濟效益和社會效益上都取得了較好的成果。現將我科工作情況總結如下：

　　1、充分發(fā)揮護理質量控制小組作用，科內質控組每月對科內護理進質控，發(fā)現護理差錯時，及時糾正、討論并提出相應的整改措施，使每個護士都能吸取教訓，不斷提高護理質量，針對病房年輕護士多，處理突發(fā)糾紛事件經驗不足，及法律知識淡薄，加強對護士與患者溝通能力培養(yǎng)及法律知識學習。

　　2、廣泛征求意見，切實改進工作。每個月召開公休座談會加討論，向患者及家屬廣泛征求意見建議，了解患者的感受，及時解答，加強與患者的溝通。科室對質量好、服務好的護理人員給予表揚和獎勵，對服務遭到投訴的及時查處并積極整改，不斷的改進了工作，護士長堅持每天數次不定期巡視病房，了解病人的需要，意見及建議，及時改進工作。

　　3、積極開展優(yōu)質護理服務和責任制整體護理（1）開展優(yōu)質護理服務后，實現電子病歷書寫，減少了病例病歷書寫時間，能夠把時間還給病人，護理質量提高，患者感到非常滿意。開展責任制整體護理后，責任護士能夠了解本病區(qū)病人的病情，能及時發(fā)現醫(yī)療工作中的不足并及時糾正，避免了差錯的發(fā)生；認真將基礎護理做到位。（2）加強病區(qū)安全管理：消化內科，多數為中老年病人,入院宣教時，就強調了安全的重要性，在科室病床都預防跌倒警示牌，指導患者正確使用

　　床欄及呼叫器的使用。使用暖水袋時，外面加上毛巾，以免燙傷。護士及時巡視病房，發(fā)現患者需求并滿足，指導患者正確使用便器方法。對于可以活動自行入廁患者采取起床“三步法”，即躺10秒，坐10秒，站10秒，再行走，預防突然改變體位而起的頭昏跌倒。（3）病人滿意度較前有所提高，責任護士經常受到病人及家屬的好評，科室護士還收到了病人的表揚信三封。

　　3、認真落實各項規(guī)章制度，尤其三查七對。來提高護理質量確保護理安全。（1）堅持查對制度，每天下午責任護士查對當天醫(yī)囑，每周護士長大查對,每天都檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況并有記錄；堅持重癥患者床頭交接班，預防并發(fā)癥發(fā)生，半年來沒有發(fā)生大的護理差錯。（2）嚴格執(zhí)行隔離消毒制度，護士們熟練掌握各種消毒液的配置，體溫計每天消毒一次，紫外線燈管每天照射治療室2次。晨間護理一床一巾一濕掃，出院病人進行終末消毒，對于醫(yī)療垃圾和生活垃圾收回毀行，嚴格交接登記，半年內沒有發(fā)生交叉感染病例，求及時做好各種防范措施，半年沒有出現院感事件發(fā)生，確保護理安全。（3）室護士必須著裝整齊上崗，不戴首飾。不穿高跟鞋，服務熱情，標準收費，及時為病人進行費用查詢服務。

　　4、加強健康教育宣傳。科室每個季度召集患者進行健康大講堂，為患者講解專科疾病的病因治療以及相關護理預防知識，得到了患者及家屬的積極響應參與，同時也加強了患者、家屬與醫(yī)護之間更加深刻的溝通交流。科室的健康宣傳板報也在定期的'向患者宣傳疾病相關知識，指導患者有關的健康小知識，養(yǎng)病竅門等。

　　5、 加強安全管理，強化質量意識。內六科護理人員深知醫(yī)療質量安全的重要性，努力加強護理安全工作，搶救藥械做到了完好率達100%。對所有病人佩戴腕帶以及病房潛在的安全隱患進行標識、張貼、口頭宣傳、交待各種注意事項，從而杜絕了各種不必要的安全隱患及醫(yī)療糾紛的發(fā)生。

　　6、加強技術練兵，提高了服務水平。加強了基礎知識及專科知識培訓以及溝通技巧的培訓，規(guī)范操作行為，每月進行了操作考試和業(yè)務講座，使護理人員的理論水平和操作技術水平得到進一步的提高，核心制度得到有效落實。

　　7、雖然取得一定成績，但還有不足；護士宣教及健康指導不到位、護士書寫病例不規(guī)范，個別護士責任心不強，病房管理不到位，科室管理能力有待進一步提高。

　　總之，科室護理人員同心同德，克服困難，以醫(yī)院大局為重，內強素質，外塑形象，不斷提高科室護理服務水平及護理質量，切實為病人提供優(yōu)質護理服務。

工作半年總結6

　　感謝公司領導對我的厚愛，給我機會能再為華信效力。

　　再回首這半年的工作過程，是公司給我一個學習、鍛煉的過程，也是我人生中不可或缺的成長歷程。現從如下幾個方面進行工作總結：

　　一、嚴格要求自己，端正工作態(tài)度。

　　在工作中，我深深知道責任大于能力，工作態(tài)度就是競爭力，認真工作才是聰明才智。沒有人會經常告訴我需要做什么事，要靠自己主動思考。在主動工作的背后，我需要付出的是比別人多得多的智慧、熱情、責任感、想象力和創(chuàng)造力。因為我知道忠誠度是我的職業(yè)生存方式，有德有才的員工才是企業(yè)老總的首選。

　　二、認真學習新知識，服務于現場作業(yè)。

　　在自絡學習、工作的那4個月里，我始終保持著一個虛心學習的態(tài)度。在公司向師傅學習，并參與完成設備的維保工作；在家中在互聯網上收集學習自絡維護知識，給自己充充電。好有能力配合師傅工作。

　　三、接受公司安排，執(zhí)行工作使命。

　　在我了解公司的發(fā)展規(guī)劃和我的新工作崗位職責后，完成了1#櫛梳機的改造和責任機臺的分布。從電工班實際情況出發(fā)，每天與運轉班電工師傅處理正常的設備電器故障外，還承擔每周一次的紗廠、染廠及輔助設備的電動機運行狀況檢測，檢測三相電流和電動機工作溫度。采集數據以便于在檢測過程中發(fā)現缺陷和隱患及為日常的維護工作提供依據。在檢測過程中發(fā)現的預針1#電動機的異常震動進行有效處理。避免了問題的擴大；后針3#、細紗13#、射頻烘箱電動機的電機保護裝置配置失當，進行了更換和調整，保護電

　　動機的異常情況下不會受到損傷。對于發(fā)現的電控箱受污染問題及時反饋當班電工進行配合處理，如前紡設備電控箱的受污染狀況，運轉班吳森進行了除塵處理。但問題的重點在于防護不足，需要在日后工作中采購電控柜密封條進行電控箱的.污染防護。

　　四、總結經驗教訓，完善自我。

　　在工作中出現的異常狀況，我總結了幾個經驗教訓：

　　1.在自己的位置上做了別人位置上的事情。在自絡學習是公司就發(fā)展需要，安排讓我認真學習、積累經驗的過程。我卻總想如何協助、如何發(fā)揮，這是我在執(zhí)行工作過程的誤區(qū)。我應該謹記：在自己的位置上做好自己的事情，不要在自己的位置上做別人位置的事情。

　　2.在電工組處理工作事物時，一些事情我在處理過程中有其他原因調開了，自己認為我做的無可挑剔，這件事情不管發(fā)展成什么樣子，我沒有錯。其實我真的錯了，錯把過程當作結果了。無論如何，老板都只想知道結果。不管我的過程如何曲折，如何困難，沒有達成結果就是沒有達成結果，這不是能夠用任何借口來掩飾的。所以不管在什么時候，參與的事情必須等到確認完成后方可離開。只有這樣，在接受和執(zhí)行每一個任務的時候，才會克服一切困難去達成結果，保證完成任務。

　　3.電器設備巡檢工作堅持做下去，還需深入細化。對設備的配線進行檢查，保證電器設備自身和運行環(huán)境的良好。

　　4.工作關系方面，之前自我的感性認識過多，總是以為自己想的東西別人都能理解，以為用獨立行為來感染他人。其實在當前工作中發(fā)揮個人魅力是一個錯誤。我不是一個驕子，是公司大廈中的一塊磚。我需要用混凝土這

　　層關系與其它的磚塊牢牢粘在一起，組成一面墻撐起公司大廈。

　　5.溝通的方法改善，提高溝通能力。

　　之前在夏普設備維護工作經歷加之個人的習慣，我在與他人交流溝通時經常來一句專業(yè)用語或引用語，容易造成他人的不理解和我表達意思不準確。給溝通造成一定的障礙。以后在與他人溝通時我要注意用語，保證他人能夠理解和交流的效果。

　　在日后工作中，我要理性處理工作事物，杜絕感性用事。從結果著眼，過程著手，兢兢業(yè)業(yè)地做好、做細一切工作，減少、避免工作遺漏和失誤。認真執(zhí)行上級領導工作安排，對維保工作進行績效管理，認真執(zhí)行制度。推進全面的設備管理體系，把公司電器設備、設施管理推向一個更高的層次。

工作半年總結7

　　20xx年上半年，在市委、市政府和區(qū)委的領導以及市法治政府建設工作領導小組的指導下，區(qū)政府法制辦始終堅持以黨的十八大精神為指導，按照國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《關于加強市縣政府依法行政的決定》、《關于加強法治政府建設的意見》和市政府辦公室《20xx年溫州市法治政府建設工作要點》的要求，增強依法行政意識，完善科學決策機制，強化政府服務職能，切實提高制度建設質量，深化行政執(zhí)法規(guī)范化建設，健全依法行政工作監(jiān)督制約體系，增強矛盾化解能力，全面推進全區(qū)政府法制工作和法治政府建設。

　　一、上半年法治政府建設工作回顧

　　（一）全局謀劃，統籌聯動，打造法治建設新局面

　　1統籌部署工作任務。

　　一是通過強化法治政府建設工作領導小組在區(qū)政府法治工作建設中的統領作用，推動領導小組及其辦公室工作的良性運行，始終堅持把法治政府建設置于政府全局工作的“龍頭”來謀劃推動。根據法治政府建設工作“十二五”規(guī)劃的總體部署，結合全區(qū)中心工作，印發(fā)《20xx年溫州市鹿城區(qū)法治政府建設工作要點》，明確了20xx年度我區(qū)法治政府建設工作的六大目標十六項任務，逐條逐項分解給法治政府建設工作領導小組成員單位予以落實。并對工作要求進行了調整和完善，健全規(guī)范性文件制定公眾參與機制，要求通過網上征求意見、召開討論會、聽證會等形式聽取社會公眾的意見與建議，做好公眾對規(guī)范性文件異議處理工作。同時，還要求重大行政決策必須按規(guī)定舉行聽證，擴大公眾參與范圍，創(chuàng)新公眾參與方式。

　　二是召開全區(qū)政府效能建設、法治建設、廉政建設工作會議。針對法治政府建設推出“三張清單”，要求按照“法無禁止即可為”的原則，通過全面“清權”、大幅“減權”、公開“曬權”等措施，建立政府“權力清單”制度和企業(yè)投資“負面清單”。

　　2健全完善考評機制。健全完善法治政府建設工作考核評估機制，著力在規(guī)范、指導、提升部門和街鎮(zhèn)法制工作上下功夫。

　　一是抓示范。根據省、市依法行政示范單位創(chuàng)建工作統一部署，我區(qū)深入推進依法行政示范單位創(chuàng)建工作，區(qū)法制辦根據創(chuàng)建條件和要求，在執(zhí)法單位主動申報的基礎上，經過審核篩選，確定培育對象并及時報送培育情況。5月份，區(qū)國稅局和區(qū)衛(wèi)生局已通過考評驗收，經市法治政府建設領導小組公示命名為市級依法行政示范單位。

　　二是抓先進。

　　2月份，下發(fā)《溫州市鹿城區(qū)人民政府關于表彰20xx年度鹿城區(qū)法治政府建設工作先進單位和先進個人的通報》（溫鹿政發(fā)〔20xx〕6號），授予區(qū)公安分局等4個單位“20xx年度鹿城區(qū)法治政府建設工作先進單位”稱號，授予區(qū)司法局等6個單位“20xx年度鹿城區(qū)法治政府建設工作單項先進單位”稱號，授予李自瑞等25人“20xx年度鹿城區(qū)法治政府建設工作先進個人”稱號。

　　（二）職權清理，深化改革，推動依法行政新態(tài)勢。

　　1推進權力清單工作。為切實做好部門職權清理推行權力清單制度工作，有效促進行政權力公開、透明、高效運行，真正做到按“單”用權。上半年，我區(qū)全面開展職權清理推行權力清單制度工作。在完成前期全區(qū)權力清單“一報”梳理工作的基礎上，5月份，區(qū)法制辦收到區(qū)編委辦整合的權力清單“一報”材料后，抽調本部門具備豐富工作經驗和較高理論實踐水平的法律精干力量，組成權力清單審核工作小組，克服時間緊任務重的困難，對上報的43家部門單位共計8000余項職權進行合法性審查，對每一項權力嚴格按照職權法定、簡政放權、轉變政府職能的要求，在格式、內容、依據等方面做全面規(guī)范性審核。期間還多次開展科室內部研究討論活動，堅實踏出依法清權、減權、制權的每一步。截至6月初，已全面完成權力清單“一審”工作。同時，區(qū)編委辦與區(qū)法制辦聯合召開權力清單“一審”專題研討會，肯定區(qū)法制辦在“一審”工作中的成績，并通過認真分析討論，較好地統一了“一審”的標準和口徑，為下一步推進權力清單制度工作理清思路、提供參考。

　　2深化政府信息公開工作。鹿城區(qū)電子政務工程規(guī)劃建設始于20xx年6月，截至今年，我區(qū)已建成內容完整、系統功能較為實用、全面的政府信息化工程，電子政務外網基礎網絡平臺建設日趨完善，同時，我區(qū)還開辟了工程建設項目、公益事業(yè)建設等領域的信息公開專欄，對群眾關注度高的城中村改造、農房集聚建設等工作推進情況予以及時公開，加大政府信息的宣傳力度，取得較好的社會反映和效果。截至6月底，今年全區(qū)各級行政機關共主動公開各類信息3547條，累計公開48739條，區(qū)公開辦處理依申請公開8件，處理投訴2件。此外，我區(qū)積極做好法制信息報送、宣傳工作，按照《溫州市法治政府建設信息工作考評辦法》要求，加大信息報送力度，上半年，被省政府法制辦網站采用信息48篇，市法制辦網站采用信息178篇，刊發(fā)《鹿城法治政府建設》5期。

　　（三）規(guī)范審核，健全決策，形成制度建設新規(guī)范

　　1增強規(guī)范性文件計劃管理。堅持以服務大局、服務民生為重點，切實提高制度保障質量。

　　一是出臺了《溫州市鹿城區(qū)人民政府關于申報20xx年度鹿城區(qū)人民政府行政規(guī)范性文件制定項目和鹿城區(qū)“十二五”行政規(guī)范性文件項目庫的通知》，將《鹿城區(qū)服務業(yè)發(fā)展引導資金管理辦法》等7個計劃項目列入20xx年規(guī)范性文件制定計劃;同時，對“十二五”行政規(guī)范性文件制定項目庫予以調整，將《鹿城區(qū)大中型水庫移民后期扶持專項資金項目管理辦法》等56個計劃項目一并列入項目庫，并就各項目庫項目制定完成狀態(tài)予以明確，提出了尚未完成項目的時間要求。

　　二是做好區(qū)政府常務會議議題內容的合法性審核工作。凡提交區(qū)政府常務會議審議的議題內容均需在會前提交區(qū)法制辦進行合法性審核。上半年，對6次區(qū)政府常務會議的30余項議題內容進行法律審核，為區(qū)政府重大決策提供法律參謀作用。

　　2提高規(guī)范性文件制定質量。進一步落實《溫州市鹿城區(qū)人民政府關于推行行政規(guī)范性文件“三統一”制度的通知》，將“三統一”與規(guī)范性文件合法性審查、備案審查等相結合，通過法制機構事前介入，提供審核服務，不斷強化剛性約束，從整體上提高我區(qū)行政決策水平和管理能力。其中，對由區(qū)政府制定的行政規(guī)范性文件，嚴格執(zhí)行起草論證、報送審核等程序，由區(qū)法制辦負責統一登記、統一編號，區(qū)政府辦公室負責統一發(fā)布，進一步促進了行政規(guī)范性文件“三統一”工作。截至6月底，共審核涉法文件65件，其中行政規(guī)范性文件45件，其他涉法文件20件，共出具審查意見23件，編發(fā)行政規(guī)范性文件統一編號18個。3月份，組織開展區(qū)政府行政規(guī)范性文件清理工作，將20xx年12月31日之前制定的248件行政規(guī)范性文件納入本次清理范圍，并對清理責任作了明確規(guī)定。根據法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，結合各部門清理意見對規(guī)范性文件進行審查，并將保留的141件、擬修改的32件以及廢止的75件區(qū)政府行政規(guī)范性文件目錄予以公布。

　　3強化政府合同管理工作。進一步落實《溫州市鹿城區(qū)行政機關合同管理實施辦法》，實行“分類管理、分級負責、審核監(jiān)管負責、領導簽發(fā)負責”四級負責制，明確合同承辦單位及相關部門在合同訂立、履行和合同爭議解決及合同簽訂后的檔案管理與工作中的職責，確保政府民商事合同合法有效和安全履行。同時，對涉及重大政府基礎建設項目的合同，充分利用政府法律顧問的專業(yè)優(yōu)勢，提供相應的法律意見，較好地防范了各類法律和經濟風險。上半年，共完成行政機關民商合同備案169件，行政機關民事合同審查26件，出具審核意見17件。

　　4加強政府法律顧問制度建設。聘請律師擔任政府法律顧問是促進政府科學、民主、合法決策的重要保證，是推進依法行政的重要手段。上半年，我區(qū)通過開展一系列有針對性的活動，進一步加強政府法律顧問制度建設工作。

　　一是區(qū)法制辦開展了“鹿城區(qū)政府法律顧問工作情況（區(qū)直單位）問卷調查”活動。下發(fā)《關于開展鹿城區(qū)政府法律顧問工作情況問卷調查的通知》，了解我區(qū)政府部門法律顧問工作開展現狀、服務需求和對律師服務的意見。此次調查收到43個區(qū)部門單位的書面反饋意見，其中37個單位聘請了法律顧問并認為法律顧問服務實效良好。同時，各部門單位也積極建言獻策，如區(qū)住建局提出該局應聘用熟悉建設工程專業(yè)法律法規(guī)的律師等，提高了法律顧問服務政府機關的質量和針對性。

　　二是區(qū)司法局開展了“鹿城區(qū)政府法律顧問（律所）問卷調查”活動，收到21家律所的書面反饋意見，征集各顧問律師對政府法律顧問工作的相關意見和建議。

　　三是區(qū)法制辦聯合區(qū)司法局召開了政府法律顧問工作座談會。區(qū)發(fā)改局、區(qū)教育局、松臺街道等12家單位分管負責人參加了會議，同時也邀請了九位資深政府法律顧問參與討論交流。各單位負責人和顧問律師就新形勢下如何進一步改進政府法律顧問工作的機制、體制等問題進行了具體的磋商，并就顧問律師如何更好地參與政府法律工作等問題提出了建議和意見。

　　（四）夯實基礎，鞏固提高，推進執(zhí)法監(jiān)督新拓展。

　　1強化行政執(zhí)法主體資格管理。6月份，對全區(qū)行政執(zhí)法證件進行了統一清理工作。共涉及單位100個，其中行政機關26個，事業(yè)單位74個。權力來源分布上，法定職權單位26個，法律法規(guī)授權執(zhí)法單位6個，受行政機關委托執(zhí)法單位28個，交辦形式持有執(zhí)法證件的單位40個。持證人員性質上，法定職權持證人員為540個，法定授權持證人員45個，受委托執(zhí)法持證人員281個，交辦執(zhí)法持證人員125個。在清理過程中，注銷無效過期執(zhí)法證件33個，其中法定職權證件14個，授權證件5個，受委托證件5個，其他過期證件9個（系過期老證，職權來源不明）。本次統計涉及總人數998個。

　　2開展行政許可和行政處罰統計工作。為系統掌握我區(qū)的行政許可和行政處罰工作情況，有針對性地指導和改進行政許可和行政處罰工作，加強對行政執(zhí)法的監(jiān)督，6月份，下發(fā)《關于做好20xx年上半年行政許可、行政處罰案件統計工作的通知》，全區(qū)28個部門單位，承辦行政處罰案件139254件，辦結案件137829件，其中采取警告措施的128件，采取罰款措施的139010件（罰沒款總額33981376。3元），采取沒收違法所得措施的為31件，采取沒收非法財物措施的136件，采取責令停產停業(yè)措施的12件，采取暫扣許可證或者執(zhí)照措施的12件，采取吊銷許可證或者執(zhí)照措施的1件，采取行政拘留措施的2771人，其中，啟動聽證程序的377件。全區(qū)申請行政許可15075件，受理14211件，準予許可14046件。

　　3深化行政處罰結果公開工作。上半年，為進一步規(guī)范行政處罰行為，提高執(zhí)法工作的透明度，我區(qū)各執(zhí)法部門按照《鹿城區(qū)行政處罰結果公開工作實施方案》要求，加大行政處罰結果公開力度，對涉及公共環(huán)境、人民群眾關注度高以及其他社會敏感性強等的處罰結果在部門網站上予以公開，截至6月份，全區(qū)8家執(zhí)法單位在網上公開行政處罰結果1203件，區(qū)公安分局128件，區(qū)發(fā)改局4件，工商鹿城分局16件，區(qū)環(huán)保局24件，地稅鹿城分局53件，區(qū)城管與執(zhí)法局921件，區(qū)國稅局45件，區(qū)食品藥品監(jiān)管局12件。

　　（五）發(fā)揮優(yōu)勢，綜合施策，營造社會和諧新氛圍。

　　1提升行政復議工作水平。維護社會穩(wěn)定，預防化解行政爭議是推進依法行政，建設法治政府的重要任務。年初以來，我區(qū)積極發(fā)揮行政復議在化解行政爭議中的積極作用，將行政復議提升工作作為今年區(qū)政府辦公室“十大項目”的之一，全面提高我區(qū)行政復議工作水平和規(guī)范化程度。

　　一是采取積極有效的措施，多渠道、多方式、多層次地宣傳行政復議工作，提升行政復議工作的影響力和公信力。通過專門設立復議投訴接待室暢通復議渠道、加強群眾聯系，同時，積極參加鹿城區(qū)法律先鋒志愿者服務隊，為市民提供行政復議等法律咨詢服務。

　　二是提高復議案件聽證率，努力使聽證率達到10%以上。截至6月份，全區(qū)申請行政復議案件25件，受理復議案件25件，受案率100%，審結26件（含上期結轉4件），其中維持行政復議申請24件，撤銷2件，糾正率為7。6%。聽證案件3件，聽證率達到12%。

　　三是對疑難復雜案件，除書面審理以外，盡可能采用實地調查的方法，查清事實。近年來，行政復議案件逐年增多，呈現出類型多樣化、矛盾復雜化的特點，區(qū)法制辦在案件審理過程中，變以書面審查為主的傳統審理模式為書面審查、實地調查相結合的行政復議審理模式，妥善處理了一批疑難案件，實現了法律效果和社會效果的統一。

　　2嚴管行政首長出庭應訴。區(qū)政府通過建立健全復議與司法的良性互動機制，加強行政復議和行政審判工作之間的溝通與聯動，對應由行政首長出庭應訴的案件，及時與區(qū)法院進行溝通協調，做到互通信息、密切配合，有效形成合力，不斷加大對行政首長出庭應訴的督促力度。上半年，我區(qū)共收應訴案件11起，均做到積極出庭應訴，首起應訴案件由區(qū)政府領導親自出庭，其中撤回起訴6件，確認違法4件，黃某等5人訴區(qū)政府不服房屋征收決定的`行政訴訟尚在審理中。

　　3深入推進行政調解工作。去年底，為加強對全區(qū)行政調解工作的領導，充分發(fā)揮行政調解在化解矛盾、解決行政爭議中的作用，我區(qū)成立行政調解工作領導小組。并下發(fā)《關于認真做好行政調解依據公告信息統計報告工作的通知》，要求各部門繼續(xù)開展行政調解依據梳理和公告工作，并加強行政調解信息統計分析報告工作。目前，我區(qū)有行政調解職能的單位18家，法定行政調解項目57項。截至6月底，我區(qū)調解案件總數為4419件，其中調解成功2638件，調解成功率達82。3%。其中，工商局2457件，發(fā)改局25件，教育局6件，人力社保局1119件，科技局7件，旅游局24件。

　　4全面加強鹿城金融仲裁服務工作。區(qū)金融仲裁院自20xx年3月份入駐溫州民間借貸服務中心后，全面加強對仲裁工作的引導和管理。

　　一是依托借貸中心的平臺，規(guī)范中心出具的借款合同，將仲裁條款列入合同雙方當事人選擇范圍，為合同爭議糾紛提供“經濟、便捷、快速”仲裁法律服務。

　　二是突出重點，拓展案源。以服務社會為出發(fā)點，努力拓展仲裁服務范圍，進一步明確具體仲裁法律服務內容，制作仲裁手冊等宣傳資料并向社會公眾進行廣泛宣傳。截至6月份，已受理仲裁案件13起，辦結仲裁案件2起。

　　三是優(yōu)化仲裁員隊伍，積極儲備仲裁員隊伍，努力提升仲裁員隊伍的整體專業(yè)結構和綜合素質，切實提高仲裁工作質量。

　　（六）全面統籌兼顧，務實推進基礎工作。

　　1強化法制機構及其隊伍建設。為加強我區(qū)法制隊伍建設，進一步推進依法行政工作，4月份，下發(fā)《溫州市鹿城區(qū)人民政府法制辦公室關于建立政府法制工作聯絡員制度的通知》（溫鹿府法發(fā)〔20xx〕2號），在各街道辦事處、藤橋鎮(zhèn)人民政府、區(qū)各有關單位建立法制工作聯絡員制度。目前47個部門法制聯絡員已確認到位，職責包括：落實本單位規(guī)范性文件“三統一”制度，報送本單位承辦及簽訂合同的報送審查、登記備案、定期清理及合同目錄、履行情況、爭議處理情況，負責本單位的行政執(zhí)法投訴案件、行政復議、行政應訴案件的溝通聯系、材料移送等工作，充分發(fā)揮法制工作聯絡員的參謀、助手和法律顧問作用。同時，要求各部門單位在工作中要充分聽取法制工作聯絡員的意見和建議，與法律有關的事宜應先由法制工作聯絡員審查把關，確保嚴格執(zhí)法，依法行政。

　　2推進依法行政白皮書工作。我區(qū)高度重視依法行政工作，把握機遇，開拓創(chuàng)新，把加強依法行政的各項要求落實到政府工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)。此次《鹿城區(qū)法治政府建設狀況報告（20xx）》（依法行政白皮書）歷經選題、調研、形成初稿、區(qū)法制辦內部研討修改，其后下發(fā)《關于征求鹿城區(qū)法治政府建設狀況報告（20xx）（征求意見稿）意見的通知》，匯總、整理各部門、街鎮(zhèn)書面反饋意見，進一步修改，日臻完善。白皮書集中反映了區(qū)政府和各部門在加快轉變政府職能轉變、提高制度建設質量、落實公正文明執(zhí)法、強化權力制約監(jiān)督機制、增強預防化解矛盾糾紛能力、提升政府法治能力等六個方面的工作狀況，介紹了我區(qū)建設法治政府的“成績單”。同時，也提出了進一步健全工作機制、加大法治政府建設推進力度、繼續(xù)深化制度建設、健全制度體系、化解矛盾爭議、構建和諧社會等長期艱巨的任務，不斷加強自身建設，提高服務水平，進一步提升政府公信力，為全區(qū)經濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定提供強有力的法治保障

　　3探索行政調解和仲裁專題調研工作。為進一步推進法治政府建設，探索行政調解和仲裁工作在依法行政以及服務中心工作中的價值，區(qū)法制辦專題開展《大調解體制下完善行政調解制度的思考研究》、《關于仲裁審理民間借貸協議糾紛案件中若干法律問題的思考與建議》兩項調研工作，前期通過課題論證、調查、理論學習，形成調研方案并逐步開始實施，包括走訪溫州仲裁委員會等相關單位，了解法院金融審判案件收案情況，并召集區(qū)公安分局、工商鹿城分局、區(qū)旅游局、區(qū)人力社保局、區(qū)衛(wèi)生局五家單位，召開行政調解工作調研座談會，調研上述單位的行政調解工作開展情況。同時，結合前期工作，確定1—2個試點單位，逐步推進行政調解工作及仲裁工作試點。通過進行試點分析，為推進專題調研報告的下一步工作打好基礎。

　　二、下步打算

　　回顧半年來的工作，雖然取得了一些成績，但離法治政府建設工作目標還有很大的差距，工作中還存在一些問題和不足，主要表現在：

　　一是依法行政工作開展不平衡;

　　二是重大行政決策的民主性仍然不強;

　　三是行政執(zhí)法監(jiān)督有待進一步加強;

　　四是依法行政的能力水平有待進一步提高;

　　五是法治政府建設工作的載體、方法、手段有待于進一步完善、創(chuàng)新。下半年，我區(qū)將按照國務院和省、市的要求，緊緊圍繞建設法治政府的目標，一步一個腳印地把依法行政推向深入。

　　（一）繼續(xù)做好法治政府建設的牽頭工作。

　　重點抓好以下工作：

　　一是以考核、評先為抓手，督促部門、鎮(zhèn)做好法治政府建設考核評估工作，同時，落實法治政府建設領導小組上半年度工作任務，全面完成今年法治政府建設工作各項要求。

　　二是繼續(xù)發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，推進權力清單工作。對全區(qū)各單位權力清單“二報”材料進行合法性審查，并在“二審”基礎上，繼續(xù)對全區(qū)各單位權力清單“三報”材料進行合法性審查，并參與部門清單審核稿匯總、審定、公布等相關工作。

　　（二）繼續(xù)做好行政規(guī)范性文件管理和政府合同管理工作。

　　重點抓好以下工作：

　　一是注重計劃內規(guī)范性文件管理，確保在規(guī)定時間內完成列入制定計劃的項目。

　　二是嚴格按照《關于推定行政規(guī)范性文件“三統一”制度的通知》要求，做好區(qū)政府及其部門規(guī)范性文件統一登記、統一編號、統一發(fā)布和清理工作。

　　三是按照《鹿城區(qū)行政機關合同管理實施辦法》要求，規(guī)范區(qū)政府及其下屬機構簽訂的民商事合同報審、報備及檔案管理等工作。

　　四是完成20xx年度行政規(guī)范性文件、行政機關合同、具體行政行為、其他涉法文件等四類文件的審查意見書匯編工作。

　　（三）繼續(xù)做好行政執(zhí)法監(jiān)督的各項工作。

　　重點抓好以下工作：

　　一是對行政執(zhí)法單位的行政許可、行政處罰、行政強制案卷進行評查，通過對案卷評查結果予以通報并納入本年度法治政府建設考核，提高各單位的辦案質量和執(zhí)法水平。

　　二是全面落實《鹿城區(qū)行政處罰結果公開工作實施方案》，進一步深化行政處罰結果網上公開工作。

　　三是進一步暢通行政執(zhí)法投訴渠道，加大對案件的查辦，確保投訴案件反映的問題及時得到解決。

　　四是繼續(xù)做好政府行為合法性論證會議制度和區(qū)政府法律顧問管理工作，推動政府民主、依法決策。

　　（四）繼續(xù)做好化解矛盾爭議，構建和諧社會工作。

　　重點抓好以下工作：

　　一是繼續(xù)加大行政首長出庭應訴制度的考核力度，落實府院聯動三項考核，進一步化解行政爭議。

　　二是創(chuàng)新復議工作思路，更加注重運用調解、和解手段化解行政爭議，力促案結事了。

　　三是大力加強行政調解工作，建立健全行政調解指導中心相關工作機制和制度，繼續(xù)推動該項工作有序開展。

　　四是繼續(xù)做好鹿城金融仲裁院建設工作，構建系統性的金融仲裁平臺，優(yōu)化金融仲裁程序。積極聯系部分民商事合同較多的行政機關主要負責人或法制工作人員，向其介紹仲裁制度的優(yōu)勢，爭取規(guī)范其仲裁條款。

　　（五）繼續(xù)抓好各項重點工作。

　　重點抓好以下工作：

　　一是完成《鹿城區(qū)法治政府建設狀況報告（20xx）》并正式公布。

　　二是加強對全區(qū)法制聯絡員的業(yè)務指導，加強溝通聯系，加強業(yè)務培訓，不斷提高法制聯絡員業(yè)務水平和工作能力，充分發(fā)揮法制工作聯絡員的參謀、助手和法律顧問作用。

　　三是完成行政調解和仲裁專題調研報告，為全區(qū)依法行政以及法治政府建設提供理論與實踐參考。

工作半年總結8

　　社區(qū)教育利用宣傳欄、市民學校大力宣傳科普、安全、計生、食品、養(yǎng)生保健等知識。1月份開展了青少年安全知識講座。3月份開展了女性心理健康講座、“做舌尖上的護航者”食品安全講座。4月份開展了“文明祭祀綠色清明”活動。同月還與江蘇銀行聯合舉辦了XX社區(qū)普及金融知識講座。5月份結合科普宣傳周重點開展了“識別災害風險，掌握減災技能”紀念512防災減災知識講座、紅十字救助知識講座、科普電影免費進社區(qū)等活動。利用節(jié)日的良好契機，社區(qū)還開展了“鑼鼓鬧元宵，空竹催春潮”等廣場文化活動。這些活動都深受廣大居民的喜愛，豐富了他們的'業(yè)余文化生活。另外社區(qū)積極開展了春季滅鼠、紅十字博愛萬人捐等愛國衛(wèi)生活動。社區(qū)積極與街道、區(qū)科協溝通聯系新增了科普畫廊，為更好地宣傳科普知識創(chuàng)造了良好的硬件條件。

工作半年總結9

　　09年上半年，我局在區(qū)委、區(qū)政府和市審計局的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實區(qū)委六屆三次全委會精神，緊緊圍繞為全區(qū)經濟發(fā)展提供優(yōu)質服務的工作思路，嚴格履行審計署“依法審計、圍繞中心、突出重點、求真務實”的二十字工作方針，本著“全面審計、突出重點”的原則，扎實有效的在全區(qū)開展審計執(zhí)法工作，現就上半年主要工作完成情況及下半年工作安排如下：

　　一、上半年工作完成情況

　　09年上半年，全局共開展審計項目7項，完成審計項目7項，完成全年工作目標任務的70%，其中：財政預算執(zhí)行審計及預算執(zhí)行單位審計2項，專項資金審計2項，領導干部經濟責任審計2項，財務收支審計1項。

　　（一）以財政審計為重點，強化預算執(zhí)行審計

　　09年本級審，我局以嚴格預算管理規(guī)范資金分配為重點，緊緊圍繞“揭露問題、規(guī)范管理、促進改革”的總體思路，積極開展xx年區(qū)財政預算執(zhí)行情況審計，根據財政資金的分配走向，有重點地對區(qū)民政局xx年度預算執(zhí)行情況進行了審計，同時對部分重點資金使用情況進行了延伸審計，糾正了部分資金在使用過程中的'不規(guī)范行為，對部分單位帳戶資金沉淀過大現象，向政府部門提出了深入調查、區(qū)別對待、盤活資金、提高效益的'審計建議。

　　（二）大力開展專項資金審計，努力規(guī)范資金使用行為

　　今年，我局緊緊圍繞政府工作中心，相繼完成了大堡子吧浪電灌站建設工程、區(qū)農牧局xx年度設施農業(yè)項目兩個農業(yè)專項的審計。對審計中對發(fā)現的項目資金管理不規(guī)范問題進行了糾正、處理，促進了專項資金的合理規(guī)范運行。

　　（三）認真開展黨政領導干部任期經濟責任審計

　　受區(qū)委組織部委托，完成了對原馬坊辦事處主任孫泰德同志任期經濟責任審計、通過審計進一步規(guī)范了辦事處財務，健全了內部規(guī)章制度。對原朝陽辦事處主任王新民同志經濟責任審計賬務審計已結束，目前正在審計報告階段。

　　（四）遵照區(qū)政府的要求，完成了對區(qū)公證處的財務收支審計。對公證處截止今年3月底以前的財務收支狀況進行了審計，并詳細核實了資產摸清了家底，認真完成了區(qū)公證處上劃前的基礎工作。

　　（五）加強部門間協調配合，認真完成其他工作任務

　　今年1-5月，我局在積極審計的同時，元月份組織召開了紀檢、監(jiān)察、檢察、審計四部門聯席會議，3月組織召開了城北區(qū)經濟責任審計聯席會議第四次會議，制定印發(fā)《城北區(qū)科級領導干部任期經濟責任審計暫行辦法》、《xx市城北區(qū)經濟責任審計項目委托制度》、《城北區(qū)經濟責任審計聯席會議工作制度》。積極配合區(qū)監(jiān)察局開展春季學校收費專項檢查、配合財政農牧開展農業(yè)項目檢查、積極參與政府采購工作，取得了較好的效果。

　　二、存在的問題及困難

　　目前我區(qū)審計工作面臨的主要困難是審計專業(yè)人員缺乏，審計力量嚴重不足。年度審計計劃確定后，實際執(zhí)行過程中，由于財政、農牧等部門根據本部門工作需要，都有部分專項工程需要穿插審計來確保上級部門驗收，加之政府和上級業(yè)務部門臨時交辦的項目，從而給審計計劃的執(zhí)行帶來了一定難度。尤其是領導干部任期經濟責任審計，在確保審計質量的同時嚴格按照組織部門要求的時限完成難度很大，急需增加審計專業(yè)人員。

　　三、下一步工作計劃

　　今后，我們將在區(qū)委、區(qū)政府領導下，認真學習貫徹落實區(qū)第六次黨代會、區(qū)委六屆三次全體會議精神，按照“全面審計、突出重點”的原則，以促進全區(qū)經濟發(fā)展為目標，進一步解放思想，依法履行審計職責，努力完成以下工作：

　　（一）認真完成區(qū)財政預算執(zhí)行審計及向區(qū)人大常委會的審計工作報告。

　　（二）完成區(qū)委組織部委托的對孔慶明、武勇、劉少君、三位同志的任期經濟責任審計工作。

　　（三）加大審計部門“人、法、技”建設力度，進一步加強審計人員作風建設和業(yè)務學習力度，努力提高審計機關綜合素質。

　　（四）完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的臨時工作任務。

工作半年總結10

　　根據《xx縣人民政府辦公室關于進一步加強艾滋病防治工作的意見》文件精神及《xx縣20xx年艾滋病防治工作目標管理責任書》的要求，我鎮(zhèn)20xx年上半年艾滋病防治工作取得了一定的成績。現將我鎮(zhèn)20xx年上半年艾滋病防治工作總結匯報如下:

　　一、高度重視，加強領導

　　鎮(zhèn)黨委政府高度重視艾滋病防治工作，在成立的重大傳染病防治工作領導小組領導下，積極召開全鎮(zhèn)重大傳染病防治工作會，對重大傳染病防治工作進行研究和部署，動員全鎮(zhèn)上下齊抓共管，全力抓好重大傳染病防治工作。政府與各村(社區(qū))委會及相關單位簽訂了20xx年艾滋病防治工作責任書。

　　二、強化宣傳力度，提高廣大群眾主動參與意識

　　我鎮(zhèn)艾滋病防治工作在縣委、縣政府的領導下，在縣重大傳染病防治工作委員會的指導下，結合我鎮(zhèn)艾滋病防治工作的實際情況，認真組織落實市縣艾滋病防治工作的各項要求。一是組織成員單位召開了20xx年艾滋病防治工作專題會;二是繼續(xù)深促進艾滋病防治工作目標責任制和聯絡員制度的建立健全。

　　為進一步增強我鎮(zhèn)廣大群眾艾滋病防治意識，動員全社會關心、理解、支持、幫助艾滋病感染者及病人，提高人民群眾的自我保護意識。今年上半年，我鎮(zhèn)在麻梁公路沿線和街道設置宣傳橫幅3幅;鎮(zhèn)廣播站出動宣傳車8次，廣泛的宣傳了艾滋病公益廣告;鎮(zhèn)醫(yī)院發(fā)放防艾宣傳資料2500余份，受教育1860余人次。其中：學校防艾宣傳活動1次，醫(yī)院講授防艾課程2節(jié)，受教育共計700余人次，場鎮(zhèn)集中宣傳1次，參與群眾320余人。

　　三、注重資料收集，進一步規(guī)范臺帳

　　艾滋病防治工作具有持久性、長期性，為在今后的工作中不斷積累經驗，推陳出新，為創(chuàng)新防艾工作方式方法提供基本素材，我鎮(zhèn)的防艾工作從一開始就十分重視工作資料的規(guī)范化。為進一步建立健全防艾相關臺帳，今年年初，我鎮(zhèn)對20xx年防艾資料進行了立卷歸檔。

　　四、存在的問題

　　20xx年上半年我鎮(zhèn)艾滋病防治工作投入了大量的人力、物力和財力，取得了一定的工作成效。但也存在一些困難和問題：

　　1、入境通道多、出入境人員多，給艾滋病防治工作帶來極大困難。

　　2、由于行政區(qū)域面積大，各村經濟條件不一，個別村社工作略顯滯后。

　　3、部分協作單位對艾滋病的嚴峻形勢認識不足，重視不夠，未能認真履行職責，工作開展較差，資料不規(guī)范。

　　4、艾滋病宣傳力度還不夠，大眾對艾滋病感染者病人仍有恐懼、歧視心理，導致自愿咨詢人數較少，自愿咨詢檢測工作開展難度較大。

　　5、缺少公安等部門支持，吸毒與暗娼干預難度大，干預工作不夠深入。

　　一年來，鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、政府及縣防艾辦的領導下，認真貫徹落實艾滋病防治工作，進一步加強領導，廣泛深入開展防治艾滋病知識宣傳，加強特殊人群艾滋病預防管理，重點開展以技術服務為重點的優(yōu)質服務工作，艾滋病防治工作取得初步成效，為保障人民群眾的生命財產安全起到了積極的促進作用。現將我鎮(zhèn) 20xx年以來的艾滋病防治工作匯報如下。

　　一、艾滋病防治工作開展情況

　　(一)強化組織領導，建立健全防治艾滋病工作機構

　　防治艾滋病工作關系到社會穩(wěn)定和諧、人民安康，關系到社會的可持續(xù)發(fā)展。對此，我鎮(zhèn)充分認識到了加強艾滋病防治工作的重要性和緊迫性，高度重視艾滋病防治工作，將艾滋病防治工作納入工作重要議事日程。制定了防治艾滋病工作計劃，成立了由政府主要領導擔任組長，分管衛(wèi)生工作的副鎮(zhèn)長任副組長，相關站所為成員的鎮(zhèn)防治艾滋病宣傳教育工作領導小組，并在各村委會、社區(qū)各設置了艾滋病防治宣傳員，進一步明確各單位的工作職責，協調各方面力量，狠抓落實，做到領導到位、投入到位、保障到位、措施到位，扎扎實實地開展艾滋病預防工作。

　　(二)多形式加強宣傳教育，提高群眾的艾滋病預防知識的知曉率 為進一步提高廣大群眾對防治艾滋病重要性的認識，我鎮(zhèn)積極采取多種措施加強對艾滋病防治知識的宣傳與教育。積極邀請有關部門到鎮(zhèn)上舉辦艾滋病防治知識講座，對全鎮(zhèn)干部職工、村委會、社區(qū)干部進行艾滋病防治宣傳教育。鞏固學校教育陣地建設。把性傳播疾病預防知識納入學校教學計劃，通過課堂教育、主題班會、知識競賽、板報、宣傳圖片、講座等教學形式向學生傳授預防艾滋病知識，增強學生自我保護意識和抵御艾滋病侵襲的能力。一年來，我鎮(zhèn)共組織開展防治艾滋病知識、預防毒品知識等專題宣傳教育活動8次，舉辦專題講座1場次，發(fā)放各種宣傳資料近500份，受教育群眾達20xx多人次。

　　二、工作中存在的問題和下步的打算

　　在我鎮(zhèn)防治艾滋病工作中，主要還存在以下問題和不足：

　　(一)部分群眾防治艾滋病意識淡薄，總認為這件事情是政府和職能部門的事，與自己無關。

　　(二) 工作經費不足。普及艾滋病防治知識需要投入大量的人力、財力、物力，而鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作本身任務重，工作量大，經費緊，為后續(xù)開展預防艾滋病知識宣傳活動帶來一定的困難。

　　(三)工作人員整體素質不高。社區(qū)、村委會缺乏開展艾滋病宣傳咨詢活動的專業(yè)人員，村一級的計生宣傳員人員少，工作繁重，多數人缺乏必要的醫(yī)學專業(yè)知識，影響基層開展艾滋病宣傳咨詢服務的質量。

　　在下一步的.工作中，我們將重點抓好以下幾個方面：

　　(一)高度重視，加強與相關部門的協作

　　認清形勢,進一步增強做好艾滋病防治工作的緊迫感和責任感，加強有關部門的聯動與協作，動員全社會，齊抓共管，同心協力，共同健全和完善政府主導、多部門合作、全社會參與的艾滋病防控機制。

　　(二)發(fā)揮基層宣傳網的作用，加大宣傳力度

　　進一步明確宣傳教育的重點，對廣大群眾主要宣傳艾滋病的傳播途徑、流行特點、防護知識;對各單位和全社會宣傳黨和政府關于艾滋病防治的政策。

　　為了進一步做好艾滋病防治宣傳工作，大力普及艾滋病防治知識，全面推動我區(qū)艾滋病防治工作，按照《關于分解下達XX區(qū)20xx年艾滋病防治專項目標的通知》(成華防艾辦〔20xx〕2號)要求，我局高度重視，精心組織，深入開展宣傳活動，取了明顯成效。現將情況總結如下：

　　一、提高認識，加強領導

　　全局上下深刻認識到艾滋病防治工作的重要性、緊迫性、艱巨性和長期性，高度重視廣泛宣傳禁毒和防治艾滋病的重大意義，緊緊圍繞宣傳主題，分管領導親自制定具體實施方案和保障措施，落實專人負責，把此次宣傳教育工作落到實處。

　　認真貫徹落實艾滋病防治工作有關要求和艾滋病防治工作會議精神，充分認識加強艾滋病防治工作的重要性和緊迫性，切實加強領導，將艾滋病防治工作納入工作重要議事日程。在區(qū)防艾辦的指導下，緊密結合交通工作實際，進一步明確防治艾滋病工作中的職責和任務，切實抓好落實。

　　二、針對重點，加大宣傳

　　宣傳教育是艾滋病預防控制的首要任務。我局從思想行動上高度重視艾滋病防治工作，組織開展版報、專欄、集中學習等形式多樣的宣傳教育活動，充分利用節(jié)假日和宣傳日，在人口較為集中的站點、碼頭發(fā)放宣傳單，擴大宣傳教育面。

　　“6.26國際禁毒日”，我局在轄區(qū)內客流量大的4家客運站開展禁毒與防艾宣傳，通過發(fā)放資料宣傳、電子顯示屏宣傳、宣傳欄宣傳、義務宣傳員宣傳和播放光碟宣傳等方式廣泛宣傳毒品危害和防艾知識，旅客宣傳覆蓋率達100%。通過宣傳，提高了人們對毒品危害的認識，提高了艾滋病預防與控制宣傳普及面，減少對艾滋病的錯誤認識、恐懼心理和對艾滋病病人的歧視。本次宣傳活動共發(fā)放宣傳資料1500份，發(fā)放安全套300個，張貼宣傳漫畫15套。

　　11月30日，由我局負責協調聯絡，以“全民參與，全力投入，全面預防”為重點的第25個世界艾滋病日宣傳活動在五塊石客運站順利舉行。據統計，此次活動當日發(fā)放了宣傳資料6種32500份，安全套6000只，小禮品7種6580份，宣傳氣球20xx個，擺放宣傳展板18個，宣傳覆蓋約5萬余人。主題日宣傳活動的順利舉行，拉開了我區(qū)“艾滋病防治宣傳月”系列活動的序幕，為下一步在全區(qū)范圍內廣泛開展艾滋病防治宣傳，動員全社會參與起到了積極作用。

　　三、落實經費，加強督導，確保防治工作正常開展

　　將工作經費20000元及時投入到宣傳活動中，并對經費使用情況進行監(jiān)督檢查，確保各項經費的使用符合實施方案、委托協議的要求。不斷加強對各車站防治工作的督導，考核，收集季報，做好資料管理存檔工作，并及時上報主管部門。

工作半年總結11

　　20xx年上半年，xx區(qū)工商局強化節(jié)能意識，落實節(jié)能措施，節(jié)能工作取得良好成效。

　　一、開展公共機構節(jié)能宣傳周活動

　　為增強干部職工的憂患意識和節(jié)約意識，進一步推進節(jié)能型機關建設，xx區(qū)工商局緊緊圍繞“節(jié)能低碳新生活，公共機構做表率”主題，認真組織開展了一系列節(jié)能宣傳活動。

　　（一）加強組織領導。6月8日，組織機關全體干部職工召開公共機構節(jié)能宣傳周活動專門會議，成立了以局長陽鴻為組長的節(jié)能宣傳領導小組，并制定《公共機構節(jié)能宣傳周活動實施方案》，對節(jié)能宣傳周活動作了具體安排部署。

　　（二）營造濃厚節(jié)能氛圍。在局門口懸掛節(jié)能宣傳標語，在局機關醒目位置粘貼節(jié)能宣傳畫報，在洗手臺、空調、打印機等特定區(qū)域設置節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約用紙等提示標識，通過局域網、宣傳欄、印發(fā)宣傳單等多種方式，向干部職工廣泛我國宣傳能源短缺現狀、節(jié)能法律法規(guī)以及節(jié)能減排的新政策，新技術，新措施，有效營造人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的.濃厚氛圍，增強廣大干部職工節(jié)能觀念和法律意識。

　　（三）開展低碳體驗活動。將6月14日定為“低碳體驗日”，以“您的碳足跡減少了一點，我們的地球就會涼一點，感謝您為節(jié)能減碳作出的貢獻”作為宣傳語，當日，局機關、各工商所所有辦公區(qū)域停用空調一天、停開公共場所照明一天，停用公務用車一天，干部職工分別乘坐公共交通工具，騎自行車或步行上下班。同時，后勤中心組織專業(yè)人士對耗能設備進行了一次全面檢查，對辦公場所照明設備進行清查，對各辦公室、工商所空調過濾網進行了一次全面清洗。

　　二、制定并嚴格落實節(jié)能措施

　　（一）節(jié)約用水方面，詳細掌握月用水量與繳納水費的金額，如有異常，注意檢查預埋送水管是否遺漏，裸露管道及水龍頭損壞要立即更換，在用水處貼上“節(jié)約用水”標志，提醒大家節(jié)約用水。

　　（二）節(jié)約用電方面，把非辦公區(qū)全部更換為小瓦數節(jié)能燈泡，養(yǎng)成隨用隨開、用后關燈的良好習慣，使用空調時，溫度設定在26度節(jié)能度數上，杜絕人走機開的現象出現，在使用電腦、飲水機等其他電器時均做到隨時使用隨時開機，對光線較好的辦公室杜絕開燈辦公，以此達到節(jié)約用電的目的。

　　（三）節(jié)約燃油方面，對車輛運行的里程進行核定，實行汽油統一購買統一管理，加油登記制度，對耗油量大的車輛要隨時檢修燃油系統，杜絕公車私用，使工作用車真正用在工作上。

　　（四）節(jié)約辦公用品方面，尤其是打印紙使用方面，文件資料用紙實行雙面打印，杜絕盲目操作打印行為，以減少不必要的浪費，其他辦公用品的使用嚴格實行統一購買、節(jié)約使用的原則，把節(jié)能工作落實到實際行動中，充分體現真正意義上的節(jié)約。

　　上半年全局用水2165.52噸，費用8229元，用電31175.83千瓦，費用37411元，用燃油3461.32升，費用26133元。

工作半年總結12

　　一年來，我村監(jiān)委會在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習黨的十七屆全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，解放思想，更新觀念，求真務實，團結一致，圓滿完成村監(jiān)委會的工作任務，現作如下匯報。

　　一、組織建設方面

　　xx村黨組織十分重視監(jiān)委會工作，村監(jiān)會機構人員直接由村民代表選出，配備齊全的硬件設施，大大地提高了村監(jiān)會的工作職能，每季度專門開會研究討論改進村監(jiān)委會工作，辦公條件得到明顯改善。目前，村監(jiān)委會組織健全，成員分工明確，組織活動正常開展。監(jiān)委會履行職責，準時列席村兩委重要會議，臺帳記錄準確及時，深得群眾信任。

　　二、管理制度方面

　　經過三年的不斷堅持和努力，我村監(jiān)委會逐步建立了清晰完備的管理制度，并堅持認真執(zhí)行，落實到實處。先后建立完善了學習制度、情況分析制度、集體議會制度、督查講評制度、組織生活會制度和工作報告制度，從而有效提高了班子成員的學習能力及自身素質，改進工作態(tài)度和方法，增強了班子的內

　　部凝聚力，通過群眾監(jiān)督與自我批評的方式始終保持班子的先進性與活力。

　　三、村兩委廉勤與村級財務監(jiān)督方面

　　我村監(jiān)委會積極發(fā)揮作用，對村兩委執(zhí)行黨和政府在農村的各項方針政策以及各項支農惠農政策及時進行監(jiān)督，其中包括違章建筑的拆除，農居點的建設，環(huán)境整治與農村新農合籌資費用的收繳等重點事項。同時，認真對照村干部廉勤自律十項規(guī)定對村干履行職責，依法辦事進行監(jiān)督。年終，通過開展村干部勤廉雙述和民主評議的形式對村干部一年的'工作給予最終評價。

　　在村級財務監(jiān)督上，我村監(jiān)委會成立村民理財小組，定期召開民主理財會議，檢查本村固定資產的庫存情況，對本村近一階段的收支單據、財務報表進行審核，并對群眾關心的財務管理問題予以解釋，其中重點監(jiān)查工作有籌資籌勞的用工問題等。

　　四、村級重大事項與黨務村務公開監(jiān)督方面

　　依據“四會三公告”決策程序，我村監(jiān)委會對村級重大決策進行監(jiān)督，在村級陣地建設工程項目的招標、工程建設質量、進度、驗收審核和資金撥付追加等情況中發(fā)揮積極作用，保證了村級辦公陣地建造落成，村集居點建設和村環(huán)境整治等工作的順利完成。

　　在監(jiān)督村務黨務公開的工作中，我村監(jiān)委會認真審核黨務村務公開的內容、時間、形式及程序，督促村兩委及時公開群眾關心的熱點問題；同時認真征求村民對村務公開和民主管理的意見建議，有力促進了村監(jiān)委會的工作。

　　在取得一定成績的同時，我們也清醒的認識到村監(jiān)委會還有很多不足。由于缺乏足夠經驗，在工作中還存在一些瑕疵，與群眾的聯系溝通不夠，工作能力有待進一步提高。

　　今后一年，我們xx村監(jiān)委會將在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的領導下繼續(xù)發(fā)揮基層監(jiān)督作用，不斷改進工作方法，提高工作能力，為xx又好又快發(fā)展貢獻一份力量!

工作半年總結13

　　時光飛逝，轉眼在石馬河街道黨政辦公室自愿服務工作已近半年。在這半年時間里，我在區(qū)團委和街道的正確領導和關心支持下，本著一個自愿者積極的工作態(tài)度和熱情服務的精神，一邊盡已所能的工作一邊虛心學習新知識，為街道和團委做了一些實實在在的事情，取得了一定成績，起到了較好的助手作用。但也存在一些不足，有待提高和改進。現將半年來有關工作情況總結如下：

　　一、工作內容

　　原計劃進行青年中心成立方面的工作，后因街道種種具體情況和街道黨政辦公室的需要，我服從組織安排，專心做好以街道黨政辦公室工作為主的一些必要和力所能及的工作，同時在區(qū)團委最繁忙的時候被借調去做了一段時間工作。在街道我的工作內容大致為：

　　1.主要負責簡報的登記、審核、打印、編輯、排版、報送、統計和撰寫等一整套工作

　　2.負責本科室大部分文字材料的打印、編輯

　　3.制作本科室部分表格

　　4.制作本科室及其他科室部分文件

　　5.根據需要幫助其它科室打印材料或制作報表

　　6.復印材料、收發(fā)傳真、傳達和處理部分電話通知事項

　　7.獨立或協助處理本科室部分日常事務

　　8.科室和街道部分后勤工作

　　二、主要成績

　　（一）街道方面：

　　1.完成街道20xx年全年檔案的制表、文字錄入工作

　　2.協助工作人員對檔案整理歸檔

　　3.到目前為止，編輯和撰寫簡報共計30期

　　4.打印、編輯正式材料約85份

　　5.制作正式表格及文字錄入約40份

　　6.打印、制作文件約25份

　　7.復印大量材料、收發(fā)大部分傳真

　　（二）團委方面：

　　1.校對部分文稿

　　2.草擬部分序言稿

　　3.少代會籌備期整理、分類統計、錄入代表名單

　　4.初步修改和協助完善少代會工作報告

　　5.少代會召開期間獨立或協助做好部分基礎性工作及其他工作

　　三、經驗體會

　　1.踏實刻苦提高了自學能力、工作能力及其他能力

　　對剛出校們的我來說，初到街道時對黨政機關方面的工作不大熟悉，學校所學知識與實際工作聯系不大，比如電腦操作方面，在大學里著重于理論的學習，雖通過了計算機等級考試，但在校時上機操作較少，平時由于條件有限專門的練習也很少，因此打字速度一般，對編輯、排版、一般難度的表格等尚能完成，但所花時間較長，有的形式的操作內容在校時沒有涉及或涉及少，所以就不會。而我負責的工作又與電腦操作息息相關。

　　為了適應機關工作需要和提高工作效率，除了辦公室負責人的少許指導和請教外大部分都得靠自學。因為只有自己親自動手、不斷嘗試、思考、總結、練習才能留下更深刻的印象，學到的東西也就更牢。于是在起初的一兩個月里我就狠下功夫，不僅上班時加大練習力度，做完安排的工作外還主動找事做，下班和周末時間也常練習各種電腦操作，有時竟忘了吃飯。但看著自己一點點的進步，打字速度快了許多，表格設計更快更精致了、其他模糊的或不懂的操作也逐漸明朗.....我有一絲欣慰，努力總是有收獲的。但這還不夠，我在掌握、熟悉了基本操作后就希望尋找運用一些快捷方式，以求真正達到服務街道、鍛煉和提高自己的目的。我通過仔細閱讀幫助說明和自己動手試驗，自學到了一些較簡捷的操作方式。即使常有小小的失敗也打消不了我自學的熱情。

　　我對寫作有較好基礎，這一特點在街道和團委得到了發(fā)揮，在草擬一些帶文學色彩的序言和編寫簡報的過程中我的寫作能力得到了鍛煉和提高。但這種能力同樣需要學習完善，因為我負責的簡報是一種事務文書，它不同于我較熟悉的文學性文體，因此在街道支持下我認真看了機關應用文方面的材料和書籍，對簡報及黨政機關基本文件的語言、格式、應用范圍、寫作要求等有了明確的認識、了解，同時在不斷的寫作、編輯簡報和制作部分文件的實踐中培養(yǎng)和提高了我在公文方面的寫作、應用能力。

　　其他能力的提高：在處理有的日常事務中，提高了靈活應變能力，某些事務也考驗和鍛煉了思維的周密性和協調組織能力。通過與一些各類型人的接觸使我的交際能力、語言表達能力也有所提高。

　　2.踐行自愿精神，增強了服務意識

　　半年時間里，我以一個自愿者身份嚴格要求自己，不僅遵守街道各種規(guī)章制度，服從團委和街道領導，服從組織安排，團結同事，禮貌待人，還在工作中時刻體現出一個志愿者的形象和素質。上班時間里，我不但積極做好本科室安排我做的事，還主動尋找事做，獨立或協助其他工作人員更好更快的的完成工作。對于其他科室需要我做的工作，我都不會拒絕，即使我還有一些工作未做，我都會盡量抽時間，就算自己自愿加班也要保質保量的完成。即使我真的忙不過來，我也要和他們商量或提出解決問題的建議。

　　在辦公室我很少有休息時間，有時他們看我的確很累，就說休息一會再做吧！但我想到完成那些工作是我的責任和義務，自愿者就應該盡力多做點事才能達到服務的目的，自己的能力也能得到鍛煉，因為能為街道做些工作、減輕他們的負擔就是我最大的快樂。我沒有停下來，也不叫一聲苦，仍然一心做事。下班總是走得較晚，為了做好更多的事，在街道并未提出加班要求的情況下，我常一個人主動在辦公室加班，但我從未對街道提出任何物質方面的要求，因為不求回報是我志愿服務的原則。有幾次我感冒、生病了很難受，可我從未因為這個原因而請假一天，我堅持上班，沒有影響和耽誤工作。

　　街道有的同事有時在黨政辦公室復印資料時如遇問題，就比較喜歡找我解決，我也常主動幫他們解決。有時其他科室的電腦忙不過來，又急需拷貝、修改、打印等，他們就到我們辦公室來。在他們要求或不要求我的情況下，大多數情況下我都會主動用我工作的電腦幫他們很快做完事。雖然我也有許多事要做。一些對我來說較簡單和容易的事，我都會主動很爽快的`答應，對于來街道辦事的群眾，需要我?guī)椭�的我總會主動、盡力的幫他們，熱情回答他們的詢問。我還經常主動打掃辦公室清潔，清潔辦公桌等。本來有專人打掃通往機關食堂過道的，由于我的住處就在機關伙食團旁，我就常自己清潔過道，清潔工有時就不需打掃那里了。但我覺得這些都是一個自愿者應該做的，幫助他人、勤勞簡樸是一種美德。

　　通過半年工作實踐，我的服務意識增強了，更加熱愛工作，熱愛我服務的單位，扎根基層的愿望也強烈了許多，對新知識的學習也更積極了。

　　3.虛心求教，善于接受意見和總結得失

　　由于初入社會，沒有工作經驗，有時有些事做得不夠完善，不夠熟練，領導和工作人員給我提出意見和要求時，我都虛心聽取并認真領會，不斷改進、提高，自己經過思考后仍不清楚或不懂時我就主動向別人請教。這使我的工作效率和能力得到了提高，也從別人身上學到了不少東西，有利于更好的服務。每過一定時間，我會在心里對近段時間的工作作一個小結，總結成績經驗、查找問題和不足并分析原因找出改正辦法。這讓我明確了得失，更加清楚的認識、完善了自己。

　　4.意志堅定，克服了許多困難

　　服務地給我提供了較為方便的生活和工作條件，團委和街道也給予了關心和幫助，但在實際情況下，我的生活和工作仍存在著一些較困難的地方。特別是在生活中，有時晚上和周末的吃飯問題也不大好解決，有段時間由于廚房師傅的疏忽或其他原因竟把門鎖了。由于服務地相對偏僻，我在外面吃飯不是價格太貴就是衛(wèi)生條件不大好，適合一人吃的飯店要走一段較遠的路，也不方便。那近一個月時間我就吃方便面，有時連泡面的碗都被鎖在食堂了，我就想法用其他代替。也就是那段時間中的一天，不知何因，我突然腹瀉得很厲害，醫(yī)生說可能是事物中毒需輸液防脫水，但我一個月的補貼如果支付了較多的輸液費就所剩不多了，我就只拿了一點便宜的藥吃。雖然每隔十幾二十分種就去一趟廁所，疼痛和難受也折磨著我，可我仍堅持上班，我認為咬咬牙堅持下就會好。可回到寢室想著遠離親人，獨在異鄉(xiāng)又在病痛中我就忍不住想哭，但我告訴自己要堅強，這點苦不算什么，自愿者就要吃得苦才能成為真正的人才。我最終沒讓眼淚流下來。病痛一直持續(xù)了三天才好轉。最后我把生活上這一困難向辦公室負責人反映了，得到了他們理解和關心，問題也解決了。現在面對各種困難，我不會輕易流淚和放棄，我的意志得到磨練，變得更加堅強。因為我相信自己能夠戰(zhàn)勝，街道也會給我關心和支持。

　　5.組織觀念加深，集體榮譽感增強

　　對街道組織的工會活動和其他形式的活動都積極參與。街道爭創(chuàng)區(qū)級文明單位期間，我把集體的榮譽當成自己的榮譽，工作熱情高漲，努力投入“爭創(chuàng)”系列工作中。對于區(qū)團委組織的活動需要參與的也都準時參加，并定期上交計劃、總結等。在團委組織召開少代會籌備期，我始終把集體的榮譽放在第一位，和團委的領導、工作人員及其他志愿者一道齊心協力，為大會召開盡了一份力、發(fā)了一點熱。起到了協助開展工作的作用。在與區(qū)團委或服務單位一起分享成功喜悅的同時，我的組織觀念深化了，集體榮譽感也增強了。

　　四、存在問題和不足：

　　1、工作中有時有點粗心、不夠細致

　　2.有時處理做事略顯急躁

　　3.電腦操作技術水平需進一步強化

　　針對上述問題，在以后的工作中，一定努力改正、完善。進一步學習電腦技術，克服粗心、急噪的毛病，讓自己在工作中做得更好，讓服務單位更滿意。

　　總之，半年的志愿服務工作，有成績也有不足，有歡樂也有苦澀，但收獲和快樂卻是主題，雖沒做驚天動地的大事，卻在一件件小事中體現出了工作的意義和人生的價值。為了鍛煉自我、成長成材，靠著“為人服務，無尚光榮”的信念支撐，在剩下的服務期里，我會更加勤奮工作，不斷完善自己，提高服務質量，以取得更大的進步。

工作半年總結14

　　20xx年上半年在上級領導的重視和支持下，重點放在對成品油市場監(jiān)督管理和企業(yè)年檢，規(guī)范經營秩序，國五汽柴油升級改造，維護成品油經營者和消費者的合法權益的工作上。現將主要工作情況匯報如下。

　　一、根據河北省商務廳對成品油批發(fā)、倉儲和零售企業(yè)經營批準證書年度檢查的要求，圓滿完成了今年成品油經營企業(yè)的年檢工作。

　　二、規(guī)范經營秩序，整治非法運營行為

　　對違反《成品油市場管理辦法》規(guī)定，無證經營、非法經營和擅自新建、改擴建的情況，且禁而不止，查而又犯，嚴重撓亂了成品油市場的經營秩序。為此，我們有重點開展整治，為加強我市成品油監(jiān)管建立長效整治機制打下了堅實的基礎。

　　三、國五汽柴油升級工作

　　根據市局要求對全縣加油站的汽油、柴油和加油網點的柴油進行油品升級，目前我縣已全面供應了國五油品，圓滿完成了油品升級工作。

　　四、加強安全生產監(jiān)督工作

　　繼續(xù)加強對各個加油站、加油網點的安全工作，排除潛在安全隱患，督促各企業(yè)進行自查自糾，提高企業(yè)安全意識，避免發(fā)生安全事故。

　　今年下半年的工作重點，我們將加強市場監(jiān)測，積極支持成品油經營企業(yè)的`發(fā)展，為企業(yè)提供良好的發(fā)展環(huán)境，并更加注重安全生產。在加強城區(qū)加油站例行安全措施檢查的同時，放在鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理基礎工作較為薄弱的加油站和加油網點上。并積極完成單位和市局領導交辦的其它工作。

工作半年總結15

　　我縣藥具工作存在問題及今后工作打算 我縣計劃生育藥具工作形勢嚴峻 近年來，我縣藥具管理工作雖取得了一定的成績，但整體上藥具工作嚴重滯后，與兄弟鄰縣差距加大，投入嚴重不足，與新形勢下的藥具工作很不相稱，主要表現在：

　　1、藥具宣傳發(fā)放不到位， 基層藥管員對藥具發(fā)放的積極性不高，發(fā)放渠道發(fā)放形式單一，形成上面的藥具發(fā)不下去，下面群眾領不到藥的反常局面，再加上目前我站沒有專門的宣體工具、宣傳設備，近幾年來也沒有專門編印藥具資料下發(fā)，各級藥管員對藥具宣傳的積極性不高，藥具發(fā)放渠道不夠暢通，發(fā)放形式不夠多種多樣；宣傳形式單一且不夠深入；流動人口及賓館等娛樂場所基本上是我們服務的盲區(qū)；目前我站基本上沒有藥具批發(fā)及零售業(yè)務，許多育齡群眾對藥具知識不甚了解，沒有即時避孕，這也是導致近年來我縣的計劃外懷孕、非意愿性妊娠增多的重要因素。

　　2、各級領導、藥管員對藥具工作重視不夠 近幾年來計劃生育的年終考核，藥具占分比例偏小，且考核的內容就那幾個指標，報表做好就穩(wěn)得高分了，因此各級領導就沒花多大精力去重視藥具工作，許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)的藥管員還要包村包點，承擔與其它計生專干一樣的工作任務，哪還有多少時間去做藥具工作。基層藥管員對所做藥具報表的'嚴肅性真實性也不很重視，責任心不強，積極性不高，同時村級藥管員報酬問題也沒得到很好的落實。

　　3、基礎設施落后，急需藥具經費投入 自服務站與藥具站兩站合一以來，國家取消了藥具供應雙軌制，確立藥具供應社會公益性，藥具的投入就只能依靠國家財政，但近些年來，縣財政沒有藥具經費預算或預算了沒有落實，目前縣站藥具基礎設施落后，藥具倉庫需要進行維護，藥具貨架陳舊，藥具保養(yǎng)施備急需更新，辦公條件需待改善；藥具宣傳設備、宣傳品，藥具資料急需增添和更新。 另外按自治區(qū)、市計劃生育藥具部門的要求及有關文件精神，我縣今年內需安裝避孕藥自取箱約50個，要加快信息化建設，配備電腦設備，實現與國家藥具管理系統聯網成功。這些都還沒經費保障。

　　4、培訓不到位 近年來，由于種種原因，我縣沒有對鄉(xiāng)村藥管員進行系統的的業(yè)務培訓，縣局縣站也沒專門召集鄉(xiāng)級藥管員進行業(yè)務知識學習和藥具工作討論，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也沒很好的完成藥具培訓工作，村級的培訓幾乎為零，最近出臺和執(zhí)行的《計劃生育藥具工作管理辦法》、《計劃生育藥具質量管理辦法》《計劃生育避孕藥具專項經費管理辦法》、《廣西壯族自治區(qū)人口和計劃生育藥具工作管理辦法實施細則（試行）》等法規(guī)文件急需進行宣傳和培訓；但因種種原因，這項工作沒有深入進行；

　　5、深入基層指導不夠，藥具調究工作幾乎沒進行。

　　今后我們將針對以上不足，積極爭取上級和主管領導的重視，支持我縣我站的藥具工作，解決我縣藥具經費投入不足落實不到位的問題，將更加努力，扎實工作，通過參觀學習交流，借鑒先進縣區(qū)經驗等各種方法，減少差距；進一步加強網絡建設和管理，不斷提高各級藥管員的整體水平， 結合今年幾個藥具法規(guī)的出臺，認真抓好藥具宣傳培訓工作，使全縣的藥管員業(yè)務素質有所提高；加強發(fā)放渠道，不斷擴展藥具服務，使我縣的避孕藥具工作再上一個新臺階。

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